Девочки. скажите чем чревата запись в трудовой про увоольнение за не выход после отпуска по уходу за ребенком? точной формулировки не знаю... но уволили( и что будет если трудовую не забирать?
*** Тема перенесена из конференции "СП: посиделки"
Конференция "Работа и образование""Работа и образование"
Раздел: Увольнение
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
Уволили за не выход - это уволили за прогул, что не есть хорошо, ибо характеризует вас как работника с плохой стороны. НО, такому увольнению в обязательном порядке должна предшествовать целая процедура, четко прописанная в трудовом кодексе. В вашем случае она, судя по всему, не проводилась(акты, объяснения и пр.). Если вы уже так долго сидите дома, то вопрос к непосредственному руководителю и к кадровой службе - КАК они оформляли ваше отсутствие столь длительный период времени, что проставлялось в табеле? Приказами на отпуск без сохр.з/платы - тогда на каком основании? Где ваши заявления и подписи в приказах? вобщем все как то странно. Если у вас назревает конфликт, то лучше договоритесь, пусть увольняют по собственному желанию. 06.06.2013 14:17:44, Liberty*
вы сначала посмотрите, что у вас в трудовой записано
посмотрите ТК, статью 71 - там подробно написано, за что вас уволить могут
если за прогулы,то это должно быть оформлено соответствующим образом
заводить новую трудововую мне кажется неразумным шагом 06.06.2013 07:50:08, Фроликова
посмотрите ТК, статью 71 - там подробно написано, за что вас уволить могут
если за прогулы,то это должно быть оформлено соответствующим образом
заводить новую трудововую мне кажется неразумным шагом 06.06.2013 07:50:08, Фроликова
вот у меня есть такой неотгуляный отпуск. его можно писовокупить к отпуску по уходу? не нравится мне идея о его компенсации при увольнении,хочу уж догулять...спасибо!
05.06.2013 22:03:26, Рошени
Может в вас на работе тааак нуждаются,что не могут ещё и эти отпускные дни ждать до встречи с вами :) 05.06.2013 22:28:43, nice(Катюшка)
не,не хочу увольняться,в том то все и дело,а отпуска как следует осталось...коллеги ждут очень,но подождут и еще.
05.06.2013 22:31:35, Рошени
слишком много времени прошло не месяц и не 2.... ребенку уже 5 лет скоро
05.06.2013 22:01:20, Таблетка от всего
а я прошу прощения
отчисления в ПФ идут с зп
если вы после отпуска по уходу не работали 2 года, то с чего отчисления в ПФ должны пройти? 06.06.2013 07:47:20, Фроликова
отчисления в ПФ идут с зп
если вы после отпуска по уходу не работали 2 года, то с чего отчисления в ПФ должны пройти? 06.06.2013 07:47:20, Фроликова
Читайте также
Процедура установления отцовства: какие документы необходимы и какие права это дает
Для чего вообще устанавливать отцовство?
