Ситуация.
В очередной раз я тут адаптировалась к работе, а работу к себе:)). У меня сессия, работа не шибко напрягала. мне было хорошо. Ура.
Перед НГ меня вызвала административная директор и предложила перейти на должность авто-курьера. Я отказалась. Потому что хотя там зарплата вдвое больше, бензину и телефона - в несколько раз больше - но там часы работы смещены, машина у меня очень хреновенько сейчас себя чувствует, и не готова я проводить за рулем 9 часов в день ( у года назад мне бы ээто подошло, но проехали), и вообще я не водила 1,5 месяца, у меня сессия. все. Вопрос закрыли, курьера на срочный договор взяли.
А сегодня меня затребовали с утра звонком:" вы будете подменять авто-курьера! мы вас ждем!"
у меня машина - о трех колесах. 4-я - запаска. Остальные проблемы перечислять не буду. Я сама - неспавшая после полуночных танцев (дремать в троллейбусе или в налоговой в таком состоянии нормально, за рулем - нет) Завтра экзамен.
на вопрос : а что мне за это будет?. Последовал краткий ответ:" ничего. Ваш оклад. Подменять будете, пока курьер не выздровеет"
Итог. Откаталась ДЕСЯТЬ часов по пробкам, вернулась домой в 20-15.Никакая. Реально. Завтра экзамен...хорошо, что не сегодня...
И что мне делать?!? могу ли я наотрез отказываться? Говрят, отдел персонала сказал : курьером называется тоже - вот пусть и подменяет.
простите. Но сильно наболело....
*** Тема перенесена из конференции "О своем, о девичьем"
Конференция "Работа и образование""Работа и образование"
Раздел: Ситуация
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.

А то ты такая ответственная. 18.01.2013 16:48:56, Питерская
В следующий раз советую позвонить в Трудовую Инспекцию по раойну.
Там сидят спецы - в моём случае, дядечка - которые целый день только и ждут нарушений. Они по пунктам объясняют чего куда и как отвечать начальству. Корректно и по закону.
Ежели чего - у нас есть ТК, и суды обычно всегда на стороне работников, если конечно есть к чему прицепиться. Заявлениями фиксируется нарушение. То есть буквально пишется заявление что я не могу делать то-то и то-то по такой-то причине, отдаётся секретарю на подпись.
Я понимаю, что это крайний вариант. Но надо знать свои права и дать понять работодателю, что ты их знаешь. Потому что столкнувшись с умным поступком, работодатель часто начинает уважать работника с башкой. 18.01.2013 14:54:49, Русская пианистка
Там сидят спецы - в моём случае, дядечка - которые целый день только и ждут нарушений. Они по пунктам объясняют чего куда и как отвечать начальству. Корректно и по закону.
Ежели чего - у нас есть ТК, и суды обычно всегда на стороне работников, если конечно есть к чему прицепиться. Заявлениями фиксируется нарушение. То есть буквально пишется заявление что я не могу делать то-то и то-то по такой-то причине, отдаётся секретарю на подпись.
Я понимаю, что это крайний вариант. Но надо знать свои права и дать понять работодателю, что ты их знаешь. Потому что столкнувшись с умным поступком, работодатель часто начинает уважать работника с башкой. 18.01.2013 14:54:49, Русская пианистка


Если мне это неудобно - отказалась бы. Ведь могут сказать - завтра ты заменяешь уборщицу, и что соглашаться?
18.01.2013 00:31:37, Хипа
не поняла проблемы. у тебя, как у пешего курьера, сколько доставок в день? 10 или меньше? сегодня дали 10 - чем это отличается от твоей обычной работы?
то, что ты поехала на своей машине, это же твоя личная инициатива? работодатель не заставлял это делать? ты могла бы поехать на общественном транспорте, как обычно? 18.01.2013 00:22:45, Маграт
эта тема обсуждалась много раз.
меня брали на работу , обговаривая, что максимально - ну три доставки в день... если налоговая - то обычно это одно задание на день. Но... это было на словах. и с теми людьми, которых в связи со всей нашей внутренней галиматьей и "реорганизацией", уже поувольняли. После всего этого у меня стало периодически по 5-6 доставок...
насчет поехать на машине - начальница, позвонив, сразу сказала "приезжайте лучше на машине - работы будет много". Я посмотрела в график - да...Белоостровская, хвост Богатырского, Непокоренных, Пискаревский, Полюстровский, Михайлова, Просвещения, Шостаковича, еще два адреса отменилось.
, 18.01.2013 08:21:28, Пионерка
получается, вас нагрузили в 3 раза больше (10 доставок), а оклад тот же? мило...
18.01.2013 11:37:50, Anatta_Kengga
то, что ты поехала на своей машине, это же твоя личная инициатива? работодатель не заставлял это делать? ты могла бы поехать на общественном транспорте, как обычно? 18.01.2013 00:22:45, Маграт

меня брали на работу , обговаривая, что максимально - ну три доставки в день... если налоговая - то обычно это одно задание на день. Но... это было на словах. и с теми людьми, которых в связи со всей нашей внутренней галиматьей и "реорганизацией", уже поувольняли. После всего этого у меня стало периодически по 5-6 доставок...
насчет поехать на машине - начальница, позвонив, сразу сказала "приезжайте лучше на машине - работы будет много". Я посмотрела в график - да...Белоостровская, хвост Богатырского, Непокоренных, Пискаревский, Полюстровский, Михайлова, Просвещения, Шостаковича, еще два адреса отменилось.
, 18.01.2013 08:21:28, Пионерка


Так что можете сразу спросить, правильно ли вы понимаете положения трудового кодекса или они предпочитают, чтобы вы проконсультировались по этому вопросу в трудовой инспекции дополнительно. Вот прямо этими словами и спросите.
Увольнять вас вряд ли будут, дерзайте. 17.01.2013 23:48:27, Крапива


так свидетели-то будут - если на вашей работе все откажутся, то наверняка кто-то из принимавших доставку согласится подвтердить
18.01.2013 00:00:22, ALora

блин.
выходить на тропу войны?... умею, наверное. Но надо ли... Не знаю. Не уверена. 18.01.2013 00:05:11, Пионерка
кмк можно как-то обозначить руководству то, что вы не будете исполнять обязанности, не предусмотренные труд. договором. договор и так составлен очень в пользу раб-дателя.
18.01.2013 00:15:33, ALora

как раз накануне персональщица объясняла мне, что в отпуск я пойду по графику, по закону, а не "так, как в прошлом году - непонятно как и кто кого отпускал".
завтра, кстати, говорят, автокурьер уже должен выйти....так что могу работать в "обычном режиме".. 17.01.2013 23:51:54, Пионерка




Я всем сердцем и душой!
На полпути авто "умерло" (аккумулятор сел, колесо пробило и др.), сижу в машине в глухом месте, никто не хочет помочь за просто так несчастному курьеру, документы не доставлены, время идет, а я вас предупреждала, что машина у меня ненадежная...
Больше не попросят. 17.01.2013 23:33:25, Мальмё ©


Запросила бы служебную машину и делов. То есть если я должна замещать заболевшего, я не против, но у меня машины нет. Предоставьте - замещу. 17.01.2013 23:23:28, WildStitch

Ну и читай должностные обязанности, если они у тебя прописаны. 17.01.2013 23:08:41, Катерина Матвевна

завтра мне сказали, что я буду работать в обычном режиме. Возможно, это их спасло... Я бы дня через три заявление бы написала....
гм. крамольная мысль посетила - взять и "потерять" все договора сегодняшние...:))) Но это караемо по закону, увы:(... 17.01.2013 23:15:37, Пионерка
да что тянуть? пишите. а то они еще что придумают. это вроде не первая ваша тема о странностях работы, если я не путаю
17.01.2013 23:17:44, Шерлок


1.3 работник ункционально подчиняется начальнику адм. отдела. Административно - Гендиру.
1.5.5 работник руководствуется приказами и распоряжениями гендира.
1.5.6 распоряжениями непосредственного руководителя.
функции : своевременная доставка деловых бумаг, пакетов, писем.
3.2 получает у руководитля задания по доставке деловых бумаг.
3.10 замещает струдников отдела в период их отсутствия по распоряжению непсредственного руководителя.
3.11 выполняет рабочие поручения непосредственного ркуоводителя.
ну и ? все получается вполне законно. Начальница дала задание по приказу генерального - ну вот и все, по тексту... 17.01.2013 23:00:24, Пионерка
про личный автомобиль ни слова нет. а п. 3.10 это вам подстава. но в любом случае требовать от вас на личном или ином автомобиле развозить не прдесмотрено этой статьей
17.01.2013 23:06:28, ALora

я об этом же. так же там не предусмотрена обязанность доставлять на корпоративном автомобиле.
17.01.2013 23:24:51, ALora

наверное, у меня срабатвает установка - взялся за гуж - делай как следует.
либо надо было действительно отказаться. Не отказалась. Значит - сделала все - и хорошо. 17.01.2013 23:16:59, Пионерка

сфоткать полный текст???
про авто или не авто - нет ничего. про что еще? 17.01.2013 23:03:24, Пионерка
определение рабочего времени - нормированный или ненормирован. раб. день. как объем вашей работы вообще оговорен?
17.01.2013 23:08:10, ALora

9.10 предоставляется.. отпуск.. в соответствии с графиком...
всё. 17.01.2013 23:12:08, Пионерка
т.е. у вас в условиях трудовых отношений не определено самое главное - время работы/объем работы.
внутренний распорядок раб-дателя что говорит по поводу именно вашей должности?
трудовой инспекции вообще-то ваш трудовой договор был бы интересен. 17.01.2013 23:20:04, ALora
внутренний распорядок раб-дателя что говорит по поводу именно вашей должности?
трудовой инспекции вообще-то ваш трудовой договор был бы интересен. 17.01.2013 23:20:04, ALora

об этом я уже писала. 17.01.2013 23:18:02, Пионерка

Игорь хотел подзаработать. ситуация сложилась вполне удачно на первый взгляд. Ну а на выходе получилось " как всегда"... 17.01.2013 23:24:42, Пионерка
вообще не понятно. оформлен один, работал другой. зачем так? чья это такая инициатива?
17.01.2013 23:35:22, Шерлок


еще он получил опыт. Во-первых - опыт курьера. ( до этого он, как выяснилось, не знал, где почта находится)
Во-вторых - опыт того, как оно бывает... 17.01.2013 23:32:47, Пионерка
это в инструкциях, наверно. что, каким образом, сколько.. и всякое такое
17.01.2013 23:05:18, Шерлок
а что - ваша машина не может быть не на ходу? Или может у вас нет денег на страховку.... СТранная фирма у вас.... Если у меня люди подменяют курьеров, им и амортизация капает, и вообще удобный график - никто еще не отказывался, и просили по-доброму.
17.01.2013 22:51:15, Moon



тут автобус ждала, там в очереди стояла, здесь пешком далеко...
А по трудовому законодательству рабочий день - 8 часов. Сколько смогла за день, столько и прошла...
Ну не печаль это курьера, решать такие вопросы, если заболел автокурьер со своими 16-ю точками. 17.01.2013 22:49:43, Мальмё ©
у вас, у пешего. а не у другого авто. вам бы еще что поручили. охранять там что на морозе. почему нет
17.01.2013 22:46:27, Шерлок

Не моя печаль, кто в конторе будет замещать автокурьера. Я - пеший, на этом всё. Очень они легко нашли решение, очень легко Вы подчинились (наверно, они знают, что надави на Вас - и не откажете). Хорошо сэкономили... 17.01.2013 22:35:47, Мальмё ©
а у вас есть строка в договоре, по которой вы обязаны использовать в качестве орудия труда свой автомобиль? наверняка же нет. А с какого перепуга вы его вдруг должы использовать? может, у вас го вообще нет!!
короче, это совершенно другие условия труда, другая ответственность и другие компенсации. и не важно, кто там заболел. приказать не могли. могли очень вежливо попросить, ы вы могли и отказаться. 17.01.2013 22:32:02, douceur
короче, это совершенно другие условия труда, другая ответственность и другие компенсации. и не важно, кто там заболел. приказать не могли. могли очень вежливо попросить, ы вы могли и отказаться. 17.01.2013 22:32:02, douceur
если вы по договору работаете, а не по устному джентльменскому соглашению, то почитайте что там написано о ваших обязанностях. если там нет ничего о курьерстве на вашем автомобиле и о подмене автокурьера, то так и скажите работодателю.
17.01.2013 22:29:07, ALora
я бы согласилась на машине заказчика. Если водитель-курьер болеет, то наверное машина же простаивает?
17.01.2013 22:28:13, Лось_Анджелес
эээ . детей я не строю . Ибо НЕ УМЕЮ.реально не умею...
машин у нашей организации - целый парк. (а кстати да!) и те, которые на охранные вызовы выезжают и прочие разные.
застали меня в том состоянии, в котором я не сообразила отбиться сразу и наотрез. Никакая была. С ьетрадкой в зубах и с легшей в три часа ночи утанцованной головой,:) 17.01.2013 22:43:22, Пионерка
ну так пусть работодатель прикупит себе машинку и вот ей распоряжается...
Вообще, поражена. Ты детей строишь в таком количестве (можно сказать, заводом командуешь :)) а тут не знаешь, на какой кобыле к требовательному работодателю подъехать... Есть же не-скандальные способы 17.01.2013 22:39:03, Лось_Анджелес
Вообще, поражена. Ты детей строишь в таком количестве (можно сказать, заводом командуешь :)) а тут не знаешь, на какой кобыле к требовательному работодателю подъехать... Есть же не-скандальные способы 17.01.2013 22:39:03, Лось_Анджелес

машин у нашей организации - целый парк. (а кстати да!) и те, которые на охранные вызовы выезжают и прочие разные.
застали меня в том состоянии, в котором я не сообразила отбиться сразу и наотрез. Никакая была. С ьетрадкой в зубах и с легшей в три часа ночи утанцованной головой,:) 17.01.2013 22:43:22, Пионерка
:) понятно. Ну у тебя и сил, однако.
Только этим и можно утешить - взялась, потому что можешь. 17.01.2013 22:58:01, Лось_Анджелес
Только этим и можно утешить - взялась, потому что можешь. 17.01.2013 22:58:01, Лось_Анджелес
а зачем вы поехали вообще? а если прав нет в принципе? или это требовалось при устройстве на работу? и подразумевалось в обязанностях?
17.01.2013 22:25:32, Шерлок
нет. я пеший курьер. Но мне выписывают денег "на бензин", потому что "денег на маршрутки" - такой статьи нет.
17.01.2013 22:29:17, Пионерка

Читайте также
Популярные садовые растения для начинающих дачников
Мы собрали список самых популярных и неприхотливых растений, которые гарантированно порадуют вас урожаем и цветением, даже если вы держите лопату впервые.
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.