Главная > Конференции > Работа и образование

Конференция "Работа и образование""Работа и образование"

В блог Подписаться на Дзен!

Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.

прелести работы (ваше мнение)

Вот у меня какой вопрос. В многих (как правило крупных) компаниях существуют различные способы стимулировния труда работников. Ну например премии, подарки. Мед.стрховка, питание и корпоративные вечеринки стали уже самим собою разумеющимся. А есть ли у вас (у ваших знакомых) какие-то особенные "прелести" работы? Можно анонимно :-)

27.03.2003 22:46:10, Яна Савина

21 комментарий

От кого:

Вы не авторизованы. Авторизоваться

Если Вы отправите сообщение анонимно, то потеряете возможность редактировать и удалить это сообщение после отправки.

E-mail:

получать ответы на E-mail

показывать ссылки на изображения в виде картинок

А нам вот бесплатную парикмахерскую открыли в понедельник:) СТрижка, окраска, укладка, всё за счет компании:) 03.04.2003 10:48:14, Биги

Обед каждый день по 45 минут (это ещё не прелесть), зато в пятницу заканчиваем в 16,15. Прелестно. :) Плюс в пятницу неделовой стиль в одежде. Интернет. Страхование от несчастных случаев. Возможность выбрать рабочее время (8,00-17,00; 8,30-17,30 или 9,00-18,00). 31.03.2003 20:41:01, Лапама (ex-Олья)

Кстати иногда случаются медстраховки не только для самого работника, но и для членов его семьи. Хотя бы 50%. Еще у некоторых служебные машины или хотя бы бензин. Это я так, теоретизирую... 29.03.2003 23:21:31, КрОлик с другого компа

Не знаю, можно ли это отнести к стимулированию, но к прелести - точно можно :-) Свободный и гибкий график работы. Я не имею в виду сокращенный рабочий день, но возможность распланировать его самостоятельно. Если не занимаешься с клиентами, конечно. И возможность брать часть работы на дом. Т.е. большее доверие к сотрудникам. Поручили ему задание - он выполнит, а уж как это его дело. Это позволит и женщине чувствовать себя (и быть!!!) полноценным сотрудником, а не загнанной лошадью с вечными униженными просьбами "отпустить" и "перенести". 28.03.2003 23:23:22, Кротик

Никогда не понимала в чем прелесть корпоративных вечеринок???? Это
разве плюс? Почему вы записываете это в "прелести"?
28.03.2003 22:26:17, IQ

все зависит от компании! У нас были замечательные корпоративные вечеринки :-)))) в боулинге, в бильярде, выездные на природе, пейнтбол.... 29.03.2003 11:57:41, Ирис

Я не про компанию хотела узнать. Я не могу понять, что в них хорошего? Неужели можно получать удовольствие от вечеринок с сотрудниками да еще при начальстве???? Где бы то ни было - в лесу или в казино... 29.03.2003 13:27:11, IQ

а почему нельзя? не везде же "человек человеку волк". я правда, не совсем с той колокольни - я на подобных мероприятиях как жена присутствую. но мне нравится. мужу тоже. у кого дети постарше - и детей берут. 02.04.2003 01:45:51, Pадость

Я получала огромное удовольствие от корпоративных вечеринок. И сейчас без них скучаю...
Наверно это от людей зависит и от компании, где работаешь... 30.03.2003 10:16:58, ЧерниКа

Так вот от компании (в том числе и от начальства) и зависит - получу ли я удовольствие. Я у себя получаю :). 29.03.2003 20:07:18, virus

у нас мед.-страховка, хороший коллектив, понимающее начальство, режим удобный для меня, местоположение, до недавнего времени и зарплата в общем-то устраивала:)).
А теперь вот приходится искать новую работу, так как все-таки в этом деле главное - это зарплата :)) 28.03.2003 14:45:40, Iriska

У моей подруги на работе каждый месяц можно брать 1 день - это называется женский день и спокойненько отдохнуть. 28.03.2003 10:52:54, Мармеладова

Исследовательская работа сама по себе очень интересная. Ну и возможнсть строить рабочий график под свои нужды. И отпуск 2 месяца летом.
За это - мизерная зарплата, никаких подарков, вечеринок и обедов, страховок тоже нет, только прикрепление к академической поликлинике... Короче, только пища для мозгов. 28.03.2003 10:39:36, КрОлик

Чувство плеча :) и подарки. вот такие мы халявщики :) 28.03.2003 10:39:26, инофирма, продажи

У нас во внедренческой организации - нет ничего вышеперечисленного. Только 13-я зарплата. Но она, как и остальные 12, невысокая.
Зато сама работа мне нравится и начальник хороший, что немаловажно. 28.03.2003 10:32:08, Xenny

Вот задумалась: какие же прелести у меня - бюджетника в научном институте...не зарплата точно, и не вечеренки не подарки - этого тоже нету...Во! Отпуск 5 недель! И ухожу с работы в 16-00! И всегда отпроситься можно по личным нуждам :))) Но это вам, работникам крупных компаний, наверное, не интересно. 28.03.2003 09:41:42, Марго.

Мне бы тоже хотелось уходить в 16-00, а не в 19-00, отпрашиваться по личным нуждам (при этом чтобы начальство не смотрело волком), только зарплату-бы оставить такой какая есть! :-)) 28.03.2003 10:57:01, helenca

Да уж :))) одновременно так много удовольствий не бывает :)))
Я как надумаю искать другую работу на бОльшие деньги, так мужу прибавляют зарплату на такую сумму. Вот так! 28.03.2003 11:13:45, Марго.

Главная прелесть - это зарплата. Все остальное тоже присутствует - и мед. страховка, и корпоративные вечеринки, и подарки к праздникам, но ее, родимую, ничто не затмит. 28.03.2003 07:28:57, анонимно

имхо. Самая главная прелесть - это командность. Либо успешно влиться в существующую команду, либо создавать свою(участвовать в создании) - сознательно, я имею в виду.

Всё остальное - это собственник бизнеса манипулирует зависимыми людьми(опять же имхо ;-)
К сожалению, ввиду склада ума, я предпочитаю работать либо в хорошей команде, либо в одиночестве, т.к. в остальных случаях(опять имхо), собственник ПЛОХО представляет себе развитие своего бизнеса. 27.03.2003 23:01:09, гусеничка

Вы НАСТОЛЬКО правы! Если б наш очень хороший начальник первой работы получше представлял перспективы своего бизнеса..оооооооо! Какой был коллектив..... ууууууу....

06.04.2003 18:40:14, Oazis

Вернуться в конференцию

прелести работы (ваше мнение)

Загруженные изображения