Кто отвечают за полный цикл поиска и подбора обучающих курсов для своих сотрудников:
Длительность курса от 1 месяца, он должен быть небесплатный и оплачен или компенсирован компанией
• Руководители линейных подразделений, которые не более 6 месяцев назад искали, выбирали курсы для своих подчиненных по направлениям дизайн, программирование, аналитика, маркетинг, бизнес и управление
• Представители HR
• Курс для сотрудника должен быть уже выбран, оплачен и сотрудник должен не менее 1-2-х месяцев на нем обучаться
1 час в зум
Вознаграждение 2000р
Запись на опрос по ссылке
[ссылка-1]
Раздел: Разное
Кто в компании отвечает за подбор обучающих курсов 2 тысячи
22.10.2023 21:08:56, AlisaIvanova
Вы не авторизованы. Для отправки сообщения необходимо авторизоваться.
Читайте также
Женская дружба и стресс: как поддержка помогает выживать
Почему именно в трудные периоды женщины перестают общаться с подругами — и почему это ошибка? Психология и наука объясняют, зачем женская дружба нужна для поддержки, устойчивости и восстановления в стрессе.
Почему движение важно: как гиподинамия влияет на здоровье ребенка
Совремние дети двигаются меньше, чем нужно их растущему организму. В статье разбираем, как нехватка активности отражается на физическом и эмоциональном здоровье
