Девочки,разъясните!Работала администратором в салоне красоты,родила второго.Декретные выплатили ,минималку.Дочке сейчас 2.7 года.Пособие до 1.5 лет ни разу не получала ( с места работы),директор говорит, мол деньги не приходили ( от куда должны приходить).Скажите,пособие выплачивает сам работодатель?Ругаться не хочется,собираюсь вернуться.Что делать?Помогите!Всем спасибо!!!
*** Тема перенесена из конференции "СП: посиделки"
Раздел: Ситуация
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
Девочки,вопрсик по пособию на второго ребенка до 1.5 лет???
08.02.2012 18:30:57, sea-marin8 комментариев
Девочки,всем спасибо за помощь!Документы все привозили,все ,что требовало руководство.Ждала,верила в порядочность.Буду добиваться.Всем УДАЧИ!
08.02.2012 22:08:37, sea-marin
2.1. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет.
3. При обращении за пособием по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком по истечении шестимесячного срока решение о назначении пособия принимается территориальным органом страховщика при наличии уважительных причин пропуска срока обращения за пособием. Перечень уважительных причин пропуска срока обращения за пособием определяется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере социального страхования.
6. Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованное лицо представляет заявление о назначении указанного пособия, свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход, и его копию либо выписку из решения об установлении над ребенком опеки, свидетельство о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка (детей) и его копию, справку с места работы (службы) матери (отца, обоих родителей) ребенка о том, что она (он, они) не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает ежемесячного пособия по уходу за ребенком, а в случае, если мать (отец, оба родителя) ребенка не работает (не служит) либо обучается по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального или высшего профессионального образования либо образовательных учреждениях и научных организациях, в которых может быть получено послевузовское профессиональное образование, справку из органов социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, фактического проживания) матери (отца) ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованное лицо представляет также при необходимости справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие. Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком в соответствии с частью 4 настоящей статьи справка (сведения) из органов социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, фактического проживания) отца, матери (обоих родителей) ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком запрашивается страховщиком в уполномоченном органе исполнительной власти субъекта Российской Федерации, в распоряжении которого находятся такие сведения. Застрахованное лицо вправе по собственной инициативе представить указанную справку для назначения и выплаты пособия. Межведомственный запрос страховщика о представлении документов (сведений) направляется в течение трех календарных дней со дня поступления заявления о выплате ежемесячного пособия по уходу за ребенком в соответствии с частью 4 настоящей статьи. Срок подготовки и направления уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации ответа на указанный межведомственный запрос не может превышать пять календарных дней со дня поступления межведомственного запроса в указанные органы."
Резюме - если вы все выше обозначенные документы работодателю предоставили и у вас есть тому подтверждение - вы можете обострить с ним разборки на уровне трудовой инспекции, прокуратуры и требовать выплату пособия за 1,5 года. Если нет - то и суда нет, нет заявления - нет пособия. Срок обращения за ним пропущен, увы. 08.02.2012 20:52:18, MeDyZa
Через прокуратуру, и ругаться ни с кем не придётся. Нам очень быстро всё выплатили. Правда, трудовую я очень с трудом получила на руки, это да.
08.02.2012 19:45:32, belka_kate
пособие выплачивает соц страх. обычно работодатель платит за 1-ый месяц и делает запрос на возврат в соц страх. В Москве в течение 1 месяца СС переводит деньги работодателю. Я не бух-р, поэтому бытовым языком объясняю:). И по закону работодатель не имеет права задерживать пособие больше, чем на 2 месяца. Дальше в суд идти.. Здесь только трудовые затраты и заморочки для бух-рии вашего салона, деньги же от СС.
08.02.2012 18:34:17, Anet7
Не ругаться не получиться. Деньги идут от работодателя (зачет социального налога не должен вообще волновать работника, это не его дело, то есть кто в каком порядке и когда возвращает эти деньги работодателю). Так что, увы, ругаться не получится. Тонкостей не знаю, но вообщем примерно такая картина.
08.02.2012 18:33:31, Правник
Читайте также
Иван Купала: путеводитель по магии, традициям и гаданиям
Это не просто праздник, а древний портал в мир очищения, любви и исполнения самых заветных желаний, особенно для нас, женщин.
Готовы узнать, как притянуть удачу, найти свою любовь и разгадать подсказки судьбы?
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.
