 Тринадцать утерянных секретов успешной работы няни и гувернанткиПомните, что вы - для детей, а не дети для вас! Вы - педагогическая "служба быта".
Все успехи и достижения ребенка - это его успехи и достижения, а все ошибки и промахи - это ваши неудачи. |
Конференция "Няни, гувернантки""Няни, гувернантки"
Раздел: Няня и ребенок
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
Тринадцать утерянных секретов успешной работы няни и гувернантки
9 комментариев
Резковатая статья. К тому же у меня было бы много чего добавить (в нашей семье уже четвертый год работают няни). Но я ее все равно распечатаю и дам своей няне :)
15.02.2005 10:56:42, Полина
Я не очень поняла, почему я, как няня с высшим психологическим образованием, для того, чтобы определить направления работы с ребенком, не могу провести с ним диагностическое исследование, одним из методов которого будет тест?
01.02.2005 21:07:23, Яшкина мать
См 3-е предложение п.6 статьи
02.02.2005 18:27:41, Mamashka
Думаю, полезно давать няням на собеседовании при приеме на работу, а может быть дома прикрепить на видном месте :)) (а то кое-что стирается из памяти нянь со временем...)
01.02.2005 17:06:44, Mamashka
Так что все верно. 01.02.2005 16:52:20, Ada
Думаю няням не понравится стиль -строго.
01.02.2005 16:08:14, Умп
ну так и надо, чтоб строго
Это как клятва Гиппократа. Основные направления строго и без разночтений, а жизнь потом все равно подкорректирует. 01.02.2005 16:21:10, Osa
Это как клятва Гиппократа. Основные направления строго и без разночтений, а жизнь потом все равно подкорректирует. 01.02.2005 16:21:10, Osa
Строго лучше соблюдать, а формулировки могут быть мягче. Если няня считается презренной прислугой, а родитель-дойной коровой - фигня будет. И прежде всего для ребенка.
02.02.2005 10:48:55, Умп
Читайте также
Процедура установления отцовства: какие документы необходимы и какие права это дает
Для чего вообще устанавливать отцовство?
Не нашли то, что искали? Посмотрите другие обсуждения:
|
|
|
|
