Раздел: Как поступить?

В блог Подписаться на Дзен!

Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.

Должность или зарплата

Тоже иду на собеседование.
Предлагают две вакансии, и там и там подхожу полностью, то есть вероятность окончательного предложения вполне наличествует.

Ничего-то еще не ясно, а уже голову ломаю -что лучше?
По одной вакансии -вожделенная должность, с которой я могу дальше на рынке труда гордо шевствовать.
По другой - зарплата в 2 ! раза больше.
И то, и то -нужно, ценность для меня сейчас у этих плюсов -равная, но вместе не предлагают, только отдельно -или должность, или деньги :-))

Уровень компаний -одинаковый, атмосфера на первый взгляд -тоже.

И как же мне бедной разорваться?
Получить новую должность, чтобы уйти через год на должность+деньги.
Или идти на деньги и получать их без нервотрепки и смены работ.

Что бы вы выбрали? Какая стратегия на современном рынке труда -правильнее?
11.03.2005 17:22:00,

19 комментариев

От кого: Настройки

Вы не авторизованы.

Если Вы отправите сообщение анонимно, то потеряете возможность редактировать и удалить это сообщение после отправки.

E-mail:
получать ответы на E-mail
показывать ссылки на изображения в виде картинок
должность,а с нею дальше по пампасам:),надо думать о завтрашнем дне,представьте,что вдруг обе фирмы разоряются, с какой должностью Вы быстрее найдете хорошую работу?:) 11.03.2005 22:48:52, поддерживаю
ДЕНЬГИ! и никаких проволочек! 11.03.2005 21:42:47, поверьте, в этой стране по другому нельзя
Доктор Зойберг и Лила (8 мес)
Я 3 года назад выбрала деньги и пока ни минуты не жалею... Потому что должность часто подразумевает и дополнительный геморрой... 11.03.2005 18:46:26, Доктор Зойберг и Лила (8 мес)
Должность. Пару лет отработав, можно будет компесировать уже в другом месте, ну не пару, так хотя бы года полтора. 11.03.2005 18:28:09, Лёлик
Ве Ра
я бы деньги выбрала, условные бонусы в виде красивой визитки мне не понятны или не настолько понятны, чтобы оценивать их в ползарплаты.
Думаю, легче договориться о том, чтобы на визитке написали другую должность, чем о том, чтобы удвоили зарплату.
11.03.2005 18:22:20, Ве Ра
o-La
Я бы исходила из перспектив, ну и, конечно, такая разница в зарплате ыглядит весьма подозрительно 11.03.2005 18:05:38, o-La
Разница -нормально. В ситуации большей зарплаты - проект с "нуля" и редкий опыт\специализация.
Во второй -все налажено и не нужно достигать серьезных целей.
Перспектив и там и там -никаких. То есть годами так же.
11.03.2005 18:21:36, Буриданов осел
А при переходе на "должность" вы снижаете свой уровень доходов? 11.03.2005 18:04:03, Нили
один в один остается, но должность - важная для дальнейшего роста. не руководителя, а в совет директоров. 11.03.2005 18:22:43, Буриданов осел
Если должность не номинальная, и позволит приобрести опыт работы для карьерного роста и уровень жизни у вас не снижается, тогда однозначно должность. 11.03.2005 18:44:03, Нили
В тему :-) Несколько лет назад зарплата в 300 долларов не мешала мне называться в некоей конторе "заместителем генерального директора" :-) Толку от этой должности потом было ноль, я даже попросила в трудовой обозначить ее по-другому, чтобы не было вопросов. 11.03.2005 17:33:09, Shelly
Тут 2 и 4 тыс у.е.
То есть качественный скачок в обеспечении семьи (все на мне :-(()
Изменится многое
11.03.2005 18:34:54, Буриданов осел
Ну тогда деньги без вариантов. 11.03.2005 19:52:48, Shelly
Я бы однозначно выбрала деньги. 11.03.2005 17:29:49, Shelly
Marty
а откуда такая разница в оплате? 11.03.2005 17:27:22, Marty
Я бы выбрала деньги 11.03.2005 17:25:55, Французский бульдог
А там где зарплата больше- должность сильно ниже? Или просто названия разные? 11.03.2005 17:25:16, Альт
Там ниже должность, с узкой специализацией. Из которой потом трудно выбраться, очень трудно. 11.03.2005 18:23:45, Буриданов осел
первое...И, если надумаете, то уйти через год на должность+деньги. 11.03.2005 17:25:09, Vanilla

Читайте также
Используем в пищу то, что выросло само
Весенние растения, из которых можно сделать салат

Материалы сайта носят информационный характер и предназначены для образовательных целей. Мнение редакции может не совпадать с мнениями авторов. Перепечатка материалов сайта запрещена. Права авторов и издателя защищены.



Рейтинг@Mail.ru
7я.ру - информационный проект по семейным вопросам: беременность и роды, воспитание детей, образование и карьера, домоводство, отдых, красота и здоровье, семейные отношения. На сайте работают тематические конференции, ведутся рейтинги детских садов и школ, ежедневно публикуются статьи и проводятся конкурсы.
18+

Если вы обнаружили на странице ошибки, неполадки, неточности, пожалуйста, сообщите нам об этом. Спасибо!