Рабочий коллапс

Извините, что в середине лета такая дикая проза жизни. Возвращусь к пятничной теме кризисов. Я сейчас, вероятно, сильно удивлю конфу, но это реальность, в которой я живу. И не "разводка", поверьте, не до того сейчас:( Постараюсь коротко (не всегда у меня получается, правда, так что - простите заранее).

Я работаю в очень маленькой компании. Компания геологическая, связанная с аудитом запасов нефти и газа. Мы были связаны с крупной консалтинговой техасской компанией и покрывали их договора по России и бывшему СНГ (сейчас из-за санкций договоров крайне мало, почти нет их). Практически нет их и на российском сегменте.

Компания состоит из 11 человек, все друг друга знают, почти родственники или очень близкие друзья. Пожалуй, шеф наш только косвенно связан с костяком. Мужчины наши уже в большинстве пенсионеры. Женщины (почти все, и я в их числе) – жены друзей, которые все тоже в этой сфере так или иначе. Все честные, в добропорядочности каждого уверена. Очень хорошие профессионалы.

Это преамбула. Теперь проблема. Нам не платят зарплату. Совсем. Последний транш был в середине марта за октябрь 2018 года. Объективно понятно: нет договоров – на счету нет денег. , небольшие договора, которые выполняем, идут на оплату аренды и др. Руководство говорит, «ищем возможности», «работаем изо всех сил», «спасибо за понимание и поддержку». А чаще ничего не говорит. Недавно узнали, что мы все, оказывается, в отпуске без сохранения содержания, чтобы не платить налоги, хотя ходили на работу каждый день. Только в середине июня сообщили, что можно не ходить, до возникновения следующего контракта. А так было: «ну вот сейчас начнется работа…», «ну через пару недель…», «уже фактически на подписании…». Из месяца в месяц. Вероятно, задолженность будут выдавать в конвертах. Сейчас, как я понимаю, даже просто уволиться я не могу – меня не смогут рассчитать (нет денег).

В моей семье этот год был лихой. Было очень много потрясений, проблем, и одним из исходов стало значительное снижение дохода (надеюсь, временное). И случилось так, что моя з/п, которая воспринималась как «на булавки» (тратилась на досуг, бюджетные путешествия за границу, хобби, подарки) становится очень значима в семейном бюджете. Понятно, что я буду уходить к осени. Муж ищет варианты моего трудоустройства, у него больше возможностей и связей; конечно, и я ищу. Почему не ушла раньше? Все (и я) ждали выплат/работы/понимания (и изменения) ситуации. Из месяца в месяц. Лично мы (моя семья) «доедала» запасы, которые сейчас практически истощились.

Так вот теперь «низы» (конкретно – я) уже не могут. Моя критическая масса. Мне нужны эти деньги. И мне стали не интересны проблемы компании. И судьба денег других бедолаг, моих коллег, тоже не интересна.

Мне часто здесь помогали неравнодушные люди. Прошу, помогите советами еще раз. Понимаю, что это похоже на театр абсурда, но это моя реальность, поверьте. И что с друзьями лучше дружить, а не работать – тоже понимаю. НО! Можно все-таки что-то сделать в такой ситуации? Есть ли шанс привлечь трудовую инспекцию? Достаточные ли это основания для судебного иска? Есть же какое-то юридическое решение проблемы невыплаты з/п? За контакт грамотного юриста по трудовым делам буду особенно благодарна. Про объявление банкротом понимаю, но нам бы объявили, вероятно, это решение. Но директор/зам ходят на работу, пытаются найти заказчиков, все как обычно. Необычна только моя степень отчаяния:( Да, речь идет о сумме порядка чуть больше полумиллиона задолженности (только мне, а у меня не самая большая должность и з/п). Я хоть и овца, но все, уже край, и пободаться хочется (если, конечно сочтете, что есть шанс). И прошу вас, особенно сильно не пинайте, пожалуйста. Мне, правда, сейчас не сладко. К сожалению, не умею аноримно писать, сразу синий ник мой проявляется:(

Заранее спасибо, если откликнитесь.