Замечаю иногда в темах комментарии о работе. Больше, конечно, запоминаются недовольные отзывы и реплики. Правда, встречаются ещё дифирамбы удалёнке)
Я сама имею непосредственное отношение к гос.органу управления, который занимается обеспечением серьезной трудовой жизни и созданием здоровой рабочей среды. Ну и просто познавательна практика из разных мест и стран.
Поэтому мне всегда становится интересно при чтении таких комментариев: неприятные моменты на вашей работе, они вызваны объёмом работы/нагрузкой, несогласием с руководством, техническими или физическими условиями в офисе, социальными моментами, ещё чем-то?
Расскажите, пожалуйста, кому не лень, какая у вас обстановка на работе, что вы цените в коллективе/условиях работы, что хотели бы улучшить/изменить.
*** Тема перенесена из конференции "О своем, о девичьем"
Конференция "Работа и образование""Работа и образование"
Раздел: Рабочий вопрос (создание здоровой рабочей среды)
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
[Cообщение удалено модератором на основании пункта правил:
-запрещенная для обсуждения тема (список тем - в п.2 правил)
После 5-ти нарушений Вы будете переведены в режим чтения!] 26.05.2024 15:14:16, mariagerta
-запрещенная для обсуждения тема (список тем - в п.2 правил)
После 5-ти нарушений Вы будете переведены в режим чтения!] 26.05.2024 15:14:16, mariagerta
Лишь одна работа была супер но там закрылось всё.Вспоминаю
директора и его родственников работающих там добрым словом. Много лет не работаю и очень рада.А то жить было некогда) 01.11.2023 23:10:15, просто 2
директора и его родственников работающих там добрым словом. Много лет не работаю и очень рада.А то жить было некогда) 01.11.2023 23:10:15, просто 2
[Cообщение удалено модератором на основании пункта правил:
-запрещенная для обсуждения тема (список тем - в п.2 правил)
После 5-ти нарушений Вы будете переведены в режим чтения!] 27.08.2024 15:40:23, taison02-9393
-запрещенная для обсуждения тема (список тем - в п.2 правил)
После 5-ти нарушений Вы будете переведены в режим чтения!] 27.08.2024 15:40:23, taison02-9393
Когда была работа, обстановка была супер, но это, наверное, зависит от коллектива. Важны комфортные условия (не под сквозняком и кондиционером и не в духоте) и тишина. Чем меньше народу, тем лучше. Любые мероприятия по сплочению коллектива напрягают, когда они не в рабочее время и за свой счет. Неприятные моменты были, когда в первые год работы заставляли делать то, что мне в принципе не по силам. Когда смирились с тем, что я это делаю по минимуму и в своем темпе, проблема исчезла.
Лично мне нужен или гибкий график, или удаленка. Когда умер начальник, который мне это разрешал, новый вытерпел год и потребовал выход в реал. Я уволилась 01.11.2023 22:23:42, Беата (просто читатель)
Со многим согласна: комфорт, тишина, меньше народу и мероприятий и делать что хочешь (когда и откуда душеньке угодно!) :))
01.11.2023 22:29:42, Salomea
Лично мне нужен или гибкий график, или удаленка. Когда умер начальник, который мне это разрешал, новый вытерпел год и потребовал выход в реал. Я уволилась 01.11.2023 22:23:42, Беата (просто читатель)
Хорошее. В целом, работа интересная, коллеги в большинстве прекрасные люди. Можем и повеселиться. Зарплата неплохая, плюшки профкомовские. С прошлого года ещё и служебный транспорт организовали в наш город. Удаленка на нашем предприятии невозможна. Да и не люблю я её. Особенно, если с договорами работаю. Меня согласования с некоторыми заказчиками бесят, особенно если требования от заказчика противоречат нашим. И вот я выслушиваю речь на птичьем языке от наших юристов или фиников, как могу её пытаюсь понять, потом пересказываю такому же исполнителю у заказчика, тот идёт к своим и... Фигня на выходе. Сводить между собой их бухгалтеров и наших тухлое дело, короны жмуть. А если ещё и со своими так же будет, да ну нафиг. И в 4х стенах дома, да застрелиться.
Из минусов идиотизм/гонор/непонимание с другими структурными подразделениями. Это бич любых крупных организаций. Каждое подразделение считает, что работают только они, остальные сидят на их шее. Частые попытки свалить свои обязанности на других, такое и внутри подразделения бывает. И самый серьёзный минус нашего руководства внезапность и затягивание всего. 01.11.2023 18:43:22, железный феликс
Финансисты и бухгалтерия это две параллельные вселенные у нас. Всегда удивляются, что мы инженеры или спецы из других направлений деятельности не понимаем их работу.
01.11.2023 18:50:55, железный феликс
01.11.2023 19:56:20, железный феликс
Люблю свою работу, ценю доверие и отношения в коллективе. И удаленку (да-да)
01.11.2023 18:31:43, Leyla K
Кадровиками)
01.11.2023 16:24:13, LarchenkoTL
Меня все устраивает, и работа , и коллектив, и сотрудники, ну а собственный кабинет - это вообще счастье:) Удаленка у нас называется - "работать с документами", в принципе можно взять свой "кусок" и спокойно дома сделать за пару дней, например. Это абсолютно нормально, граждане пользуются этим, не активно, но все же.
Я дома работать не люблю, наша ОПГ входит в раж " о! Мать домааа..." и начинается череда требований обнимашек, погулять, " а вот сопру папочку, догони...", не пускать в кабинет не получится, ор, вынос двери и прочее вредительство. 01.11.2023 14:53:38, хъ
Вопрос со своей ОПГ я решила крайне непедагогичным методом. Один раз просто заорала и схватила какой-то дрын, махнула им в сторону особо наглых бойцов. Не понимаете по хорошему через уши спокойно, значит начну вдалбливать как получится. Сдулись все. И больше меня не беспокоили ни разу. Мама работает. Только робкий стук в дверь, чтобы позвать на обед. Муж мне потом сказал, пипец ты в гневе, аж губы белые. Думал сейчас реально всех отметелишь.
Уже много лет прошло, даже работу сменила. Но как повелось, если я чем-то занята, работаю или рукодельничаю, меня не трогать. Только в случае катастрофы вынести на руках 01.11.2023 20:52:03, железный феликс
У вас всегда бодро и весело)) Вы в сфере медицины работаете или я вас с сыновьями перепутала?
01.11.2023 16:02:13, Salomea
Я дома работать не люблю, наша ОПГ входит в раж " о! Мать домааа..." и начинается череда требований обнимашек, погулять, " а вот сопру папочку, догони...", не пускать в кабинет не получится, ор, вынос двери и прочее вредительство. 01.11.2023 14:53:38, хъ
Уже много лет прошло, даже работу сменила. Но как повелось, если я чем-то занята, работаю или рукодельничаю, меня не трогать. Только в случае катастрофы вынести на руках 01.11.2023 20:52:03, железный феликс
На моей работе обстановка всегда рабочая. Коллектив хороший и работоспособный. Эффективный я бы сказала. Проблема одна. Очень сложно найти хороших преподавателей молодого и среднего возраста особенно с учеными степенями. Буквально штучно выискиваем. Редкий исчезающий вид.
01.11.2023 13:25:24, Ольга*
01.11.2023 13:25:24, Ольга*
Некого приманивать. Сейчас очень мало молодых людей защищают диссертации. Просто не видят смысла.
01.11.2023 19:03:05, Ольга*
время от времени натыкаюсь на сайт ВШЭ с информацией о преподавателях (встретив их в соц сетях или конференциях)
так там все молодые (относительно) - ближе к юристам и связанные области
02.11.2023 00:18:16, Аленкинамама
так там все молодые (относительно) - ближе к юристам и связанные области
02.11.2023 00:18:16, Аленкинамама
[пусто]
01.11.2023 12:53:05
Ой, свободная рассадка для меня ещё большее зло, чем открытый ландшафт. Я полтора года назад пришла из собственного кабинета с диваном и видом на фьорд в open space, который вдруг оказался вполне удобоваримым при гибридных рабочих условиях (дом-офис). Т.е. половины сотрудников не видно, не слышно, шкафы-ширмы можно выдвигать (типа, не беспокоить), вкусом достаточно пространства и изоляции. Поищу фото)
Вот доверительные отношения и свобода мне тоже ценны! :)
01.11.2023 15:59:05, Salomea
Согласна) Мы сейчас вполне уютно устроены, но вот другой отдел, с которым мы съезжаемся весной, настаивает на личных кабинетах, поэтому там будет другое решение. Посмотрим) Уединенность тоже нужна.
01.11.2023 17:55:04, Salomea
Работаю ореn space последние 12 лет. Нормально, все заняты, никто никому не мешает. Общаемся в курилке)
01.11.2023 13:38:22, жираф Анатолий
У нас с тайной всё в порядке. Перегородки щумопоглащающие, в одном спейсе, один проект сидит, в другом другой. Этажи разные.
01.11.2023 17:44:32, жираф Анатолий
Вот доверительные отношения и свобода мне тоже ценны! :)
01.11.2023 15:59:05, Salomea
прелестная шляпка :)
и рабочий уголок на первом фото уютный 01.11.2023 17:23:44, Беата (просто читатель)
и рабочий уголок на первом фото уютный 01.11.2023 17:23:44, Беата (просто читатель)
на первом фото очень уютный закуток, сама бы не отказалась. меня проблема закрытых-открытых дверей и в отдельном кабинете не беспокоила. но отделенность-отгороженность все же нужна.
01.11.2023 17:17:00, ALora
01.11.2023 17:17:00, ALora
[пусто]
01.11.2023 14:49:27
Хотела бы доп.мед.страх. Но знаю, что нет возможности.
Вместо этого я имею время на свои хотелки - спокойно сходить к ребенку в школу (вот в пятницу ярмарка)), поехать с подругой на дачу в пятницу днем, сводить маму к врачу... ну и просто не боюсь опоздать на 20 минут )
Начальство умное, это главное всегда.
01.11.2023 12:16:36, Акцент
Замечательно!) Да, такие семейные и личные вылазки многим важно мочь осуществлять без лишней суеты и нервов))
01.11.2023 15:45:36, Salomea
Вместо этого я имею время на свои хотелки - спокойно сходить к ребенку в школу (вот в пятницу ярмарка)), поехать с подругой на дачу в пятницу днем, сводить маму к врачу... ну и просто не боюсь опоздать на 20 минут )
Начальство умное, это главное всегда.
01.11.2023 12:16:36, Акцент
Меня не устраивает куча жирных и наглых котов, которых я вынуждена кормить около работы. И тратить на них около 5 тыс. в месяц. Это если не лечить ещё. Могли бы и самопристроиться.
01.11.2023 12:14:43, IrenAr
01.11.2023 13:54:24, IrenAr
работа хорошая. Платят мало, так как не Москва. Но переезд все равно экономически нецелесообразен.
01.11.2023 12:05:17, мнение
Хорошая работа - это уже полдела. Жаль, что вторая половина (оценка этой работы) пока неудовлетворительна.
01.11.2023 15:42:49, Salomea
01.11.2023 12:05:17, мнение
Хочу бездельничать! :) 01.11.2023 11:30:40, Ветер Перемен
А вообще главное - это начальник. Когда он нормальный, то хорошо, а когда упоротый (упоротая), то плохо. У меня на одной работе было такое, начальница всех собирала раз в день и на всех по очереди орала. С выпученными глазами, красным лицом и слюной. И так каждый день. 01.11.2023 10:34:02, хухра-мухра
Если б мне разрешили работать на 1 3/4 ставки, я б была очень довольна зарплатой. 01.11.2023 10:39:09, Natalya d'*
Дети у вас с Булкой вроде ровесники, она вообще времени работать не находит - ребенок у нее! - а вам все работы мало.
Чудеса просто 01.11.2023 11:01:08, Nomen est Omen
Чудеса просто 01.11.2023 11:01:08, Nomen est Omen
Пишет регулярно, что у нее ребенок, забота о котором занимает все ее время.
И как негативный пример приводит дочь мужа, мать которой работает 01.11.2023 16:38:54, Nomen est Omen
И как негативный пример приводит дочь мужа, мать которой работает 01.11.2023 16:38:54, Nomen est Omen
Из прежней жизни-я работала в школе с очень напряжной администрацией.Кто последним с директором говорил, кто раньше наступал, кто больше заплатил(родители) , тот и был прав. Это очень тяжело, но нивелировалось положительными моментами. 01.11.2023 10:17:09, Жить хорошо!
01.11.2023 17:12:35, Жить хорошо!
Расспрашивать не буду, но поздравляю и желаю удачи! 01.11.2023 10:34:28, Ящер
Зато летом от них толка нет никакого, не справляются. Окно открыть тоже невозможно нормально. Открывается только нижняя часть и то сантиметров на 10-15.
Но плюсов больше. Коллектив хороший, начальство супер, корпоративный транспорт, ДМС и скидки в той области, в которой работаю. 01.11.2023 10:06:21, Сонный трудоголик
Хорошо, что остальное радует! Заинтересовало: а к супер-начальству как нынче принято обращаться, на Вы и по имени-отчеству? 01.11.2023 15:28:04, Salomea
А супер потому, что не самодур, без закидонов, реально умный, идеальный английский и вообще очень интеллигентный человек. 01.11.2023 16:11:00, Сонный трудоголик
Коллегам не нравится, вплоть до увольнения, что в помещении куча пауков (первый этаж). Я их спокойно отлавливаю .
Удаленка лично мне не подходит от слова совсем, я слишком ленивая чтоб работать дома. К счастью в моей отрасли нет удаленки. 01.11.2023 09:42:00, Natalya d'*
" занимается обеспечением серьезной трудовой жизни " , что это выражение означает ?
01.11.2023 09:35:58, Динь-Динь
Следит за внедрением и исполнением законодательных актов. Сотрудничает с другими структурами (налогами, полицией, миграционной службой), чтобы координировать нашу деятельность. Проводит инспекции на местах (запланированные и не очень). Занимается консультированием.
01.11.2023 14:38:02, Salomea
01.11.2023 09:24:54, Mary M.
01.11.2023 21:47:42, Mary M.
А приходилось работать в разных условиях, у меня не было возможности особо крутить носом. На старой работе 9 лет проработала при огромной нагрузке и постоянным психологическим прессом, то с одной то с другой стороны. С одной справилась - другой появился. Да и ездить было далеко и неудобно. Но именно там я наработала основной опыт и репутацию.
На предыдущей работе у компании была масса проблем, в основном связанных из-за крайней экономности владельца. Он постоянно менял менеджмент, рассчитывая, что новые менеджеры решат проблемы - но исключительно предлагаемыми им методами. Во всех сферах. Никого не слушал, а море ложкой не вычерпаешь. В итоге продал фирму и очень нехорошо поступил с оставшимися работниками администрации. Я ушла раньше.
А одно время, до рождения дочки, я даже в пригород ездила на работу на консервный завод! Так что не капризная в принципе. Умею адаптироваться.
01.11.2023 08:34:12, Ящер
Мне кажется, что вы и в сложных обстоятельствах можете лавировать, блюсти свои интересы и выносить что-то полезное для себя (тот же опыт). Адаптивность - это очень ценно! Говорят же, что выживает не сильнейший или умнейший, а тот, кто умеет приспосабливаться к различным условиям окружающей среды :) 01.11.2023 14:28:20, Salomea
Отвратительная система оупенспейса - во-первых, всё время мимо тебя кто-то ходит, отвлекает, мельтешит, норовит завести разговор типа «как дела». Вот реально поняла значение выражения «на каждый чих не наздравствуешься». Во второй половине дня духота, вентиляция не справляется, но вечно находится кто-то, кому дует, поэтому окно нельзя открыть.
У нас ещё очень неудобные офисные стулья, спину сейчас придётся лечить (и да, я пробовала всякие доп подушки и накладки на сидения, не помогает).
Раздражает необходимость приходить «ко звонку» - мне нужен «гибкий график» - приход +/- полчаса без бега с прикладыванием пропуска.
Отчётность - мне кажется, я работаю меньше, чем отчитываюсь о сделанной работе. Надоели, достали!
Необходимость в ноябре распланировать отпуск на следующий год - блин, в жизни многое меняется. Мне нужна возможность переносить отпуск в зависимости от семейной ситуации…
Плюс один - платят деньги (не запредельно огромные, но стабильно). 01.11.2023 08:19:48, накипело
Да, много раздражающих моментов. Это у вас гос.?
У нас установлена какая-то заумная система на окнах, которая, видимо, в сговоре с системой вентиляции и обогрева/охлаждения. При малейшем луче света опускается, как я его называю, железный занавес, дабы здание не перегревалось. Какой нах перегрев от осеннего солнца?! К счастью, эту чёртову систему часто заедает, и мы наслаждаемся видом из окон)
Для открытого пространства у нас предусмотрены изолированные телефонные кабины, наушники на местах, стулья и эргономические приблуды на любой вкус.
Да, отчетами некоторые любят увлекаться. Надо чтобы кто-то поднял эту тему, это ж можно как-то эффективизировать.
Надеюсь, вы выдвигаете требования и настаиваете на них, чтобы работодатель не расслаблялся) 01.11.2023 14:11:23, Salomea
У нас ещё очень неудобные офисные стулья, спину сейчас придётся лечить (и да, я пробовала всякие доп подушки и накладки на сидения, не помогает).
Раздражает необходимость приходить «ко звонку» - мне нужен «гибкий график» - приход +/- полчаса без бега с прикладыванием пропуска.
Отчётность - мне кажется, я работаю меньше, чем отчитываюсь о сделанной работе. Надоели, достали!
Необходимость в ноябре распланировать отпуск на следующий год - блин, в жизни многое меняется. Мне нужна возможность переносить отпуск в зависимости от семейной ситуации…
Плюс один - платят деньги (не запредельно огромные, но стабильно). 01.11.2023 08:19:48, накипело
У нас установлена какая-то заумная система на окнах, которая, видимо, в сговоре с системой вентиляции и обогрева/охлаждения. При малейшем луче света опускается, как я его называю, железный занавес, дабы здание не перегревалось. Какой нах перегрев от осеннего солнца?! К счастью, эту чёртову систему часто заедает, и мы наслаждаемся видом из окон)
Для открытого пространства у нас предусмотрены изолированные телефонные кабины, наушники на местах, стулья и эргономические приблуды на любой вкус.
Да, отчетами некоторые любят увлекаться. Надо чтобы кто-то поднял эту тему, это ж можно как-то эффективизировать.
Надеюсь, вы выдвигаете требования и настаиваете на них, чтобы работодатель не расслаблялся) 01.11.2023 14:11:23, Salomea
удивительное дело:) как будто это я во сне написала про свои последние галеры:)))
ну только без здорованья со всеми
01.11.2023 09:43:30, Диги
ну только без здорованья со всеми
01.11.2023 09:43:30, Диги
И да, не люблю удаленку, категорически.
01.11.2023 08:07:43, УникаЛьнаЯ
А почему удаленку так яростно не любите? Вы, вроде, не особый социофил? 01.11.2023 08:56:39, Salomea
01.11.2023 09:35:38, УникаЛьнаЯ
Хорошая техника - это архиважно! У меня тоже есть разница между офисами: на работе два экрана + ноутбук, дома один монитор + тот же ноут.
«Ты же дома» - это не честно)) Как моя бывшая сотрудница любила огрызаться (по дороге домой в рабочее время): «Я сейчас не в офисе, я в машине, но я на работе.» Ну и с ней отдельная история была: американка, которая принципиально не разговаривала на норвежском, малообразованная в целом, но суперсамоуверенная и шустрая в своей области; некоторые норовили её при случае подкусить, но она не давалась) 01.11.2023 11:53:19, Salomea
Вот не люблю этих виртуальных сотрудников офиса :)
01.11.2023 12:12:02, УникаЛьнаЯ
ценю удаленку и коллектив отдела. и вечер пятницы. а работать я не хочу уже давно
01.11.2023 08:06:34, Шерлок
Почти как я) А в РФ есть дополнительные отпускные дни после определенного возраста?
01.11.2023 08:54:50, Salomea
есть два дня на прохождение медкомиссии. Если работодатель не организует это, то можно самостоятельно.
01.11.2023 09:31:31, Динь-Динь
и если честно, особенно приятно, что никто не создает мне здоровую рабочую среду и не обеспечивает мне серьезную трудовую жизнь. кроме меня.
01.11.2023 07:58:21, ландыш
Ну, некоторым надо бывает указать и показать. Криминальные нарушения, трудовые инспекции всякие, рабочее время, зарплаты, переработки - это тоже где-то бывает актуально. 01.11.2023 08:53:29, Salomea
01.11.2023 10:00:47, ландыш
Микроволновки есть, но кушают прямо на рабочих местах в преподавательской.
Ну, можно ходить в столовую, но это далековато.
Летом мне выдали "новый" системник.
Современный, но не новый.
Просто моему трудяге было 15 лет, после 2х ремонтов, он уже был на последнем издыхании.
Обстановка напряженная, когда начинается период пересдач экзаменов, а так как этот процесс сейчас имеет свою специфику, то можно сказать, что это длится очень долго (у некоторых преподавателей почти весь учебный год).
Коллектив, где я работаю, мужской.
Г... ки-коллеги есть, но терпимо :)
Я и сама не подарок, так как молчать и мяться не буду, когда имею мнение по вопросу/проблеме.
Ну, студентов я изменить не могу.
Так что мои действия на работе в основном направлены на совершенствование моих навыков (ну, в рамках моих сил и возможностей), а также на выдумывание всяких фишек, чтобы у меня было как можно меньше должников
(ну, тут я тоже выше головы не смогу перепрыгнуть: всё же не вышивать крестиком
учу/показываю). 01.11.2023 07:42:08, Фруате
У меня мама и муж преподают (в разных вузах и вообще странах), так что немного в курсе о реалиях в академической среде. Студенты, конечно, такие студенты во все времена :) 01.11.2023 08:49:24, Salomea
Достаточно серьёзный, работа ведется (но это всё стало после смены председателя профкома).
Мне думается, что проблема питания преподавателей не относится к наиважнейшей проблеме, когда есть более важные вопросы в вузе.
Ну, а компьютер ... работай в конце концов на домашнем, если что-то не устраивает, или свой ноутбук приноси :)
Ну нет денег. Вуз нетоповый, что можно ожидать?
В нашем регионе он ценится, но есть много "но".
01.11.2023 10:20:11, Фруате
В каждом вузе есть столовая. Все могут туда ходить и там питаться. Что касается техники, то ни в одном вузе не обеспечивают каждого преподавателя персональным компом. В лучшем случае 1 комп на 3-4 человека. Преподаватель же не сидит в вузе 8 часов ежедневно за рабочим столом, как административный работник. Да и занятия ведет в аудитории в среднем 3 раза в неделю. Вся подготовка к занятиям обычно дома происходит.
01.11.2023 14:10:23, Ольга*
01.11.2023 14:10:23, Ольга*
К технике, я так понимаю, в разных странах разный подход. Это я сравниваю моих маму и мужа. Оба работают в вузах, оба профессора. У мамы (это экс-Союз) - всё как вы описываете. Получается, что рабочего места у сотрудника нет. У мужа (Норвегия) - собственный кабинет с техникой, в том числе. Домашнюю технику на тот случай, если он решит поработать из дома, тоже обеспечивает работодатель. Мне кажется, последний вариант правильнее) 01.11.2023 15:06:50, Salomea
Рабочее место преподавателя в аудитории. Выделять каждому преподавателю еще и отдельный слот и отдельный компьютер, которые будут простаивать большее количество времени - это просто деньги на ветер. На моем факультете примерно 500 преподавателей. Даже если сделать всем личные рабочие места в один квадратным метр, то вуз должен где-то взять 500 квадратных метров дополнительных площадей. Зачем? Ну и естественно никакой домашней техникой никакой работодатель никого обеспечивать не будет. Это вообще огромные и бесполезные траты.
01.11.2023 16:00:10, Ольга*
01.11.2023 16:00:10, Ольга*
Показано 109 комментариев из 222
Читайте также
Ролики в 30, 40 и даже 50+: как не упасть лицом в асфальт (и получить удовольствие!)
Лето - время, когда можно с удовольствием пробовать новое, например, – катание на роликах. Промчаться с ветерком по набережной, добавить спорта в свою жизнь, ускорить и продлить прогулки - столько возможностей!
Скрытые родовые травмы: чем они опасны и как вовремя их распознать
На какие "красные флаги" важно обращать внимание
