предисловие: есть нач-к К, есть начальник А ( в подчинениии у К), я в подчинении у А, т..е иерархия такая ( снизу вверх) я-А-К.
А и К в натянутых отношениях, друг другу не доверяют. У меня с А чудесные отношения, она меня привела в эту компанию. с К практически никогда не контачила.
Вчера вызывает К, просит сделаль отчет. Я прежде чем делать ставлю в известность А ( пишу по мылу, мол вызывала К и т.д.) получаю подтверждение о прочтении письма. А. уезжает. в ее отсутствие приходит К и спрашивает сколько мне необходимо времени на эту работу. я сказала, что в пн. после обеда сделаю. она просит чтоб было готово в пт( т.е. сегодня). Объясняю, что если будет много текущей работы ( которую дает А.), то я физически не смогу сделать ее поручение. К.: я с А. поговорила, она тебя завтра абсолютно ничем не загрузит.
сегодня к обеду я все сделала отправила К. в копию поставила А.
прихожу с обеда А. в шоке: это НИВКОЕМ СЛУЧАЕ нельзя ей было показывать . Я не знала,что это информация секретна, и уж тем более что у них (А. иК.) это между собой не согласовано. вчера я до отъезда ждала, реакции А. на то что К. меня вызывала, т.к. иногда ( такое уже бывало) А. не всегда давала добро на дачу инфы К. но вчера все тихо, письмо она открыли и ничего мне не сказала.
оказалось, она его открыла, но не прочла. и никакого разговора А и К на счет "ничем меня не загружать сегодня, чтоб я сделала ее заказ" ВООБЩЕ НЕ БЫЛО. Короче меня подставили. Извинияюсь пере А., а что извиняться, инфу К. уже получила. Что делать?
Конференция "Работа и образование""Работа и образование"
Раздел: Рабочий вопрос
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
Ну если есть что скрывать, так ваша начальница должна была вам заранее как-то дать это понять. А уж "открыла, но не прочла" - это вообще какой-то детсад.
19.09.2008 16:18:41, Sofia
гнилая контора какая-то... Как может А не давать добро на передачу инфы К - для меня зогадко...
19.09.2008 16:03:46, AleXXX
гм... Вот я подчинаюсь последовательно А - Б - В...
никого-никогда в копии не ставлю, уведомляю что "у меня работа от Б" только в случае если А требуется что-то сделать НЕМЕДЛЕННО.
если же "работа от В" - то вообще никого не уведомляю, обычно сами знают, а не знают - ну а мне-то что? Еще есть С и куча М(манагеров) - и тоже никого никогда не о чем...
Надо будет - сами спросят! 19.09.2008 16:02:38, Коллекционер Жизни
никого-никогда в копии не ставлю, уведомляю что "у меня работа от Б" только в случае если А требуется что-то сделать НЕМЕДЛЕННО.
если же "работа от В" - то вообще никого не уведомляю, обычно сами знают, а не знают - ну а мне-то что? Еще есть С и куча М(манагеров) - и тоже никого никогда не о чем...
Надо будет - сами спросят! 19.09.2008 16:02:38, Коллекционер Жизни
Я бы отправила всех друг с другом разбираться. Ваше дело - делать то что сказано, а интриги - "это не ваше и санкций на это никто не давал". Пусть А и К между собой разбираются. Оперируйте фактами - перед А, что К "вот так-то вам сказала", а К - вобще-то начальник и не обязана согласовывать с А. А же сама пусть думает и будет внимательней. Главное ничью сторону не занимать.
19.09.2008 15:39:24, Тутти-Фрутти
"вассал моего вассала - не мой вассал" (с) Не так?
В идеале - либо Вы подчиняетесь А, либо К, это же вертикальная иерархия, как я понимаю. 19.09.2008 15:31:57, MrsTodd
В идеале - либо Вы подчиняетесь А, либо К, это же вертикальная иерархия, как я понимаю. 19.09.2008 15:31:57, MrsTodd
не всегда так. Это при феодальном строе так. А бывает еще монархия, демократия и т.д.
19.09.2008 16:13:56, Лось_Анджелес,решила немного попозориться
19.09.2008 16:13:56, Лось_Анджелес,решила немного попозориться
вообще нет, не так.
меня вот генеральный встретил в коридоре, попросил кое-что сделать.
мне надо было ему сказать: обратитесь к вашему заму, пусть он дает мне задание как непосредственный начальник? 19.09.2008 15:34:10, Еленика
меня вот генеральный встретил в коридоре, попросил кое-что сделать.
мне надо было ему сказать: обратитесь к вашему заму, пусть он дает мне задание как непосредственный начальник? 19.09.2008 15:34:10, Еленика
Смотря что это. Если это точно никому не вредит, займет немного моего времени - я сделаю и даже могу никому не сказать, хотя вряд ли меня об этом попросят (не говорить).
19.09.2008 15:54:48, Мадам Шредингер
в идеале генеральный не должен этого делать, если не хочет развалить систему.
19.09.2008 15:51:47, Moon
ему нужно быстро, и работа плевая, плюс он меня знает лично, а не просто отловил сотрудника в коридоре
19.09.2008 16:17:46, Еленика
в идеале именно так.
Это человеческий фактор вмешивается :(
Хотя бы предупредить зама-то нужно. 19.09.2008 15:40:49, MrsTodd
Это человеческий фактор вмешивается :(
Хотя бы предупредить зама-то нужно. 19.09.2008 15:40:49, MrsTodd
генеральный и его зам. это другая история, А. не является замом. К. они руководители подразделений, только К более крупного, а А. более мелкого в составе подразделения К.
19.09.2008 15:40:03, suixit
я подчиняюсь А, но однажды К подошла к моей коллеге и просила что то для нее сделать и упомянула: когда готовое будете присылать, СОВЕРШЕННО НЕ ОБЯЗАТЕЛЬНО ставить в копию А.
19.09.2008 15:33:44, suixit
отвратительная ситуация:(
не обязательно, но не запрещено ведь ? :)
конечно, затаиться нужно. 19.09.2008 15:38:56, MrsTodd
не обязательно, но не запрещено ведь ? :)
конечно, затаиться нужно. 19.09.2008 15:38:56, MrsTodd
Я уже думала моя пишет))) Я в данном случае К. В моем подчинении есть А, у нас на двоих типа секретарь/помощник, в общем подчинении, но я главнее)))
Так вот если я сказала сделать работу, а помощник не успевает из-за работы от А- А собственно делает сам ту работу. Либо мы с А договариваемся. Если бы помощник не имел ко мне никакого отношения, а был бы в подчинении А полностью- я должна передавать свои распоряжения в основном через А. Если не получилось- все равно мои распоряжения важнее и обязательны к исполнению
А вот если тот помощник пойдет на нас с А жаловаться к кому-либо- вылетит с работы сразу же. Потому что какими бы отношения у меня с А ни были, не его дело собственно. Даже если ему, винтику незаметному, некомфортно свою работу выполнять, в начальниках вишь запутался 19.09.2008 15:17:40, Джума
Так вот если я сказала сделать работу, а помощник не успевает из-за работы от А- А собственно делает сам ту работу. Либо мы с А договариваемся. Если бы помощник не имел ко мне никакого отношения, а был бы в подчинении А полностью- я должна передавать свои распоряжения в основном через А. Если не получилось- все равно мои распоряжения важнее и обязательны к исполнению
А вот если тот помощник пойдет на нас с А жаловаться к кому-либо- вылетит с работы сразу же. Потому что какими бы отношения у меня с А ни были, не его дело собственно. Даже если ему, винтику незаметному, некомфортно свою работу выполнять, в начальниках вишь запутался 19.09.2008 15:17:40, Джума
бывают такие "серединные начальники", что делать.
Это как прапорщик.
19.09.2008 15:27:16, Мадам Шредингер
Это как прапорщик.
19.09.2008 15:27:16, Мадам Шредингер
Напиться и забыть. В понедельник как и в чём ни бывало на работу. Это разборки начальников, я бы не лезла.
19.09.2008 15:15:40, Дариссима
Говорю же - забудьте. Это разборки начальников. Влезла - и забыла. Больше старайтесь не влезать.
19.09.2008 15:19:48, Дариссима
Имхо, если в подобной ситуации не хотите подводить А, обсуждайте это вслух, а не по мылу "доводите до сведения".
"Меня К просит сделать то-то, я ж не могу его послать, причем просит срочно"
тут может быть два варианта, либо А скажет "делай, ОК" либо должна взять на себя переговоры с К, чтоб вы этого НЕ делали. Причем поговорить сразу бы надо, по возможности. 19.09.2008 15:08:25, Мадам Шредингер
"Меня К просит сделать то-то, я ж не могу его послать, причем просит срочно"
тут может быть два варианта, либо А скажет "делай, ОК" либо должна взять на себя переговоры с К, чтоб вы этого НЕ делали. Причем поговорить сразу бы надо, по возможности. 19.09.2008 15:08:25, Мадам Шредингер
да, моя ошибка есть в том что по мылу отправила, а не лично, но: А. постоянно гедто носится по офису, или на трубе висит, вот я и написала....
19.09.2008 15:10:28, suixit
можно позвонить и сказать, что вам надо срочно кое-что спросить, когда можно зайти.
19.09.2008 15:11:35, Мадам Шредингер
А и Б сидели на трубе... Вашему положению не позавидуешь, тут уж поистине, когда баре браняться, у холопов чубы летят.
Делать вам уже ничего не надо. Да и извиняться было нечего. Руководство приказало, вы подчинились. Скорее всего К что-то подозревала о сокрытии части информации А, вот и вышла на вас. Тонкий ход. 19.09.2008 15:08:15, Antre
Делать вам уже ничего не надо. Да и извиняться было нечего. Руководство приказало, вы подчинились. Скорее всего К что-то подозревала о сокрытии части информации А, вот и вышла на вас. Тонкий ход. 19.09.2008 15:08:15, Antre
нууу принцип разделяй и властвуй работает и в этом случае, может быть и польза. а так. извращение, конечно. Совет выше правильный. С ЛЮДЬМИ НАДО РАЗГОВАРИВАТЬ, это полезнее переписки.
19.09.2008 15:13:34, Moon
не Вы Мадам, ник девушки, посоветовавшей Мадам Шредингер. В противном случае , я написала бы :"Спасибо запятая Мадам"
19.09.2008 15:55:40, suixit
Если будете суетиться и пытаться что-то доказывать А или К, то только проиграете. Сидите тихо, пусть они сами разбираются.
19.09.2008 15:05:49, Анела
я так и решила, сижу тихо, с А уже говорила, а К. пока нет, надеюсь катко без меня разберутся
19.09.2008 15:08:11, suixit
в принципе да, можно ничего не делать, пускай они сами рразбираются. Но если мешают работе систематически, то...
19.09.2008 15:06:43, Moon
да ладно, будто на новой работе все гладко будет... человеческий фактор есть везде. Не надо от головной боли сразу ампутацию.
19.09.2008 15:14:19, Moon
У нас такое тоже сплошь и рядом. Более того, вот вопрос который я 10 минут назад с директором обсуждала, как раз мог быть в будущем связан с "баре дерутся".
19.09.2008 15:16:42, Мадам Шредингер
19.09.2008 15:16:42, Мадам Шредингер
я бы пошла к тому, кто что-то ДЕЙСТВИТЕЛЬНО РЕШАЕТ В ЭТОЙ ОРГАНИЗАЦИИ - может, это А, хотя может быть и К, а может быть, начальник К или собственник или кто-то иной. И попросила совета как мне поступать.
19.09.2008 15:05:44, Moon
ситуации разные бывают. Можно так, а можно иначе - вам на месте то виднее...
Оптимальнее наверное , раз вы к генеральному считаете невозможным подойти, как только кто-то инициирует противоречивые в указаниях - попросить его утрясти все эти слуюебные моменты со вторым начальником.. 19.09.2008 15:16:24, Moon
Оптимальнее наверное , раз вы к генеральному считаете невозможным подойти, как только кто-то инициирует противоречивые в указаниях - попросить его утрясти все эти слуюебные моменты со вторым начальником.. 19.09.2008 15:16:24, Moon
Ну... тут тоже как-то странно сказать К, что не можешь сделать этот отчет, потому что А не велит эти данные показывать.
Это даже круче, чем данные показать. 19.09.2008 15:19:59, Мадам Шредингер
Это даже круче, чем данные показать. 19.09.2008 15:19:59, Мадам Шредингер
ну подходит к вам А - говорит сделайте тото и тото. И подходит потом К и говорит - не делайте тото, а делайте другое. Тогда вы того, кто был вторым, просите - только вы с А сами уладьте все вопросы, чтобы не было непонимания.
19.09.2008 15:57:00, Moon
т.е. ваш не посредственный начальник скрывает информацию отруководства, а вы ей в этом помогаете?
19.09.2008 15:03:08, Гермиона Грейнджер
надеюсь что и не столкнусь ваще то
19.09.2008 16:47:09, Гермиона Грейнджер
Ничего не делать. Вы сделали то, что от Вас попросил вышестоящий руководитель, заранее предупредив непосредственного.
Пусть А сама разбирается с К или К с А. 19.09.2008 15:02:42, Gulchatai
Пусть А сама разбирается с К или К с А. 19.09.2008 15:02:42, Gulchatai
я по идее считаю, что ни в чем не виновата, т.к. предупредила А. и убедилась в прочтении . я ж не виновата, что она письмо открыла и не прочла. но осадок очень неприятный:(
К. тож хороша, мне сказала, что А предупреждена и ничем меня не загрузит, а А. вообще ни очем не знала. смысл всего этого мне понятен. К . нужна была эта инфа и вот таким путем , через меня-лохушку, она сумела ее получить... нечего мне больше ловить в этой компании??? 19.09.2008 15:07:10, suixit
К. тож хороша, мне сказала, что А предупреждена и ничем меня не загрузит, а А. вообще ни очем не знала. смысл всего этого мне понятен. К . нужна была эта инфа и вот таким путем , через меня-лохушку, она сумела ее получить... нечего мне больше ловить в этой компании??? 19.09.2008 15:07:10, suixit
Письма - не всегда удобный инструмент общения с начальством. Нет обратной реакции.
Мне вот 10 минут назад тоже было лень идти к директору обсжудать вслух один вопрос, рука тянулась письмо написать или позвонить.
Но ничо, оторвала попку от стула и сходила. 19.09.2008 15:10:47, Мадам Шредингер
Мне вот 10 минут назад тоже было лень идти к директору обсжудать вслух один вопрос, рука тянулась письмо написать или позвонить.
Но ничо, оторвала попку от стула и сходила. 19.09.2008 15:10:47, Мадам Шредингер
возьму на заметку ощаться с руководством лично, но... поздно пить боржоми.....
19.09.2008 15:11:58, suixit
спасибо. попробую забыть. тетки наши спрашиваютЮ, че с тобой случилось, почему такая грустная ( до обеда хомили страшно)
19.09.2008 15:15:22, suixit
Работа для того и есть, чтоб там были неприятности :)))
Рабочий момент, не стоит расстройства, имхо. 19.09.2008 15:17:25, Мадам Шредингер
Рабочий момент, не стоит расстройства, имхо. 19.09.2008 15:17:25, Мадам Шредингер
Читайте также
7 причин не носить брекеты: когда они противопоказаны и почему
Кому нельзя носить брекеты?