Итак, моя четвертая по счету няня (надо сказать, неплохая женщина, может и не слишком образованная и умная, но порядочная и надежная) после года с небольшим работы решила с этим делом "завязать". На мой вопрос "почему"(вполне логичный, на мой взгляд) отвечает - я устала, не могу больше работать. Я, в свою очередь, понимаю, что может, человек устал, хотя в августе у нее было 2 недели оплаченные, предлагаю: "Верочка, возьмите недельку, отдохните и с новыми силами начинайте опять!". Наивная! Она мне отвечает: "Нет, ты не поняла, я не хочу больше работать няней, не мое это". Ну у меня, конечно, шок - "Как, вы же знали, чем будете заниматься, работы не прибавилось, все было обговорено, зарплата выросла, все как договаривались". Она: "Не хочу и все, не уговаривай!"
А у меня ребенок к ней привык, просит меня, чтобы она осталась, как будто я могу ее заставить! Может, я чего-то не понимаю? Или она? Няня же с детьми работает, а не с бумажками, почему нельзя отнестись порядочно и ответственно? Вообщем, ощущение, что меня в очередной раз поимели. Пока думаю, что делать дальше - искать новую или "завязать" с этим делом раз и на всегда. Может, поделитесь опытом?
Конференция "Няни, гувернантки""Няни, гувернантки"
Раздел: Ищу няню
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.

Работа няней это такая же работа как и любая другая. Просто мы, привыкая к няне в доме, начинаем считать что она чуть ли не член семьи, а на самом деле няня - наемный работник, который прежде всего преследует свои интересы, а не интересы работодателя. Если я в какой-то момент решу уволиться со своей работы, то так и уволюсь, несмотря на все уговоры, отработаю конечно положеные две недели и все. Так что и от няни не надо ждать большего, как это не печально((
27.09.2005 11:45:24, foster

А потом ВДРУГ решил уйти из нянь(после того, как я по ее большой просьбе выдала ей аванс(о-о-о-чень ольшую сумму), она заказала на эти деньги мольберты-5шт.(сама - художник), набрала учеников, и дает им теперь урокИ, а я была брошена в тот момент, когда муж лежал в больни це прооперированный, малышку не с кем было оставить.
А все было так хорошо...
Вывод: Не сажайте на шею. Заключайте Договор(нотариально заверенный!). 23.09.2005 22:23:38, Shera


увы. Поэтому я стараюсь рассамтривать кандидатов ДО 45-50 лет, чтобы НЕ "гипертония замучила", что бы НЕ "ой, суставы что-то болят", чтобы НЕ "ой, давление что-то скачет.." и т.п.
Ясно, что абсолютно здорового человека днем с огнем не сыщешь, тем не менее... 24.09.2005 15:49:16, Shera



Правда, конечно, она не должна уйти сразу, а дождаться, пока вы ей найдете замену или еще что-то придумаете, тем более, что и отпуск у нее недавно был. 23.09.2005 10:41:09, Musenka

Но больше всего меня волнует вопрос - а как найти человека, который действительно будет почти членом семьи. Не пенсионерку, отсиживающую прибавку к пенсии, не ФрекенБок, воротящую нос от домашней работы, а надежного помощника? 23.09.2005 10:50:12, Zluka
Ой, как все это мне знакомо. У нас няня уже 5 лет, люблю ее как родную, воспринимается уже как бабушка. Так сейчас у нее период "заскока", я это чувствую: она всячески пытается показать свое недовольство, понятно чем - зарплатой. Но... С сентября у нее сократился рабочий день аж на целых 4 часа в день, потому что ребенок пошел в школу и теперь ей надо ее только забирать из школы в 12 часов, а не приходить к 8 утра домой. Поэтому я не сочла нужным поднимать ей зарплату по сравнению с прошлым годом. Я очень переживаю, сперва из-за того, что я ее люблю, ребенок любит, а мы для нее все равно чужие люди - работодатели чертовы. Платить больше я ей не могу, и так предел, месяц отпуска у нее оплачиваемого, лишние дни к праздникам всегда добавляются. А она - я просто чувствую, заберет сентябрьскую зарплату (благо, конец месяца на пятницу выпадает), и не выйдет боле на работу.
26.09.2005 12:27:13, Irina Dj.
Поговорите с ней, спросите, чем она недовольна. Неопределенность всегда нервирует. Зачем же Вам переживать, может и повода нет?
27.09.2005 23:10:13, allegro

Читайте также
Как выбрать тот самый сапборд
Как среди всего этого многообразия найти ту самую доску, которая станет вашим лучшим другом на воде? Не переживайте, мы здесь, чтобы помочь! Давайте вместе разберемся, как выбрать идеальный сапборд и сделать ваш старт в мир гребли на доске незабываемым!
Почему важно вовремя диагностировать и лечить скрытые родовые травмы у детей
Проблемы со сном, аппетитом или поведением могут быть следствием травмы, которую малыш получил при рождении. В статье расскажем, как распознать такие нарушения и почему важно вовремя их корректировать.