Не сносите, у меня в компании люди из конфы работают:))))))))
И сижим мы тут в одежке из СП:))
Девушки, у нас проблема. Реальная.
Мне нужен манагер по продвижению. Для холодных звонков. Вгрызания в печень и иные внутренние органы.С зарплатой белой и покрытой пушком. С нормальным устным и письменным русским.. Я че, много хочу ??!! это капец, я не могу найти человека..
Помогите, пока не снесли. На собеседования приходят ТАКИИИЕЕЕЕЕЕ.. мы рыдаем.
Мне очень надо.
*** Тема перенесена из конференции "СП: посиделки"
Конференция "Работа и образование""Работа и образование"
Раздел: Нужен совет
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
Здравствуйте,а территориально где офис находится?
15.11.2011 14:16:25, любопытствующая
хмм...
слабо верится, сорри.
а сфера действительно специфическая, если вы небольшая компания, то трудно окучить жирного клиента, тут важна репутация на рынке все же, ИМХО. 15.11.2011 13:47:33, MadameBovary
Да это кошмар а не работа. Уж извиняйте. Не слышала чтобы кто-то от хорошей жизни на нее соглашался.
15.11.2011 13:21:30, Ягуар
да я в курсе, что все хотят юристами быть:) ппц сколько откликов бывает))))
15.11.2011 13:23:29, ХрюХрюша
ну при чем тут это? я бы тоже не пошла на холодные - это жесть ... я один раз пробовала (в декрете когда была)
15.11.2011 13:25:05, Individuale
ну ВЫ бы не пошли, но кто-то ведь идет. Лет так 10 назад у меня не было проблем с поиском подобного рода персонала. Ей-богу. На горазно худших усдовиях...
15.11.2011 13:27:21, ХрюХрюша
ого, а за 10 лет разве ничего не изменилось? соискатель уже научился разбираться в вакансиях, особливо тот, что опыт какой-никакой имеет)))
чем вы можете мотивировать претендента?
хорошей зарплатой? проф.ростом?интересной работой?
это ж мазохизм-тупо звонить и быть в 95 случаев из ста немедленно посланным по адресу))) 15.11.2011 13:33:24, MadameBovary
те, что 10 лет назад с успехом занимались обзвоном и тд, в большинстве своем так или инае преуспели и на данную вакансию в реальном времени не претендуют, рынок труда постоянно пополняется "свежей кровью".
Привлекаем зарплатой, системой мотивации, ростом в оч завлекательной для обывательского уха области.
Не, в целом-то я понимаю, в чет прикол(помимо непривлекательной для кого-то специфики:),послушать хотелось просто. Не про "Фу, кака,я бы не стала.."... Ну да ладно, чего уж там. 15.11.2011 13:39:05, ХрюХрюша
в том то и дело, что "кто-то" я в свое время искала на такую вакансию человека без опыта, но хорошо болтающего.
15.11.2011 13:28:38, Individuale
чем вы можете мотивировать претендента?
хорошей зарплатой? проф.ростом?интересной работой?
это ж мазохизм-тупо звонить и быть в 95 случаев из ста немедленно посланным по адресу))) 15.11.2011 13:33:24, MadameBovary
Привлекаем зарплатой, системой мотивации, ростом в оч завлекательной для обывательского уха области.
Не, в целом-то я понимаю, в чет прикол(помимо непривлекательной для кого-то специфики:),послушать хотелось просто. Не про "Фу, кака,я бы не стала.."... Ну да ладно, чего уж там. 15.11.2011 13:39:05, ХрюХрюша
Да что вы оправдываетесь? :) У вас нормальное хорошее предложение для такой работы. Оно даже слишком хорошее, потому что зп высокая, а отдача непонятно какая будет.
У нас менеджер по продажам на холодном обзвоне получает 30 тыс.+%от выстреливших проектов.
Просто сама по себе вакансия сложная и долгозакрываемая. У нас ведь все хотят, чтоб само собой все продавалось, а тут нужны усилия :) 16.11.2011 15:59:47, Яснотка
У нас менеджер по продажам на холодном обзвоне получает 30 тыс.+%от выстреливших проектов.
Просто сама по себе вакансия сложная и долгозакрываемая. У нас ведь все хотят, чтоб само собой все продавалось, а тут нужны усилия :) 16.11.2011 15:59:47, Яснотка
не то, что не работают. раздражают просто безумно!
неужели руководители не понимают неэффективности такой работы 15.11.2011 13:24:12, ТринитротолуОЛЬ
неужели руководители не понимают неэффективности такой работы 15.11.2011 13:24:12, ТринитротолуОЛЬ
Неправда ваша :) У нас b2b услуги. Регулярно делаем продажи холодными звонками.
База сама по себе никогда не образуется. Все или почти все клиенты когда-то были "холодными".
Я лично очень внимательно отношусь ко всем входящим холодным звонкам, потому что среди всякой ерунда встречаются действительно стоящие и дельные предложения.
За последние 2 месяца через входящие холодные звонки нашла себе 2-х новых поставщиков и интересное предложение по корпоративному обслуживанию по покупке авиа- и жд-билетов. 16.11.2011 16:25:02, Яснотка
База сама по себе никогда не образуется. Все или почти все клиенты когда-то были "холодными".
Я лично очень внимательно отношусь ко всем входящим холодным звонкам, потому что среди всякой ерунда встречаются действительно стоящие и дельные предложения.
За последние 2 месяца через входящие холодные звонки нашла себе 2-х новых поставщиков и интересное предложение по корпоративному обслуживанию по покупке авиа- и жд-билетов. 16.11.2011 16:25:02, Яснотка
будь я таким везунчиком, не останавливалась бы!
масса неокученных вариантов от всевозможных лотерей, до казино и рулеток :))) 15.11.2011 13:40:39, ТринитротолуОЛЬ
масса неокученных вариантов от всевозможных лотерей, до казино и рулеток :))) 15.11.2011 13:40:39, ТринитротолуОЛЬ
лана, колитесь уже с чего стрижом купоны? деятельность по устранению конкурентов не подлежит лицензированию)))
что-нить вокруг тренингов, проверок на полиграфе наемного персонала и нг-корпоративов? :))) 15.11.2011 13:52:33, ТринитротолуОЛЬ
что-нить вокруг тренингов, проверок на полиграфе наемного персонала и нг-корпоративов? :))) 15.11.2011 13:52:33, ТринитротолуОЛЬ
Читайте также
Шампанское для тревожных женщин: миф, роскошь или лекарство?
Считается, что бокал шампанского способен снять напряжение и тревогу. Но прежде чем сделать этот ежедневный ритуал частью своей жизни, важно понять полную картину.
СДВГ у детей: как проявляется и что делать родителям
Плохая успеваемость, проблемы со сном и поведением могут быть сигналами СДВГ –распространенного психического нарушения. В статье расскажем, как распознать болезнь и помочь ребенку.
