Конференция "Работа и образование""Работа и образование"
Раздел: Нужен совет
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
[пусто]
[пусто]
02.07.2015 19:15:31
34 комментария
По зарплатному участку - согласна участок сложный.
1) кол-во сотрудников, на которых надо считать зарплату?
2) В какой программе это надо делать?
В зависимости от этого надо принимать решение... 03.07.2015 13:46:39, Alisa_M
1) кол-во сотрудников, на которых надо считать зарплату?
2) В какой программе это надо делать?
В зависимости от этого надо принимать решение... 03.07.2015 13:46:39, Alisa_M
Количество сотрудников - порядка 300 человек
Сейчас зарплата на Аверсе, но это последний месяц скорее всего, Департамент образования принудительно переводит всех на 1с облако, там вообще пока не понятно как будет, базу скинули, но надо все на страивать и править 03.07.2015 20:08:23, mamadochek
Сейчас зарплата на Аверсе, но это последний месяц скорее всего, Департамент образования принудительно переводит всех на 1с облако, там вообще пока не понятно как будет, базу скинули, но надо все на страивать и править 03.07.2015 20:08:23, mamadochek
300 человек это много для учебы, это почти полноценный участок для одного человека(на одного расчетчика зарплаты при грамотном подходе на бюджете идет от 300 до 500 сотрудников), плюс переход в середине года с другой программы(а это большая выверка данных). Если не будет рядом грамотного консультанта на первые несколько месяцев - то Вы этот участок завалите.
Говорю как специалист который занимается внедрением зарплатных программ. 04.07.2015 01:38:44, Alisa_M
Говорю как специалист который занимается внедрением зарплатных программ. 04.07.2015 01:38:44, Alisa_M
уходить по сокращению и искать удаленку, сейчас много таких предложений, даже у нас в "работе" видела не раз.
02.07.2015 22:44:32, Елена Сергеевна
Удаленка на бюджете - не встречала ни разу. В коммерческих организациях для вторых бухгалтеров редко, главбухи маленьких - каждый второй(удаленка + 1-2 присутственных дня)
03.07.2015 13:48:54, Alisa_M
А Вы искали? Поискать придется, но это реально. Тем более, что у Вас з/п и сейчас не большая. Я нашла в апреле, второй бухгалтер в коммерческой структуре, три рабочих дня в неделю. Это кайф)). До этого год не работала после сокращения, как раз под лето сократили, работу прицельно искала полтора месяца. Сокращайтесь, полУчите выплаты, на биржу встанете, там тоже будете получать пособие, отдохнете и спокойно найдете себе то, что нужно. Семья, дети, возраст)), себя беречь надо, если есть такая возможность. Здоровье убитое на работе восстанавливать будет дороже, еще и на няню тратиться.
03.07.2015 14:17:39, ШаНуар с другого компьютера
увольняться по сокращению штатов: три оклада плюс на бирже еще два неплохо для начала
02.07.2015 20:35:54, Аквамарина
Если уйду сейчас, то по сокращению штата... Встану на биржу, буду искать новую работу ... Боюсь не потяну такой объем и новый участок работы. Там в бюджете очень строго с зарплатой, ошибки не допускаются...
02.07.2015 19:38:15, mamadochek
Это конечно... Но мне особо никто не предлагает меня обучать , к сожалению.. Все ошибки за мой счет:)
02.07.2015 19:44:46, mamadochek
Зависит от того, любите ли вы свою работу. Или нет. Если да, то можно остаться, потом лавировать. Насколько я знаю, довольно свободный график и т.д. Если не любите, то и удаленку будет найти очень сложно.
03.07.2015 12:47:06, Роза Константиновна
График у меня сейчас с 8.30 до 17 часов. Но могу пару раз в неделю от лучиться минут на сорок, отвезти ребенка в музыкальную школу. Но с таким объемом работы уже не получится, да и задерживаться придется. Соответственно надо няню искать.
03.07.2015 22:24:21, mamadochek
на репетиторов и курсы деньги нужны, а не вы сами по себе. смотря как там у вас с финансами
02.07.2015 19:25:00, Шерлок
Да, нужны... Но зарплата небольшая у меня, если еще придется няню нанять, то немножко останется :)
02.07.2015 19:30:57, mamadochek
02.07.2015 19:21:51, Ветер Перемен
Боюсь дети будут заброшены, освоить новый участок думаю смогу, объем будет очень большой, придется задерживаться, некому будет дочку отвезти в музыкальную школу и сделать с ней уроки. Раньше могла отлучится ненадолго. Теперь не получится, зарплата небольшая... Прямо не знаю что делать.
02.07.2015 19:28:19, mamadochek
Вы пробовали уже другое место искать? 02.07.2015 19:31:05, Ветер Перемен
Нет еще не пробовала... Смотрела вакансии, зарплаты не большие тоже, везде коммерция, а я в бюджете, в коммерции очень давно работала, уже не помню ...
02.07.2015 19:33:36, mamadochek
Никогда не вела зарплату, ошибки будут и научить меня надо. А штат у Вас большой? А уровень зарплаты?
02.07.2015 19:46:25, mamadochek
Правда, бухгалтерию и плановый это не касается. На эту вакансию, з/п примерно в районе 40 т. с кварталкой, но точно не знаю, это на месте надо узнавать, может и больше. 02.07.2015 19:52:18, Ветер Перемен
02.07.2015 20:19:51, Ветер Перемен
Читайте также
Банный чан: искусство настоящего отдыха под открытым небом
Наша новая статья приглашает вас в путешествие по миру банного чана – древней, но по-новому актуальной традиции водных процедур под открытым небом
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.
