Навеяно ценным советом в нижней теме.
Представьте что на е-мейл вашего начальника пришло письмо со всякими гадостями про вас, ну там - вы увели чужого мужа, обобрали бывшего супруга до нитки, вы б-дь, ведущая развратный образ жизни, вы воровали на прошлом месте работы, ну или о вашей компетенции что-нибудь разоблачительное. Ну в общем странное такое письмецо.
Как думаете, как начальник на такое отреагирует? А друзья? А у мужчина с которым вы встречаетесь? Что сами почувствуете? Как вы вообще оцениваете влияние вот таких "вбросов на вентилятор" на свою репутацию?
Конференция "Семейные отношения""Семейные отношения"
Раздел: Ситуация...
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
Я бы позвала сотрудницу и сообщила б - Маш, тут про тебя столько Г написали, что я сразу читать перестала. Но ты будь поосторожней - тебя, похоже, окружают дураки.
Потому что у меня адекваты работают - я в это слепо верю. Потому что я б была сама неадекват, если бы брала на работу неадекватов. 03.02.2014 10:23:14, Moon
Потому что у меня адекваты работают - я в это слепо верю. Потому что я б была сама неадекват, если бы брала на работу неадекватов. 03.02.2014 10:23:14, Moon
"В каждой же "шутке" есть доля истины"?. Или её там нет?
Остальное всё - вопрос, имеет ли сказанное какое-либо отношение к делу? ) (Жене, к примеру, было бы неразумно игнорировать информацию любовницы).
А типичное, зазубренное, новомодное суждение, что говорящий о ком-то говорит только о себе. Да, о себе. Но не только. ))) 02.02.2014 14:04:17, 2x2
Остальное всё - вопрос, имеет ли сказанное какое-либо отношение к делу? ) (Жене, к примеру, было бы неразумно игнорировать информацию любовницы).
А типичное, зазубренное, новомодное суждение, что говорящий о ком-то говорит только о себе. Да, о себе. Но не только. ))) 02.02.2014 14:04:17, 2x2
На меня приходило однажды гендиректору, сначала мне его помощник немедленно позвонила и показала письмо, спросила, не попасть ли ему случайно в спам, я ответила, что нет, потом гендиректор общался со мной по прочим вопросам и упомянул: тут на тебя кляузы пишут... На что я ему выдала длинный текст на тему, что я сделала для компании за полгода. Он очень извинялся и явно пожалел, что упомянул об этом, потому что остановить меня не представлялось возможным. Через некоторое непродолжительное время я увольнялась совершенно по другим причинам, так он не подписывал заявление, подсылал партизанов, обещал отдельный кабинет, через hr предлагал повышение зарплаты, а сам, завидя меня в конце коридора, немедленно скрывался... Только потом до меня дошло, что он связал эти два события и ему по-человечески было стыдно, то есть я, конечно, была хорошим специалистом, но незаменимых нет и ничто не было на мне особо завязано. Я-то уже давно забыла о том событии к этому моменту.
Ну и потом был случай, когда угрозы сыпались мне на корпоративную почту со стороны дамы, которая считала меня виновницей всех своих несчастий. Своего начальника я предупредила, что возможны письма, у нас были доверительные отношения. Он сказал, что ждет с нетерпением и разделается беспощадно)).
Друзья, я думаю, постараются клеветника достать и удушить)).
Мужчина... Ну надеюсь, что я выбираю тех, кто проигнорирует.
по большому счету никто не застрахован, но лучше, конечно, стараться избегать таких потенциальных ситуаций. мне кажется, что я стала умнее и свожу к минимуму такие вещи теперь. 02.02.2014 11:38:27, Lancel
Ну и потом был случай, когда угрозы сыпались мне на корпоративную почту со стороны дамы, которая считала меня виновницей всех своих несчастий. Своего начальника я предупредила, что возможны письма, у нас были доверительные отношения. Он сказал, что ждет с нетерпением и разделается беспощадно)).
Друзья, я думаю, постараются клеветника достать и удушить)).
Мужчина... Ну надеюсь, что я выбираю тех, кто проигнорирует.
по большому счету никто не застрахован, но лучше, конечно, стараться избегать таких потенциальных ситуаций. мне кажется, что я стала умнее и свожу к минимуму такие вещи теперь. 02.02.2014 11:38:27, Lancel
Проигнорировала бы все, кроме документально подтвержденных проблем относящиxся непосредственно к выполняемои человеком работе.
Но у нас на самом деле есть подразделение, которое занимается подобными кляузами (не любыми, естественно, но кое на что они реагировать обязаны). Так что люди знают, что если хотят "насолить", то писать нужно не начальнику, а туда. 02.02.2014 01:09:18, __nevazhno____
Но у нас на самом деле есть подразделение, которое занимается подобными кляузами (не любыми, естественно, но кое на что они реагировать обязаны). Так что люди знают, что если хотят "насолить", то писать нужно не начальнику, а туда. 02.02.2014 01:09:18, __nevazhno____
Масло масляное прямо.
Кстати, с этим обвинением тут многие грозились мне испортить репутацию. Чтобы мне своих учеников не доверяли мамы) И ничего, никто пока не испортил) 01.02.2014 21:02:25, Ольсик
во всяком случае, я б поступала именно так. 01.02.2014 20:28:46, Natalya d'*
У нас на одну сотрудницу постоянно такие письма приходят. Уже полгода наверно. Непонятно кому конкретно она так насолила. Сотрудница как работала, так и работает. Хотя эти письма уже задолбали. В общем, если ведешь себя прилично, то никаких писем никакому начальству не будет.
01.02.2014 19:26:04, Ольга*
почему Вы так считаете? Вы не верите, что бывают больные люди?))
может, у мужа той сотрудницы любовница ненормальная, которая пытается хоть как навредить. а сотрудница ведет себя вполне прилично. 02.02.2014 11:47:45, Lancel
может, у мужа той сотрудницы любовница ненормальная, которая пытается хоть как навредить. а сотрудница ведет себя вполне прилично. 02.02.2014 11:47:45, Lancel
Из сообщений совершенно точно понятно, что пишет кто-то из сотрудников. Даже примерно круг очертился. В этом круге порядка 15 человек, поэтому с точность до конкретного писателя вычислить пока не получается.
02.02.2014 13:25:39, Ольга*
Так почему Вы считаете, что виноват тот, на кого клевещут, а тот, кто пишет такое, НЕ болен?
Или я как-то не так Вашу мысль поняла. 02.02.2014 13:29:52, Lancel
Или я как-то не так Вашу мысль поняла. 02.02.2014 13:29:52, Lancel
Я так понимаю в данном случае - автор письма известен))
Полный идиот, который практически уже сам подписал свое заявление об увольнении) 01.02.2014 19:48:44, Булочка наст.
Полный идиот, который практически уже сам подписал свое заявление об увольнении) 01.02.2014 19:48:44, Булочка наст.
В каком случае? В случае, что я описала, автор писем как раз неизвестен.
01.02.2014 21:23:03, Ольга*
Анонимное письмо?...
Мой бывший начальник, очень умный и деликатный человек.
1. он бы решил, что пишет какой-то больной на голову
2. сделал бы вывод, что придавать этому значения не стОит
3. отправил бы это письмо на удаление, адрес с которого пришло на блокировку.
Ну и 100% не стал бы об этом распространяться, особенно на работе) 01.02.2014 19:18:55, Булочка наст.
+1. Именно что уволила б писавшего. Мне в команде нужны вменяемые люди, а не подобные идиоты.
01.02.2014 20:54:42, WildStitch
а мне не плевать кто с кем спит и кто кому изменяет, пока меня устраивает качество работы? Я не полиция нравов в конце концов. А вот за то, что засоряют мою почту и тратят мое время, могут и по ушам получить и на увольнение нарваться (если письмо отправлено одним из сотрудников).
01.02.2014 21:27:33, WildStitch
перечитайте, что я писала - незаменимых и "первых специалистов" не бывает, а атмосфера в коллективе для меня важней одного отдельного человека. Я никогда не поставлю под удар настроение в коллективе и команду как единое целое ради одного психа, который строчит доносы, даже если он неплохо работает по специальности.
02.02.2014 14:21:21, WildStitch
"вы воровали на прошлом месте работы, ну или о вашей компетенции что-нибудь разоблачительное"
Меня, например, расстраивают люди, которые из короткого текста улавливают только часть... 01.02.2014 21:29:20, Oker
а меня расстраивают люди, которые пишут подобные письма. Есть у тебя информация о воровстве? Иди в полицию. Не хочешь? Предпочитаешь вместто этого таким писательством заниматься? Катись к черту и не трать мое время. А выводы насчет своих сотрудников я делаю САМА и без подобной "помощи" в виде кляуз и слухов.
01.02.2014 21:39:19, WildStitch
ну, предположим, он написал, что этот человек плохо выполняет определенную работу. Тоже в полицию надо было?
Да и о воровстве - зачем в полицию?
Украл что-то на прошлом рабочем месте, был наказан, уволен. Вам об этом сообщили. 01.02.2014 21:46:55, Oker
почему он сразу попадает в доносчики, я не пойму?
А как ему донести до вас, что Вася некомпетентен? 01.02.2014 21:52:53, Oker
информацию о том, что вася некомпетентен, до меня должен должен доносить непосредственный начальник васи, если я сама с ним не общаюсь и не имею возможности об этом судить. Мнение сторонних-посторонних, распространяющих слухи и подобные письма, мне не интересно. К тому же я всегда убираю из команды людей, которые вносят в нее смуту, интриги и сплетни.
01.02.2014 21:56:05, WildStitch
то есть, если Вася - кум своего непосредственного начальника, то его коллегам правды не добиться, все ясно. Печальная история.
Почему не дать каждому сотруднику возможность быть услышанным? 01.02.2014 21:58:54, Oker
у меня в команде не бывает родственников в непосредственном подчинении друг у друга, это исключено. Год назад я получила подобную команду в наследство от бывшего директора и за год ее полностью поменяла.
У каждого сотрудника моей команды есть возможность быть услышанным мною, но не писаниной, а в непосредственном разговоре со мной лично. И, если кто-то хочет что-то сообщить о другом сотруднике, то надо быть готовым обосновывать каждое свое слово и отвечать за то, что говорится. Если потом эта информация не подтвердится на 100%, репутация информатора будет подорвана на очень долгое время, если не навсегда. 01.02.2014 22:02:28, WildStitch
<И, если кто-то хочет что-то сообщить о другом сотруднике, то надо быть готовым обосновывать каждое свое слово и отвечать за то, что говорится. Если потом эта информация не подтвердится на 100%, репутация информатора будет подорвана на очень долгое время, если не навсегда.>
Так он и готов, раз подписался.
А вы его уволили. 01.02.2014 22:09:55, Oker
да что вы говорите? еще ни разу такого не встречала за всю свою жизнь. Незаменимых не бывает, а команда для меня всегда будет важней одной конкретной личности.
Кстати, в замененной мною команде тоже было много людей, мнящих себя крайне ценными специалистами, но новые люди их довольно быстро заменили и, о чудо, во многих случаях оказались еще лучше и эффективней. 01.02.2014 22:22:33, WildStitch
вы не забыли, что эту команду создала я (с другими командами я не работаю, а если получаю таковые в наследство, то меняю на свой вкус максимум в течении года, что проделывала уже неоднократно)? То есть в этой команде ВСЕ руководители отделов выбраны мною лично, мною уважаемы и могут позвонить мне в любое время дня и ночи?
Так что не стоит дальше развивать свои фантазии, слишком уж далеки они от реальности. 01.02.2014 22:34:31, WildStitch
а это НЕ руководитель)))
ситуация гипотетическая, а вы отказываетесь представить что-либо, немного отличающееся от вашей действительности)))
в том числе организации, в которых поощряется использование почты взамен ненужных хождений 01.02.2014 22:43:23, Oker
я действительно отказываюсь представлять сферического коня в вакууме и размышлять чем его кормить.
Сама всегда выбираю не столько места работы, сколько свое начальство и стиль общения в команде. И я никогда не буду работать там, где поощряется писанина вместо реального разговора. В реальном разговоре можно задать вопросы и все моментально выяснить, а писанина - это писанина со всеми ее издержками - неправильным пониманием, неточно раскрытым смыслом и прочими прелестями. Это если забыть о том, что непонятно с какого перепугу я вдруг стану доверять словам кого-то, кто настолько от меня далек, что не имеет возможности зайти в мой кабинет или набрать номер моего мобильного. 01.02.2014 22:51:58, WildStitch
я поняла, что там это написано, но кто сказал, что я должна доверять подобным писакам?
В спаме ему самое место, а адрес будет добавлен в черный список и впредь автоматом туда пойдет. 01.02.2014 21:41:05, WildStitch
а почему не доверять? Сотрудник предоставил вам информацию, а вы, на этом основании, в писаки его определили?
01.02.2014 21:44:00, Oker
информацию, предоставляющую ценность для меня, если и предоставляют, то не таким образом. Есть у тебя информация и считаешь, что я должна быть в курсе? Приди и поговори. Обоснуй свои слова и будь готов за них отвечать.
И я уже сказала, что в первую очередь доверяю СВОЕМУ мнению. А мое мнение такое - писаки, поливающие других грязью, не стоят моего внимания и им не место в моей команде. 01.02.2014 21:49:43, WildStitch
можно прийти, сказать, обосновать свои слова доказательствами и потом за них нести ответственность. Это да, можно. Засорять мой мейл писаниной - нет, нельзя.
01.02.2014 21:57:23, WildStitch
Можно написать и быть готовым объяснить все лично. Именно так правильно. имхо.
Скажем, человек сидит с вами в разных офисах, ехать - тратить рабочее время. 01.02.2014 22:01:26, Oker
можно написать, чтобы договориться о личной встрече или телефонном разговоре на конкретное время. Это все. Вчитываться в писанину и ввязываться в переписку я не стану. И мое рабочее время априори ценней времени моего подчиненного, поэтому не стоит его тратить подобными письмами.
01.02.2014 22:04:45, WildStitch
смотря за какое письмо. За такое - для начала очень серьезно присмотрюсь к самому пишущему, так как я таких людей не уважаю и им не доверяю, а в моей команде априори не может быть людей, которым я не доверяю. Потом, если замечу этого писаку сеющим смуту и в других местах, то да, уволю нафиг. И, кстати, уже увольняла в прошлом и ни разу об этом не пожалела, так как настроение в коллективе это только улучшало. Для меня очень важен сплоченный коллектив и я каждого человека подбираю так, чтобы он в него вписался и его сплачивал. Смутьянам и доносчикам у нас места нет.
01.02.2014 22:16:28, WildStitch
а кому это вообще интересно кроме брошеной жены и сплетниц с семечками?
01.02.2014 21:00:00, WildStitch
нормальному начальнику это тоже 300 лет не нужно. я уж молчу, что в больших коллективах это на глазах начальников время от времени происxодит, и им наплевать, "лишь бы работу свою выполняли".
01.02.2014 20:57:03, Natalya d'*
Мой бывший начальник, очень умный и деликатный человек.
1. он бы решил, что пишет какой-то больной на голову
2. сделал бы вывод, что придавать этому значения не стОит
3. отправил бы это письмо на удаление, адрес с которого пришло на блокировку.
Ну и 100% не стал бы об этом распространяться, особенно на работе) 01.02.2014 19:18:55, Булочка наст.
Нет, не анонимное, от конкретного человека, с именем и фамилией, имеющего о вас вот такое мнение и желающего его донести до всех.
01.02.2014 19:23:01, KatrinZZ
Кляузник работает с нами вместе? Если нет - то откуда у него почта моего начальника?????
Если да - то кляузника бы уволили. 100%. Чтобы больше не кляузничал и лечил голову у соответствующих специалистов. 01.02.2014 19:47:24, Булочка наст.
Если да - то кляузника бы уволили. 100%. Чтобы больше не кляузничал и лечил голову у соответствующих специалистов. 01.02.2014 19:47:24, Булочка наст.
А если качество работы кляузника вас устраивает? И вообще он первый специалист в вашей отрасли.)
02.02.2014 14:08:47, 2x2
прочла уже чуть позже..
Свободу слова на корню глушите? )))
)) Т.е. все знать будут, что "вор", но молчать ради соxранения атмосферы будут? 02.02.2014 14:28:59, 2x2
Свободу слова на корню глушите? )))
)) Т.е. все знать будут, что "вор", но молчать ради соxранения атмосферы будут? 02.02.2014 14:28:59, 2x2
Меня, например, расстраивают люди, которые из короткого текста улавливают только часть... 01.02.2014 21:29:20, Oker
Да и о воровстве - зачем в полицию?
Украл что-то на прошлом рабочем месте, был наказан, уволен. Вам об этом сообщили. 01.02.2014 21:46:55, Oker
А как ему донести до вас, что Вася некомпетентен? 01.02.2014 21:52:53, Oker
Почему не дать каждому сотруднику возможность быть услышанным? 01.02.2014 21:58:54, Oker
У каждого сотрудника моей команды есть возможность быть услышанным мною, но не писаниной, а в непосредственном разговоре со мной лично. И, если кто-то хочет что-то сообщить о другом сотруднике, то надо быть готовым обосновывать каждое свое слово и отвечать за то, что говорится. Если потом эта информация не подтвердится на 100%, репутация информатора будет подорвана на очень долгое время, если не навсегда. 01.02.2014 22:02:28, WildStitch
Так он и готов, раз подписался.
А вы его уволили. 01.02.2014 22:09:55, Oker
Кстати, в замененной мною команде тоже было много людей, мнящих себя крайне ценными специалистами, но новые люди их довольно быстро заменили и, о чудо, во многих случаях оказались еще лучше и эффективней. 01.02.2014 22:22:33, WildStitch
Так что не стоит дальше развивать свои фантазии, слишком уж далеки они от реальности. 01.02.2014 22:34:31, WildStitch
ситуация гипотетическая, а вы отказываетесь представить что-либо, немного отличающееся от вашей действительности)))
в том числе организации, в которых поощряется использование почты взамен ненужных хождений 01.02.2014 22:43:23, Oker
Сама всегда выбираю не столько места работы, сколько свое начальство и стиль общения в команде. И я никогда не буду работать там, где поощряется писанина вместо реального разговора. В реальном разговоре можно задать вопросы и все моментально выяснить, а писанина - это писанина со всеми ее издержками - неправильным пониманием, неточно раскрытым смыслом и прочими прелестями. Это если забыть о том, что непонятно с какого перепугу я вдруг стану доверять словам кого-то, кто настолько от меня далек, что не имеет возможности зайти в мой кабинет или набрать номер моего мобильного. 01.02.2014 22:51:58, WildStitch
В спаме ему самое место, а адрес будет добавлен в черный список и впредь автоматом туда пойдет. 01.02.2014 21:41:05, WildStitch
И я уже сказала, что в первую очередь доверяю СВОЕМУ мнению. А мое мнение такое - писаки, поливающие других грязью, не стоят моего внимания и им не место в моей команде. 01.02.2014 21:49:43, WildStitch
Скажем, человек сидит с вами в разных офисах, ехать - тратить рабочее время. 01.02.2014 22:01:26, Oker
да никакой суд не будет разбираться в том увела она там мужа или он сам ушел.
01.02.2014 20:51:55, KatrinZZ
мне кажется что такое может сыграть, только если человек совсем недавно работает, нет?
01.02.2014 19:02:05, KatrinZZ
уверена, что никак. ну т.е. подумают, что больной какой-то написал. максимум может предостерегут, что есть в моем окружении какой-то ненормальный и больной на всю голову
01.02.2014 17:39:02, Шерлок
Если же волшебным образом оно таки туда не попадет сразу, то отправится туда после чтения первой строчки и понимания того, что письмо не по делу.
Нормальная реакция нормальных людей на такое - понимание, что в мире, увы, полно психически нездоровых личностей 01.02.2014 17:38:20, Эники-бэники
Читайте также
Иван Купала: путеводитель по магии, традициям и гаданиям
Это не просто праздник, а древний портал в мир очищения, любви и исполнения самых заветных желаний, особенно для нас, женщин.
Готовы узнать, как притянуть удачу, найти свою любовь и разгадать подсказки судьбы?
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.
