Раздел: Серьезный вопрос

В блог Подписаться на Дзен!

Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.

Делема. Вы бы как поступили?

Завтра на работу, и я снова в раздумьях. На работе есть одна малоприятная истеричная особа: любит кричать, переходить на личности, грубо отвечать, говорить гадости. Я не только сижу с ней в одной комнате (мы там вдвоем), но она также привела меня в компанию еще весной. О ее характере я узнала только когда мы начали вместе работать. И у меня делема:
Либо сменить работу, т.к. нафиг быть с такой малоприятной особой.
Либо остаться и философски смотреть на ее характер (навеяно топом ниже). Т.е. смотреть на эту ситуацию как данную мне для духовного роста, понимать что ее характер это ее характер, ее истерики это лично ее истерики и ко мне не относятся, что если мне что-то обидно - то надо свою самооценку поднимать, а не пенять на нее. Можно еще собачиться с ней каждый день, но это не мое совершенно - хотя иногда отвечать вроде как надо.
Общее ощущение - неприятно от ее общения, гадкое оно и гадости она вечно про всех говорит.
Вот Вы бы как поступили на моем месте? Ушли бы или занялись своим духовным ростом?
29.08.2010 20:31:34,

92 комментария

От кого: Настройки

Вы не авторизованы.

Если Вы отправите сообщение анонимно, то потеряете возможность редактировать и удалить это сообщение после отправки.

E-mail:
получать ответы на E-mail
показывать ссылки на изображения в виде картинок
Ну, когда же это слово научаться писать?
Дилемма пишется!
За месяц уже вторая тема в топе с такой ошибкой. Сначала думала, что это пишут с юмором, типа "падонок".
Ан нет, на полном серьезе - два раза.
30.08.2010 20:22:10, Не смогла прости мимо, извините
это тут жаргон такой. Но меня тоже раздражает :) 30.08.2010 20:41:29, virus
Я вот из за такой коллеги в одночасье с работой рассталась, хотя очень все нравилось. Но последний год комом в горле стал. Не смогла терпеть дурость. Поняла, что если сама тихо и мирно не уйду, то как нить в состоянии аффекта зашвырну ей голову дыроколом-))))))) Так что решайте насколько Вы сможите терпеть и как долго-) Меня на 3 года хватило-) 30.08.2010 10:22:12, рой
Вынос мозга
Прочитала ветку :)
Если бы меня устраивала эта работа, то мне была бы пофиг такая коллега. Я таких жалею.
29.08.2010 23:28:56, Вынос мозга
WildStitch
у вас есть предлоения "руки и сердца" от другой работы? Или это чисто риторический вопрос? Если есть, сравнивайте зарплаты, перспективы и прочая. 29.08.2010 21:54:56, WildStitch
Веду переговоры с другой фирмой. Здесь еще по-любому 2 недели. 29.08.2010 21:58:56, скроюсь
WildStitch
ну, если до сих пор работали, то 2 недели ничего не изменят. 29.08.2010 21:59:48, WildStitch
Это конечно. Но, может, вообще остаться? 29.08.2010 22:04:23, скроюсь
WildStitch
если новая работа хуже этой, то конечно. Но если лучше или равная, то для чего? Характер вырабатывать? Кому-то что-то доказывать? Кому? 29.08.2010 22:07:04, WildStitch
Ну в общем верно, надо сравнивать. Здесь, правда, местоположение весьма неплохое, ехать удобно. 29.08.2010 22:08:07, скроюсь
WildStitch
ну вот у меня на работе сейчас тоже есть люди, которые мне совсем не нра. Но пока не найду что-то лучше и не на другом конце города, фигли я уйду. Принцип "назло бабушке отморожу уши" 0 не мой. Ищу. Как только найду, уйду. Даже если этих людей здесь уже не будет. И это при том, что я похренистка и умею прекрасно приспосабливаться к условиям. Но к приятным условиям приятней приспосабливаться. :)

Так что желаю и вам и себе новой прекрасной работы и поскорей. Ну а пока она ищется, относиться ко всему философски и со здоровым пофигизмом. В конце концов, это всего лишь работа.
29.08.2010 22:14:02, WildStitch
Спасибо. Вы совершенно правы) 29.08.2010 22:19:03, скроюсь
December
Второе. Такая чудная возможность, еще окупится сторицей. 29.08.2010 21:53:43, December
Ясно. Вот и я об этом подумываю. С др. стороны, такое хамье на работе встречаю впервые. Хотя, конечно, это круто, когда чужое хамство тебя вообще не трогает. 29.08.2010 21:55:42, скроюсь
December
Такое неприкрытое - да, не видала. А замаскированное - увы, очень распространено. С этим полезно уметь жить:) 29.08.2010 22:04:31, December
а может вам прям в лоб ее спросить,почему она так ругается? 29.08.2010 21:43:53, Галя и
Дык характер такой, хамский. Те, кто с ней долго работают, говорят, что три года назад она вообще постоянно орала. 29.08.2010 21:45:13, скроюсь
так а вы спросите,не спрашивая ни у кого,может она перестанет орать 29.08.2010 21:47:56, Галя и
так вы уже у неё спрашивали или додумываете ответы за неё? :-)
29.08.2010 21:46:22, Музейная редкость
Хм, она мне уже сказала, что если что-то не устраивает, вон дверь. Речь шла именно о ее стиле общения. Это мы один раз поругались. 29.08.2010 21:50:16, скроюсь
а зачем ругаться-то? а доброжелательно поинтересоваться, что у неё случилось? 29.08.2010 21:51:45, Музейная редкость
Ну, каждый день по 10 раз интересоваться, что случилось... Я не утрирую. В принципе, она почти нормально со мной общается, только всякие хамоватые моменты проскальзывают. 29.08.2010 21:53:18, скроюсь
WildStitch
какие именно? Можно привести пример, желательно дословно. 29.08.2010 21:57:40, WildStitch
Ну вот ниже я писала: я:"Где документ? (папка)" - она:"В ж.пе". Или другой пример: она: "где видео?" - "в такой-то папке". - она: "не делайте из меня идиотку!!!" (вот в тот раз мы поругались, она реально орала). 29.08.2010 22:00:58, скроюсь
WildStitch
ну, больная, что еще сказать. Но я вообще всегда, даже если нет настолько раздражающих факторов, смотрю по сторонам и открыта предложениям от работы с лучшими условиями. Поэтому советовать "остаться любой ценой" не буду. Если есть куда уйти и хотя бы не теряете материально, то почему бы и нет? 29.08.2010 22:09:32, WildStitch
вот видите, для вас она пытается превозмочь свою натуру, это надо поощрять, если хотите из неё тургеневскую барышню сделать. :-)
29.08.2010 21:55:56, Музейная редкость
ну отвечайте ей в той же манере.Или она опять покажет на дверь? 29.08.2010 21:55:09, Галя и
Дык если я буду так же хамить, то будут бесконечные разборки и истерики ее, а оно мне не нать. Я вообще это не особо люблю, тем более на регулярной основе, без особого смысла, без реального происшествия и т.д. 29.08.2010 22:02:03, скроюсь
Lyta
Второе конечно же. 29.08.2010 21:43:21, Lyta
Поговорить с начальником/отделом кадров на предмет возможности пересадить Вас в другую комнату? Так и сказать: появилась напряжение в общении, мешает работать, хотелось бы как-то разрулить, но не знаю как...что посоветуете? :-) 29.08.2010 21:17:02, Мопс
Nanik
Меня такие вопросы не волнуют вообще. Если подчиненный – уволю. Если начальник – забью. Если одного уровня коллега – минимизирую контакты и совместные проекты. 29.08.2010 21:10:43, Nanik
Это почти начальник, т.е. неофициальный. Как забивать-то? Можно конкретный пример? 29.08.2010 21:16:11, скроюсь
Nanik
Конкретно – выполнять свои обязанности на 5+, заниматься делами, не конфликтовать, не строить никаких личных отношений. Если она начальник только де факто, а не де юро, поставить на место.

А просто работать, не вникая в истерики, никак?
29.08.2010 21:20:48, Nanik
Да я именно так и работаю: спокойно, все делаю. Но иногда и у меня бывает пмс, а кроме того я не привыкла терпеть хамство на ровном месте. Ни от кого. 29.08.2010 21:22:24, скроюсь
Nanik
Ну так не терпите, сделайте так, чтобы никому в голову не пришло вам хамить. 29.08.2010 21:26:43, Nanik
КАК? Если человек этот всю жизнь общается именно так. 29.08.2010 21:27:48, скроюсь
Nanik
Так тут нужны конкретные примеры поведения. У меня это как-то само собой выходит. 29.08.2010 21:29:44, Nanik
А можно пример из Вашей жизни? Ну или вот если бы Вам на вопрос где? (документ) ответили "в ж.". Вы бы что? 29.08.2010 21:31:11, скроюсь
Nanik
Если он мне нужен, пошла бы своей дорогой. Если нужен – "Вставай, наклоняйся, давай достану". 29.08.2010 21:35:53, Nanik
И получили бы скандальчик. Она только этого и ждет. 29.08.2010 21:36:31, скроюсь
Nanik
Со мной сложно скандалить. Я не втягиваюсь. 29.08.2010 21:38:02, Nanik
а чем плохо привыкнуть? это полезный навык вообще. 29.08.2010 21:23:04, millimetr
Выдерживать поток нечистот - полезный навык? 29.08.2010 21:30:14, Брюзжит Джонс
уметь это делать - конечно. 29.08.2010 21:30:48, millimetr
Вечная Весна
зачем? 29.08.2010 21:31:51, Вечная Весна
иметь выбор. либо игнорировать этот поток, либо не игнорировать.
если игнорировать не умеешь, выбора не остается.
29.08.2010 21:40:59, millimetr
Вечная Весна
ну вот смотри, как игнорировать, если вынужден общаться с человеком по делу? Ты у него спрашиваешь про документы, а он тебе "Они в ж.пе"
Вот что тут можно придумать, я в затруднении.
29.08.2010 21:46:21, Вечная Весна
уточнить, так где же они все-таки. или сказать: передай пожалуйста.
короче, я выше писала: нужно, чтобы ее стиль общения никак не влиял на результат этого общения.
29.08.2010 21:47:41, millimetr
Вечная Весна
вобщем, тоже сюр для меня... 29.08.2010 21:53:02, Вечная Весна
для меня сюр, когда из-за такой фигни, как истеричная барышня принимаются весомые решения (например, о смене работы) 29.08.2010 21:59:22, millimetr
Вечная Весна
не знаю... просто со мной ещё никто так не разговаривал, вот мне и сюр. И если на работе такое ни у кого не вызывает удивления, то прям не знаю... 29.08.2010 22:02:00, Вечная Весна
Абсолютно незачем. 29.08.2010 21:32:59, Брюзжит Джонс
Вот, тут я согласна. И размышляла над тем, не привыкнуть ли. 29.08.2010 21:28:06, скроюсь
общаться так, чтобы было понятно: ее манера речи не повлияет на конечный результат вашего общения.
и так и должно быть на деле: манера общения не должна ни на что влиять.
29.08.2010 21:19:23, millimetr
Ну так и есть, в принципе. 29.08.2010 21:22:40, скроюсь
Я б сначала сделала, чтобы мне не было неприятно :))) 29.08.2010 20:41:38, Ррозовая
Дикая хозяйка
А просто с ней не общаться нельзя? 29.08.2010 20:39:27, Дикая хозяйка
Мы сидим вместе и по работе постоянно общаемся. Она делает это в своем стиле. 29.08.2010 20:50:03, скроюсь
Есть куда уйти как минимум без потери - ушла бы. Некуда уходить - продолжила бы работать. 29.08.2010 20:38:12, мышка на сервере
Вроде бы намечается один вариант, куда уйти. Веду переговоры. В этой компании все бы ничего, но вот ее стиль общения... 29.08.2010 20:52:49, скроюсь
воблин, из-за такой фигни покидать компанию, в которой все нравится. 29.08.2010 20:53:44, millimetr
Но вот я и спрашиваю, покидать ли. Собираю мнения. М.б. правда остаться из принципа и вырабатывать пофигизм?? Можно ведь считать, что дело во мне, а не в ней. Другие с ней годами работают. 29.08.2010 21:00:18, скроюсь
Вынос мозга
Мне кажется, что это нельзя выработать (разве что ценой парочки крепких неврозов;).
Это по жизни данное. От мировоззрения идет.
имхо.
29.08.2010 23:38:49, Вынос мозга
странно работать с ней полгода и до сих пор не выработать пофигизм.
для меня это была бы вообще не проблема. ВООБЩЕ не проблема.
29.08.2010 21:15:27, millimetr
Вечная Весна
с другими она так же общается? 29.08.2010 21:08:07, Вечная Весна
Хуже. Со мной еще нормально. А на других орет, особенно на молодых и новеньких. И на стареньких. 29.08.2010 21:16:54, скроюсь
NatalyaLB
зависит от того, насколько вам легко найти новую работу, естессно 29.08.2010 20:35:28, NatalyaLB
Тихонько ищите другое место (в другом ли отделе, другой ли компании). Ее сложный характер зацепится и за вас, без этого не обойдется, вопрос только времени. 29.08.2010 20:34:51, Брюзжит Джонс
Да он уже цепляется. Несильно, но все равно неприятно. Раньше я с таким не сталкивалась. 29.08.2010 20:52:15, скроюсь
Тогда чего ждать?... 29.08.2010 20:58:49, Брюзжит Джонс
Веду переговоры на др. работе, да и на этой надо этап один доделать) 29.08.2010 21:00:40, скроюсь
я бы ее сожрала на месте:)и получила бы огромное удовольствие от процесса:) 29.08.2010 20:33:04, Лангуста
ChiChi
+1. 29.08.2010 20:58:40, ChiChi
Девушки, ну КАК Вы бы это сделали? Делитесь секретами!!! 29.08.2010 21:00:59, скроюсь
Если вы спрашиваете "как?", то все советы будут мимо, и если вы попробуете их воплотить в жизнь, то обернется это только против вас. 29.08.2010 21:04:43, Брюзжит Джонс
Но мне правда интересно. Может быть я тоже так умею. 29.08.2010 21:17:19, скроюсь
А конкретнее? Как? 29.08.2010 20:50:18, скроюсь
что как? подставьте ее по полной программе по всем фронтам и всех делов.
как подставлять - тоже научить,может?:)))
30.08.2010 00:28:36, Лангуста
Скорее, приведите пример) 30.08.2010 00:31:56, скроюсь
а у вас самой как с фантазией? если никак - то и начинать не надо.

от осторожной сплетни в коллективе, что у нее гонорея от последнего любовника, до прямых подстав по работе -- уничтожение документов, интимных бесед с прямым руководителем на тему ее непрофессионализма....
30.08.2010 00:47:12, Лангуста
Вечная Весна
а с ней нельзя разве общаться тупо по делу только, безо всякого роста? 29.08.2010 20:32:47, Вечная Весна
По делу и общаемся. Но делает она это малоприятно. Например, на вопрос "где?" (где папка, где нужный документ, который она попросила открыть) она спокойно отвечает "в ж.пе". И тыпы. А еще визги по мелочам. 29.08.2010 20:51:42, скроюсь
Синдром Туретта. Она больна. 29.08.2010 21:06:51, Брюзжит Джонс
Что это за синдром такой??? 29.08.2010 21:17:35, скроюсь
а это вот ее поведение,в нашем обществе это нормой стало 29.08.2010 21:19:59, Галя и
Первый раз слышу про этого Туретта, видимо я что-то упустила) 29.08.2010 21:23:09, скроюсь
зато вы встретились 29.08.2010 21:28:22, Галя и
Среди прочих симптомов неконтролируемое употребление нецензурной лексики... 29.08.2010 21:25:05, Брюзжит Джонс
Думаю, вполне контролируемое. С клиентами она общается как надо. Да и со мной до прихода моего в компанию была вежлива. 29.08.2010 21:28:41, скроюсь
Вечная Весна
пипец...
да, это общением назвать сложно. Нафик-нафик. Мне даже и представить сложно, что можно вот так спокойно ответить по рабочим вопросам. Подумала бы, что у девушки с головой проблема.
29.08.2010 21:01:55, Вечная Весна
она точно больная 29.08.2010 21:02:47, Галя и
это просто рехнуться можно. 29.08.2010 21:01:53, Галя и

Читайте также
Японский маникюр: дзен для ваших ногтей
Устала от ломких ногтей? Японский маникюр - дзен для твоих рук! Восстановление, укрепление, здоровый блеск! Разбираем по шагам: как проходит процедура, какие материалы нужны, секреты ухода и кому подойдет этот спа-ритуал.
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.

Материалы сайта носят информационный характер и предназначены для образовательных целей. Мнение редакции может не совпадать с мнениями авторов. Перепечатка материалов сайта запрещена. Права авторов и издателя защищены.



Рейтинг@Mail.ru
7я.ру - информационный проект по семейным вопросам: беременность и роды, воспитание детей, образование и карьера, домоводство, отдых, красота и здоровье, семейные отношения. На сайте работают тематические конференции, ведутся рейтинги детских садов и школ, ежедневно публикуются статьи и проводятся конкурсы.
18+

Если вы обнаружили на странице ошибки, неполадки, неточности, пожалуйста, сообщите нам об этом. Спасибо!