...
Вчера я была в шоке, а сегодня уже грустно смеюсь. Но это уже лучше.
Нашли и с трудом выбрали человека. Ждали две недели, пока он уволится со старой работы. Пришел. Поработал 2 дня, за которые я до хрипоты наговорилась - рассказывать да показывать. А дальше, на второй день работы здесь ему на старом месте работы предлагают з/пл выше, чем у нас после исп. срока. Он заявляет, что мол, и думать нечего. И за весь устроенный ... в общем, даже "извините за неудобства" не сказал.
А я-то уже видела себя в обычном отпуске на неделю (через неделю принимать второго сотрудника, ему тоже передавать дела).
Вот и шалею. Ведь знал же, что приходит, знал в какой ситуации я (мне нужно передать дела, дальше можно в обычный отпуск), было 2 недели, чтобы решить это все на старой работе.
Так и получается, что понятное дело, он получил, что искал - работу с оплатой в два раза выше, чем было, все остальное не в расчет, но блин,
я в общем, в обычный отпуск не успею сходить, к декрету бы расквитаться и передать дела, чтобы в декрете не дергали..
Конечно, я понимаю его точку зрения, как наемного работника, но с моей точки зрения беременной женщины, которой вот-вот идти в декрет, а дела придется передавать либо до декрета, либо в нем - все-таки немаловажно. Вот и думаю.. Мда.. Капитализм. Кто больше заплатит. Остальное пофик.. =(
Конференция "Беременность и роды""Беременность и роды"
Раздел: Работа, юридические вопросы
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.

Чтобы вам жизнь опять показалась медеом, скажу, что мне при сроке в 31 неделю и двойне моя компания вообще отказала в дородовом отпуске, рекомендованном, кстати, врачом, дабы уменьшить риск преждевременных родов.
Дома маленький мальчик 3.5 лет, а я одна. ВООБЩЕ никакой помощи со стороны. Вот и приползаю на работу, потихоньку перебирая лапками, и стараюсь дышать ровно, и не подвергаться стрессу ( а подо мной отдел, так что по голове бьют за всю команду, и начальству наплевать, что у меня "двухместный" живот). Так и буду работать, пока схватки не начнутся. Хорошо бы поближе к сроку...
Вот это вам капитализм! 06.07.2005 19:38:34, Anlazy

у меня конечно, тоже отдел, но на фоне ВАС - все действительно не так плохо!...
Удачи вам! 07.07.2005 10:58:40, Пушистая
Очнь Вам должно быть "весело"... Но и осуждать этого человека трудно:"Рыба ищет где глубже"... а дальше сами знаете. Ему ведь семью кормить, наверное, надо. А может, у него самого жена беременна. Но в следующий раз желаю, чтобы такое не повторялось.
06.07.2005 16:30:09, Кивалс
A почему, собственно, посторонний человек должен думать о какой-то беременной женщине, может у него в конце-концов шанс появился поднять зарплату, вот он его и использовал. Попробуй посмотреть на это с другой стороны, большинство повело бы себя так же. Бизнес есть бизнес. Удачи тебе в следущий раз.
06.07.2005 11:59:02, Klopa(39)
Это понятно,
но с другой стороны - думаю, врят ли кому-то было бы приятно оказаться на МОЕМ месте. =) 06.07.2005 13:22:48, Пушистая

но с другой стороны - думаю, врят ли кому-то было бы приятно оказаться на МОЕМ месте. =) 06.07.2005 13:22:48, Пушистая

Желаю тебе найти подходящего человечка и поскорее сдать дела... 06.07.2005 11:02:47, Сивилла

Читайте также
Зелёный запас на зиму: полный гид по заготовке пряных трав
Мы собрали все проверенные способы сохранения зелени, чтобы она радовала вас насыщенным вкусом и ароматом в любое время
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.