Важно- Отпуск опекунам!

Отпуск опекунам!
Недавно я задавала вопрос о предоставлении отпуска по уходу за ребёнкам опекуну, т.к. в Опеке инспектор заявили мне, что такой отпуск опекунам не положен, в конфе мне повторили тоже самое, я, как человек дотошный, подняла новый Трудовой Кодекс и нашла, что отпуск как раз положен, там это чётко прописано. Очень прошу прокомментировать это Алексея или девочек - юристов, т.к. вопрос этот очень скоро у нас встанет и я хочу быть юридически "подкована", тем более после заявления Опекскойс дамы, текст статьи ТК прилагаю ниже, разъясните, пожалуйста, для меня это очень важно, заранее всем спасибо.


Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральным законом.
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев назначения пенсии на льготных условиях).