1 Работает в сфере HR не менее 3 лет
2 Принимает участие в выборе СК для ДМС
3 Имеет опыт работы с ДМС не менее 2 лет
4 Сотрудничал/ рассматривал предложения ключевых СК (АльфаСтрахование/РЕСО-Гарантия/Ренессанс/Ингосстрах/Росгосстрах/СОГАЗ/Альянс).
5 При заключении контракта готов рассматривать не только самые дешевые контракты. Цена – важный, но не основной фактор. При сопоставимой цене важны и иные характеристики контракта.
6 Интересуется событиями на рынке ДМС/отслеживает новости и тарифы/обсуждает с коллегами из других компаний/
7 Не отвергает возможность замены текущей СК
8 Отрасль: представлены различные отрасли
9 География: как локализованные в Мск, так и имеющие офисы не только в Мск, но и в регионах
Раздел: Мужчины
профессиональные молодые профессиональные молодые рабочие
20.10.2020 22:39:53, jorjoliani
Вы не авторизованы. Для отправки сообщения необходимо авторизоваться.
Читайте также
Идеальный хумус – как в ближневосточном кафе
Как приготовить идеальный хумус дома – чтобы он получился кремовым, нежным и без зернистости? Делимся базовым рецептом, секретами ресторанной текстуры и большой подборкой необычных вкусов – от свекольного и тыквенного до трюфельного и десертного.
Перерастет или нет: 5 популярных мифов о лор-заболеваниях у детей
Ребенок болеет каждый месяц – это норма или слабый иммунитет? Аденоиды удалять или рассосутся? Стоит ли бояться лор-операций? Разбираем 5 популярных заблуждений, которые мешают родителям сохранять спокойствие и принимать правильные решения в лечении лор-заболеваний.
