Раздел: Усыновление (беру приемного ребенка как сказать начальству)

Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.

"+

Как уйти с работы маме усыновленного ребенка

Добрый день, меня зовут Света. Сейчас в взяла на работе отпуск и собираю бумаги на усыновление. Совершенно не представляю как я сообщу в дальнейшем об этом на работе. В какой момент лучше уйти с работы? Расскажите пожалуйста как это было у Вас. Забанее большое спасибо!)))
09.08.2010 22:31:40,

47 комментариев

От кого: Настройки

Вы не авторизованы. Авторизоваться

Если Вы отправите сообщение анонимно, то потеряете возможность редактировать и удалить это сообщение после отправки.

E-mail:
получать ответы на E-mail
показывать ссылки на изображения в виде картинок
Спокойно сообщила нашему хозяину, что мне понадобятся свободные дни на оформление документов на усыновление, а затем все будет зависеть от возраста ребенка - уйду ли я в декрет, возьму ли няню и так далее. Шеф меня в этом решении поддержал, сказал, что благое дело хочу сделать, и он только за, готов во всем меня поддержать, предоставить персональный график и так далее. Когда я улетала в Иркутск за первым ребенком, то сказала, что лечу забирать и взяла отпуск на две недели, предупредила, что могу и задержаться, а шеф сам звонил нашему иркутскому филиалу, чтоб мне там организовали встречу, транспорт, жилье и так далее. Денег дал еще на расходы:))
А когда через месяц я привезла еще одну малышку, то тут он уже прибалдел, потом заржал и спросил: "Ты мне честно скажи, еще сестер у твоей дочери точно нет? А то я садик открою."
На работе также все сотрудники были в курсе. Отношение было неодинаковое, но никто с ужасом не кричал о генах и наследственности:)).
10.08.2010 23:49:51, Эристейя
Я брала отпуск за свой счёт чтобы забрать ребёнка. Приехала и поставила начальство в известность о том, что собираюсь в отпуск по уходу за ребёнком (дитю было 9 мес). Сказала что на первое время с ребёнком посидит няня, а я в течении 1-2 недель (если надо, то и больше) передам дела и при необходимости могу приходить на подмогу если надо будет.
Народ был первоначально шокирован, но поговорил и утих - у всех своих забот хватает.
Отношения с начальством и коллективом остались хорошими.
Со вторым ребёнком было примерно также, но уже не так стрессово для начальства.
10.08.2010 22:34:34, iirida
Расскажу как у меня.
Мы с мужем собрали все документы, решение было твёрдое и обдуманное (мне так казалось), прошли ВМЕСТЕ ШПР. Работаем в одной организации, у мужа доверительные и можно сказать дружеские отношения с директором, решили, что он сам всё скажет заранее, дабы всё сделать по человечески и не испортить отношения.
Итог: Директор отговорил его брать приёмного ребёнка, посули помощь в поиске врачей + денежная поддержка!
Я в отчаянии, а муж больше не хочет слышать о приёмном ребёнке :-(.

Кроме себя винить мне некого, сама хотела по человечески...
10.08.2010 12:17:11, Miledy1984
Если муж в вопросах пополнения СВОЕЙ семьи больше слушает своего директора чем свою жену, я бы сильно задумалась, смогу ли я жить с таким мужем. Кроме того вопрос о Вашем лечении решаете Вы сами лично- если этот вопрос затрагивает Вас. Если лечиться нужно только мужу- ну ладно, пусть по совету директора и с его материальной поддержкой попробует если ему хочется. 10.08.2010 22:12:25, Ata
Терпения Вам. Теперь будете лечиться, лечиться и лечиться... Я уже прошла всё, ждала и уговаривала, потом опять ждала, потом опять уговоривала... Теперь собираю документы - Одна))) 10.08.2010 21:06:26, sveta7777777
У меня опека уперлась на тему "характеристики с работы", пришлось идти к начальнику и все рассказывать. Ему, правда, и в голову не пришло, что при усыновлении тоже положен отпуск :)) 10.08.2010 10:46:21, Marissa2004
Характеристику с места работы можно взять ничего не рассказывая. 10.08.2010 22:13:26, Ata
Можно, но у меня не получилось. Начальник сразу заподозрил, что мне характеристика нужна для поиска новой работы, стал наседать, я растерялась и сказала про усыновление. В итоге потом проще было, потому что он уже понимал причины моих постоянных отпрашиваний с работы. 11.08.2010 13:11:49, Marissa2004
Странно, значит характеристики с места жительства недостаточно? 10.08.2010 21:06:54, sveta7777777
Характеристика вообще не нужна. Ни с работы, ни с места жительства. 11.08.2010 10:01:06, Северная Кся
Странно, у меня в ОПЕКЕ в списке документов сразу было написано: Характеристика с места работы либо с места проживания. 11.08.2010 12:05:28, sveta7777777
Ничего странного. Сотрудники ООП часто требуют справки и документы, не оговорённые в федеральных нормативных актах. Но эти требования -- незаконны. Достаточно показать в ООП текст законов, чтобы снять все дополнительные требования. 11.08.2010 13:46:30, Северная Кся
это опека самовольничает. у меня и сэс потребовали, хотя тоже в списке не было. можно с ними пободаться, но я не стала... 11.08.2010 13:09:20, Marissa2004
[пусто] 10.08.2010 08:53:25
Я готовлю документы на усыноваление Одна. И я не знаю какой реакции ждать от Опеки. Не хочу устраивать панику на работе раньше времени. Как только получу решение опеки о возможности быть усыновителем - тогда и буду беседовать с руководством. А пока "натаскиваю" подчиненную всему))) 10.08.2010 21:10:39, sveta7777777
Да беседуйте лучше когда ребенка уже найдете! 10.08.2010 22:14:07, Ata
Дельный совет))) Спасибо. Не надо бежать впереди паровоза ;)) 11.08.2010 12:06:39, sveta7777777
Мы сначала свою звезду под опеку взяли (ей было 4 месяца), уходила в отпуск по уходу до 1.5 лет, планировала факт её появление скрывать от всех...,но разговоров на работе было не избежать (во первых я руководитель отдела, а во вторых не имела детей),тему мусировали ВСЕ (эт мне приятельница-сотрудница расказала), даже уборщицы (коллектив 140 человек), ну ничего постепенно страсти поулеглись. Но у меня было время, целых 1.5, до выхода на работу. Поэтому кому надо наговорились и наобсуждались.А вооще как мне кажется,везде найдутся "добрые" и не умные люди, со своими бестактными вопросами и репликами. 10.08.2010 06:10:36, И...
Если у вас не задушевные отношения с начальством, то заранее ничего сообщать не надо. Вот суд пройдет- тогда и заявление напишете. А то и уволить могут заранее если заранее сообщите. 10.08.2010 00:52:09, Ata
И я, несмотря на весьма задушевные отношения с начальством, Это понимаю))) Значит будут отгулы и левые больничные. Ближе к суду всё и всем будет ясно)) 10.08.2010 01:00:27, sveta7777777
Когда нашла дочку, сообщила на работе, что ближайший месяц-два уйду в отпуск по уходу за ребенком.
Восприняли нормально. Проблем не было. После суда, просто принесла все документы и оформила отпуск до 1,5 лет (перед ним, правда был еще отпуск по усыновлению - он оплачивается как больничный лист по беременности и родам, но я забирала 1,5 месячного ребенка).
10.08.2010 00:29:24, ЕкНик
Я тоже на работе сказала, что ухожу в отпуск по уходу за ребенком - ребенка забрала не с первого раза, поэтому 2 месяца, что ждали ответа опеки и прокуратуры все на работе переживали и поддерживали меня. Платят декретные и никаких проблем нет. А пока оформляли документы и ходили в школу приемных родителей отпрашивалась у начальницы - объяснила ей все и она не стала чинить препятствий - отпускала с работы, а потом я в выходные отработала. А вот чтоб ехать за малышом за 3000 км пришлось просить отпуск и в первый раз и во второй. Еще успела в отпуске съездить в другие города посмотреть других деток, но поняла, что сердце лежит к нашему мальчику))) 10.08.2010 08:21:47, lekat
Вы сообщили, что уйдете через 1-2 месяца. А фактически ушли сразу? Если я найду свого ребенка, как же я смогу работать и знать, что он один...(((
Впервые слышу про "отпуск по усыновлению". такой отпуск существует? а как вы его оформили?)))
10.08.2010 00:47:23, sveta7777777
Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет положен как при рождении, так и при усыновлении с выплатой декретных в размере 40% от среднемесячного заработка, но не более 13833 руб. Если малыш младше 70 дней, то еще и декретный отпуск дадут до момента, когда 70 дней исполнится.
На работе сказала, что ухожу в декрет, огорошила всех - хотела уйти сразу, но нам опека ребенкина задержала на 2 месяца и поэтому отработала еще месяц и в отпуск ушла, чтоб заниматься спокойно усыновлением. Ездили далеко, поэтому в доме ребенка сделали в тот же день документы, опека тянула с заключением неделю, а судья назначила суд на следующий день и вынесла решение о немедленном исполнении. Поэтому во второй раз у меня заняло все время 9 дней. И с утра был суд, а вечером мы были уже в Москве в объятиях папы, а через день были дома)))
На работе лучше предупредить заранее, чтоб подумали о замене на время декретного. Я чуть своей начальнице не сорвала отпуск и она от этого была не в восторге. Но в любом варианте, если не было имитации лучше сказать заранее спокойно, чем потом выслушивать претензии в свой адрес. Обычно все идут навстречу без всяких разговоров. Удачи)
Если интересует - напишите на майл - подсскажу что и как по документам - сами мучались от незнания)))
10.08.2010 11:34:50, lekat
Судебное разбирательство назначается через 3 недели минимум. Если конечно у Вас не имитация. Плюс 10 дней, до вступления суда в силу.
Я просила к немедленному исполнению, поэтому все документы оформила сразу
10.08.2010 01:48:53, ЕкНик
Я пока даже не понимаю как доберусь до судебного разбирательства.... Все припридёт. я так думаю))) 10.08.2010 21:12:58, sveta7777777
Минимума нет. Есть официальный максимум- 2мес. Мне в одном случае назначили через 6 дней после подачи заявления, во втором пришлось ждать полтора месяца 10.08.2010 11:50:32, Ata
Это тот же самый декрет. Только без дородового,один послеродовой. 10.08.2010 00:56:42, Tulsa
[пусто] 09.08.2010 23:05:56
Пелагея, добрый вечер. Подскажите пожалуйста на каком этапе вы находитесь?)) Видимо я в такой растерянности, что просто не представляю себе как будут дальше развиваться события...))) Я собираю документы для опеки. Понимаю, что дальше от меня потребуется больше времени для поиска малыша и ухода за ним, до суда. 09.08.2010 23:17:00, sveta7777777
Если Вы оформляете опеку, то откуда возьмётся суд? Опеку оформляют в ООП ребёнка. По закону на это отводится 15 календарных дней. 11.08.2010 10:07:18, Северная Кся
[пусто] 10.08.2010 08:36:18
Удачи Вам с документами))) Где вы нашли своего малыша территориально? 10.08.2010 21:14:26, sveta7777777
Вы в отпуск по уходу за ребенком собираетесь? Когда усыновите, напишете заявление на работе, приложите копию св-ва о рождении. Если ребенок до 3 лет, конечно. 09.08.2010 22:45:29, Tulsa
Собираюсь)) Факт усыновления это после суда - верно? Заявление будет про декретный отпуск? а за сколько нужно будет предупредить работодателя (я про официальную процедуру)? Подскажите пожалуйста)) 09.08.2010 23:11:21, sveta7777777
Официально предупреждать никого не надо. Если хорошие отношения на работе, то можно предупредить заранее об уходе. 10.08.2010 00:35:58, ЕкНик
После суда, разумеется, когда новое св-во о рождении получите. Декретный отпуск дляится только 70 дней после родов, вроде бы. Если ребенку больше 70 дней, декретного не будет, букдет отпуск по уходу за ребенком до 1.5 или 3 лет. Я не предупреждала, а зачем? Это мое право, пришла с заявлением и все. Конечно, не понравилось начальству, но меня это мало волновало как-то.
Никакой официального срока "предупреждения", насколько я знаю, не существует.
09.08.2010 23:53:18, Tulsa
Спасибо за рассказ.
А как вы успевали работая занятся подбором ребенка, судами и т.д.?
10.08.2010 00:00:06, sveta7777777
Я работала в школе, время было на медицину. А ребенка я не подбирала и не посещала. 10.08.2010 00:39:33, Tulsa
Я брала отпуск на оформление медицины и на подбор ребенка. Отпрашивалась дополнительно регулярно(((( Мне повезло, нашла быстро.
Потом отпрашивалась регулярно в середине дня для посещений.
10.08.2010 00:33:20, ЕкНик
Отпуск на оформление медицины и на подбор ребенка - это вы оформили как обычный ежегодный отпуск? 10.08.2010 21:15:30, sveta7777777
как обычный ежегодный 11.08.2010 00:21:39, ЕкНик
Ваш малыш был рядом в городе? ))) 10.08.2010 00:48:46, sveta7777777
Нет, он оказался рядом с местом проживания. 1,5 часа дорога в один конец. Так и моталась. Мне позволили отработку вечером))))
Ездила месяц, через день)))))
10.08.2010 01:54:20, ЕкНик
И в каком городе вам повезло?)) 10.08.2010 21:16:28, sveta7777777
В Московской области. По месту прописки)))) Когда были готовы все документы, сказали что детей нет. А, через несколько дней, появилась девочка отказник. Ее и забрала.
До этого собиралась аж за 800 км от Москвы))) Но там к девочке вернулась мама.
11.08.2010 00:36:10, ЕкНик
Как долго искали свое дитя?)) 11.08.2010 12:08:29, sveta7777777








18+
Если вы обнаружили на странице ошибки, неполадки, неточности, пожалуйста, сообщите нам об этом. Спасибо!