Мы втроём тянем отдел.
Есть ещё начальница, но она "чёрную работу" не делает, и без того - занята.
Напарница уходит из-за денег, которые год не растут, а кругом - подорожания.
Как бы мне повести себя в рассчёте на повышение? Тоже заговорить об увольнении? Пожаловаться на недостаток средств? На огромное количестви работ?
Работу и я ищу, но напарница моложе и ловчее)
Конференция "Работа и образование""Работа и образование"
Раздел: Ситуация
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
Увольняется напарница!
02.02.2010 14:48:02, шпионка1 комментарий
Не дожидаясь пока на Вас работодатель взвалит объем работ бывшей напарницы на его условиях (т е бесплатно) - подойдите и предложите то что вас устроило бы. Ставки очень любят сокращать у нас нынче. Часть ее работы взять на себя за тото- и за тото, а часть - передать в другой отдел типа. Или время. Или предложить помощь в поиске, обучении и собеседовании нового сотрудника.... Короче чтоб Вас не строили куда Вам не надо, раньше постройте всех как надо Вам.
02.02.2010 16:10:19, Moon
Читайте также
Как правильно отдыхать: 7 научно подтвержденных правил идеального восстановления
Чувствуете хроническую усталость и выгорание? Мы часто не умеем по-настоящему восстанавливаться!
В нашей новой статье "Как правильно отдыхать: 7 научно подтвержденных правил идеального восстановления" вы узнаете, как превратить обычную паузу в мощный инструмент перезагрузки.
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.
