Главная > Конференции > Работа и образование

Конференция "Работа и образование""Работа и образование"

Раздел: Поиск работы (График работы с 9 до 18)

В блог Подписаться на Дзен!

Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.

а где такие работы, чтоб четко с девяти до шести и домой?

почта, магазин, поликлиника?
какие-то некоммерческие структуры?

понятно, что график работы может быть другим, но идея, чтоб вот звонок прозвенел и ты за порог.
где такое?
судя по комментариям ниже, многие так трудятся.

*** Тема перенесена из конференции "О своем, о девичьем"

19.09.2019 09:29:36, =^..^=

223 комментария

От кого:

Вы не авторизованы. Авторизоваться

Если Вы отправите сообщение анонимно, то потеряете возможность редактировать и удалить это сообщение после отправки.

E-mail:

получать ответы на E-mail

показывать ссылки на изображения в виде картинок

"почта, магазин, поликлиника?"
Ну вот точно не почта, если на почте оператором работать ( тот , кто в "окошке сидит и принимает/ выдает посылки/письма и т.д. Почтовые отделения открыты с 8 до 20. График у оператора с 7-45 до 20-45, 1 час перерыв на обед. По факту перерыва на обед нет - отделение на обед не закрываются, люди идут, заменить оператора на кассе некому. Так что обед урывками в подсобке. пока народу нет ( сами знаете как часто на почте никого нет) После 20 часов оператору дается 45 минут на то, чтобы отправить все письма/посылки, рассортировав их предварительно по направлениям и виду - упаковав их в тару и снабдив бумажками. Также надо сдать кассу и сделать кучку отчетов - по денежным переводам, выплаченным пенсиям и т.д и подшить допотопным образом все эти бумажки в папочку. Официально оплачиваемых 45 минут на все это не хватает В большинстве случаев.это занимает около часа, а то и больше.Просто так встать и уйти потому что рабочий день закончился просто не мыслимо - все должно быть сделано - не важно какой объем и сколько это фактически времени занимает. 23.09.2019 00:29:13, почта

с 10 до 18, минус - зп
26.09.2019 14:31:37, Акцент

На госпредприятии. 8-17. 20.09.2019 17:00:38, Просто Костя

Аптека, так и работаю. Коммерческая, конечно :) С 8 до 17. 20.09.2019 16:36:18, Грозная Муха с телефона

Что это за аптека с 8 до 17? Тем более коммерческая. Не знаю ни одной, закрывающейся раньше 20. Нет, знаю. Государственную. В государственной поликлинике. Работает с 8 до 16. Но и поликлиника закрывается в 16. 23.09.2019 22:03:47, Алексей Завьялов

Коммерческая фирма и у меня, и у мужа, так и работаем. У меня рядовая должность, у мужа повыше будет)) 20.09.2019 10:41:07, ШаНуар

Я так работаю в коммерческой фирме. Могу и задержаться, конечно, но по собственной инициативе, никто меня не неволит. Но у меня рядовая должность, да и зарплата тоже. Начальник мой уже себе такого позволить не может. 20.09.2019 09:56:42, VarNa

"почта, магазин, поликлиника?"
Особенно в поликлинике, ага. Нет, ну с мая по август получается нормированный. Не всегда, правда, но, в основном, получается. 20.09.2019 09:51:07, Хелен67

Я такие не встречала. Хотя и у нас есть люди, которые пришли в 9 ушли в 18 или даже , пришли в 10 ушли в 17-30... у меня как то не получалось так работать и не в таймменеджмен е дело 20.09.2019 07:20:32, Динь1

я вот блин в переводческую контору не могу попасть третий день, потому что они с 9-18, а я до 19-21. а когда в вузе работала (не преподом), там с 9 до 16 обычно ))) 20.09.2019 06:32:13, Крыса с кинжалом__

В банках чаще всего после 17 менеджеров уже нет, шаром покати. В администрациях всяких муниципальных районов и тп та же картина. Это с кем приходится контачить. Впрочем, у нас в некоторых отделах та же история. В обед все уезжают и час-полтора "я не на работе, перезвоню позже... " А в 17:00 уже и след простыл. Вне зависимости от того, сделана ли работа. А мы доделываем и получаем по шее, если не успели. )) 19.09.2019 23:58:18, Наташа Р

IT в государственном университетe: с 8 - 17, и домой. Проверять рабочую почту надо, если ты on call , если нет, то спи спокойно.
19.09.2019 22:26:51, Пересечение

Операционисты в банке еще
19.09.2019 18:34:51, Степная кошка

да полно таких мест
На электростанциях, на любом производстве, в налоговой, ЕРЦ, гостиницах, ресторанах, на транспорте.
19.09.2019 17:31:30, Степная кошка

Я из налоговой уволилась по причине каждодневной ненормированности, до 8-9 вечера (при том, что рабочий день у женщина до 17.00) сидели почти каждый день. Многие выходили по выходным. Это со стороны кажется, что там ничего не делают ;)
19.09.2019 17:46:37, бывший налоговик

мне не кажется, что ничего не делают. Мне кажется, что день нормированный. Ну вот сидят там какие-то люди в окошечках. Налоговая закрывается. А они потом куда идут-то?
19.09.2019 18:34:26, Степная кошка

Потом идут в кабинеты и начинают проводить сверки, писать ответы на обращения (а их много), составлять кучу отчетности для Управления (а Управление составляет и направляет в ФНС), передавать всякие декларации и документы-заявления в профильные отделы, заполнять кучу журналов (учет бланков, входов в ЛК и тд.)... бррр, как вспомню.
19.09.2019 18:38:22, бывший налоговик

В вузах для административных сотрудников это обычный график. У нас с 10 до 18. По пятницам до 17 часов рабочий день. Рабочий день закончился, зачем на работе сидеть. На всех моих работах так было. И не в вузах тоже. На одной моей работе начальник сказал, что у них принято задерживаться до 19 часов. Вдруг вы понадобитесь. Я пару раз задержалась, а потом просто приучила его, что ухожу строго в 18 часов. Все вопросы в мое рабочее время. Если уж что-то совсем срочное, можно вечером на мобильный позвонить.
19.09.2019 16:50:59, Ольга*

Да где угодно) Трудилась в такой графике и в очень высокого ранга госке, и в информационном агентстве, и в пяр конторе, и в общественной организации.
Все зависит от адекватности руководства и эффективности твоей работы.
19.09.2019 16:10:30, Реальная москвичка

Как в анекдоте про рабочего на фабрике домино :) который дырочки выковыривал на костяшках и, поднявшись вверх по карьерной лестнице, перешел в цех дублей "пусто-пусто" :)) 19.09.2019 13:26:06, Долматин

практически все топовые компании страны (нет, одну знаю, там и до 21.00 работают)... четко в 18 (19, 17..), еще и пятница сокращенный день... и попробуй останься на полчаса, могут и подумать что-нибудь... это не начало 2000х, тогда за нами следили - не дай бог в 18.30 уйдешь 19.09.2019 13:08:11, Lubanya

Тут еще и не такое на работе бывает. В Вену вон отправляют Извините за ссылку если неполиткорректно
[ссылка-1]
19.09.2019 13:03:02, Moon

у нас раньше на работе без всяких премий отправляли бесплатно в разные страны всех желающих, был бы загран. Там был какой-то фонд, который все равно надо было истратить, иначе его просто списывали. Ездили человек по 100-200-400 (это конец 90-х - начало 00) Потом за границу запретили, стали ездить по РФ, по домам отдыха.
На моей теперешней работе раньше лучших сотрудников месяца отправляли, правда,в основном, в Турцию или Египет. Причем сотрудников выбирали по всем регионам, где есть филиалы, так что это не Мск. Получить такую поездку было вполне реально.
19.09.2019 15:51:33, хухра-мухра

Племянник в начале нулевых работал московской турфирме, как раз премии путёвками давали, не на один день, конечно. :) 19.09.2019 14:30:33, Antre

Я в сбере экономистом так работала.
19.09.2019 13:01:17, рица

Мне кажется, большинство в конфе так трудится.
Иначе мне кажется странным, сидеть здесь, а потом до 8 задерживаться. 19.09.2019 12:49:41, LoraEf

В том и фишка, что там, где регулярно сидят вечерами, часто именно "сидят", потому что кому-то выгодно культивировать имидж "горящего на работе" и не смотреть, кто сколько за день успел сделать. У нас в коллективе есть люди, у которых биологические часы настроены на работу вечером. Они до обеда сидят и раскачиваются, но произвести что-то ценное могут только вечером.
И это при том, что основные контрагенты у нас на востоке страны (Сибирь, Дальний Восток) и логичнее было бы приветствовать не поздний уход, а ранний приход для облегчения жизни коллег в других часовых поясах.
20.09.2019 09:56:57, starka

иногда просто хочется сделать перерыв, у меня вот например уже мозги в кучку. 5 минут почитала, расслабилась, ща пойду дальше работать.
19.09.2019 15:11:46, хухра-мухра

Аналогично, но это когда время есть, иногда совсем нет времени отвлекаться. 19.09.2019 15:51:09, Йоко

Я работаю четко полиграфику, с 8 до 14 или с 14 до 20. Медицинская организация. Ну тут все строго по времени. Правда за смену тебя могут так отыметь неадекватные пациенты, что мало не покажется. Но это не часто. Такой график просто рай. И высыпаюсь, и все успеваю. Но место блатное
19.09.2019 12:47:33, Не важно

А на вызовы? 19.09.2019 14:13:30, жираф Анатолий

Я не веду приём, я в администрации. На вызовы ездят конкретные врачи для вызовов 19.09.2019 16:35:18, Не важно

На вызовы ходят участковые терапевты. Специалисты, зав отделением не ходят. 19.09.2019 14:19:48, Natalya d'*

В Москве сейчас какие-то дежурные бригады, участковые не ходят. 19.09.2019 15:46:59, Йоко

В одной компании, связанной со строительством, совсем не приветствовалось задерживаться. Вот категорически! Считалось, что человек, который не умеет рассчитать свое рабочее время - плохой профессионал. Или на него навесил слишком много начальник отдела.
И кто-то один мог вполне огрести люлей за такое. Там очень важна была предсказуемость по времени, вот ОЧЕНЬ. Зарплату платили каждую пятницу. 19.09.2019 12:40:21, av10

я примерно так работаю)
и звонок включаю сама, если же требуется работать сверхурочно, это и оплачивается отдельно.
19.09.2019 12:35:21, Oker

Везде.
Надо быть ценным сотрудником просто и хорошо работать в рабочее время.
Все эти сверхурочные работы от разгильдяйства и начальников и работников.
19.09.2019 12:34:12, ЁЁЁЁЁ

Да, кстати. В США мне не раз говорили - кто много работает - тот плохо рабтает.
19.09.2019 12:47:23, Moon

тем не менее, у программистов это было сплошь и рядом в США. Не знаю, как сейчас, может, уже нет. Но это, реально, такое занятие - код можно до бесконечности отлаживать, и баги выискивать и убирать.
19.09.2019 15:03:01, хухра-мухра

Это правда.
А хороший руководитель и вовсе сидит козявки щелкает ).
И только разруливает как раз форс-мажоры обоснованные.
19.09.2019 13:04:18, ЁЁЁЁЁ

Ну я тоже всем говорю. Что кто постоянно задерживается на работе, тот просто не умеет организовать свое рабочее время. ;) 19.09.2019 12:58:07, Йоко

ну, бывают еще форс-мажоры.
19.09.2019 12:35:59, Oker

Если они регулярные, то это опять же разгльдяйство. Если сама работа это подразумевает, то логично в принципе установить свободный график. Если редкий форс-мажор обоснован, то как положено со всеми сверхурочными выплатами.
Как правило, если присмотреться повнимательнее, практически все форс-мажоры от разгильдяйства все ж ;).Если руководитель заинтересован найти источник регулярных форс-мажоров, то аккуратно распутывая клубок, практически все можно организовать и работать без выпученных глаз ). И ошибок существенно меньше, кстати, в этом случае.
Я так ооочень долго работала в западной компании, совершенно коммерческой есссно. Потом просто захотела еще свободнее график ).
Кстати, сами финны именно так и работают - скучные люди, которые на работе работают, а в бане парятся.
И еще, когда руководство заинтресовано в минимизации всяких форс-мажоров и сверхурочной работы сотрудников, то очень эффективно на каждую сверхурочную работу требовать объяснения.
19.09.2019 12:40:43, ЁЁЁЁЁ

+100
20.09.2019 09:46:46, starka

Форс-мажор - это когда, условно, раз в год в непредсказуемое время. Когда каждый день - это точно не оно :)
19.09.2019 12:40:41, Келайно

но в случае описанном ниже, это именно форс-мажор
19.09.2019 12:43:34, Oker

Не, там как раз неясно, всегда у них так или форс-мажор. 19.09.2019 12:46:39, Келайно

"Начальница покивала, посочувствовала и… Сама загремела в больницу. Теперь ситуация такая: в компании крупный заказ...",- для меня очевидно
19.09.2019 12:51:31, Oker

Я извиняюсь, когда работа компании состоит в выполнении заказов, и при этом каждый заказ у них форс-мажор, то это вопрос вообще исключительно разгильдяйства :))
Ну либо компания первый год на рынке. 19.09.2019 13:04:11, Келайно

ну, может, у них до этого были мелкие заказы.
А сейчас в компании стремительный рост, поэтому вот так.
20.09.2019 10:57:36, хухра-мухра

форс-мажор - это болезнь ключевой фигуры во время крупного заказа, ее часть работы пришлось брать на себя другим сотрудникам.
19.09.2019 13:11:10, Oker

В данном случае функция ключевой фигуры в том, чтобы организовать работу (если этого не было сделано ранее) и подписывать документы. Итого непонятно, какую такую часть ее (начальника) работы могут взять на себя рядовые сотрудники? Предполагается, что они пару часов после окончания рабочего дня дружно сядут и будут ее подпись на документах рисовать, что ли? :)) Ну максимум у заместителя может быть какой-никакой форс-мажор, но так чтоб у всех???
19.09.2019 16:18:46, Келайно

Ну судя по рассказу, у них там в системе переработки. Все привыкли. Все косятся ..
19.09.2019 13:13:30, ЁЁЁЁЁ

Где такое начальство, скорее. Многие трудятся "у своих", "по знакомству". 19.09.2019 12:27:31, Шиповник (экс-Василиса)

Вспомнила как искала работу после увольнения)))
Была я начальником с большой зарплатой. Сообщила знакомым фирмам, что готова снова работать, затем по знакомым раскидала, затем поняла, что на моем рынке я слишком известна и могу только вернуться откуда ушла, конкуренты взять не рискнут никогда. Значит надо менять сферу деятельности.
И занесло меня на собеседование на должность менеджера в семью олигархов. Вот реально - богатая семья и менеджер должен обустраивать быт- согласовывать поставки детского питания, логистику химчисток-клинингов, билеты для переездов между домами в разных городах-странах, по дизайну, если хозяевам чего в отеле или доме сменить надо- нужную вазу подогнать и тд и тп. За все это предлагалось в 2013м году 80тыс рублей, график не то чтоб ненормированный, а вот прям круглосуточно могут с той вазой дернуть. Ну и в качестве бонуса мне были озвучены знакомства с "сильными" мира того и оплата проездов к местам их проживания при необходимости. Причем на меня смотрели квадратными глазами- как!!! мне неинтересно посмотреть мир за чужой счет!? Посмотреть как живут богатые?Ходить по крутым бутикам и быть причастной к этой жизни!!? У Вас будет машина с водителем!!!! В общем это был крайне веселый опыт. Даже любопытно было пойти дальше посмотреть в глаза тем людям, которые себе рабов за копейки заказывают. Но там нужно было кучу неразгласительных документов подписывать, да и уверена, что действительно люди разные и кому -то такая работа- отличный старт или даже прекрасная подмена собственной жизни 19.09.2019 12:19:29, Дина (Джума)

Молодым бездетным может быть интересно. Женщине с детьми странно такое предлагать 19.09.2019 14:21:49, Natalya d'*

ой, я такие вакансии в Фейсбуке видела. Причем за ту же зарплату, что и в 2013 :)
Одна даже была аж на 40 тысяч, личный помощник для актрисы, причем там надо было еще видео для Инстаграмма снимать и фотки фотошопить. Занятость круглосуточная.
19.09.2019 13:58:28, хухра-мухра

Представляете какое счастье для фанатки? Она бы и забесплатно, а там еще и 40тыр 19.09.2019 15:40:40, Дина (Джума)

да, я тоже так подумала.
Но там не написали, что это за актриса, а к неизвестно кому фанатки не повалят.
19.09.2019 15:52:27, хухра-мухра

т.е. 80 тыс в 2013-м были копейками)?
не припомню такого)
волею случая я хорошо знакома с этой должностью только под названием "домоуправительница")
выглядит все несколько иначе, чем вы описали, но, кмк, после этой работы человеку будет очень сложно вернуться к обычной жизни.
19.09.2019 12:33:47, Oker

Я не работала по этой вакансии, только собеседования в агентстве и с представителем семьи. Как на самом деле не знаю- пишу по описанию, которое получила или как его поняла.
Про зп- для меня в то время это было сильным снижением, но главное - там нереально заработать больше. То есть может кто и кинет подачку, но мне было в то время важнее не стабильный оклад, а зависимость денег от моего вклада. А здесь хоть копытом бей- деньги те же. И то, что себе не принадлежишь- полностью продаешься. Поэтому сами по себе 80тыр может и не копейки, но явно того не стоило
19.09.2019 12:57:02, Дина (Джума)

Я тоже не работала, но вот уже 17 лет на этой должности работает свекровь(теперь уже бывшая, но просит, что я ее не называла бывшей))
Мне тоже казалось, что ты себе не принадлежишь, но по факту это не так. Вернее даже, ты себе не принадлежишь гораздо в меньшей степени, чем те, кто работает с 9-ти до 6-ти)
Карьерного роста нет, но он ей и не нужен. Мир посмотрела, живет в прекрасном месте, скучает, конечно, но организм уже родину не очень принимает) только в небольших количествах)
19.09.2019 13:08:23, Oker

Свекрови сколько лет что всё ещё работает? 19.09.2019 14:22:53, Natalya d'*

63)
19.09.2019 14:37:46, Oker

Это молодая совсем. Я б лет в 65 пошла в сиделки компаньонки с проживанием, но мне кажется что уже здоровья не будет. 19.09.2019 15:06:35, Natalya d'*

Моя тетя в этом году только на пенсию вышла. Как только стала российской пенсионеркой, уехала сиделкой в Италию работать, работала до 72. Теперь итальянская пенсионерка, живет в Греции у дочери. 19.09.2019 16:03:31, GalaNTka

У наших родственников свекровь, наоборот до пенсии дорабатывала в Италии сиделкой, в 55 вернулась.
19.09.2019 18:45:55, муравей

Так она на пенсию в 55 вышла , это ещё молодая .Мне пенсия положена в 68, вот если здоровье позволит ,уйду в сиделки лет в 65. Ради проживания, больше для меня никаких плюсов в этой работе нет . 19.09.2019 18:21:58, Natalya d'*

Ну у нее плюсов было много) Она уехала из резко обнищавшего города с остановившимся производством. При наличии медицинского образования и опыта работы искать клиентов ей не надо было, ее передавали из семьи в семью. Посмотрела Италию сверху до низу, хорошее питание, хороший климат, приличный доход, четко обозначенный круг обязанностей. Физически тяжело только с лежачими. 20.09.2019 08:03:12, GalaNTka

Уверена, что многим такая работа была бы прекрасна.
Но на тот момент мне было важно, что никакого развития и никаких возможностей.
19.09.2019 13:22:43, Дина (Джума)

возможностей лично у нее добавилась масса)
19.09.2019 13:27:32, Oker

обалдеть!
сценарий для фильма эти гады носят прады :)
19.09.2019 12:23:20, =^..^=

)))))
19.09.2019 12:30:15, ландыш

с 8 до 17 академия наук
19.09.2019 11:55:19, Анна из подмоск

ВУЗ. С работы могу уходить вовремя, но много работаю с документами дома. Меня устраивает, тк большинство работ с этими документами дополнительно оплачиваются. Причем доплаты могут быть больше оклада суммарно.
19.09.2019 11:37:26, Roccy

Вот если бы можно было дома работать, я бы с удовольствием это делала, но мою работу можно делать только в офисе. 19.09.2019 11:43:53, жираф Анатолий

Да, я люблю работать утром в субботу, например. Дети - на занятия, я - работаю. Увы, деньги нужны, не могу отказаться. Но можно отказаться, конечно, и "сидеть" на окладе. 19.09.2019 12:01:44, Roccy

Я люблю работать после 11 и совсем ночью. Сова.
19.09.2019 12:19:50, жираф Анатолий

Производство. У нас так. Вход-выход по карте. Рабочие могут перерабатывать, у них сдельная оплата. У меня оклад, незачем.
19.09.2019 11:28:53, natmet

А это не от характера работы зависит, а от 2 вещей: нужен руководству бардак в компании или нет и в состоянии ли оно просчитать работу так, чтобы бардака не было (для случая, если не нужен).
Поэтому всяко бывает. Вплоть до промежуточных вариантов типа "до 20:00 переработки допускаются, а после 20:00 чтоб в офисе никого не было и всё было заперто" (на самом деле после 20:00 тоже было можно, но только с кучей бюрократии - чтоб если что, точно было известно, кто тут шлялся и кто виноват).
19.09.2019 11:10:00, Келайно 
Понятие бардака у всех разное)
Мне вот офис Яндекса понравился)) Работаешь когда хочешь, официально разрешено балду пинать или в теннис играть в "рабочее" время. Наш шеф когда-то тоже проникся- появился теннисный стол, печеньки с кофемашиной в столовой)))19.09.2019 11:50:40, Дина (Джума) 
Не, это не понятия бардака разное, а просто в каких-то случаях бардак только на пользу. Нужен, значит, для оптимального результата. А в каких-то мешает.

19.09.2019 12:21:27, Келайно 

Бардак по определению- неразбериха, развал. Или публичный дом.
То есть кому-то спящий на рабочем месте сотрудник- это бардак. А кому-то нет. Понятие разное. А не спящий сотрудник- однозначно развал и неразбериха, но кому-то на пользу.
Просто процесс другой. Или правила. Вон в Китае на швейном производстве можно прям на машинке спать. У шефа нашего был радом с нашим еще один офис... там диван, тв, комп, спал он там иногда))))
19.09.2019 12:24:51, Дина (Джума) 
Спящий сисадмин тождественно равен стабильной работе всех компов в офисе :)
19.09.2019 15:59:16, Лабрика 

Если этот сотрудник стабильно выдает гениальные идеи, как поспит, то это приемлемый бардак. Во всяком случае, если его работа как раз состоит в генерации креативных идей. А когда бухгалтер в день сдачи отчетов спит, вместо чтоб взаимодействовать с налоговой - это неприемлемый бардак. А так, конечно, когда по офису везде какие-то спящие валяются, это бардак в любом случае :)) В значении "хаос" :)

19.09.2019 12:45:50, Келайно 

Да, только в Яндексе требуют отдачи как в статапе.
19.09.2019 12:02:22, Йоко 

Да, именно так)))
Но мне это близко. Когда труд оценивается не по времени отсидки, а по результатам. Потому что я, например, сова) И туплю до 3х часов дня. А генерить и плескать идеями- решениями начинала к вечеру и до 2- часов ночи. И до 3х мне приходилось перекладывать бумажки и изображать работу, потому что вовсе не понимала что надо делать) А зато по вечерам фонтанировала за троих.
19.09.2019 12:11:28, Дина (Джума) 
Мне тоже нравится именно так работать. И тоже сова. Оптимально: дома и пару дней в офис заглядывать, если есть нужда.
19.09.2019 12:33:01, av10 

да! И спать сколько влезет, а затем быстренько все отработать))
19.09.2019 12:57:39, Дина (Джума) 
Работаешь, когда хочешь, очень негативно сказывается на процессе в целом. Т.к. есть люди, кто эффективно работает с утра, и когда этим людям надо встретиться и срочно решить вопросы кем-то, а его нет в офисе ил он не отвечает по тел. Потому что спит до 10.00, это очень неудобно. Поэтому компании вводят обязательные часы доступности, например с 11 до 17, чтобы можно было нормально решить все рабочие вопросы. А все удобства в офисе исключительно для круглосуточной работы сделаны, ну и творческим людям нужен комфорт.
19.09.2019 12:17:28, Йоко 

Согласна. Но работа бывает разная. У нас большая фирма и рабочие вопросы закидывались в специальную программу, по каждой тематике был куратор, который ставил приоритетность. И никто никого не дергал со своими срочными вопросами. С другой стороны, когда работали с разными регионами в разных часовых поясах - прекрасно приезжала в офис к 7ми утра, чтобы решить вопросы с Владивостоком и иже с ним
19.09.2019 12:21:41, Дина (Джума) 
слушайте, зачем вы ездили в 7 утра в офис?))))) когда в москве 7 утра - во владике 14, то есть разгар рабочего дня. приехали бы вы в офис к 9 или к 10 - и работали с Владиком преспокойненько, как и делают в нашем и еще куче головных московских офисов.

Вот так небольшие проколы ) ставят под сомнение все ваши такие внушительные сообщения)))
20.09.2019 04:30:20, ы

[ссылка-1]
19.09.2019 11:58:46, =^..^= 

этот режим в работе в голове прежде всего.
Был у меня знакомый с такой ярко выраженной (как у булочки) жизненной позицией (и относительно режима работы) по жизни. Выключила я его из своего круга знакомых. Ходит теперь, наверняка, всем жалуется (жаловаться тоже его жизненная позиция), что я его игнорю. 19.09.2019 11:04:00, ...............

в банках - жесточайщие переработки...

Я считаю, что многое от должности, ответственности зависит. 19.09.2019 10:55:26, Gulchatai

Явно не во всех банках и не во всех отделах.
20.09.2019 00:14:45, Hel

да, точно. У меня знакомая работала в банке довольно долгое время. Они там ночами сидели, иногда за ней муж приезжал в 2-3 часа ночи, а потом к 9 утра -опять на работу.
19.09.2019 11:00:26, хухра-мухра

Это в отделении. На линии нет, там на 1 рабочее место 4 сотрудника, негде перерабатывать и платили 16+4 в месяц. 19.09.2019 11:06:16, жираф Анатолий

на линии, при графике 2/2 (т.е. 180 и 192 часа в месяц), рекордный срок переработки - 165 часов в месяц.
Сотрудник заступал на смену, оставался в ночь, потом в день. 19.09.2019 15:03:41, Gulchatai

А потом косяк и на выод. 36 часов беспрерывно невозможно работать или это профанация. 19.09.2019 15:34:55, жираф Анатолий

+ много
за 36 часов даже бездумной монотонной работы можно накосячить очень сильно
19.09.2019 18:17:55, Солнечный Ветер

Эта работа на 80% состоит из ручного расчета платежей.150-200 расчетов за смену 12 часов. У нас ночникам запрещали подработки после ночной смены именно из-за большой вероятности ошибок. 19.09.2019 20:32:10, жираф Анатолий

перерывы, конечно, были.
нет, косяков не было. Была ипотека у сотрудника. 19.09.2019 17:56:56, Gulchatai

в бэк-офисе она была. Такие дикие переработки были каждый раз, когда квартал закрывали.
19.09.2019 11:16:04, хухра-мухра

У нас было без отчетов и 300 человек в ожидании на линии. 19.09.2019 11:40:40, жираф Анатолий

Показано 105 комментариев из 223

Вернуться в конференцию

а где такие работы, чтоб четко с девяти до шести и домой?

Загруженные изображения