Раздел: Опрос (Почасовая оплата работы)

В блог Подписаться на Дзен!

Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.

Эники-бэники

Про стоимость вашего часа

А как вы высчитываете, сколько ваш труд стоит в час, если вы не контракторы, не в консалтинге, не репетитор и тп?
У меня вот все просто - в контракте четко прописано, сколько стоит мой час :)
05.12.2017 19:35:35,

50 комментариев

От кого: Настройки

Вы не авторизованы.

Если Вы отправите сообщение анонимно, то потеряете возможность редактировать и удалить это сообщение после отправки.

E-mail:
получать ответы на E-mail
показывать ссылки на изображения в виде картинок
Мадам Шредингер
я не считаю 06.12.2017 17:15:25, Мадам Шредингер
А зачем считать стоимость часа, если оплата не почасовая? 06.12.2017 11:26:31, Йоко
пчела Майя
Считаю. Делю деньги на время. 05.12.2017 23:20:55, пчела Майя
Надо сказать, что час репетитора - это тоже совершенно условная вещь. Потому что есть еще подготовка к занятию, есть покупка пособий, повышение квалификации, возможно, курсы, как минимум часы и деньги на собственное образование. А у тех, кто выезжает на дом, это еще и дорога до ученика. Как репетитор в прошлом рассуждаю.
На работе-то у меня все образование - в рабочие часы и за счет работодателя.

Я строго оцениваю свой час, когда речь идет о дополнительных заработках. Потому что это время на вес золота. Оно может быть в 10 раз дороже, чем на моей основной работе. Но точно не меньше, чем в 5.
А стоимость рабочего часа на основной работе я тоже оцениваю время от времени, дорогу я туда тоже включаю. Делю зп в месяц на отработанные часы. Стараюсь сама себе компенсировать переработки. И всегда имею в виду, что есть медицина по страховке, оплата мобильного, годовая премия, 100% оплата больничного, оплата обучения и еще кое-что. Это важно, но при желании можно и это пересчитать в деньги.
05.12.2017 23:14:19, Lancel
хухра-мухра
Вот с дорогой у меня все просто. Стала выбирать учеников так,чтобы меньше ездить. В идеале- 15 минут пешком:) 06.12.2017 10:32:06, хухра-мухра
хухра-мухра
Ну,я-то репетитор :) а на работе все просто: Делю оклад на количество часов работы в месяц 05.12.2017 22:33:51, хухра-мухра
Солнечный Ветер
Работодатель оценил :) Я согласилась. 05.12.2017 21:49:56, Солнечный Ветер
Musenka
Ваша тема заставила меня поинтересоваться, сколько стоит мой час на работе. Как раз сегодня на почту пришел расчетный лист. С сегодняшнего дня я знаю, что моя подработка в 2,5 раза выгоднее. 05.12.2017 21:43:38, Musenka
Красно Солнышко
А длинный отпуск учла? А оплачиваемые больничные? 06.12.2017 21:45:08, Красно Солнышко
Эники-бэники
Но на основной работе помимо зп есть же еще какие-то блага? Страховка, бонус и тп? 05.12.2017 21:49:06, Эники-бэники
Ветер Перемен
В моей бюджетной культурке никаких доп. благ. Только оклад и премия. Ну больничный оплачивают и отпуск. А так - ничего. 06.12.2017 10:22:19, Ветер Перемен
Красно Солнышко
А больничный сейчас разве оплачивают? Только первые десять дней же вроде? 06.12.2017 21:46:07, Красно Солнышко
Ветер Перемен
Узнала в бухгалтерии. На себя больничный оплачивается 100%.
По уходу - 10 дней - 100%, дальше 50%.
07.12.2017 10:46:59, Ветер Перемен
Ветер Перемен
Я долго не болела, не знаю. 07.12.2017 09:12:19, Ветер Перемен
Сейчас очень редко где, особенно в провинции.
Страховки у меня вообще ни разу не было (дополнительной)
бонусов тоже, да и премии разовые - по пальцам можно пересчитать

в основном - чистый оклад
06.12.2017 09:33:10, Птичка снежная
Dnnn
"оптом дешевле!". найти еще надо столько же подработки, сколько часов на основной работе. 05.12.2017 22:34:43, Dnnn
на основной работе же оклад, а не сдельщина. можно половину оплачиваемых часов в потолок проплевать. а каждый час подработки придется пахать. поэтому для меня подработка должна быть либо совсем при безвыходности, либо когда существенно дороже часа работы на работе с окладом 06.12.2017 00:56:23, ALora
Эники-бэники
Я бы загнулась 05.12.2017 22:50:42, Эники-бэники
нет. т.е. не у всех. у меня ничего такого нет 05.12.2017 21:56:49, Шерлок
Musenka
Нет. Нет у нас страховок и бонусов. Есть небольшая надбавка, примерно 0,01% за работу в течение года без больничных :)
Отпуск у нас большой, это да.
05.12.2017 21:56:09, Musenka
Вероятность
надбавка 0,01%, т.е. примерно одна десятитысячная годового оклада? Какая-то совсем микроскопическая. 05.12.2017 22:21:00, Вероятность
Musenka
Да, но это, я подозреваю, изначально для видимости было, в надежде, что кто ж будет целый год без единой болезни... А тут мы - "железные леди" :) Мы ж не потому не берем больничные, что такой шикарной прибавки не будет, а потому, что ... :( 05.12.2017 23:07:14, Musenka
Степная кошка
вот у меня, например, нет ничего 05.12.2017 21:54:47, Степная кошка
Степная кошка
а чего его считать? Есть рабочий день, есть число дней в месяц, есть оклад фиксированный. Дальше задачка для первого-второго класса 05.12.2017 21:32:51, Степная кошка
У меня фиксированный оклад. Рассчитать стоимость часа не сложно. 05.12.2017 20:58:15, Птичка снежная
Oker
у меня тоже написано) 05.12.2017 20:07:17, Oker
Эники-бэники
:)) 05.12.2017 20:10:04, Эники-бэники
и меня не написано, просто есть зп. но можно ее разделить на дни\часы и посчитать. правда, я не все рабочее время работаю, поэтому это несколько условный подсчет будет 05.12.2017 20:04:09, Шерлок
у вас в контракте нетто или брутто? с учетом каких налогов и отчислений?
у нас брутто посчитать сложно так как кроме подоходного организации переводят и все отчисления в пенсионный, соцстрах, омс, я в 2НДФЛ вижу только подоходный. соответственно, могу посчитать час с подоходным или без исходя из занятости 40 часов в неделю.
05.12.2017 20:01:45, douceur
Эники-бэники
В контракте все цифры до налогов, конечно. Но у меня картина сложнее - я работаю за зп, а моя контора продает меня как контрактора (я в консалтинге), я вижу цифру, за которую меня продают. 05.12.2017 20:11:56, Эники-бэники
ну я тоже знаю цифру, за которую мои часы продают. причем по-разному продают. я, конечно, оцениваю себя не в том сколько я стою клиенту, а сколько стою для себя, т.е. по зарплате, а это разница очень большая 06.12.2017 00:58:12, ALora
я вижу цифру в день, которую контора берёт за мой выезд к клиенту, у нас в час за это подсчитать не реально, никто ж в партию на час не поедет. 05.12.2017 20:25:01, douceur
Natalya d'*
У меня тоже всё прописано. 05.12.2017 19:59:33, Natalya d'*
Хомяк Абрикосовый
А чего там высчитывать? Зарплата брутто разделить на среднее количество часов в рабочий месяц. Надбавки за час сверxурочной работы, работы в выxодные и праздничные, а также в ночное время указаны в ежемесячном расчетном листке. В виде "размер надбавки за час x количество отработанныx часов". Ессно, тоже брутто. 05.12.2017 19:45:30, Хомяк Абрикосовый
Ветер Перемен
Делю годовой доход на количество отработанных часов. :) 05.12.2017 19:43:21, Ветер Перемен
Эники-бэники
До налогов или после? :) 05.12.2017 19:53:47, Эники-бэники
Ветер Перемен
После. А потом сижу и грустно вздыхаю. :) 05.12.2017 19:55:04, Ветер Перемен
Эники-бэники
Радуйся, что не 35 процентов как у нас :) 05.12.2017 19:55:51, Эники-бэники
Считаете, что российские зп с 13% много выигрышней американских с 35%? посмею засомневаться:) 06.12.2017 09:35:24, Птичка снежная
Степная кошка
так у нас-то реально около 50% с чем-то. Просто бОльшую часть работодатель сразу отчисляет государству, а уж потом еще 13% вычитают из той цифирки, которая называется зарплатой. Собственно, именно те большие проценты и вынуждают работодателей выплачивать серую зарплату. Если они выдали работнику 62 тыс, то еще 38 тыс они перечислили государству, а вот потом работник еще отдал государству 13% от 62 тыс, т.е. 8 тыс. А вот если, скажем, зарплата официальная 20 тыс, то работодатель отчислит государству 7.5 тыс, работник отчислит 2.6 тыс. А работодатель выдаст на руки еще 50 тыс. При этом он выиграет 23.5 тыс, ну и работник тоже выиграет. Да, конечно, это незаконно. Все, кто выполняет законы, не могут платить очень большую зарплату, потому что денег на это у бизнеса нет, если это не огромные корпорации 06.12.2017 02:27:00, Степная кошка
Natalya d'*
У нас больше, и я не вздыхаю, ибо сумму брутто я не знаю и знать не хочу, как будто её нет, есть только одна цифра (которая нетто) 05.12.2017 19:59:03, Natalya d'*
Эники-бэники
Ну у нас есть налоги штата, налоги на недвижимость... На мои налоги можно маленькое африканское государство год содержать :(( 05.12.2017 19:59:58, Эники-бэники
В РФ есть также, налоги на имущество (недвижимость), транспортные, земельные... 06.12.2017 09:36:32, Птичка снежная
Natalya d'*
У нас так же, всяких разных налогов много 05.12.2017 20:04:47, Natalya d'*
Ветер Перемен
У нас всего 13%, но у меня сама зарплата невелика. :) 05.12.2017 19:58:31, Ветер Перемен
ну как всего 13! за вас ещё в омс, в соцстрах и в пенсионный переводят, просто вы этого не видите и этого типа нет. 05.12.2017 20:03:38, douceur
Ветер Перемен
Да я знаю про эти налоги. С бухгалтерией в плотном контакте. Но их ведь пока платит работодатель, поэтому я их не учитываю. :) 05.12.2017 20:12:48, Ветер Перемен
Эники-бэники
Ну так и у нас работодатель много за что платит. А мы платим сверх того 35 05.12.2017 20:09:03, Эники-бэники
Степная кошка
работодатель у нас платит 38% именно с нашей же зарплаты. Он еще много за что платит потом. Правильнее было бы конечно выдавать всю зарплату работнику и потом сдирать с него 51%, но тогда народ будет огорчаться гораздо больше 06.12.2017 02:30:44, Степная кошка
государству это сильно не выгодно: с работодателя налоги получить намного проще, чем с физлиц 06.12.2017 09:37:46, Птичка снежная


Материалы сайта носят информационный характер и предназначены для образовательных целей. Мнение редакции может не совпадать с мнениями авторов. Перепечатка материалов сайта запрещена. Права авторов и издателя защищены.



Рейтинг@Mail.ru
7я.ру - информационный проект по семейным вопросам: беременность и роды, воспитание детей, образование и карьера, домоводство, отдых, красота и здоровье, семейные отношения. На сайте работают тематические конференции, ведутся рейтинги детских садов и школ, ежедневно публикуются статьи и проводятся конкурсы.
18+

Если вы обнаружили на странице ошибки, неполадки, неточности, пожалуйста, сообщите нам об этом. Спасибо!