Добрый день!
Мы проводим небольшой опрос с целью понимания, какие задачи по поиску, выбору и дальнейшему взаимодействию с поставщиками нематериальной мотивации важны для HR-менеджера или того специалиста, который занимается в компании нематериальной мотивацией .
Опрос займет не более 3-4 минут.
Ваши ответы будут использованы в научных целях, вся информация исследования конфиденциальна.
Все, кто пройдет опрос, напишите, пожалуйста на почту i_lisovets@inbox.ru для проведения дальнейшего оплачиваемого интервью по нематериальной мотивации персонала.
Гарантии есть, на 1м этапе было опрошено 10 респондентов с этого сайта.
ССЫЛКА на опрос: [ссылка-1]
Раздел: Разное
Нематериальная мотивация персонала
14.07.2020 19:10:28, i_lisovets
Вы не авторизованы. Для отправки сообщения необходимо авторизоваться.
Читайте также
Как распознать дипфейк по видео: тест на 5 признаков, которые выдают подделку
Мошенники больше не только звонят чужим голосом – теперь на экране появляется поддельное, но узнаваемое лицо. Собрали пять рабочих тестов, которые помогают распознать дипфейк по видео.
СДВГ и скрытые родовые травмы: на что обратить внимание родителям
Прежде чем ругать детей за низкие оценки или постоянное плохое настроение, важно убедиться, что эти ситуации возникли не по медицинским причинам. Расскажем, что такое СДВГ и как помочь ребенку, если у него возникают трудности с учебой или общением.
