Ситуация такова-до декрета я работала в бухгалтерии...дневала там и ночевала, вздохнула свободно когда меня после декрета перевели в другой отдел.Теперь ухожу с работы в 18.00.
Волею судеб, временно сейчас работаю в одном кабинете с той самой бухгалтерией. Девченки-коллеги так же маются допоздна и я , каждый день уходя вовремя, чувствую адские муки совести...Кажется, что каждый раз меня провожают не очень дружелюбные взгляды, хотя раньше со всеми были прекрасные отношения.
Это мои тараканы? Что делать-то? Уже на работу идти не хочется:(((
Конференция "Работа и образование""Работа и образование"
Раздел: -- посиделки
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
что делать? думать о ребенке, семье и личных интересах, о коллегах не думать вообще :-). а также принять простую истину: если кому не нравится работать так, как он сейчас работает, то он ишет другие варианты. Вы вообще тут причем?
01.10.2008 16:25:24, Katerine
Спокойно уходить.
Постоянные авралы в бухгалтерии - неправильная организация труда. Авралы могут случаться не чаще 1 раза в квартал - в период подготовки отчетности. И то, если бизнес-процессы построены грамотно и все документы поступают своевременно - авралов и в эти периоды может и не быть.
В режиме постоянных авралов работают те, кого это устраивает. Перестанет устраивать - наладят бизнес-процессы или наберут народ. 01.10.2008 15:26:36, Polett
Постоянные авралы в бухгалтерии - неправильная организация труда. Авралы могут случаться не чаще 1 раза в квартал - в период подготовки отчетности. И то, если бизнес-процессы построены грамотно и все документы поступают своевременно - авралов и в эти периоды может и не быть.
В режиме постоянных авралов работают те, кого это устраивает. Перестанет устраивать - наладят бизнес-процессы или наберут народ. 01.10.2008 15:26:36, Polett
я как то видела близко работу бухгалтерии где регулярно сидели до 5 утра. причем иногда привозя детей дошкольных спать рядом на раскладушке.
жесть. уволятся понемногу ваши девчонки. а вы собой займитесь. 01.10.2008 13:26:03, Золотое Сечение
две "матерых" сотрудницы в этом отделе работают уже лет пять....уходить не собираются
01.10.2008 13:28:47, ИволгА
одна из них в декрет вместе со мной уходила...вышла когда ребенку 6 месяцев было. правда, она с мамой живет- ребенок все время с бабушкой. Я бы так не смогла однозначно...
01.10.2008 13:31:48, ИволгА
жесть. уволятся понемногу ваши девчонки. а вы собой займитесь. 01.10.2008 13:26:03, Золотое Сечение
Ну и что в этом хорошего - до 5 утра? или даже до 19 или 20? Для меня, как для главбуха, это допустимо как исключение, и только в период отчетности, а для моих бухгалтеров - и подавно. Для автора - вставать и уходить, а бушек жалко - что за мотивация должна быть в таком режиме работать, мне никаких денег за такое не надо.
02.10.2008 12:12:10, Рыжая-рыжая
завидуют :))
а до скольки рабочий день? 01.10.2008 12:10:12, drekoziabla
до 18.00...если какой аврал в моем отделе- я без проблем задерживаюсь и в выходные могу выйти, но, как правило, ухожу вовремя
01.10.2008 12:11:36, ИволгА
переживаю, что нагрузка так неравномерно распределена- кто-то до ночи пашет, а кто-то ( я, например) в 18.00 домой идет. Помню, когда я сама в бухгалтерии работала меня это очень раздражало:))))) вот переживаю, что сейчас я так же раздражаю других
01.10.2008 12:14:11, ИволгА
ошибаетесь...я ниже написала как именно в нашей организации обстоят дела. У нас баланс ежедневный...не успел сегодня- все!!! вот чтобы успеть и приходится сидеть. Плюс бухгалтерия зависет от других отделов, которые "поставляют" договора,счета и т.д.
01.10.2008 12:31:57, ИволгА
а мне и спрашивать не нужно- я и так знаю- нагрузка большая, в отчетные дни сидят до 22.00-23.00 вечера:((( у нас специфика такая- вынь да полож в первый день баланс и кучу отчетов:((
01.10.2008 12:22:58, ИволгА
единицу штатную добавили пару лет назад, зато 9 месяцев вакансия одна в отделе, плюс текучка ( в этом месяце два сторудника ушли)...короче, мало того что нагрузка большая, еще и с кадрами стабильности нет
01.10.2008 12:52:00, ИволгА
так поэтому и нет - кто ж захочет до 23 работать? имхо - начальство недорабатывает
одна всего вакансия? получается что она проблемы не решит - еще один человек сможет разгрузить на сколько по времени - ну скажем не до 23 а до 22, ну даже до 21 часа все будут работать. а надо-то до 18 - соответственно нужен не один человек а трое...
за людей обидно, так пахать... а они пытаются решить-то это как-то? с начальством я имею ввиду 02.10.2008 16:19:48, rushka
ни чаев ни разговоров,интернет не подключен...работают не поднимая головы, иногда даже обедают параллельно делая работу. Я сама так работала, помню:((( в туалет некогда было выйти...
01.10.2008 12:24:44, ИволгА
у нас тоже не все выдерживают...а кто не выдерживает, видимо, привыкает..Я из декрета не хотела в этот отдел выходить, вовремя предложили другой, а старая закалка дает о себе знать- не могу расслабиться, привыкла пахать как лошадь, вижу как другие пашут и все кажется мне что я чего-то не доделываю, не дорабатываю :(
01.10.2008 12:38:27, ИволгА
а до скольки рабочий день? 01.10.2008 12:10:12, drekoziabla
+1 Я тоже в бухгалтерии.
Когда перешла в другую организацию - (факически нашу же) - я стала работать до 17,30 - на меня тоже косо смотрели. А мне честно - до одного места, у меня ребенок маленький. Я каэшно не против при необходимости задержацца, но находится на работе только изза того чтоб другие видели что я не ухожу раньше...19,20 часов - нафих. 01.10.2008 12:20:42, Vitaly
Когда перешла в другую организацию - (факически нашу же) - я стала работать до 17,30 - на меня тоже косо смотрели. А мне честно - до одного места, у меня ребенок маленький. Я каэшно не против при необходимости задержацца, но находится на работе только изза того чтоб другие видели что я не ухожу раньше...19,20 часов - нафих. 01.10.2008 12:20:42, Vitaly
А почему они до ночи пашут? Почему в рабочее время не успевают? Всегда занимал этот вопрос. Почему именно работники бухгалтерии всегда сидят до ночи и выходят в праздники и выходные? Мое мнение просто работать не умеют в течении дня. Но может я ошибаюсь?
01.10.2008 12:28:01, Ольга*
я когда работала в бухгалтерии у нас никто не задерживался свыше рабоочего времени даже в отчетный период, хотя бухгалтеры работали не на участок, а на несколько фирм сразу.
Может у вас там действительно перегруз какой - вы бы у самих коллег поинтересовались, почему они не уходят вовремя. 01.10.2008 12:18:59, drekoziabla
Может у вас там действительно перегруз какой - вы бы у самих коллег поинтересовались, почему они не уходят вовремя. 01.10.2008 12:18:59, drekoziabla
ладно. Понятно.
А как ваше руководство смотрит на то, что надо еще одну рабочую позицию подключить? И как обстоят в вашей конторе дела с выплатой сверхурочных? Что вашим коллегам нужнее - премии по итогам работы или разгрузка в виде ввода еще одной рабочей позиции? 01.10.2008 12:42:39, drekoziabla
А как ваше руководство смотрит на то, что надо еще одну рабочую позицию подключить? И как обстоят в вашей конторе дела с выплатой сверхурочных? Что вашим коллегам нужнее - премии по итогам работы или разгрузка в виде ввода еще одной рабочей позиции? 01.10.2008 12:42:39, drekoziabla
одна всего вакансия? получается что она проблемы не решит - еще один человек сможет разгрузить на сколько по времени - ну скажем не до 23 а до 22, ну даже до 21 часа все будут работать. а надо-то до 18 - соответственно нужен не один человек а трое...
за людей обидно, так пахать... а они пытаются решить-то это как-то? с начальством я имею ввиду 02.10.2008 16:19:48, rushka
а еще играет тот факт - когда неорганизованна работа, либо в течении дня много тратицца времени на чаи, телефоны, тырнет и т.д.
01.10.2008 12:22:41, Vitaly
значит банально высокие нагрузки - сама работала в такой - хватило на 7 месяцев...
01.10.2008 12:28:46, Vitaly
забейте.
01.10.2008 12:09:21, Gulchatai
я так же себя пытаюсь успокоить...мне руководитель , собственно, при моем переводе говорила, что график полегче, иначе я бы вообще уволилась из этой организации- ночевать на работе я уже не могу да и не хочу...
01.10.2008 12:16:47, ИволгА
это нормально. У Вас свой график в другом отделе, а они пусть ночуют. Вы же не обязаны их провожать с рабочего места до выхода?
Работу успеваете делать?
Так пусть смотрят как хотят. У Вас ребенок.
Домой и пусть все дела подождут до завтра. 01.10.2008 12:13:13, сказала Gulchatai, часто ночующая на новой работе
Работу успеваете делать?
Так пусть смотрят как хотят. У Вас ребенок.
Домой и пусть все дела подождут до завтра. 01.10.2008 12:13:13, сказала Gulchatai, часто ночующая на новой работе
ну и все. Муки какой-то совести - фтопку)))))
Я на прошлой работе попозже приезжала - часам к 11, а уезжала в 16. Нормально себя чувствовала, хотя мои подразделения работали соооовсем в другом режиме. 01.10.2008 12:18:53, Gulchatai
Я на прошлой работе попозже приезжала - часам к 11, а уезжала в 16. Нормально себя чувствовала, хотя мои подразделения работали соооовсем в другом режиме. 01.10.2008 12:18:53, Gulchatai
Читайте также
Популярные садовые растения для начинающих дачников
Мы собрали список самых популярных и неприхотливых растений, которые гарантированно порадуют вас урожаем и цветением, даже если вы держите лопату впервые.
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.
