Конференция "Юридическая""Юридическая"
Раздел: Рабочий вопрос
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
Работа и усыновление
Добрый день,у меня следующая ситуация: мы с мужем усыновляем малыша (возрастом до 1 месяца). Сейчас мы на этапе подачи собранных документов из списка в органы опеки. Я работаю официально на бессрочном контракте в крупном банке. На работе собираются провести сокращения, возможно я попаду в их списки. Мой вопрос: защищена ли я законом или нужно срочно искать другую работу? Может быть есть какой-то выход? Очень нужен совет. Заранее благодарна.
28.04.2012 23:44:53, Pany Vera
21 комментарий
А вас уволили - вы наравне со всеми ищите новую работу, только и всего. 02.05.2012 22:16:33, Natalya d'Etretat
Спасибо за ответ. Очень приятно, что кто-то интересуется чужими проблемами. Лена, да, в отпуске "по уходу за ребенком" ни кто не уволит, а до отпуска? Что я имею ввиду: до отпуска возможно пройдет еще не один месяц, т.к. мы еще даже не смотрели ребеночка, а сокращения будут, вот КАК избежать его. Защищена ли я законом как беременная женщина до выхода в "отпуск по уходу за ребенком"? Момент усыновления мы с мужем хотим оставить в секрете, я даже предложила имитировать беременность, на что он ответил: "Если это узнают на работе, то могут возникнуть серьезные проблемы...". Может есть какой-то выход??? Заранее благодарю.
30.04.2012 22:30:35, Pany Vera
Добрый день, спасибо за конкретный ответ. Очень интересно, а откуда, если не секрет, у Вас такая информация ("У нас в городе детски-отказники в больнице находятся месяцев до 4-6 пока им все доки выправят"). Нам в органах опеки сказали, "что достанется чуть ли не новорожденный"... Очень прошу ответьте. Может нам что-то не договаривают. Елена, если Вы владеете какой-то конкретной информацией, то поделитесь.Я правильно понимаю, Вы из Таганрога Ростовской области???
01.05.2012 20:55:39, Pany Vera
Хотя сейчас вспомнила, что у меня знакомые в том году усыновили месячного мальчика, так что возможно по разному бывает. Мне как-то неудобно было спросить где они его взяли. Поздравляли "официально" все не с усыновлением, а с рождением. Пару лет назад они девочку брали 4 летнюю. 01.05.2012 22:26:31, Лена Таганрог
Имитация беременности не поможет, имхо. Работодатель поверит не животу, а справке из ж/к о беременности. Вам ее дадут в период ожидания усыновления?
По существу не готова ответить, надо Трудовой кодекс почитать, но что-то не припомню я там льгот для тех, кто только собирается усыновить. Для тех, кто уже усыновил, точно есть они. 01.05.2012 19:27:19, Polett
По существу не готова ответить, надо Трудовой кодекс почитать, но что-то не припомню я там льгот для тех, кто только собирается усыновить. Для тех, кто уже усыновил, точно есть они. 01.05.2012 19:27:19, Polett
Вот именно это и написано - статья 257 "Работникам, усыновившим ребенка, предоставляется отпуск на период со дня усыновления и до истечения 70 календарных дней СО ДНЯ РОЖДЕНИЯ усыновленного ребенка...". Это и есть декретный отпуск. Если усыновляется ребенок старше 70 дней от роду, то и отпуск будет "по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Если автор успеет усыновить до сокращения - она защищена законом...
02.05.2012 22:01:11, Polett
Отличная новость! Я правильно поняла, если мы усыновляем младенца за неделю до даты сокращения (предположим, меня за 2 мес. письменно предупредили и назначили дату сокращения), меня НЕ имеют право сокращать?
01.05.2012 21:15:13, Pany Vera
Тогда ни в коем случае не соглашайтесь на увольнение до истечения этих 2 месяцев, поскольку статья 180 позволяет работодателю с письменного согласия работника выплатить ему 2 оклада и уволить хоть на следующий день после увольнения. В вашем случае главное, чтобы работодатель именно сокращал штаты, а не вынуждал уволиться "по собственному желанию".
02.05.2012 22:04:49, Polett
Да, но как ни горько это осознавать, но у нас редко сокращают, у нас чаще вынуждают уволится по собственному желанию, Вы правильно заметили.
02.05.2012 22:37:18, Pany Vera
Вы молодец, сомневаюсь, что у меня получиться.В конце концов, самое главное - чтобы мое увольнение не помешало при усыновлении. Ведь доход останется только у нашего папы...
11.05.2012 22:34:22, Pany Vera
Читайте также
Гид по уходу за автомобилем для современной женщины
Узнайте, как легко ухаживать за машиной: от ежедневных проверок до замены расходников. Будьте уверены и в безопасности на дороге!
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.
