Конференция "Праздники и подарки""Праздники и подарки"
Раздел: Корпоративные вечеринки (на корпоративе конкурс на меткость)
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
ОФФ! нужны советы. Конкурсы на корпоратив
Дзевачки, помогите, ну наверняка кто-то где-то уже гулял корпортивные вечеринки. Мне нужно провести несколько конкурсов, мы решили собраться сами, руководство в организации всеобщей корпоративной вечеринки нам отказало:(( но мы решил собраться сами:-))) Я уже устраивала в прошлом году "зеленый крокодил", и битву на шариках, но в этом году такой завал на работе, что нет сил что-то конкретно искать, а собраться народ своими силами все равно хочет:-))) Всем буду ну очень благодарна!
14.12.2007 12:45:37, Катя Нафаня
14 комментариев
Ну и стрельба из какого-нибудь пистолета на меткость. Оченьпопулярно. Начиная от игрушечного, стреляющего шариками, и до пневматического - в мишень на коробке с газетами.
Из новогоднего - викторина про мышь. Кто помнит каких известных мышей (Микки-маус, мышка-норушка, мышка из курочки-рябы). Кто понимт фильмы с мышами. Кто песни. И т.д. В каждой номинации выигрывает последний, вспонимвший что-то, но только известное всем.
А еще я вот тут пониже уже писала про конкурсы - корпоративные и семейные. Ссылки дам - может, кто не видел
http://www.7ya.ru/conf/mes-Gifts.aspx?l=1&cid=Gifts&mid=8243
и 18.12.2007 21:04:09, Anykey
Все участники вечеринки выгоняются из помещения, остаются только ведущий и два человека (желат. муж. и жен.). Они встают лицом друг к другу на некотором расстоянии. Ведущий приглашает одного участника из коридора и говорит, что перед ним - статуя любви. Игроку нужно изменить положение "статуи" так, чтобы она больше соответствовала своему названию - на его вкус. Игрок объясняет, что нужно сделать "статуе" (Н-р, муж. должен обнять жен. за талию или нежно прижать ее к себе и т.д. - как ему хочется). Затем, после того, как игрок, вдоволь поиздевавшись над "статуей" с довольным видом "ваятеля" успокаивается, ведущий объявляет ему, что он должен занять место одного из участников созданной им "статуи":-) А бывший участник "статуи" занимает место зрителя в зале. Ведущий вызывает очередную жертву - и все повторяется по-новой, только с тем изменением, что на место садится второй из двух самых первых участников:-)Т.е. получается, что все по очереди должны побывать в роли "статуи":-) Хохот и веселье во время проведения данного конкурса (а особенно - после принятия некоторого количества спиртного и при некотором игривом настроении участников:-)), а так же хорошее настроение на весь вечер обеспечено:-)
Надеюсь, все понятно объяснила - если что - спрашивайте:-) Могу еще что-нибудь посмотреть, если еще актуально:-) 16.12.2007 18:20:43, М@Алина
- кто дальше выплюнет пустышку - ну, тут не надо ничего объяснять :)
- швейный конкурс - 2 команды по 5 человек, плюс одна швея. Мужчины прошиваются через брючину, женщины - через рукава. В качестве нитки - какой-нибудь шнур или тесьма, в качестве иглы - можно просто взять кусок картона, или линейку, например. Располагать игроков чередуя мужчин и женщин
Еще вспомню - напишу :)
14.12.2007 12:54:01, eagle
потом этот плакат весь год висел.
Ну и мумия, как ни странно, хорошо пошла. Это когда человека в туалетную бумагу надо заворачивать. Хорошо, когда выбирают пару: высокий мужчина (мумия) и невысокая дама, которая и должна его обернуть :-)
Успехов!!! 14.12.2007 12:49:47, Tanita Tararam
14.12.2007 12:52:17, Катя Нафаня
Читайте также
Ваше резюме — ключ к желанной вакансии
Хотите получить работу мечты и справедливую оплату за свой труд?
Наша новая статья — ваш всеобъемлющий путеводитель! Мы подробно расскажем, как составить резюме, которое действительно "работает" и открывает двери к желанным вакансиям, превращая ваш опыт в мощный аргумент.
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.
