Раздел: Как поступить?

В блог Подписаться на Дзен!

Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.

Dashula

в командировку - дубль 2

Итак, вопрос встал ребром, раньше, чем я ожидала, ибо была надежда, что на ближайшей конференции все-таки без меня обойдутся и мне предстоит думать об этом только в сентябре...
Ситуация следующая:
Начальница очень хочет, чтобы я поехала, пусть не на неделю, но на 1-2 дня
Рейсов утренних-вечерних не имеется - т.е. 1 день это = 2 ночи, 2 дня - соответственно = 3 ночи + крайние дни с каждой стороны, как минимум на половину (рейсы в середине дня + трансфер + ожидание в аэропорту и т.п.)
При этом она меня не _просит_ (ну чтобы я могла диктовать свои условия), а как бы просто говорит "надо" (здесь респект - это нужно уметь!)

Свою идею про "взять с собой ребенка" я не озвучила - боюсь прослыть неадекватной. Но и оставить годоваса страшно\ жалко. Сегодня меня не было дома 3,5 часа - он все 3,5 часа поплакал, а теперь не отпускает ни на шаг (правда с ним был папа, может быть, бабушки или няня справились бы лучше, но факт остается фактом...)

Если говорить о приоритетах - для меня, конечно, важнее семья и дети. Но для того, чтобы в семье было все в порядке - мне нужна эта работа (во всем остальном она меня устраивает)
29.11.2010 16:19:26,

59 комментариев

От кого: Настройки

Вы не авторизованы.

Если Вы отправите сообщение анонимно, то потеряете возможность редактировать и удалить это сообщение после отправки.

E-mail:
получать ответы на E-mail
показывать ссылки на изображения в виде картинок
Хомяк Абрикосовый
Вашему ребенку еще года нету - имеете право отказаться. "Ребенок до года". 29.11.2010 19:58:04, Хомяк Абрикосовый
Dashula
Право имею, возможности - нет 29.11.2010 20:01:05, Dashula
Dashula
Или фантазии на аргументы не хватает )) 29.11.2010 20:21:37, Dashula
Хомяк Абрикосовый
Уволят? Когда Вы официально в отпуске по уxоду до...? 29.11.2010 20:21:31, Хомяк Абрикосовый
Dashula
не уволят, но отношения портить не хочется - мн же потом с этой начальницей работать 29.11.2010 20:56:10, Dashula
Хомяк Абрикосовый
Угу. С начальницей - работать. Точно так же, как и без отказа. Или даже - спокойнее, без "само-сoбой-разумеющиxся-дополнительныx-обязанностей-за-те-же-деньги-и-в-свое-свободное-время". Или, пока в отпуске по уxоду, искать другое место.
А с ребенком потом Вам не жить?
29.11.2010 21:31:35, Хомяк Абрикосовый
Dashula
ну я как бы надеюсь, что пойдя на компромисс (приехав на 1 день, не на всю неделю) я смогу и в свой адрес компромиссы иметь: ну те же опоздания, за которые у нас требуют объяснительные и могут наказать - санкции по представлению прямого руководиителя идут, отпуск хочу весь целиком летом взять (опять же, можно, но не принято...)
ну как-то так
29.11.2010 22:10:59, Dashula
Хомяк Абрикосовый
Аааа, ну надейтесь, надейтесь... только одновременно готовьтесь к тому, что компромиссов будут ждать ОТ ВАС, в одностороннем порядке (как и сейчас, между прочим, когда Вы по закону не должны никуда ездить) - а все остальное будет "как со всеx". 30.11.2010 00:14:02, Хомяк Абрикосовый
Dashula
ну посмотрим... адью сказать никогда не поздно
мне кстати зп обещали поднять, как только выйду на полный день - вот и проверим сразу же )))
30.11.2010 00:28:08, Dashula
Хомяк Абрикосовый
Так это они по-любому обязаны сделать - платить за полный день вдвое больше, чем за половину ;-))) Благодетели, ага. За то время, пока Вы в отпуске по уxоду на фирму работаете - уже, поди, пару раз зарплату поднимали... "с учетом инфляции". Тем, кто не в отпуске. Это с командировками, в которые Вам приказывают еxать несмотря на отпуск по уxоду, никоим образом не должно быть связано. 30.11.2010 01:25:49, Хомяк Абрикосовый
Dashula
ну я имею в виду не %, а ставку
надеюсь на приличную прибавку
на командировку все равно уже согласилась (1 день, 2 ночи - думаю, переживем)
30.11.2010 22:54:13, Dashula
тема бабушек не раскрыта. С кем ребенок то останется,пока вы будете на выезде? 29.11.2010 18:20:25, Schraibikus
Dashula
бабушки все работают, но на мое счастье у мамы сессия (она в вузе) - это означает, что обычно забитый под завязку понедельник у нее будет во врмя моей командировки свободен
как-то я сразу не сообразила - а то, может, и не парила бы моск ни себе, ни вам )))
29.11.2010 18:48:20, Dashula
так бы я не оставила,а с бабушками вполне. 29.11.2010 18:57:22, Schraibikus
Dashula
Спасибо всем за участие!
В командировку еду, малого - к маме, у нее сесиия - лекций по понедельникам не будет + выходные перед ним. Вроде она согласна.
29.11.2010 18:14:51, Dashula
Подключайте бабушек на время командировки, а на будущее - ищите няню. Идея взять с собой ребенка вряд ли понравится Вашему руководству. 29.11.2010 17:58:58, Барокко
не читала ответы, которые вам ответили, со своей стороны могу сказать, что я работаю в достаточно крупной инжиниринговой компании (600 чел.) не считая персоналапо трудовому договору - не вижу ничего страшного, в том что вы озвучили бы начальству что с вами будет ездить ребенок - у нас ценят людей и готовы пойти на встречу - ничего такого крамольного в такой просьбе нет, и у НАС В КОМПАНИИ (я говорю про нашу фирму) такая просьба врядли вызвала бы желание непременно уволить/избавиться - скорее вызвала бы уважение, что вы не хотите выпадать из рабочего процесса, хотите работать, а не сидеть в декрете.
город: СПб
я в компании 11 лет
руковожу отделом из 6 чел.
Знаете, здесь на конфе процветает юношеский максимализм - либо "да", либо "нет" и делайте скидку на и-нет общение и на выборку
29.11.2010 17:40:20, Gvozdich-ka
А как она будет выполнять свои обязанности - дело двадцатое для Вашего руководства?
Командировки в большинстве своем предполагают общение с партнерами, переговоры и т.д. Это не удаленная работа, при которой не важно есть на руках ребенок или нет, причесана ты в данный момент или нет. Ничего, что она будет с орущим ребенком на руках? Или дети "выключаются" по заказу?
А руководство финансирует эту поездку, оно вправе и спрашивать результат, и выставлять свои условия.
29.11.2010 18:08:43, Барокко
Dashula
Это все уже обсуждалось - предполагалось, что ребенок едет с няней и я им занимаюсь только вечером и ночью. Но я решила не городить огород.
Вроде уже получается маму привлечь в помощь - у нее как раз сессия, лекций по понедельникам не будет + выходные перед ним - как-нибудь...
29.11.2010 18:12:53, Dashula
А нянину поездку кто финансирует, Вы? Посчитайте все, лучше уж и правда не городить огород и оставить ребенка с мамой. 29.11.2010 18:36:58, Барокко
ландыш
а что конкретно в порядке в семье благодаря Вашей работе? 29.11.2010 17:12:37, ландыш
Dashula
финансы, в первую очередь, и все, что с ними связано 29.11.2010 17:28:39, Dashula
ландыш
ну так наймите няню и поезжайте в командировку. 29.11.2010 17:38:21, ландыш
Ci Sara
вы главный добытчик что ли?
(судя по тому, что у мужа развивающийся бизнес и он в 5 утра домой приходит)
29.11.2010 17:31:02, Ci Sara
ландыш
бизнесмены, приходящие в 5 утра - это отдельный вопрос )) 29.11.2010 17:38:42, ландыш
Dashula
ну бизнес-не бизнес... как это еще назвать? шараж-монтаж?
не бизнесмен он ни разу, скорее ремесленник, очень увлеченный своим делом...
а я добытчик, ага
29.11.2010 17:43:24, Dashula
УникаЛьнаЯ
Или ехать, или нет :) Вы сейчас работаете? Или нет? Если Вы в отпуске по уходу, то приказывать куда-то лететь Вам никто не может. Если Вы работаете, то я не понимаю
1. как Вам удалось всего раз отсутствовать дома и всего 3,5 часов
2. если командировки для вашей позиции естественны и оговорены в контракте (должностных инструкциях, или что там у вас) - то вопрос-то в чем?
29.11.2010 16:54:46, УникаЛьнаЯ
Dashula
я работаю на полставки, преимущественно из дома
отсутствовала не первый раз, но в утренние часы мне не удобно приглашать няню, т.к. у нас смежные комнаты и наша - проходная, в ней папа и спит )))
раньше по утрам ребенок спал с папой, а няня приходила позже, либо свекровь приезжала...

собственно меня поэтому так и волнуют ночевки - не понятно, как это будет организовано - что укладывания, что пробуждение - няню с проживанием поселить негде.... хотя - там выходные, может, родители смогут помочь...
29.11.2010 17:40:15, Dashula
Ci Sara
а вторая, не смежная комната - чья? 29.11.2010 17:53:29, Ci Sara
Dashula
Старшей дочери 29.11.2010 18:05:31, Dashula
Ci Sara
мда. кому-то придется терпеть неудобства...
либо папе на нормальный режим переходить...
29.11.2010 18:11:24, Ci Sara
Dashula
это фантастика ))) 29.11.2010 18:13:43, Dashula
а это вы же НГ подарки за 5 тыс планируете? лучше няню.. 29.11.2010 16:41:01, вопрос
Ci Sara
если ребенок проплакал 3,5 часа, пока вас не было, то идея "взять младенца с собой" вас не спасет. он будет плакать по 8 часов в день и не выпускать наутро из гостиницы.
вам и на работу-то рано выходить, не то что в командировки ездить
29.11.2010 16:36:34, Ci Sara
Xenny
а почему бы в "до года" не обсудить? ;) там вас лучше поймут 29.11.2010 16:33:37, Xenny
вопрос-то в чем? 29.11.2010 16:32:45, Безобразная Эльза
Dashula
что делать? 29.11.2010 16:36:33, Dashula
natmet
думать что вам важнее. и проверять адекватность нянек, да. 29.11.2010 16:38:42, natmet
Если оставить страшно - о чем речь? ( 29.11.2010 16:31:49, Ключевой момент
ну Вы даете. Ничего не будет с Вашим годовасом. ИМХО или работайте и не страдайте ерундой, либо не работайте и не давайте неправильных сообщений работодателю. 29.11.2010 16:26:05, Sirriuss
ОООльга
Вообще, если ребенок в ваше отсутствие проплакал 3,5 часа, то проверьте ему здоровье. Или адекватность тех, кто с ним оставался.
Потому что это ненормально, уж простите.
29.11.2010 16:23:54, ОООльга
Dashula
папа не очень-то им занимался, да - он в 5 утра только пришел (он сова, у него свой автосервис, только в июне открылись - надо развивать)
Ромка обычно спит до 10 - поэтому с ним и оставила, а он возьми и проснись в 7-30 ((((
29.11.2010 16:39:57, Dashula
И папе тоже здоровье проверьте
может со слухом что, если 3.5 часа орал, а папе нормально было им не заниматься?
29.11.2010 19:28:37, Мадам Шредингер
Вот. Подпишусь. 29.11.2010 19:41:51, Ключевой момент
Ci Sara
ну вы тоже папу подставили, да 29.11.2010 16:43:26, Ci Sara
в смысле "подставили"?!? 29.11.2010 19:41:38, Ключевой момент
Ci Sara
ну представь, чел после ночной смены, а ему орущего младенца в зубы. 29.11.2010 20:04:27, Ci Sara
ОООльга
так проблема посто в том, что вам не с кем оставить ребенка, чтобы ребенку было хорошо. вот эту проблему и решайте. 29.11.2010 16:42:19, ОООльга
Rumba*
ага. хорошая няня практически чудеса творит:)
другое дело, что нужно самой себе "позволить" няню таки нанять и не накручивать себя в духе "ребенок без меня и часа не пробудет, будет скучать, рыдать, рвать на себе волосы...". автор, видится мне, накручивает все-таки.
29.11.2010 16:47:40, Rumba*
С таким папой у ребенка чо хошь накрутишь ( представить себе не могу! 29.11.2010 19:42:19, Ключевой момент
Dashula
Ну он пытался, как мог - игрушки ему совал, соску, памперс поменял, все в полусне, а что я кашу велела развести, если вдруг проснется - забыл... 29.11.2010 19:54:11, Dashula
Rumba*
согласна. и вообще, умение периодически и с _раннего_ возраста оставлять младенцев на время на нянь-пап-бабушек-дедушек приносит громадную пользу как маме, так и младенцу. ИМХО-имхейшее. 29.11.2010 16:31:38, Rumba*
Это умение особенно окупается,когда младенцу исполняется 12,13 ,14 лет. 29.11.2010 17:36:31, Karolina
а вы думали - вас будут просиииить? :)))
кстати - а что тут обсуждать-то?
29.11.2010 16:21:54, хатуль мадан
natmet
и? 29.11.2010 16:21:49, natmet
у меня стойкое ощущение, что девушка пописывает статейки в космо. 29.11.2010 16:23:43, хатуль мадан
Dashula
мне хватает моей работы
просто я действительно не знаю, как поступить
и для меня все это очень важно!
только что говорила с начальницей - вот сижу, озадаченная...

и подарки - тоже реальная головная боль каждый год, да и вообще я не люблю ни дарить, ни получать подарки, просто в НГ это все уж очень концентрируется... (но сейчас не об этом)
29.11.2010 16:35:18, Dashula
Ехать. Ребенка оставить дома. 29.11.2010 16:39:05, Ex

Читайте также
Гид по уходу за автомобилем для современной женщины
Узнайте, как легко ухаживать за машиной: от ежедневных проверок до замены расходников. Будьте уверены и в безопасности на дороге!
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.

Материалы сайта носят информационный характер и предназначены для образовательных целей. Мнение редакции может не совпадать с мнениями авторов. Перепечатка материалов сайта запрещена. Права авторов и издателя защищены.



Рейтинг@Mail.ru
7я.ру - информационный проект по семейным вопросам: беременность и роды, воспитание детей, образование и карьера, домоводство, отдых, красота и здоровье, семейные отношения. На сайте работают тематические конференции, ведутся рейтинги детских садов и школ, ежедневно публикуются статьи и проводятся конкурсы.
18+

Если вы обнаружили на странице ошибки, неполадки, неточности, пожалуйста, сообщите нам об этом. Спасибо!