И чего с ними делать?

Сижу вот думаю об отношениях в маленькой фирме.
Проблема собсно в следующем: я жена руководителя ентой самой фирмы и до сих пор не определилась со своей ролью там - то ли я наблюдатель, то ли участник.
До определенного момента мне проще было быть наблюдателем.
Сейчас уже нужно мое вмешательство, хотя бы в финансовые дела - невозможно подсчитать хотя бы обороты за месяц.
Почему? Да потому что это никому, кроме меня, как оказалось, не нужно.
муж знает обороты +/-, его это устраивает. Меня же лично интересует прибыль. Потому как покупка компьютеров и мебели в оис в данный момент идет за счет непонятных средств. ТО есть они понятные - это наш семейный бюджет.
Но вот хоть застрелите меня,я не понимаю, почему народ оскорбляется, когда я предлагаю подсчитать расходы.
Основной мотив - мы тут все честные, а ты предлагаешь нас контролировать.
И так буквально во всем.
Я уж не знаю кто я - от ли мебель, то ли ваще непонятно кто...
Муж от этих вопросов уходит - ссылается на отсутствие у него финансового мышления и говорит, что это моя задача - считать там все.
Замечательно, номинально с этим все согласны. На практике - на вопрос сколько и кому слышитья задумчивание мычание, пение и далее по тексту.
Чего с этими работниками делать? как люид они - замечательные (ну с учетом личных тараканов), но как работники - Мне кажеться,что с финансовой частью никто из них раньше не работал свободно, постоянно рядом были "контролеры".
Мне теперь придеться менять замечательную домашнюю обстановку на офис (работаю я дома), чтобы все время "подсчитывать" ;о)
Вообще то подозреваю, что чего то я неправильно то ли мотивирую, то ли формулирую.
Подскажите, А?:)