Раздел: Родительский опыт

В блог Подписаться на Дзен!

Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.

Для работающих мам

А знаете ли вы, что до достижения 3-летнего возраста вы в любое время можете взять отпуск по уходу за ребенком на любой срок?)))
Ну это если работодатель вменяемый)
24.09.2010 10:15:19,

28 комментариев

От кого: Настройки

Вы не авторизованы.

Если Вы отправите сообщение анонимно, то потеряете возможность редактировать и удалить это сообщение после отправки.

E-mail:
получать ответы на E-mail
показывать ссылки на изображения в виде картинок
Да... а работать кто будет? 25.09.2010 00:27:06, Соседушка
Туплю. Не поняла - это как это? Т.е. вот сейчас я в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет. С сохранением места. В его 3 года я точно выйти не смогу - и что? Как мне сформулировать кадровикам это все? Продлите мне отпуск до 14 лет? С сохранением места, но без выплат? 24.09.2010 16:38:30, Цветочница
Нет, вы не поняли.
В 3 года уже ничего. А если вы сейчас выйдете на работу, а через месяц скажете типа "устала, ухожу в отпуск" - вас обязаны без звука отпустить обратно в отпуск по уходу ДО 3-х лет.
Т.е. смысл в том, что пока ребенку не исполнилось 3-х лет, вы можете выйти из отпуска по уходу и вернуться в него обратно. И так сколько хотите раз.
Просто многие выходят, например, в 1,5 года и не знают что еще имеют право на этот отпуск. А для решения вопросов с отпусками такая возможность помогает, жаль что недолго :)
24.09.2010 16:47:59, Иришка-Мартышка
А, теперь понятно :) Спасибо. Да, про это как раз знала :) 24.09.2010 17:02:18, Цветочница
Iriska
Ну, да, всегда знала:) 24.09.2010 14:21:28, Iriska
Апрелинка
благодаря конфе уже неделю как знаю :)
и сильно радуюсь. Строю планы на него.
24.09.2010 13:38:01, Апрелинка
в смысле ПОСЛЕ достижения 3 лет ребенком? 24.09.2010 12:43:55, kolinkamolinka
до) в декретный отпуск можно уходить в любое время) 24.09.2010 12:53:10, GalaNTka
Тапка
а где это прописано? мне бы стаж сохранить...тьфу, читаю, а на уме отпуск до 14-ти :) 24.09.2010 11:15:27, Тапка
nightflyer
Да, знаю:) Только в любом случае надо договариваться по-хорошему, если планируете из этого отпуска потом выходить. 24.09.2010 10:36:09, nightflyer
Беатрис
Недавно в моей теме как раз обсуждали, но я и раньше это знала:) 24.09.2010 10:32:32, Беатрис
Mary-Lea
Если работодатель - государство? *-) 24.09.2010 10:23:02, Mary-Lea
Ну почему же)) я не в государственной (????) компании работала много лет)) 24.09.2010 10:24:22, GalaNTka
Mary-Lea
Твоя контора, ИМХО, государство финансирует, то бишь куда главнее самого государства *-) 24.09.2010 10:31:03, Mary-Lea
Гы)))) только сколько из-за этого страдали сотрудники, во времена прошлого кризиса(((
Мы ж зарплату вовремя стали получать году в 2002.
24.09.2010 10:43:28, GalaNTka
Mary-Lea
фига се! Я уже давно не помню проблем с зарплатой. Правда, с нашей зарплатой все равно прожить - проблема *-) 24.09.2010 10:48:39, Mary-Lea
Как кинут клич- погасить задолженность пенсионерам, значит нам зарплату задерживают, на докризисные зарплаты лет пять выкарабкивались. Ямбург практически банкротом стал, они кредиты для зарплаты брали, отдавать нечем было. После этого быстро реорганизацию сделали, все имущество стало принадлежать главному обществу, структурные подразделения стали ООО, арендующими каждый винтик)
А сколько замороженных проектов, потому как государству деньги нужнее, не перечесть
24.09.2010 10:56:52, GalaNTka
Mary-Lea
Я ж говорю - вы это г-во финансируете, нифига не налоги...
Ощущаешь себя кормилицей страны?
24.09.2010 11:10:10, Mary-Lea
Нуууууууууу))
я как раз из тех, кто считала, сколько еще добыть можно))) причем, буквально на коленке))
куда б этот опыт еще грамотно в Москве приткнуть
24.09.2010 11:18:42, GalaNTka
Каченька
мне выйти не куда ( кризис ударил по организации и очень многих сократили), предложила кадровичка отпуск по уходу за ребенком до 14 лет. 24.09.2010 10:21:51, Каченька
Mary-Lea
Ух ты - до 14 лет! Тогда вообще все на земле по-другому будет *-)) А что он дает, такой отпуск? Стаж-то прерывается... 24.09.2010 10:24:03, Mary-Lea
Ниже писали что стаж вроде как идет в таком отпуске. Но место не сохраняется, ну и выплат никаких. С точки зрения современной пенсионной политики вряд ли на что-то повлияет такой отпуск. 24.09.2010 10:27:27, Иришка-Мартышка
Это при увольнении не сохраняется место. В колдоговоре могут дополнительно прописать про возможность именно отпуска по уходу 24.09.2010 10:28:22, GalaNTka
А если не прописано? По закону обязаны сохранять место? Насколько знаю нет. И вчера в теме как продлить отпуск по уходу после 3-х лет именно с сохранением места, писали что законных оснований нет.

А так - есть предприятия из своего кармана доплачивающие до реальных 40% от заработка. Толку то от этого всем остальным :)
24.09.2010 10:39:07, Иришка-Мартышка
Я знаю, что лет десять назад в Норильский никель оплачивал отпуск до 6 лет, там с детскими садами проблемы были. 24.09.2010 10:25:45, GalaNTka
Тапка
у нас до 4-х оплачивается 24.09.2010 11:14:55, Тапка
Mary-Lea
Ну, мне точно не оплатят и стажа не будет *-) 24.09.2010 10:31:42, Mary-Lea
Знаем :) 24.09.2010 10:21:33, Иришка-Мартышка

Читайте также
Ролики в 30, 40 и даже 50+: как не упасть лицом в асфальт (и получить удовольствие!)
Лето - время, когда можно с удовольствием пробовать новое, например, – катание на роликах. Промчаться с ветерком по набережной, добавить спорта в свою жизнь, ускорить и продлить прогулки - столько возможностей!

Материалы сайта носят информационный характер и предназначены для образовательных целей. Мнение редакции может не совпадать с мнениями авторов. Перепечатка материалов сайта запрещена. Права авторов и издателя защищены.



Рейтинг@Mail.ru
7я.ру - информационный проект по семейным вопросам: беременность и роды, воспитание детей, образование и карьера, домоводство, отдых, красота и здоровье, семейные отношения. На сайте работают тематические конференции, ведутся рейтинги детских садов и школ, ежедневно публикуются статьи и проводятся конкурсы.
18+

Если вы обнаружили на странице ошибки, неполадки, неточности, пожалуйста, сообщите нам об этом. Спасибо!