Как рассчитывается пособие по уходу за ребенком

Опрос ПО КРЕМАМ ДЛЯ ЖЕНЩИН 23-40 ЛЕТ ( МАРОК МНОГО)...

Опрос по кремам женщин 23-40 лет. Все отмечают у себя проблемы чувствительности кожи лица в виде: повышенной реакции на агрессивное воздействие окружающей среды на кожу лица в виде: покраснений, стянутости, дискомфорта Испытывают данные проблемы часто, скорее часто Все используют не менее 2-х типов средств в своем уходе: одно из средств: дневной или ночной крем обязательно, и одно из средств: крем вокруг глаз, эссенция / флюид для лица, сыворотка. 3-4 раз в неделю используют средства по уходу...

Про декретные . Ребенок от рождения до года. Конференции...

Подскажите кто знает, если не выходя из декретного, рожаешь снова, то как рассчитывается больничный и пособие по уходу - будут те же суммы или меньшие? И как выгоднее - сразу идти в декрет или выйти на работу на какое-то время?

Обсуждение
Если зарплата не повышалась, то можно и не выходить. Написать завление, что выходите на работу, указав при этом дату начала больничного по беременности и родам, а потом принести больничный. Если з/пл повышалась, то лучше выйти на пару дней, или договориться с начальством, что как будто бы вышли.
Если у вас закончится больничный и старшему еще не будет 1,5 года, то вам два пособия будут платить. А сумма пособия зависит от вашей зарплаты.
Посмотрите еще ссылки:
http://www.buhsoft.ru/?title=pressa/3/a­t.php
и эту:

Декретные . Планирование беременности

Приветик всем. Я работу всего 9 месяцев по трудовому договору - подряда (т.е. на временной работе). Фирма наша находиться на территории государственного предприятия – военный завод, директора государственного предприятия организовали эту фирму, которая работает на иностранцев. Я программист. Зарплата выплачивается: аванс и потом после сдачи работы. Получается два месяца подряд, потом месяц не платят, а потом опять два месяца подряд и т.д. Зарплата вполне достойная, но точной суммы в договоре...

Обсуждение
Здравствуйте!
Что значит трудовой договор-подряд??? Договор подряда это гражданско-правовой договор и нормами трудового права он не регулируется. Таким образом, Вы получаете не зарплату, а так называемое вознаграждение за выполненные работы (см. ст. 709 Гражданского кодекса РФ.
Теперь, что касается декретных. Если Вы не устроитесь на постоянную работу по трудовому договору, то декретных Вы не получите, ну может быть там какой-то минимум от органов соцзащиты, хотя попробуйте узнать, перечисляет ли Ваша фирма за Вас какие то выплаты в соцстрах...
Российским законодательством предусмотрено пять видов социальных выплат, связанных с рождением и дальнейшим воспитанием ребенка. Кроме того, в некоторых регионах России местное законодательство предусматривает аналогичные выплаты. Например, в Москве с 1 января 2002 года при рождении ребенка мама получает 1300 рублей на каждого ребенка, при рождении тройни - 10000 рублей.
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, выплачивается в размере 300 рублей каждой женщине, обратившейся в женскую консультацию на сроке беременности до 12 недель. Пособие по беременности и родам выплачивается беременным женщинам, которые подлежат государственному социальному страхованию (узнайте обязательно про соцстрах), то есть студентам и аспирантам, военнослужащим, а также женщинам, официально оформленным на работу, либо уволенным в связи с ликвидацией предприятия и вставшим на учет на бирже труда. В последнем случае право на пособие сохраняется в течение 12 месяцев со дня признания женщины безработной. Пособие устанавливается в размере среднего официального заработка по месту работы женщины и выплачивается на основании больничного листа за весь период отпуска по беременности и родам. Такой отпуск составляет в общей сложности 140 дней при нормальном течении беременности (то есть если Вы будете получать 1 МРОТ, то умножайте его на количество месяцев отпуска 140 дней – примерно 4 с половиной месяца – 4 с половиной МРОТа). Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается одному из родителей или лицу, его заменяющему, вне зависимости от того, подлежит ли он государственному социальному страхованию. Размер пособия составляет 4500 рублей на каждого родившегося ребенка.
Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет выплачивается в размере 500 рублей и не зависит от числа детей, за которыми осуществляется уход.
Если что то Вам не понятно переспросите и я Вам объясню.
С уважением, Irma.
все будет зависеть от начальства! если - нормальное, то выплатят по реальное зарплате, если нет - то по той, за которую в ведомости росписываешься!

а вообще то сейчас кажется ввели стандартную сумму для всех! что-то около 11 тысяч

Консультация по грудному вскармливанию и уходу за ребенком

Консультация по грудному вскармливанию и уходу за ребенком Грудное вскармливание является залогом успешного развития и здоровья малыша. Наши консультанты помогут Вам: обучиться технике грудного вскармливания; обучиться уходу за новорожденным и ребенком первых трех лет жизни; продлить лактацию и перевести с бутылочки на грудное вскармливание; расскажут как совместить грудное вскармливание с выходом на работу; отлучить от груди; наладить кормление приемного ребенка. Помогут и расскажут, как...

Обсуждение
Жаль, в свое время я не встретила таких консультантов( Обязательно порекомендую подписаться на этот блог своей своей сестричке)
Здорово, когда у молодых и неопытных мам есть возможность проконсультироваться и получить ответы на волнующие вопросы. Ведь часто мамам некому задать вопрос, несмотря на то, что вокруг много советчиков (порой они дают не разумные советы, которые могут навредить)

расчет ежемесячного пособия - вопрос. Юридическая

доброй ночи, помогите, пожалуйста - не могу понять, правильно ли мне мне должны считать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. перешла из декрета в декрет, не выходя на работу, т.е. находясь в отпуске по уходу за ребенком забеременела, сейчас отпуск по беременности и родам (по второму ребенку)закончился. написала заявление на отпуск по уходу за ребенком - что будет считаться основой для расчета пособия - мой доход за тот период, когда я работала? или оклад, который по документам - за время...

Обсуждение
Вы бы лучше в беременной спросили.
Повышение оклада в орг-ии на ваши декретные не влияют, если Вам не начислялась з/п от этого оклада.
Вам рассчитают пособие либо по старому (исходя из заработка за 12 месяцев, предшествующих наступл. страхового сдучая), либо по-новому, (доход за два полных календарных года/730) БОльший среднедневной возьмут для расчета пособия

Подтверждение права на ежемесячное пособие на ребенка .

С 1 января 2013 года введено ежегодное подтверждение права на ежемесячное пособие на ребенка путем представления справок о доходах физического лица по форме 2-НДФЛ, налоговых деклараций по налогу на доходы физических лиц (форма 3-НДФЛ) и иных документов, подтверждающих доход каждого члена семьи за истекший календарный год. Данные сведения должны представляться ежегодно в период с 1 января по 30 сентября в следующем порядке: 1. Граждане, впервые обратившиеся за назначением пособия до 1 января...

Обсуждение
Обясните для самых недалеких. Я не понимаю что мне там назначили (муж ходил оформлял), но малоимущими не были и справки некакие не предоставляли. Сейчас надо нести им справки? или это тем кто по малоимущ. оформил что то?
Вот я правильно поняла, что теперь надо справку о доходах каждый год предоставлять?

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Финансы

Подскажите, пожалуйста, на какую сумму пособия мне рассчитывать, если я получаю 15900, а по документам сумма больше (с подоходным налогом), мне будут платить 40% от 15900 (того, что я реально получаю) или 40% от суммы из справок? Заранее спасибо!

Обсуждение
40% от суммы из справок.
Алгоритм расчета следующий: средний дневной заработок*30,4дн.*40%.
Макс. размер пособия за полный месяц в 2010 году - 13833,33 руб.

Вопрос ко всем кто знаком с трудовым законодательством!.

Ситуация: на данной работе работаю с 1999 года, в 2003 году ушла в декрет, из которого вышла 16 декабря 2006 года; сейчас я снова беременна; на работе возникла неприятная ситуация, хочу взять больничный лист и не ходить на работу до декретного отпуска (конец мая). Вопрос: а я могу это сделать? а он будет оплачиваться? а декрет потом будет оплачиваться?

Обсуждение
Имхо, больничный взять можете, только для такого длительного больничного (5 месяцев) должны быть веские основания.

Поскольку вы практически не работали последний год, то и больничный до декрета, и декрет вам будет оплачен исходя их средней з\п в 1 МРОТ.

А помогите мне пособие рассчитать , пожалуйста!. СП: посиделки

Именно правильно по-бухгалтерски, по уходу за ребенком до 1,5. А то у нас с Интернетом и у нового бухгалтера по-разному выходит :) И как платится пособие в орг-ях с довольно большими окладами - невозмещаемая ФСС часть есть, что ли? Прям вот за счет предприятия? Что-то слабо верится, но все же..

Обсуждение
Спасибо, девочки, я это находила - мне по своим цифрам посчитать в абсолютном виде надо, ибо то, что я считаю - не сходится с бухгалтеровыми расчетами. З/п у меня с января 2008 не менялась.
Нету
Сейчас есть проект закона, чтобы считать по правилам 2010 года в 2011, а вообще считается теперь так:
1. За каждый год (2009 и 2010) подсчитываем сумму начислений, облагаемых взносами в ФСС.
2. Отдельно каждую из сумм сравниваем с 415 000, и берем в расчет суммы не превышающие 415 000.
3. Суммируем полученные данные и делим на 730 и умножаем на 40%.
4. Определяется сумма к выплате путем умножения 30,4 на п.3.
5. Сравниваем с минимальной суммой отпуска.

Расчет отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет. Ребенок от 1 до 3

Девочки, еду сейчас увольняться, возник вопрос.... Отпуск по уходу за вторым 40% от ОКЛАДА или из расчета того, что получила в предыдущие 12 мес?

Обсуждение
Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет выплачивается работающим гражданам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам, фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком) в размере 40% среднего заработка по месту работы за последние 12 календарных месяцев до наступления отпуска по уходу за ребенком (средний заработок рассчитывается только за месяцы работы у последнего работодателя, который назначает данное пособие). С 2010 года пособие исчисляется из всех видов дохода.
Что касается максимального размера, то средний заработок, из которого исчисляется ежемесячное пособие по уходу за ребенком, не может превышать сумму, рассчитанную путем деления предельной величины базы для начисления страховых взносов в ФСС на день наступления страхового случая на 12. Поэтому, в 2010 году максимально допустимая величина пособия по уходу за ребенком будет равна 13 833,33 руб. (415 000 руб / 12 х 40%) (в 2009 году максимальный размер - 7 492,40 руб. за полный календарный месяц)
из расчета за последние 12 мес

в сотый раз про декретные !!!. Беременность и роды. Конференции...

девочки, помогите, плиз, кто в теме!!!!!!!! позвонила на работу в бухгалтерию. (ушла во второй декрет из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет. на работу не выходила ни на 1 день. оклад не поменялся) первые декретные около 100 тыщ. вторые начислили 74 и что мне сказали - типа первый раз мне считали из оклада, а второй раз за средний период 12 мес (куда не входят отпуска и больничные) что за х..ня???? год назад мне впаривали, что посчитают денег ровно столько, сколько в первый раз получила, а...

Обсуждение
Я считаю, что вам неправильно начислили. Только вчера общалась с бухгалтером и вот что она мне сказала (см. ниже и по ссылке)

В случае, если застрахованное лицо не имело периода работы (службы, иной деятельности) непосредственно перед наступлением указанных страховых случаев в связи с временной нетрудоспособностью, отпуском по беременности и родам или отпуском по уходу за ребенком, соответствующие пособия исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за последние 12 календарных месяцев работы (службы, иной деятельности) у данного страхователя, предшествующих месяцу наступления предыдущего страхового случая (новая редакция п.1 статьи 14 закона 255-ФЗ).

... расчетным периодом для назначения пособия по второй беременности и родам будет 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу ухода в отпуск по уходу за первым ребенком.

Это очень важно! Такая формулировка закона по-прежнему делает невозможным получения пособия по уходу за вторым ребенком в цепочке «из декрета в декрет» в размере больше минимального.
вот по твой теме статья.
ещё по сайту можешь покопать, там есть много информации.
методика начислений действительно изменилась с 1 января.

Послеродовые выплаты на 2 ребенка . Другие дети

Меня интересует такой вопрос: неработающей маме, ухаживающей за ребенком инвалидом, при рождении 2 ребенка положены послеродовые выплаты, которые получает работающая женщина? Слышала, что сумма этих выплат зависит от зарплаты, которую женщина получала. Не знаю точно, как называются эти выплаты. Если я не работаю, то мне ничего не светит, или 4500р., которые мы получаем по уходу и будут этой "зарплатой"? Кто сталкивался, просветите!

Обсуждение
На второго ребенка обязательно "светит" не менее 3000 рублей до 1,5 лет, даже если вы не работаете.

С 1 января 2007 года Федеральный закон от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», действует в новой редакции.
Теперь матери или другие родственники, фактически находящиеся с ребенком, должны получать не менее 1500 рублей на первого ребенка и не менее 3000 рублей на второго и последующих детей. Максимальная сумма 6000 рублей. Рассчитывается так: средняя зарплата х 40% х кол-во дней в месяце.
Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком работник должен представить:
· заявление о назначении пособия;
· копию свидетельства о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход;
· копию свидетельства о рождении предыдущего ребенка (детей);
· справку с места работы (учебы, службы) матери ребенка (отца, обоих родителей) о том, что она (он, они) не использует указанный отпуск и не получает пособия. А если мать ребенка (отец, оба родителя) не работает (не учится, не служит), нужна справка из органов социальной защиты населения по месту жительства матери, отца ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
Раньше давали консультации по пособиям сотрудники Главного ФСС РФ, что находится на Орликовом переулке д.3а, по телефону горячей линии 797-92-77
Я получаю 3000 р на второго,это платят всем кто не работает до 1,5 лет.

Декретные . Беременность и роды

Девочки, может кто-то уже сталкивался со второй беременностью во время декретного отпуска. Меня интересует вопрос: будутли выплачивать на работе мне какие-либо декретные и если да, то сумму ту же, что и на первого ребенка или намного меньше, ведь я же уже почти два года дома в отпуске сижу. Если есть опыт в этом деле или есть юристы или бухгалтеры-зарплатни­ки - подскажите! Думаю, что единовременное пособие по рождению второго ребенка выплатят точно, а что касается остальных денег?

Обсуждение
Вот что нарыла, цитирую : "Если в расчетном периоде нет начислений

Представим такую ситуацию. Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком, которому еще нет полутора лет. И уходит в новый декретный отпуск. По каким правилам рассчитывать ей пособие по беременности и родам? Ведь никаких начислений в расчетном периоде у нее скорее всего не будет.

В таком случае пособие нужно посчитать исходя из установленной тарифной ставки или должностного оклада (денежного вознаграждения). Об этом сказано в пункте 11 Положения. Разумеется, если общий страховой стаж работницы составляет не менее шести месяцев. По таким же правилам рассчитывается и пособие по временной нетрудоспособности."
По ссылке полный текст.

07.10.2008 15:31:42, пока партизан
Я вот позвонила в свою бухгалтерию, специально узнать - чего я получу,сидя в декрете,плавно переходящем в следующий декрет:) Потому как была дилема - выходить на 3 мес наработу ради денег или нет:) Мне сказали, что получу я по своей прошлой средней зарплате, но не больше положенной суммы месячной (сейчас 23400 что ли, не помню точно). Средняя у меня больше. Соответственно она посчитала, что декретных я получу порядка 107тыс. Я решила на работу не выходить на 3 мес, и так нормально получается:) И потом до 1,5 лет будут платить сколько положено соцстрахом.

Декретный при опеке. Усыновление

Подскажите, пожалуйста, как рассчитывается декретный отпуск при опеке над ребенком в возрасте 1 месяц. Какая продолжительность, с какого дня и на основании какого документа.

Обсуждение
Уяснила, что декретный не предоставляется при опеке. Спасибо!
Больничный лист, который до исполнения ребенку 70 дней и оплачиваемый в размере 100 процентов вам при опеке точно не положен, он только усыновителям. Вы можете на основании постановления об опеке с даты постановления оформить отпуск по уходу за ребенком до трех лет. До полутора лет ребенка будете получать пособие в размере 40 процентов от заработка за 2 предыдущих года. Но существуют и ограничения минимальные и максимальные по данному пособию.
14.01.2015 18:06:36, Бухгалтер_

пособия и увольняться или нет? как лучше?. Юридическая

Ситуация такая. Я сейчас беременная, жду третьего ребенка (25 неделя беременности). С работодателем у меня хорошие отношения и я числюсь на работе, просто нахожусь в бессрочном отпуске. Меня интересуют различные выплаты, которые мне полагаются, но у предприятия нет оборотов, поэтому могут возникнуть проблемы с начислением этих выплат (хотя работодатель только "за" их выплачивать). Поэтому встает вопрос: 1. стоит ли продолжать числиться на этом месте? И если "да", то каковы шансы, что я получу...

Обсуждение
Вы числитесь в отпуске за свой счет? Какие выплаты были до этого отпуска? Пособие рассчитывается исходя из средней з/п за 2 года, предшествующие декрету. Если предприятие не платит з/п и страховые взносы в него - могут быть проблемы с получением декретных.
остаться конечно
Декретный  отпуск 2014:  как рассчитать пособие . Подробная...

Декретный отпуск 2014: как рассчитать пособие . Подробная...

...Сегодня мы решили рассказать о том, как рассчитать декретное пособие в нынешнем, 2014 году. Пошаговая инструкция — к вашим услугам! Не будем забивать вам голову витиеватыми формулировками законов, а просто приведем ряд цифр, которыми мы будем оперировать при расчете пособий в 2014 году. В 2014 году нормы социальных пособий проиндексированы на 5% . Максимальная сумма заработка за 2012 год определена в размере 512 00...

Обсуждение
•Максимальный размер декретного пособия для всех регионов установлен в размере 36 563 руб. в месяц.
Это какое декретное пособие?
30.04.2014 12:01:31, Наталья86
Это точно правильно? Разве при расчете декретных не учитывается работа в 2014 году? как раз с января нам наконец-то повысили зарплату и получается, что при расчете это роли не играет??

Подскажите. Выплаты по уходу в декретный отпуск...

Добрый день. У нас свершилось радостное событие. Мы стали мамой и папой для двухмесячного малыша:)) Сейчас сынуля спит тихо в кроватки, а я решила решить все административные дела. Разобралась со всеми вопросами, кроме одного. Сынуля наш родился 28 декабря 2010 г. Усыновили и получили свидетельство о рождение Мишы 22 февраля. Получается с 22 февраля я ухожу в декретный отпуск и буду получать пособия по полутора лет по уходу за ребенком. А меня интересует вопрос следующий, получу ли я...

Обсуждение
До возраста 70 дней малыша должны получить декретные у себя на работе, больничный берете в роддоме, где родился малыш. Затем, если вы в Москве, то в СОБЕС с документами идете. Там пишите заявления на выплату 5000 рублей, 42240 рублей (московские пять окладов), 11703,13 рублей. Это все разовые выплаты. Если суд по усыновлению был в Москве, то еще и заявление на 12 тысяч ежемесячно до 18 лет ребенка.
Сама две недели назад в СОБЕСе писала.
Да, получите. Если Вы в Москве. то вместе со свидетельством о рождении Вам в ЗАГСе должны были дать 2 справки о рождении. Одна для выплаты единовременной на реботе (отдаете ее в бухгалтерию), другая для московской выплаты ( с ней в собес). Для Москвы первая суммы 10988 руб. вторая 5000 руб. Еще в собесе вы оформляете единовременную выплату при передаче ребенка в семью (для любого региона) сумма 10988 руб. И если усыновляли в Москве получаете единовременную московскую выплату при усыновлении около 40 тыс. руб.
Это про единовременные. Если вы в Москве, то могу еще написать про ежемесячные.

Учебные пособия для детей 3-4 лет.

Серия для детей 3-4 лет. Тесты для детей 3-4 лет

Призы от «Курносиков» - победителям акции «Счастливые номера».

Группа компаний РОМАРТ, специализирующаяся на издательских проектах в области материнства и детства, ежемесячно проводит розыгрыши призов «Счастливые номера» среди владельцев изданий программы «Университет материнства». В декабре владельцы пособий, выигравшие в розыгрыше, получат в подарок товары торговой марки «Курносики». В рамках социально-образовательной программы «Университет материнства» издательская группа РОМАРТ выпускает пособия для будущих и молодых мам о детском питании, грудном...

Дети -погодки: опыт мамы. Беременность, роды,  пособия ...

Дети -погодки: опыт мамы. Беременность, роды, пособия ...

...Вот и мой муж, скажем так, "струсил", и Никита поехал к бабушке и дедушке. Нам повезло, т.к. это была предновогодняя пора и новогодние каникулы. Выписали нас 31 декабря. Хочу также отметить, что ситуация "из декрета в декрет" несет в себе и материальные потери (если у вас средний заработок выше, чем оклад): пособие по уходу за первым ребенком по достижении им полутора лет рассчитывается исходя из среднего заработка, а за вторым (при ситуации "из декрета в декрет") — исходя из оклада. Таким образом, разница в пособиях между моими детьми составила 7000 руб. Думаю, что это не совсем справедливо, но таково уж наше законодательство. Дальше самым сложным становятся, наверное, бессонные ночи и ревность. Пока младший ребенок совсем маленький и много спит, это не так заметно,...

Обсуждение
У нас почти все так же,с той разницей что у нас мальчишки оба.Разница 1год 4 мес.Кириллу -2 и 8 мес,Данилу-1год 4 мес.И проблемы те же.Правда я бабушка-свекровь и стараюсь как можно чаще брать малышей к себе по очереди.1 день в неделю маленького(с ним пока сложнее) и два дня с ночевкой старшего.Маме устраиваем полувыходной,чтобы уделила побольше внимания каждому из малышей!
Очень подробно и интересно Свет написала, молодец. У нас не погодки правда, (Арише 3,3 Марку 6 мес), но проблемы "одной игрушки", подражания и ревности нас не обошли) Стараемся, выкручиваемся, не всегда все гладко получается, случаются и скандалы, но все равно детки это здорово, еще ни разу не пожалела, что внезапно наступила вторая беременность;)
А на счет во что играют младшие...Дочка старшая, но к куклам пока равнодушна, а вот трактор, экскаватор и вместительные машинки - это наш вариант. Посмотрим, что дальше будет.

Расчет декретных . Юридическая

До 1,5 лет дочки находилась в отпуске по уходу за ребенком. Собралась выйти на "старую" работу в фирму "А", меня оформили в фирму "В" простым увольнением-приемом , а через 2 месяца я ушла обратно в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. Оклад на фирме "В" составлял 23 000 руб. Планирую беременность и роды до исполнения дочери 3-х лет. Как будут рассчитываться пособие по беременности и родам (декретные) и пособие по уходу за ребенком (вторым) до 1,5 лет? На основании среднего заработка за...

Обсуждение
и еще одна умная ссылочка
http://conf.7ya.ru/conf/confer-theme.aspx?cid=Edu&tid=10 Почитайте мой топик, надеюсь поможет, там есть ссылочка на сайт клерк, там можно поискать подробно сколько денег вам заплатят.
А так навскидку вам должны расчитать среднюю ЗП из расчета этих 2 месяцев, совсем -совсем навскидку примерно 58 до родовых и 58500 рублей послеродовых, но это очень приблизительные суммы.
А потом ежемесячно скорее всего будете получать максимум, т.к. у вас 40 % от ЗП выше максимального уровня для пособия на малыша.

Няня на период болезни ребенка .

Болезни всегда приходят неожиданно и застают нас врасплох .Особенно это касается болезни своего ребенка. Каждая мама очень тяжело переживает эти периоды, беспокоится за своего малыша и старается как можно быстрее поставить его на ноги. Но еще тяжелее тем мамам, которые в силу определенных обстоятельств не могут оставаться дома с заболевшим ребенком. Как правило, все эти проблемы связаны с работой. Получить больничный сегодня не так просто, а бросить работу – тоже не выход. В этой ситуации на...

Сексуальная энциклопедия для детей от восьми до 11 лет.

Уральским детям предлагают чтиво без стыда и совести [ссылка-1] Борьба Уральского родительского комитета с порнокнигами для юного поколения грозит стать вечной и неравной. Общественный фонд наткнулся на книжных прилавках на очередную детскую камасутру. В ходе рейда по магазинам Екатеринбурга в Доме книги руководители комитета вычислили "Девчонкологию" Мелисы Холмс и Триша Хатчисона (московское издательство "Эксмо"). Авторы обещают читателю, что эта увлекательная книга поможет справится с...

Обсуждение
Нет слов просто(((
По факту распространения секс-пособия для детей возбуждено дело

[ссылка-1]
Беременность, роды и  декретный  отпуск в Англии - испытание...

Беременность, роды и декретный отпуск в Англии - испытание...

...Как готовятся к родам, где рожают, на какие пособия по уходу за ребенком могут рассчитывать, где ищут нянь и когда выходят на работу жительницы английской столицы? Рассказ потрясенной француженки, автора книги "Цыпочки в Лондоне". Mummy! Выносливая и полная сил Лондонская Mummy— toughcookie, крепкий орешек. Она поняла, что материнство — дело серьезное, особенно в тот день, когда ей пришлось покинуть свою студенческую комнату, гнездышко влюбленных в центре Лондона, чтобы переехать, подоб...

Обсуждение
70% бреда...[ссылка-1] наиболее точно описывает родовспоможение в Англии. И, кстати, Лондон и остальная Англия весьма отличаются, как менталитетом, так и зарплатами. По графству Кент средняя зп в месяц 1300 - 1600 фунтов ( на хороших позициях). Декрет и отпуск по уходу за ребенком максимально берется на год.Во время отпуска по беременности платят 90% от зп в теч. 6и недель (тут есть особенность, зп берется за предпоследний месяц перед декретом, и, если проболела, получишь копейки, но не менее 136,5 фунтов в неделю). Затем, в теч 20 недель всё те же 136,5 , а потом до конца - ничего...Хотя, есть возможность оформить "господдержку", т.е. различнае соц.выплаты.
После родов в госпитале максимально по собственному желанию можно остаться на срок до 3х дней. Есть варианты родов дома, роды в воде (есть почти в каждом родильном центре). Кровь берут, и минимум 2 раза. Узи делают, если необходимо, столько раз, сколько нужно. Просто в карте просят указать истории болезней своих, а так же родственников. И если у вашей бабушки был диабет, то кровь на сахар у вас обязательно проверят. Просто многие проявляют нездоровый пофигизм в данных вопросах, а врачи тут ничего насильно не выпытывают - ты сама рассказать должна.
Детский сад - государство оплачивает 2 дня в дет саду, отдать ребенка туда можно с 5и месяцев. Да, есть школы с занятиями до вечера, но эти занятия зачастую бесплатные. А если вы - мать-одиночка, бесплатно будет почти всё (чем многие и пользуются, не регистрируя брак официально, бывают, конечно проверки, но редко, да и всегда можно сказать, что вы совсем недавно начали жить вместе).
Однако никто не стоит в очереди в российское консульство для получения российского гражданства))) а то бы сидели вдекретном отпуске до 3 лет,
03.07.2013 00:37:15, Honeywell

Третий декретный подряд, как разобраться. Беременность и роды

Прошу помощи зала. Я в декрет ушла в 2008 году, потом опять отпуск по беременности и родам в 2010-2011, и вот сейчас опять принесла больничный. Бухгалтерия просит написать заявление: "В соответствии с правом на замену расчетного периода, установленного пунктом 1 статьи 14 Федерального Закона РФ от 29.12.2006г. №255-ФЗ « Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности «в связи с материнством», прошу в 2013 году осуществлять оплату мне пособий по временной...

Обсуждение
Если с этого года ничего не изменилось, то можно брать два года до первого декретного отпуска. Я ушла в четвертый декретный отпуск не выходя из первого. В первый раз получила, исходя из з/п, а во второй раз, считали по окладу(который был в декрет. отпуске по документам), получила меньше, так как у нас доход это оклад+премия, а в декрет. отпуске премий нет. А вот, когда уходила в третий раз, уже действовал новый закон, что можно брать предыдущие два года до первого декретного, получила почти в два раза больше, чем в первый раз. Ну и в четвертый так же. Но, я где-то слышала, что с 2013 года, что-то должно было поменяться. Могу и ошибаться.
Тоже изучаю этот вопрос (не юрист), по прочитанному мной поняла, что вы имеете право выбрать два года, предшествующих вашим декретам, т.е. до 2008. В законе не оговаривается, что это могут быть только четыре предшествующих года. Если в выбранном периоде есть отпуск по БиР или уходу за ребенком, то вы его заменяете на более ранний, в котором нет таких отпусков, при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

Декретный и просто отпуск. Блог пользователя GOVARDA на 7я.ру

Девчонки, и снова-здорова про ЭТО. Вот как разрулить ситуэйшн: я пришла на работу в феврале. где-то 24 июня мне уходить в декретный отпуск. я пришла в бухгалтерию и спрашиваю как мне быть с очередным ежегодным? у нас отпуск 42 дня. Она говорит мы не практикуем отпуск в "кредит", типа заработала только две недели. Но ведь сам декретный тоже входит в стаж для ежегодного, получается что смело можно прибавить еще 140 дней рабочих как бы. я же никуда не денусь с больничного листа. и я точно знаю...

Обсуждение
Гос организации обязаны соблюдать ТК, а беременным по ТК полагается отпуск в кредит - не хотят, пусть разбираются с трудовой инспекцией:)
OFF А может заодно подскажет кто... у меня на дату планируемого очередного отпуска накопится около 50 дней (не каждый год 28 дней хожу, да и работаю давно), могу я их все взять, а не 28...? Просто отпуск оплачивается, исходя из уровня зп, а с учетом декрета мне эти деньги не помешают...
Социальная поддержка семей с  детьми . Часть 1. Что полагается...

Социальная поддержка семей с детьми . Часть 1. Что полагается...

...м** Женщинам, состоящим в трудовых отношениях, либо военнослужащим или учащимся сумма пособия рассчитывается как пособие по временной нетрудоспособности. Продолжительность оплаты пособия зависит от сложности родов, числа родившихся детей, а размер — от среднемесячного заработка (денежного довольствия, стипендии) По месту работы (службы, учебы) На работу (службу, учебу) : больничный лист Женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации в течение 12 календарных месяцев со дня пр...
...По месту получения пособия по беременности и родам справка женской консультации или другого медицинского учреждения о постановке на учет в срок до 12 недель беременности 3. Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет *** 700 руб. (проектом Федерального закона "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части государственной поддержки граждан, имеющих детей" предусмотрено, что с 01.01.2007 пособие будет устанавливаться в размере 40% среднего заработка (дохода, денежного довольствия), но не менее 1500 руб. — по уходу за перв...

Обсуждение
Добрый день!
Слышала такую информацию, что в п.3 максимальное ограничение в 6000 руб. отменено и сумма устанавливается 40% от заработка(даже если больше 6 т.р.).
Правда ли это? чем подтверждается?
11.02.2008 16:11:37, Аня
Выплаты , связанные с беременностью. Беременность и работа

Выплаты , связанные с беременностью. Беременность и работа

Вопрос: Имею ли я право на оплату времени, потраченного на медицинское обслуживание в женской консультации во время беременности? (Полина) Ответ: Полина, при необходимом обращении за медицинской помощью вам следует представить в администрацию документы, подтверждающие пребывание в женской консультации или ином медицинском учреждении...

Обсуждение
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. У меня сейчас такая ситуация. Я нахожусь на 25 неделе беременности, но еще не закончился у меня первый отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет и мне уже через 5 недель необходимо уходить в декретный отпуск. Нужно ли мне выходить на работу для того что бы мне оплатили полностью больничный лист (декретные 140 дней)? Я слышала что если не выходить на работу то заплатят копейки, а если выходить заплатят нормально. Вот теперь терзает вопрос, ведь я работаю в банке в отделе автокредитования, но в связи с кризисом наш блок закрыт. Что же делать и как правильно с юридической точки зрения.
Девочки, может кто-нибудь сталкивался с такой ситуацией: Я официально не работаю. В ЖК врач сказал, что я должна успеть встать на биржу труда (отдел занятости)до 30 недель, что я и пытаюсь сейчас сделать. (сейчас срок 28 недель). Что при этом мне должны будут выплачивать? Даже не знаю как быть,.....но вот так у меня получилось! Спасибо заранее..
Какие  пособия  получат мамы в 2012 году?  Пособия , льготы

Какие пособия получат мамы в 2012 году? Пособия , льготы

В 2012 году изменятся максимальные размеры материнских пособий.
...В 2012 году застрахованное лицо вправе выбирать порядок расчета среднего заработка, используемого для исчисления пособий. Варианты следующие. 1. Старые правила (действовали в соответствии с ФЗ № 255 до конца 2010 года). Средний заработок рассчитывается за 12 месяцев работы у текущего работодателя, предшествующие месяцу наступления страхового случая. Из этих 12 месяцев исключаются некоторые периоды (временная нетрудоспособность, отпуска, простой и т.п.). Максимальный средний заработок определяется исходя из установленной величины предельной базы для начисления страховых взносов на день наступления страхового случая. 2. Новые правила (действуют в соответствии с ФЗ № 255 с 01.01.2011)....

Обсуждение
тут только про расчет больничного.... вроде других пособий нет
Сергей!
Очень нужна Ваша помощь. Только в Вашей статье я нашла такую трактовку закона расчета по старому. 16 апреля я иду в отпуск по беременности и родам и мне необходимо сделать выбор расчета. Дело в том, что в филиалах ФСС при выборе расчета по-старому, однозначно принимают максимальную сумму, кот была в 2010 году - 415000. Хотя, среднедневной при данном расчете у меня получается больше, чем при расчете по-новому, но в случаи применения ограничения 2010 года, мне выгоднее использовать расчет по-новому. Подскажите, вероятность успеха, если я решусь на старый вариант и обращусь в суд о неправильном начислении пособия (определения его максимума предельной величины базы)?

про расчет ежемесячного пособия - вопрос. Ребенок от рождения...

девочки, кто разбирается, подскажите, плиз... вот я уходила в декрет, у меня был один оклад, с нового года оклад изменился. вопрос - я получать буду как прежде - как рассчитали мне при уходе в отпуск по уходу за ребенком, или будет пересчитываться в соответствии с новым окладом? я почему-то думала, что ничего у меня не поменяется, а сегодня позвонила сотрудница, уверяет, что поменяется....до бухгалтерии я не дозвонилась, а любопытство мучает))))

Обсуждение
да, у меня тоже оклад на моей должности поменялся... а вот пособие не измется((( жалко так(((
Пособие рассчитывается исходя из среднего заработка до ухода в декрет. Так что повышение окладов на вашем пособии не отразится.
Пособия  на  ребенка .  Пособия , льготы

Пособия на ребенка . Пособия , льготы

...Куда обращаться В районное управление социальной защиты населения по месту жительства одного из родителей, с которым проживает ребенок. Срок выплаты Пособие назначается не позднее 10 дней с момента представления всех требуемых документов. Пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет выплачивается работающему гражданину (фактически осуществляющему уход за ребенком и находящемуся в отпуске по уходу за ребенком) в размере 40 % среднего заработка по месту работы за последние 12 календарных месяцев до наступления отпуска по уходу з...
...Срок обращения для получения выплаты — со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком по день исполнения ребенку 1,5 лет (матерям, уволенным в период беременности, — со дня рождения ребенка по день исполнения ребенку 1,5 лет). Компенсационная выплата женщинам, находящимся в отпуске по уходу за детьми до 3 лет Право на получение пособия в органах социальной защиты имеют матери, уволенные в связи с ликвидацией предприятия, учреждения, организации, если они находились на момент увольнения в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, либо в дополнительном отпуске без сохранения заработной платы по уходу за ребе...
...Средний заработок рассчитывается только за месяцы работы у последнего работодателя, который назначает данное пособие. Если застрахованное лицо работает у нескольких страхователей (работодателей), ежемесячное пособие по уходу за ребенком будет выплачиваться работодателем по одному из мест работы по выбору самого получателя. Для назначения пособия представляются следующие документы. Для работающих граждан:...

Обсуждение
Собираюсь в роддом за вторым! Спасибо за советы!

Помечтаем?. Беременность и роды

Вот сижу я и мечтаю... О чем? О декретных деньгах, да-да, только не смейтесь. Я сейчас работаю в трех организациях: на основной работе (научно-исследовательский институт), по совместительству - срочный трудовой договор о преподавательской деятельности (0,2 ставки), и участие во временном трудовом коллективе - договор с организацией о выполнении определенного вида работ ВТК сроком на год. Так вот на основной работе в августе я была в отпуске (очередном, календарном) и получила за 31...

Обсуждение
А почему бы не помечтать.
Я вот работаю официально на 4-х работах.
Правда, я в декрет не собираюсь. Потеряю порядка 150 тысяч.

Но врач в ЖК сказала, что даст столько больничных, сколько нужно.
И на совместительство и на срочный трудовой договор.

Так что не теряйтесь, поактивнее. И получите все по полной программе.
09.09.2007 15:30:24, mali17
Неожиданный поворот событий...
06.08.07 Расчет пособий по беременности и родам: шпаргалка для бухгалтера

Теперь пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам, а также по уходу за ребенком до полутора лет рассчитываются согласно новому Положению. При этом правила расчета пособий распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2007 года. Подробнее об особенностях расчета, читайте в статье.

Пособия в рамках закона

Порядок начисления и получения пособия по беременности и родам оговорен в Федеральном законе Российской Федерации от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию». Само же Положение об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию, утверждено только постановлением Правительства Российской Федерации от 15 июня 2007 г. № 375.

Согласно российскому законодательству, женщина имеет право на декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком до полутора или трех лет. В этот период за ней сохраняется место работы, а также время нахождения в этих отпусках включается в общий и непрерывный трудовой стаж (ст. 256 Трудового кодекса).

Выплата пособия осуществляется работодателем по месту работы застрахованного лица. Если женщина работает у нескольких работодателей, пособия назначаются и выплачиваются каждым работодателем. Согласно статье 10 Федерального закона № 255-ФЗ, пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине суммарно за весь период отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности — 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов — 86, при рождении двух или более детей — 110) календарных дней после родов. В случае, если в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет у нее наступает отпуск по беременности и родам, она имеет право выбора одного из двух видов пособий, выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков.

Важно помнить, что пособие по беременности и родам назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам. При обращении за пособием по истечении шестимесячного срока, решение о назначении пособия принимается территориальным органом ФСС России только при наличии уважительных причин пропуска срока обращения за пособием.
Пособия  и льготы беременным женщинам и гражданам, имеющим...

Пособия и льготы беременным женщинам и гражданам, имеющим...

...Назначение компенсационной выплаты связано непосредственно с оформлением родственником ребенка отпуска по уходу за ним до достижения трех лет, если этот родственник состоит в трудовых отношениях с организацией. На такую же компенсационную выплату могут рассчитывать: женщины-военнослужащие, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком; женщины, уволенные в связи с ликвидацией организации, если на момент увольнения они находились в отпусках по уходу за ребенком и не получают пособия по безработице. Решение о назначении компенсационной выплаты принимается руководителем организации, руководителем воинского формирования, а в отношении уволенных женщин - органом социальной защи...

Обсуждение
Здравствуйте Яна.
Я зарегестрировала ИП (упрощенка, доходы) и узнала что беременна. Не работаю. Мужа нет. Имею ли я право на льготу как: Женщины, имеющие детей до полутора лет, вправе работать неполное рабочее время на дому с сохранением права на получение ежемесячного пособия на период отпуска по уходу за ребенком до полутора лет? И на какие еще льготы я имею право? Как лучше поступить? На биржу труда меня ставить не хотят из-за ИП.
22.11.2008 12:27:55, Алена
Здравствуйте!
Меня зовут Надежда и я столкнулась с такой проблемой:
Я две недели назад в организацию предоставила: больничный лист, и справку о том, что рано встала на учет в гинекологии.
Везде пишут, что декретные мне обязаны выплатить через 10 дней по предоставлении этих документов.
Звоню в свою организацию, а мне говорят, что декретные получишь, когда перечислят деньги ФСС. А это будет по окончании больничного листа.
Т.е. я получу деньги только в июле. Насколько это законно? И имеют ли они право выплатить мне деньги по окончании больничного листа?
Если они действительно обязаны мне выплатить через 10 дней после предъявления больничного, есть ли какая то статья по этому поводу. А то я так до родов денег не увижу.
Очень буду признательна за помощь.
07.03.2008 13:17:14, Надежда
Выплаты по  беременности и родам.  Пособия , льготы

Выплаты по беременности и родам. Пособия , льготы

...Вместе с расходным ордером на выплату пособия в кассовых документах должны быть подшиты а), b), c). Подробнее смотри в газете "Экономика и жизнь", № 19 2002г. Ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до полутора лет с первого января 2002 составляет 500 рублей. В бухгалтерии должны находится: заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком; копия свидетельства о рождении ребёнка; копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком. МРОТ - Минимальный размер оплаты труда с первого мая 2002 года равно 450 рублей, (Федеральный закон "О минимальном размере оплаты труда", принят Государственной думой 19.04.02, одобрен Советом Федерации 24.04.02.) Прислал Oleg, Sa...

Обсуждение
В АРХИВЕ НЕ МОГУТ НАЙТИ МОЙ АТТЕСТАТ НО Я РОДИЛА И НЕ МОГУ ПОЛУЧИТЬ ДЕТСКИЕ ДЕНЬГИ ТЕ КОТОРЫЕ ВЫПЛАЧИВАЮТ ЕЖЕМЕСЯЧНО БЕЗ АТТЕСТАТА ЧТО МНЕ ДЕЛАТЬ В ЭТОЙ СИТУАЦИИ
Подскажите,пожалуйста,я не работаю,нахожусь на шестом месяце беременности,выплатят ла дикретные за 140 дней на работе у мужа.Спасибо.
21.10.2008 23:34:27, Оксана
Ежемесячное  пособие  на  ребенка .  Пособия , льготы

Ежемесячное пособие на ребенка . Пособия , льготы

Кто имеет право на получение пособий? Размер пособия. Условия выплаты пособий

Обсуждение
доброго времени суток. нужна ваша профессиональная помощь и подсказка по поводу пособия на детей.
я мать одиночка, двое дочек. одна в 3-й класс ходит, другая в 1-й класс. отец от них не отказывался, но не платит денег, не помогает. на алименты нет смысла подавать, так как он постоянно меняет место работы и он не гражданин РФ. еще, я прописана в Тверской обл, но зарегистрирована в Москве и дети учатся в московской школе. мы живьем в съемной квартире. я одна работаю. как и куда я могу обратиться за помошью и можно ли это сделать по месту регистрации, а не в тверской области, так как мне детей оставить не кому, а ехать далеко? заранее благодарю вас.
04.09.2016 11:29:52, Гавхар Азизова
Здрасти подскажите я развидина есть дочь но бывшей муж вопше не платит мне можит помощь ити какая небуть могут ли деньги ити детские получяю
19.07.2016 05:15:49, оксана

Беременность и выплаты . Юридическая

Подскажите пожалуйста, ситуация такая: на работе сообщила о своей беременности, руководство было очень не радо. В итоге мне сказали, что декретные конечно мне выплатят, а вот чтобы на остальные пособия не рассчитывала (пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет, и единовременные выплаты при рождении) Сказали, что дадут мне справку о том, что эти пособия я у них не получала, и чтобы шла получать в собес. правы ли они? действительно я могу получать остальные выплаты не на работе (честно говоря...

Обсуждение
пособия выплачивает ФСС а работодатель является лишь посредником. Незнаю возможно ли оформить через собес если вы не работаете, думаю вряд ли, лучше в ФСС по месту жительства позвоните и спросите. А единовременное как правило чаще мужья получают по месту работы, им то проще-они там каждый день все равно бывают, а женщине в младенцем лишний раз не вырвешься из дому. У меня муж оба раза получал. в денежном отношении не потеряете потому как все равно выплачивают из вашего среднего заработка с которого вы налоги платили. Ну а если заработок маленький то не меньше 2000 на первого ребенка или 4000 на последующих (там ещё с какими-то копейками, точную сумму не помню, но думаю это не принципиально)
Пособие по уходу за ребенком собес вместо работодателя вам точно платить не будет, это обязанность работодателя и выплаты вам должны делать в день, когда остальным выплачивается зарплата.

Единовременное пособие при рождении ребенка можете получить вы или ваш муж, если он работает - в этом случае ваш муж на свою работу предоставляет свидетельство о рождении ребенка, справку из ЗАГСа и справку от вашего работодателя о том, что вы это пособие не получали.

Еще какие-то пособия вне зависимости от того, работают родители или нет, выплачиваются собесом. Поищите по яндексу табличку, какие пособия платятся при рождении ребенка, будет все понятно.
Пособия  и льготы беременным женщинам и гражданам, имеющим...

Пособия и льготы беременным женщинам и гражданам, имеющим...

...Матери, одновременно имеющие право на ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и на пособие по безработице, имеют право на одно из этих пособий по их выбору. Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком предоставляются следующие документы : заявление о назначении такого пособия копия свидетельства о рождении ребенка. Вместо матери отпуск по уходу за ребенком может взять по своему месту работы отец или бабушка. Для оформления такого отпуска необходимо предоставить также справку с места работы (учебы, службы) матери ребенка, о том, что она не использует указанный отпуск и не...

Обсуждение
Подскажите пожалуйста, я работаю на частной фирме по трудовой книжке(5
месяцев), устроилась из центра занятости и взяли меня на дотацию, вопрос
такой если я ухожу в дикрет кто мне будет выплачивать пособие ?
Заранее благадарю за внимание.
Светлана.
Симферополь.
30.12.2008 11:14:41, Светлана
Подскажите пожалуйста, я работаю на частной фирме по трудовой книжке(5
месяцев), устроилась из центра занятости и взяли меня на дотацию, вопрос
такой если я ухожу в дикрет кто мне будет выплачивать пособие ?
Заранее благадарю за внимание.
Светлана.
Симферополь.
30.12.2008 11:14:37, Светлана
140 дней и ночей. Беременность и работа

140 дней и ночей. Беременность и работа

Декретный отпуск: длительность пребывания, размер выплат и пособий, медицинская страховка и юридические права будущих родителей. Законодательство в разных странах.

Обсуждение
в Греции - 8 недель: 4 недели до и 4 после родов. в 2 месяца женщина должна кинуть дите
в ясли или на приходящую няню и выходить на работу. до достижения ребенком 1 года маме
можно работать на 1 час меньше. пособие - кошкины слезы. еле-еле на подгузники хватает.
15.12.2008 13:27:50, elenaki
<Например, в Израиле, депутаты с подачи женских общественных организаций добились увеличения оплачиваемого декретного отпуска с 14 до 16 недель.>
с 12 до 14 недель

<А если женщина рожает близнецов, то время отпуска увеличивается на 17 недель>
до 17 недель
Что вам причитается?  Пособия  и  выплаты  для будущих мам

Что вам причитается? Пособия и выплаты для будущих мам

Порядок исчислений отпуска по беременности и родам, за постановку на учет в ранние сроки беременности и единовременного пособия при рождении ребенка.

Обсуждение
Спасибо за статью!У меня тоже были проблемы с расчетом пособия.А потом я нашла замечательный сервис Расчет пособия по беременности и родам и все стало на свои места.
23.03.2010 19:27:53, Евгения маманя
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трёх лет. Сейчас наступила вторая беременность и на предприятии оформили отпуск по беременности и родам. Вопрос возник о размере пособия – в первом случае пособие составило более чем 50 тыс.рублей, а сейчас только 19 тыс.рублей. Средняя заработная плата до наступления первого отпуска составляла примерно 12 тыс.рублей. Как производится расчет пособия в таком случае? Почему такая разница в суммах? На основании каких нормативных документов произвели расчет? С уважением, Светлана.
07.11.2008 21:03:55, Светлана
Пособия по  беременности и родам.  Декретный  отпуск.

Пособия по беременности и родам. Декретный отпуск.

...Часть пособий зависит от размера заработной платы, часть установлена в фиксированном размере и никак от размера заработной платы будущей или молодой мамы не зависит. В фиксированном размере установлены: пособие при постановке на учет в срок до 12 недель беременности - 300 рублей; пособие при рождении ребенка - 6000 рублей; пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет - 500 рублей в месяц вне зависимости от количества детей. Система выплаты пособий устанавливается ФЗ от 19 мая 1995 г. №81 ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей". Кто должен выплачивать деньги? Для разных категорий граждан одно и то же пособие платят из разных источников. Все работающие женщины получают пособие за счет средств Фонда социального страхования; учащиеся - за счет...

Обсуждение
Здравствуйте, подскажите мне как лучше поступить. У меня беременость только 6 недель и я не где не работаю (учусь на вечернем образовании)Могу ли я расчитывать на какие-либо выплаты? Или надо в скором порядке искать работу?
19.09.2008 13:10:00, Ирина
Скажите пожалуйста, а если мой второй декретный отпуск начался во время отпуска по уходу за ребенком после полутора лет (неоплачиваемого), то оплатят ли мне его и как это будет исчисляться?
18.09.2008 13:48:25, Екатерина
В  декретный  отпуск... на работу. Надомная работа

В декретный отпуск... на работу. Надомная работа

Работа во время декретного отпуска: идеи надомной работы для женщин, привыкших вести насыщенный и интенсивный образ жизни.

Детские  пособия  в 2010 году.  Пособия , льготы

Детские пособия в 2010 году. Пособия , льготы

Обсуждение
И это радует. Расчеты стали более дифференцированы, и конечно хорошо, что увеличены выплаты.
Декретный  отпуск: улаживаем формальности. Беременность...

Декретный отпуск: улаживаем формальности. Беременность...

Оформление декретного отпуска при беременности. Родовой сертификат

Обсуждение
как жаль, что я не прочитала эту статью раньше, очень полезная, много нового узнала, спасибо!
Екатерина, а разве у студентов есть декретный? Я ходила на занятия и получала каждый месяц стипендию до 8 месяцев, а потом принесла справку от врача и мне разрешили сдать досрочно сессию. Сдала , лето прошло и опять учиться! Или вы говорите про отпуск по уходу за ребенком?
25.11.2008 17:31:21, Евгения

между двумя декретами отработала всего 3 дня. Беременность...

Девочки! Подскажите, пожалуйста, если между отпуском по уходу за ребенком до 3х лет и новым декретным отпуском отработано всего 3 дня, остальное - больничные и отпуск за свой счет, то как будет рассчитывать пособие? По среднедневному заработку за эти три дня или по выплатам на первого ребенка? В новой редакции закона мне не очень понятно, что имеется ввиду: 1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из...

Обсуждение
Заплатят по должностному окладу если меньше 6 месяцев оплачиваемого заработка.

Декрет и тайна усыновления. Усыновление

Попыталась я тут оформить своё июльское исчезновение с работы в связи с усыновлением младенца и столкнулась с таким интересным явлением: по возрасту малыша положен остаток декретного отпуска, а для его оформления помимо всего прочего требуется для соцфонда копия ПОСТАНОВЛЕНИЯ СУДА!!! Вот тебе и тайна усыновления!!! Это любая швабра из бухгалтерии и отдела кадров имеет право знать кто, где родил моего сынулю? Хорошо, что на полтора месяца удалось договориться за свой счёт, хоть 20 тыщ и не...

Обсуждение
Вот еще нашла, может кому пригодится:
"Зарплата", 2008, N 2

Вопрос: Сотрудница усыновила восьмимесячного ребенка. Должны ли мы выплатить ей пособие по беременности и родам? С какого времени нужно назначить пособие по уходу за ребенком и в каком размере? Какие документы работница обязана представить в бухгалтерию?
Софья Пашталян, бухгалтер строительной фирмы, г. Нижний Новгород

Ответ: Обратимся к п. 2 ст. 10 Закона N 255-ФЗ. В нем сказано, что застрахованное лицо имеет право на пособие по беременности и родам, если усыновит ребенка в возрасте до трех месяцев. Выплата производится со дня усыновления малыша и до истечения 70 календарных дней со дня его рождения.
В вашем случае ребенку уже исполнилось восемь месяцев, поэтому сотрудница не может претендовать на пособие по беременности и родам.
Однако работница имеет право пойти в отпуск по уходу за ребенком до полутора лет и получать соответствующее пособие. Это следует из ч. 2 ст. 256 Трудового кодекса, ст. 13 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" и п. 35 Положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 30.12.2006 N 865 (далее - Постановление N 865). Пособие будет назначено со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до дня исполнения ребенку полутора лет (пп. "а" п. 42 Постановления N 865).
Согласно п. 44 Постановления N 865 сотрудница получит пособие в размере 40% среднего заработка по месту работы за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком. При этом минимальный размер пособия составляет 1500 руб. в месяц в период отпуска по уходу за первым ребенком и 3000 руб. - за вторым и последующими детьми. Максимальный размер пособия по уходу за ребенком не может превышать за полный календарный месяц 6000 руб.
Чтобы получить пособие по месту работы, сотрудница должна представить в бухгалтерию документы в соответствии с п. 50 Постановления N 865, а именно:
- заявление о назначении пособия (в произвольной форме);
- копию свидетельства об усыновлении ребенка, за которым осуществляется уход;
- копию свидетельства о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка (детей), если у матери усыновленный ребенок не первый;
- справку с места работы мужа сотрудницы (если он также является усыновителем) о том, что он не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает соответствующего пособия.

Л.М.Новицкая
Начальник отдела
применения законодательства
в сфере обязательного
социального страхования
ФСС РФ
Подписано в печать
17.01.2008
При усыновлении ребенка в возрасте до 3 месяцев, в том числе от суррогатной матери выдается листок нетрудоспособности со дня
усыновления на период до 70 календарных дней при одновременном
усыновлении двух или более детей - на 110 календарных дней) со дня рождения ребенка. Листок нетрудоспособности выдается женщине,
усыновившей ребенка.



Из декрета в декрет. Беременность и работа

Из декрета в декрет. Беременность и работа

...Если проработает хотя бы 1-2 дня, то среднедневной заработок увеличится, и пособие будет исчисляться по-новому. (Дополнительно сумму выплат можно рассчитать на калькуляторе). А вот пособие по уходу за ребёнком (вторым) до 1,5 лет в любом случае будет считаться исходя из возросшей суммы оклада: Вариант 1: Если женщина вышла на работу на несколько дней перед отпуском по беременности и родам — эти дни составят расчётный период для назначения пособия по беременности и родам, а также по уходу за ребёнком. Вариант 2: Если женщина не выходила перед отпуском по беременности и родам (за вторым ребёнком) на работу, то в расчётном пер...

Обсуждение
Здравствуйте, вопрос из Крыма, ввиду новых событий мы переходим на Ваше законодательств.Подскажите, какая процедура оформления пособия по беременности и родам на 140 дней.Насколько я поняла за предыдущие два года... в 2012-2013/07/19 я находилась в декретном отпуске,не выхода по этому месту работы,уволилась 19\07\13, и устроилась 22\07\13-22\10\13- уволилась.устроилась только 01\01\14 и по сей день работаю.
21.03.2014 11:42:52, Рая

Лауреат Премии Рунета 2005Лауреат Национальной Интернет Премии 2002Победитель конкурса «Золотой сайт'2001»

© 2000-2017, 7я.ру, Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-35954.

АЛП-Медиа, 7ya@alp.ru, http://www.7ya.ru/

Перепечатка сообщений из конференций запрещена без указания ссылки на сайт и авторов самих сообщений. Перепечатка материалов из прочих разделов сайта запрещена без письменного согласия компании АЛП-Медиа и авторов. Мнение редакции может не совпадать с мнением авторов. Права авторов и издателя защищены. Техническая поддержка и ИТ-аутсорсинг осуществляется компанией КТ-АЛП.

27.02.2017 10:02:44

7я.ру - информационный проект по семейным вопросам: беременность и роды, воспитание детей, образование и карьера, домоводство, отдых, красота и здоровье, семейные отношения. На сайте работают тематические конференции, блоги, ведутся рейтинги детских садов и школ, ежедневно публикуются статьи и проводятся конкурсы.

Если вы обнаружили на странице ошибки, неполадки, неточности, пожалуйста, сообщите нам об этом. Спасибо!