На онлайн интервью по Zoom 20 и 23 июня приглашаются HR-специалисты и руководители в среднекрупных и крупных компаниях, которые отвечают за HR-бренд своей компании.По организационной форме: ГК, ООО, АО и др.Направление деятельности компаний: любые, за исключением: розничной торговли / гостиничного и ресторанного
Все имеют опыт использования сервисов / платформ для анализа репутации работодателя и имеют опыт взаимодействия с отзывами сотрудников:
Пример таких сервисов: AmbitionBox; Glassdoor; Kununu; Нераб (nerab.ru); и много других
У всех обязательно должны быть стабильный интернет, видеокамера (включенная во время интервью), микрофон и наушники. До начала интервью необходимо будет пройти техническую проверку (время проверки согласовывается заранее). Для проверки потребуется ПК/ ноутбук/планшет/смартфон и стабильная связь с интернетом. Респондент должен находиться на том же месте, где будет проходить интервью.
Вознаграждение от 3-х тысяч рублей до 80- ми тысяч рублей в зависимости от размера компании и должности участника
связь по во цап, телеграмм по номеру телефона, привязанному к этим соц сетям
89652639592
Ольга
o_jorjoliani59@mail.ru
Раздел: Разное
Онлайн интервью среди HR-специалистов
10.06.2025 10:44:57, jorjoliani
Вы не авторизованы. Для отправки сообщения необходимо авторизоваться.
Читайте также
Брак в 16 лет: когда желание сталкивается с реальностью
Идея снижения минимального возраста для вступления в брак до 16 лет в России, периодически возникающая в общественном дискурсе, поднимает целый пласт вопросов, выходящих далеко за рамки юридических формальностей.
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.
