Приглашаем мужчин и женщин для участия в исследовании для работников сферы HR.
Исследование будет проходить с 14 июля удаленно по Zoom с ПК/ноутбука.
Длительность исследования – 40 минут - 1 час.
Вознаграждение: 1000 рублей.
Для участия необходимо ответить на следующие вопросы:
1. ФИО, возраст, контактный телефон
2. ОС смартфона
3. Ваша должность и сфера деятельности компании
4. Что из перечисленного входит в Ваши обязанности? 1) Поиск кандидатов/сотрудников; 2) Взаимодействие с сайтами по поиску работы; 3) Публикация и обновление действующих вакансий компании; 4) Ведение базы кандидатов; 5) Проведение собеседований; 6) Найм персонала; 7) Другое
5. Если занимаетесь поиском сотрудников: какие сервисы Вы используете?
Ваши отклики ждем на почту polikarpova.ekaterinka@list.ru в теме письма укажите «Для HR»
Раздел: ...затрудняюсь выбрать раздел
Для HR
13.07.2021 11:07:25, polikarpova.ekaterinka
Вы не авторизованы. Для отправки сообщения необходимо авторизоваться.
Читайте также
Как рассказать о себе на собеседовании – и не звучать как резюме вслух
Как рассказать о себе на собеседовании и не звучать как резюме вслух? Разбираем, почему работодателям важны не шаблонные качества, а живые детали, поступки и ценности. В статье – приёмы сильной самопрезентации, примеры удачных ответов и советы популярных спикеров.
Ранний пубертат в 8–12 лет: как меняется ребёнок и что важно для родителей
Почему дети начинают взрослеть уже в 8–12 лет, как меняется их поведение и что чувствуют родители? Разбираемся, что происходит в раннем пубертате и как сохранить близость, когда ребёнок резко меняется.
