Девочки, поддержите просто или может, кто поможет советом.
Я знаю, что очень длинный пост, но прочитайте, пожалуйста!!!
Ситуация такая: Работаю в новой компании уже 7 месяцев, всё было отлично, причём и с работой справляюсь и коллектив хороший. У меня есть начальница отдела, которая ко мне с самого начала стала проявлять интерес и внимание, причём не только по работе. От неё шли постоянные предложения куда-то сходить, "потусоваться". Я не прислушалась к советам друзей, что не надо сближаться и дружить, т.к. на старой работе начальник был диктатором и я на контрасте, что здесь меня так любят и ценят, прыгала от радости. Так продолжалось, пока в определённый момент я не поняла, что не могу так часто куда-то ходить с начальницей, у меня муж дома, а она одинокая, у неё есть какой-то мужчина, но он живёт в Питере и сюда иногда прилетает. Друзей тоже нет, как она сама мне сказала, что она такой большой начальник, а все её бывшие друзья в жизни ничего не добились и ей с ними не о чем общаться. В общем, я ей начала отказывать, сначала изредка, а потом поняла, что наша дружба себя исчерпала, она любитель где-то провести вечер и забыться и так постоянно, а мне это совершенно не интересно, поэтому я на её предложения просто отвечала, что "муж злиться, я лучше домой". Потом у меня был день рождения, на который я её пригласила (вот дура!), т.к. вроде хорошие отношения на работе. После ДР она мне прожужжала все уши, как мне повезло с мужем и какие у меня замечательные друзья и как она хочет с ними дружить... Ну, поговорили и ладно. Дальше пошли ежедневные приставания "Я хочу пригласить твоих подруг в клуб/кино/домой, мне скучно, если ты не можешь, дай мне их телефоны". Я, посоветовавшись с подругами, отказала начальнице. Она разозлилась и уже 3 недели добивает меня и делает всё, чтобы я написала заявление. Делает это жутко некрасивым способом, подставляет, даёт изначально невыполнимые задания, а потом говорит генеральному, что я некомпетентный сотрудник. Ещё скажу в дополнение, что девушка она очень жестокая и властная, добивается своего любыми путями и любимые её слова: "Плюй на всех, тогда добьёшься успеха". А добивает она меня НЕ при всём отделе, а наедине, чтоб никто вдруг не услышал и не заступился за меня, а ещё пишет злобные письма по е-мейлу, типа "Понабрали тут по объявлению..." только ещё и с угрозами.
В общем, я в растерянности. Идти к генеральному не вариант, т.к. они вместе работают 10 лет и он увольняет всех, кто ей не нравится. За последние 6 месяцев в нашем отделе никто дольше 2 месяцев не задержался, т.к. начальницу что-то не устраивает.
Муж говорит, что б я писала заявление сама и уходила, т.к. я очень впечатлительная и нервничаю, но я так не могу, я понимаю, что без моей ЗП нам будет очень сложно((
И вообще мне очень нравится работа, мне очень не хочется её терять.
Я просто не понимаю, почему человек переносит личные эмоции на работу и как с этим справиться. Ведь я её ничем не обидела, разве только тем, что не могу быт её игрушкой и проводить столько времени с ней(((
Я рассказала о ситуации коллегам, все не понимают ситуацию и говорят, что вряд ли она дойдёт до увольнения, т.к. я хороший специалист, скорее всего она мне просто мстит, пугает меня, портит нервы, чтобы я "знала своё место".
В общем как мне с этим быть?
P.S. Ну и самое главное. Я работаю в туристической компании и так сложилось, что ещё пару месяцев назад начальница сказала, что её мужчина из Питера пригласил её съездить на Кубу, а ей одной как-то скучно и давайте поедем вместе. Тем более, что для сотрудников у нас огромные скидки и Куба получается по цене Турции. Мой муж зацепился за этот шанс, т.к. он, как выяснилось, мечтал увидеть океан и кубу и сигары настоящие… Ну, в общем он меня уговорил дома, а начальница на работе, что «такая халява», надо ехать((( Но тогда мы ещё были в хороших отношениях.
Мы улетает через 10 дней(( Как вы понимаете, лететь я уже никуда не хочу, но деньги не вернут, поэтому выхода нет. Муж говорит «Мы всё равно едем с тобой вдвоём и будем замечательно отдыхать, возможно там даже и не встретимся с твоей начальницей, а если встретимся, поздороваемся и всё. Ведь это наш долгожданный отпуск». И он прав, но, она меня оскорбляет, давит так, что один её вид вызывает у меня нервную дрожь. И я даже не знаю, что ещё случится за эти 10 дней, может она меня успеет уволить, тогда у меня будет совсем не радостное настроение на отдыхе(((
Кстати, я, как человек разумный, пыталась с ней поговорить на тему всего, что происходит. Она отвечает, что «У меня нет к тебе никаких личных претензий, меня просто не устраивает, что ты со мной работаешь, ты всё делаешь не так, как я хочу».
Конференция "Работа и образование""Работа и образование"
Раздел: Нужен совет
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.

Я вам могу одно посоветовать - ищите новую работу, если вам дороги ваши нервы. Работать в состоянии постоянной войны с начальницей без ущерба для собственного самочувствия НЕВОЗМОЖНО, если ты не бесчувственное бревно. А вы, увы, не бесчувственная, раз пришли сюда за советом.
Любыми походами к директору вы сделаете хуже только себе. Ни один АДЕКВАТНЫЙ руководитель, которому дорого его дело, не будет тратить время на улаживание бабских конфликтов.
И, к сожалению, без вас, как без нового сотрудника "тихо и мирно работающего с клиентами" работа отдела не остановится, на ваше место будет легко найти нового сотрудника. А вот заменить начальника отдела, с которым руководитель работает уже 10 лет, будет гораздо сложнее.
<почему человек переносит личные эмоции на работу и как с этим справиться>
Вопрос риторический и ответ на него один "потому что это такой человек". И с этим НИКАК нельзя справится, нельзя перевоспитать взрослого человека. Поэтому или учитесь не реагировать на эти эмоции, или ищите другую работу.
Я вам говорю как человек, который все это прошел некоторое время назад. Мне казалось, я все могу и со всем справлюсь. Но бороться с начальником, великая дружба которого вдруг переросла в великую ненависть - это борьба с ветряными мельницами. Я это, к сожалению, слишком поздно поняла, когда потеряла очень много здоровья и сил осталось только "отползти", не то что "уйти, громко хлопнув дверью".
Если билеты и путевки на руках и начальница не сможет вас лишить отдыха, то я бы ушла прямо сейчас. А на отдыхе жила бы своей жизнью, делая вид "я тебя не знаю". Если материальное положение плохое, то срочно ищите новую работу и уходите, как только найдете то, что вас устраивает. 16.09.2010 14:52:25, Polett
Любыми походами к директору вы сделаете хуже только себе. Ни один АДЕКВАТНЫЙ руководитель, которому дорого его дело, не будет тратить время на улаживание бабских конфликтов.
И, к сожалению, без вас, как без нового сотрудника "тихо и мирно работающего с клиентами" работа отдела не остановится, на ваше место будет легко найти нового сотрудника. А вот заменить начальника отдела, с которым руководитель работает уже 10 лет, будет гораздо сложнее.
<почему человек переносит личные эмоции на работу и как с этим справиться>
Вопрос риторический и ответ на него один "потому что это такой человек". И с этим НИКАК нельзя справится, нельзя перевоспитать взрослого человека. Поэтому или учитесь не реагировать на эти эмоции, или ищите другую работу.
Я вам говорю как человек, который все это прошел некоторое время назад. Мне казалось, я все могу и со всем справлюсь. Но бороться с начальником, великая дружба которого вдруг переросла в великую ненависть - это борьба с ветряными мельницами. Я это, к сожалению, слишком поздно поняла, когда потеряла очень много здоровья и сил осталось только "отползти", не то что "уйти, громко хлопнув дверью".
Если билеты и путевки на руках и начальница не сможет вас лишить отдыха, то я бы ушла прямо сейчас. А на отдыхе жила бы своей жизнью, делая вид "я тебя не знаю". Если материальное положение плохое, то срочно ищите новую работу и уходите, как только найдете то, что вас устраивает. 16.09.2010 14:52:25, Polett


Если бы она была ЧЕЛОВЕКОМ и друзья были бы, и семья, и хомячок, в конце концов...
У вас есть поддержка - муж! Подпитывайте друг друга в отпуске - совместная борьба и сплоченность против чего то или кого то - ох как сближают! Я Вас уверяю - ЭТО БУДЕТ ЛУЧШИЙ ОТПУСК В ВАШЕЙ ЖИЗНИ!!!
(на данный момент :)))) 16.09.2010 12:21:59, Веснушка :) (в системе Квадра)

Так и сделаю, "улыбаемся и машем"))))))
СПАСИБО 16.09.2010 12:25:05, MiaDolceJulia

а) на кубу лететь, зажигать там по полной программе и без нее) а еще говорить ей - я так счастлива, что у меня такой супер отдых благодаря вам! ну мы пошли тусть, а вас не берем
по прилету пойти к генеральному, высказать ему все, что наболело и уволиться 16.09.2010 12:15:49, Марася
по прилету пойти к генеральному, высказать ему все, что наболело и уволиться 16.09.2010 12:15:49, Марася
Но сначала бы слетала на Кубу и получила максимум удовольствия:) А удовольствие я бы получила несомненно, ибо окончательное решение об увольнении приняла бы еще до поездки:) 16.09.2010 11:26:19, *sloNik* (Gru)

2. По возвращении пока не писать никаких заявлений, а на письма с угрозами отвечать: "Уважаемая Мариванна. В ответ на Ваше письмо сообщаю, что за последнюю неделю я сделала то-то, то-то и то-то. Буду очень признательна, если Вы растолкуете мне смысл Вашего последнего письма". Письмо ее здесь же, историю переписки сохранить. И с копией генеральному. И все деловые письма ей - с копией генеральному.
Меня так пытались подставить, рассказав начальству, что я ничего не делаю (а тексты за меня пишет, видимо, консьержка, которую я держу связанной в подвале). Ну я и стала в ответ на задания высылать все тексты с копией директору. Очень быстро наезды прекратились. 16.09.2010 11:23:17, Одна такая рыжая

Я просто сейчас так морально подавлена, что не могу собрать мысли в кучу. 16.09.2010 11:26:21, MiaDolceJulia

а работа.....попробуйте, что вам тут советуют, терять-то вам все равно нечего...либо она вас уволит молча, либо вы всеж попытаетесь хоть как-то выплыть, даже если поле этого все равно уволитесь, но попытка не пытка.....
но будьте корректны и вежливы, как бы не испоганила она вам трудовую,всяко бывает и че дурам в голову придет-не известно.
а пока на КУБУ, на КУБУ! и получите кайф от отдыха с мужем))) 16.09.2010 11:44:15, Паралоновая котлета

Да ничего Вы не сделаете. Скорее всего эта с..чка попытается Вам и отдых испоганить. Объясните ей что Вы намерены с ней расстаться и прекратите любое общение, хоть бы у Вас с ней и соседние кресла в самолете были. И мужа от нее подальше держите.
16.09.2010 11:11:43, Ягуар


Если терять нечего, то можно и пободаться. Придти к Генеральному и выложить, что:
-во-первыых, сотрудники у такой начальницы не задерживаются,
-во-вторых, распечатать и приложить все ее е-мейлы бредовые.
И построить разговор в таком ключе, что Вам у них работать нравится, у Вас все получалось до конфликта с начальницей (привести в пример удачные проведенные Вами проекты), т.е. как-то донести до него, что Вы для фирмы ценный сотрудник. Возможно Вас переведут в другое подчинение или дадут самостоятельный статус.
Я таких дам встречала и не одну. Когда карьера в гору, а в личной жизни пшик. Да, изначальная ошибка - не вступать в близкий контакт: "Избавь нас пуще всех печалей и барский гнев, и браская любовь."
Если не хотите с ней портить отношения, надо было одговариваться от посиделок с начальницей плохим самочувствием, здоровье и сочувствие вызвало бы у нее и в это, как правило, верят. 16.09.2010 10:17:12, Sina
Генеральный меня даже слушать не станет... И самое галвное, что у меня такая должность, что я не могу похвастаться какими-то выигранными проектами... Я просто тихо-мирно работаю с клиентами))
16.09.2010 10:54:17, MiaDolceJulia
вакансий тихо-мирно работающих с клиентами наверное и больше, чем руководителей. скандал бы при увольнении устраивать не стала, попросила бы сразу при уходе у кого-нибудь рекомендации, не у начальницы этой конечно.
а эта Ваша начальница часом не... лес б.? какое-то странное приставание к женщинам, даже к незнакомым ей Вашим подругам. 16.09.2010 13:16:32, Dnnn
-во-первыых, сотрудники у такой начальницы не задерживаются,
-во-вторых, распечатать и приложить все ее е-мейлы бредовые.
И построить разговор в таком ключе, что Вам у них работать нравится, у Вас все получалось до конфликта с начальницей (привести в пример удачные проведенные Вами проекты), т.е. как-то донести до него, что Вы для фирмы ценный сотрудник. Возможно Вас переведут в другое подчинение или дадут самостоятельный статус.
Я таких дам встречала и не одну. Когда карьера в гору, а в личной жизни пшик. Да, изначальная ошибка - не вступать в близкий контакт: "Избавь нас пуще всех печалей и барский гнев, и браская любовь."
Если не хотите с ней портить отношения, надо было одговариваться от посиделок с начальницей плохим самочувствием, здоровье и сочувствие вызвало бы у нее и в это, как правило, верят. 16.09.2010 10:17:12, Sina


а эта Ваша начальница часом не... лес б.? какое-то странное приставание к женщинам, даже к незнакомым ей Вашим подругам. 16.09.2010 13:16:32, Dnnn

Меньше с коллегами все обсуждайте - нет гарантии, что с ней из них кто-нить так же близко не сойдется - тогда вы будете в еще большей попе.
На Кубу тож слетать надо - отвлечетесь...взвесите еще раз все спокойно, сделаете перерыв в вашем ежедневном общении с начальницей - может и она чуть подзабудет вашу "дружбу" и успокоится. 16.09.2010 10:07:49, EkZotika


Какое дело начальнику, как проводят ЛИЧНОЕ время его подчиненные? Почему вы считаете, что начальнику ЭТО должно быть интересно?
Вы представьте на минуточку, если все подчиненные будут ходить к директору с жалобами "ах, Иван Иваныч, я вот вчера с Васей после работы на футбол не пошел, он на меня обидился и теперь косо смотрит и обзывается. Как вы думаете, что мне делать?" 16.09.2010 14:56:52, Polett
Вы представьте на минуточку, если все подчиненные будут ходить к директору с жалобами "ах, Иван Иваныч, я вот вчера с Васей после работы на футбол не пошел, он на меня обидился и теперь косо смотрит и обзывается. Как вы думаете, что мне делать?" 16.09.2010 14:56:52, Polett
И он есть, судя по всему.
На душевные терзания, подхалимаж и моральную нечистоплотность сотрудников подавляющему большинству "генеральных" начхать, если это не касается дела.
Кроме того, девушка - по характеру не "руководитель". Она - типичный "хороший исполнитель" и из топа это видно сразу.
ПС И кто сказал, что "главные" не такой же, как и "начальница"? А то поможет девушке с проблемами на работе, а потом "дружить" захочет:) 16.09.2010 11:26:07, *sloNik* (Gru)


+1. Причем там либо какие-то неофициальные отношения замешаны, либо ее личные связи особой ценности. На нее жаловаться бессмысленно.
А моя бывшая подруга в аналогичной ситуации наплевала на семью... Ну, продвинулась-то она в итоге оч хорошо по работе. И дети в итоге живы-здоровы-одеты-в-крутые-шмотки. Мне канеш не по душе такое, но не могу сказать однозначно, она ли плохая или я ли завистливая.:) 16.09.2010 11:02:15, Ягуар
А моя бывшая подруга в аналогичной ситуации наплевала на семью... Ну, продвинулась-то она в итоге оч хорошо по работе. И дети в итоге живы-здоровы-одеты-в-крутые-шмотки. Мне канеш не по душе такое, но не могу сказать однозначно, она ли плохая или я ли завистливая.:) 16.09.2010 11:02:15, Ягуар

БП русская. По семейным обстоятельствам ей было совершенно необходимо срочно сделать две вещи: заработать денег на семью из 4х человек и повысить свою самооценку. Зависая с начальницей практически круглосуточно, она добилась и того и другого.
16.09.2010 11:40:34, Ягуар


ОФФФ.А вообще уважаю японцев, китайцев которые не подвергают сомнению действия своего начальника, воспитание сызмальства уважения к власть имущим, нам и не снилось:)))) и ведь ведущие страны в экономике, учиться у них и учиться..а мы все под америкософ косим:((( 16.09.2010 11:26:00, rufel

Читайте также
Популярные садовые растения для начинающих дачников
Мы собрали список самых популярных и неприхотливых растений, которые гарантированно порадуют вас урожаем и цветением, даже если вы держите лопату впервые.
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.