Сотрудники крупных компаний от 1000 чел. Пользователи ноутбуков. Оплата 9-23 тр .
Специалисты , менеджеры среднего звена (руководители отделов/департаментов/направлений), директора IT департамента:
Сфера компании: телеком/интернет, атомная, транспорт/машиностроение, финтех/банковский сектор, ритейл, электронная коммерция, энергетика, нефтегаз и другие (по согласованию с Заказчиком)
Размер компании: Крупный бизнес (1000+ сотрудников в России)
Мы хотим пригласить Вас на интервью продолжительностью 1.5 часа в нашем офисе по адресу: метро Красносельская (возможна опция проведения интервью в вашем офисе)
Даты с 4-16.12.
Протестировать 2 мокапа ноутбука с точки зрения общего восприятия продукта, дизайна, эргономических характеристик, соответствия сегменту , готовности рассмотреть/приобрести ноутбук для нужд компании
Всех просят прислать подтверждение места работы и должность.
Для участия заполните ссылку
[ссылка-1]
Раздел: ...затрудняюсь выбрать раздел
Сотрудники крупных компаний от 1000 чел. Пользователи ноутбуков. Оплата 9-23 тр
26.11.2024 18:51:02, 15360
Вы не авторизованы. Для отправки сообщения необходимо авторизоваться.
Читайте также
Как рассказать о себе на собеседовании – и не звучать как резюме вслух
Как рассказать о себе на собеседовании и не звучать как резюме вслух? Разбираем, почему работодателям важны не шаблонные качества, а живые детали, поступки и ценности. В статье – приёмы сильной самопрезентации, примеры удачных ответов и советы популярных спикеров.
Ранний пубертат в 8–12 лет: как меняется ребёнок и что важно для родителей
Почему дети начинают взрослеть уже в 8–12 лет, как меняется их поведение и что чувствуют родители? Разбираемся, что происходит в раннем пубертате и как сохранить близость, когда ребёнок резко меняется.
