Конференция "Заграничная 7я""Заграничная 7я"
Раздел: Как быть?
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
Задачка из жизни
Допустим, один из ваших сотрудников умирает от рака. Вы с ним по работе не пересекаетесь, просто сидите на одном этаже и встречаетесь в коридоре, здороваетесь и все. Всем сотрудникам компании предлагают поучаствовать в приготовлении обедов для него и его семьи. В компании много хороших и милосердных людей, которые этим займутся. У вас критически нет времени, вы ненавидите любые виды общественной деятельности. Будете ли вы принимать участие в приготовлении обедов?
08.02.2002 19:28:27, Дракоша
32 комментария
Правда, необычная традиция. Я бы не прижилась в коллективе с такими традициями скорее всего. Меня бы это могло бы вынудить работу поменять. 08.02.2002 20:18:04, Вечное лето
Ладно, тут предложили команды по три сформировать. Отправила мэссэдж женщине, которая скорее всего откликнется. А то из нашего отдела вряд ли кто будет что делать.
Тут прикольный этический вопрос встал. Я готова помочь, и время не самый критический фактор. Но вот с этими командами...
Как они себе это представляют, подходишь к сотруднику и говоришь Давай команду сформируем? А человек вообще ни сном ни духом - не собирался он в этом участвовать. Как-т оне люблю я людей в неловкое положение ставить... 08.02.2002 19:50:29, Дракоша
Тут прикольный этический вопрос встал. Я готова помочь, и время не самый критический фактор. Но вот с этими командами...
Как они себе это представляют, подходишь к сотруднику и говоришь Давай команду сформируем? А человек вообще ни сном ни духом - не собирался он в этом участвовать. Как-т оне люблю я людей в неловкое положение ставить... 08.02.2002 19:50:29, Дракоша
Вот кому надо, тот пусть подходит, формирует, просит. А ты сделаешь то, что попросят сделать. Меньше инициативы -= меньше проблем:)
08.02.2002 19:55:17, Лангуста
Обед бы купила и принесла, раз надо.
Но вообще в такой ситуации лучше деньги собрать родственникам, а не обеды готовить. Лишняя тысяча $$ на похороны не помешает. 08.02.2002 19:43:43, Вербочка
Но вообще в такой ситуации лучше деньги собрать родственникам, а не обеды готовить. Лишняя тысяча $$ на похороны не помешает. 08.02.2002 19:43:43, Вербочка
У нас ни разу деньги на похороны не собирали - корзина фруктов родственникам, венок в похоронный дом. Обычно все застрахованы на приличную сумму - которая не только похороны покрывает - плюс наследство родственникам достается.
08.02.2002 19:49:31, Иллюзия
А мы собирали. У мальчика на работе отца машина насмерть сбила, собрали деньги. Подруга работы лишилась и раком заболела, собрали деньги...
Мне кажется цветы хорошо, а деньги лучше. 08.02.2002 19:57:09, Вербочка
Мне кажется цветы хорошо, а деньги лучше. 08.02.2002 19:57:09, Вербочка
A u nas byl e-meil - vmesto tzvetov i venkov perevodite dengi na takoi-to hospital.
08.02.2002 20:07:22, Анка aka Провокатор
Да, у нас тоже - как благотворительность от семьи умершего. В еврейских семьях такое очень принято, как мне кажется
08.02.2002 20:11:58, Иллюзия
От коллектива все зависит, наверное - у нас нет особой близости у работников. Если бы знали, что деньги необходимы, наверное тоже собрали бы. У начальницы муж умер - так он миллионое наследство оставил - там даже вопрос о деньгах не стоял :(.
08.02.2002 19:59:50, Иллюзия
Ну, я не точно выразилась. Он еще не в таком состоянии. Но уже понятно, чем все кончится :(((
08.02.2002 19:45:56, Дракоша
Ой, зря ты его заживо хоронишь. У меня один знакомый, у которого была саркома селезёнкиm и которому давали максимум 2 месяца, уже 3 года живёт после сложнейшей операции.
08.02.2002 19:53:11, Вербочка
Меня это тоже немного шокировало - человек еще жив - а похоронные команды уже сформированы :(. Как-то жутко это.
08.02.2002 19:55:30, Иллюзия
Это я невнимательно прочитала - а все равно не понятен смысл этой акции - зачем ему умирающему, обед от компании? Я думала - это как поминки готовятся, а это ему тоже, пока жив. Все равно как-то жутко от этого.
08.02.2002 20:04:35, Иллюзия
Обеды - здесь так принято, если человек болен, друзья-знакомые готовят ему обеды. Суть - ни ему, ни его семье недосуг готовкой заниматься.
Так в любом случае делают. Например, человеку прооперировали, или родила жена. 08.02.2002 20:11:30, Дракоша
Так в любом случае делают. Например, человеку прооперировали, или родила жена. 08.02.2002 20:11:30, Дракоша
Никогда о таком не слышала - это у вас в компании так принято или вообще местная традиция - насколько местная?
08.02.2002 20:13:12, Иллюзия
Местная, скорее. Когда моя подруга родила очень тяжело, через кесарево, им приносили сотрудники мужа. Он в другой компании работает.
08.02.2002 20:17:31, Дракоша
Voobshe ochen stannaja traditzia, IMHO. Ja by ne hotela, chtoby mne, bolnoi, prinosili obedy vsyakie, kotorye ja potom est ne budu. Ili vy menu soglasovyvaete zaranee? A ja zaranee nikogda ne znaju, chto est zahochu. Ja by predpochla dengami, a potom sama by sebe zakazyvala v restorane, chto hotela. :))
08.02.2002 20:20:32, Анка aka Провокатор
Да ну ее к черту, эту традицию. С традициями не спорят, их проще игнорировать :).
08.02.2002 20:27:01, Дракоша
Cейчас я напишу ужасно прагматическую точку зрения - если мне важно отношение ко мне в коллективе - я использую эту возможность для собственных целей. Если я знаю, что на меня неучастие в этой акции никак не повлияет - то участвовать не буду, но поинтересуюсь, может можно принести, что-нибудь готовое - на покупку чего у меня не уйдет много времени.
08.02.2002 19:33:47, Иллюзия
Uvy, ja tozhe. Tolko vot na praktike, esli by silno naseli, to navernoe ne smogla by otkazat i plujas sdelala by chto-nibud.
08.02.2002 20:06:15, Анка aka Провокатор
Читайте также
Беременность в 45 лет: обоснованное решение
В нашей статье мы рассмотрим, какие возможности и вызовы открывает беременность после 40-45 лет, опираясь на последние исследования и медицинские рекомендации.
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.
