Конференция "Работа и образование""Работа и образование"
Раздел: Нужен совет
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
рассчитывать, что Вас когда-нибудь из секретарей в инженеры переведут, не стОит, одназначно!
а вот предложить себя сразу инженером, думаю, можно!!!
Успехов!!!!! ;) 03.09.2013 00:09:30, LMB
а вот предложить себя сразу инженером, думаю, можно!!!
Успехов!!!!! ;) 03.09.2013 00:09:30, LMB
А вы сами представляете себя секретарем?
Если да, то почему бы не попробовать? Попытка не пытка :)
У нас последняя секретарь стала бухгалтером. Она сама этого хотела, просила для себя какую-нибудь мелкую работу, ей давали, она справлялась. Потом стали доверять вещи посложнее, а потом сами не заметили, как она стала хорошей помощницей, ну и перевели ее в бухгалтерию.
Можно по такому же пути пойти.
Только Автокад обязательно надо изучать. У нас все инженеры умеют им пользоваться. 02.09.2013 11:57:30, Яснотка
Если да, то почему бы не попробовать? Попытка не пытка :)
У нас последняя секретарь стала бухгалтером. Она сама этого хотела, просила для себя какую-нибудь мелкую работу, ей давали, она справлялась. Потом стали доверять вещи посложнее, а потом сами не заметили, как она стала хорошей помощницей, ну и перевели ее в бухгалтерию.
Можно по такому же пути пойти.
Только Автокад обязательно надо изучать. У нас все инженеры умеют им пользоваться. 02.09.2013 11:57:30, Яснотка
на моей памяти в большую контору девушку взяли уборщицей, менее через полгода перешла в отдел специалистом....
02.09.2013 00:06:38, Maaly
пошла бы, если устроила оплата, я последний раз работала секретарем 10 лет назад, если компания крупная, то вполне могут повысить, но это будет понятно только после полугода работы
01.09.2013 22:03:37, Зайчонок
Да вроде все устраивает, в том числе и зарплата, кроме самих обязанностей...
03.09.2013 09:34:34, Кудрявая
зависит от политики компании. В некоторых компаниях предпочитают своих сотрудников развивать и обучать, растить кадры :) Тогда при приеме на работу надо сказать, к чему стремитесь. Это будет только приветствоваться. А в других компаниях говорят - как надоело, что каждый секретарь мечтает вырасти до директора. Нам нужен просто секретарь, которому нравится эта должность и который будет работать на ней годами. А получается, что мы только его обучим, как он попросит повышения и придется опять искать нового и учить его с нуля.
Если у вас в компании есть знакомые, вы же можете это выяснить заранее. 01.09.2013 12:55:22, Tellador
Насколько я знаю, компания в целом за развитие сотрудников. Но контракт на время декрета секретаря, поэтому наверное им бы хотелось, чтобы до ее выхода 1 человек проработал, а не несколько...
А в целом, да, скажу о стремлениях! 01.09.2013 12:58:12, Кудрявая
Если у вас в компании есть знакомые, вы же можете это выяснить заранее. 01.09.2013 12:55:22, Tellador
А в целом, да, скажу о стремлениях! 01.09.2013 12:58:12, Кудрявая
Из своего опыта: секретарь - это не начало карьеры в компании. Это начало и конец. Как уборщица примерно.
Даже если свершится чудо и Вы станете инженером - все равно отстанется эдакое отношение типа "подай-принеси".
Могу ошибаться, но пока видела только такие примеры. 01.09.2013 10:42:40, Helena-66
если вы действительно специалист, то быстро сможете себя проявить и подняться. работу мечты в компании мечты - "это фантастика, сынок". берите что дают, сейчас с работой не очень, тем более вы из декрета ( к сожалению таких берут неохотно - дети болеют=больничные)
удачи 31.08.2013 22:22:39, Irkok
умных и нужных находят и замечают быстро. 02.09.2013 15:44:29, Irkok
Читайте также
5 фильмов, вдохновляющих на добро: уроки из кинематографа
Фильмы, которые лучше всего рассказывают о благотворительности и вдохновляют на добрые дела
Что это такое: краткий гид по средствам для ухода за кожей головы
Как правильно ухаживать за волосами?
