Как начисляется декретный отпуск

Фуд-блогер Ольга Носкова и ее зеркальные торты

29 июля, в 15.00 , посетителей площадки фестиваля «Московское варенье. Дары природы» в Новопушкинском сквере ждет незабываемое фуд-шоу: звезда Instagram из Уфы Ольга Носкова научит гостей декорировать десерты своей фирменной, покорившей весь мир «зеркальной» глазурью . На открытом кулинарном мастер-классе она украсит гастрономический символ российской столицы - торт «Москва» . Экономист по образованию, Ольга Носкова увлеклась кондитерским делом, когда была в декретном отпуске, и менее чем...

подскажите по декретным !!!. СП: посиделки

девушки,кто знает,объясните мне,плиз,как просчитать сумму выплаты декретных по старому и по новому закону??мне бы посчитать,в каком случае больше денег получится(все квитанции зарплатные сохранены).в расчет берем всю сумму,с которой берется налог?или только оклад (бюджетная организация)??заранее спасибо всем!!!

Обсуждение
Расчет по-новому:
1. Берем выплаты, начисленные в течение 2-х лет, предшествующих году декретного отпуска. Здесь учитываются все начисленные Вам выплаты, которые служили базой для исчисления страховых взносов в ФСС. Т.е. это и оклад, и премии, и различные надбавки, и отпускные, и даже если Вам дарили подарки от организации или оплачивали за Вас какие-нибудь услуги. Но законом установили максимальный размер выплат за каждый из двух лет, которые буду участвовать в расчете пособия, - 415 000 рублей.
Если сумма начисленных в году выплат меньше данной величины, для расчета берем что начислено. Если сумма начисленных выплат больше, для расчета берем 415000 рублей.
Итак, определили выплаты за 2 года.

Здесь необходимо будет провести сравнение с минимальными выплатами.
Берем МРОТ (пока это 4330) умножаем на 24 мес. (потому как выплаты берем за 2 года). Получаем 103920 руб.

Если сумма выплат, начисленных Вам за 2 года, меньше указанной суммы, расчет пособий осуществляем исходя из 103920 руб.
Если сумма начисленных выплат больше, за основу для расчета пособий принимаем ее.

2. Полученную сумму выплат делим на 730. получаем, так называемый среднедневной заработок.

3. Если мы говорим о расчете пособия по беременности и родам, то исчисленный среднедневной заработок умножаем на количество дней отпуска по беременности и родам (по общему правилу на 140 дней, хотя может быть и меньше, если Вы берете этот отпуск не с даты открытия больничного по беременности, а позже, что вполне допустимо).

4. Если мы говорим о расчете пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет (иногда и такой отпуск люди называют декретом), то определяем сумму пособия за полный месяц: среднедневной заработок (п.2) умножаем на 40% и умножаем на 30,4.
Здесь необходимо имеет в виду, что сумма такого пособия не может быть меньше его минимального размера (на первого дитёнка – 2194,34 руб., на второго и последующих – 4388,67 руб.).

Расчет по-старому:
1. Берем выплаты, начисленные за 12 месяцев, предшествующих месяцу ухода в декрет. Здесь также учитываются все начисленные Вам в этот период выплаты, с которых исчислялись страховые взносы, но тут уже отпускные, начисленные в этот период, не учитываются.

2. Определяем количество дней для дальнейшего исчисления среднедневного заработка.
Из 365 (количество календарных дней в 12 месяцах) вычитаем календарные дни, приходящиеся на периода: болезни, отпусков (обычного, за свой счет, учебного), командировок.

3. Исчисляем среднедневной заработок: делим выплаты в п.1 на календарные дни в п.2.

4. Для пособия по беременности и родам.
Определяем максимальную величину среднедневного пособия: 415000 / 365 = 1136,99 руб.
Если дневной заработок (п.3) больше этой величины, расчет пособия ведем из 1136,99. Если дневной заработок (п.3) меньше, используем его.
Сама сумма пособия исчисляется в аналогичном порядке, что им по новому способу (см. п.3).

5. Для пособия по уходу до 1,5 лет.
Сумма пособия определяется в порядке, аналогичном по новому способу (см. п.4).
Определяем максимальную величину пособия (за полный месяц): 415000 / 12 х 40%= 13833,33 руб.
Сумма пособия за полный месяц, которую Вы можете получать, должна быть не меньше минимума (см.п.4 расчета по-новому) и не больше его максимального размера.
Больничные были в двух последних годах?

Подкаст «Выходим из декретного отпуска !»

В разделе подкастов на сайте 7я.ру опубликован подкаст «Выходим из декретного отпуска!». Вы посвятили немало времени воспитанию малыша, и настала пора выходить на работу. Какие сложности ожидают молодую маму в этот период? Какие нюансы следует учесть? Подробности – в новом подкасте!

Декрет и больничные.... Беременность и роды

Подскажите, как влияет наличие больничных перед декретом на сумму самих декретных. Я с начала сентября постоянно ухожу на больничные - то сама заболею, то ребенок. Сейчас только вышла с детского на работу, сама заболела - сижу думаю - взять больничный и получать из расчета 16800 или хоть пару дней взять отгулами, если не поправлюсь, тогда уж больничный (там хоть выходные попадут - их тоже оплатят). И в итоге - сумма выплат по больничному идет в расчет при начислении декретных или нет - ее ж...

Обсуждение
Вот нашла по ссылке - ни отпуск, ни большичный не посчитают - в любом случае пролет :( Работать надо, чтобы декретные заработать :(
Юль, а у вас на работе какие-нить бонусы или 13-я зарплата планируются по итогам года? Я вот сейчас тоже на больничном вторую неделю (правда, не болею :)) думаю, если будут по средней зарплате считать, так с учетом премии оно и неплохо выйдет :)) можно и посидеть :)

Оплата декретного отпуска . Беременность и роды

Дорогие беремешки, подскажите, пожалуйста. У моей знакомой срок больничного по беременности назначен с 4 июня. В ЖК даже дали подписать какую то бумагу, что дадут только с 4 июня и не днем позже. Она до сих пор ходит на работу, т.к. хорошо себя чувствует и не хочет терять в деньгах (т.к. понятно зарплата больше денег за больничный). В кадрах сказали, что начислят как будет написано в больничном из расчета с 4 июня по ставке за больничный (не выше 16125 рублей кажется). Получается, что она уже...

Обсуждение
у меня 2 раза такая же фигня. на закон дать ссылку не могу, т.к. не знаю.но знаю, что бухгалтерия может дать декретные только с даты декрета. и по закону беременная не должна работать после даты начала декрета. если кадры у нее вменяемые и на ее стороне, то могут оформить работу во время декрета как бонус или премию за додеретное рабочее время - скажем за переработки. мне так 2 раза делалаи, но для этого нужно согласие босса.
У меня такая же ситуация (в декретном яуже аж с 28 мая)- я договорилась с работодателем - дни которые я сейчас появляюсь на работе мне проведут потом как отгулы (т.е. после декретного мне их оплатят "по полной").

10 самых распространенных страхов при найме няни.

Нанимая няню для своего ребенка, вы берете на себя ответственность в принятия этого нелегкого решения. Няня будет проводить много времени с вашим ребенком, поэтому найти надежную и проверенную няню нелегко. Да и в процессе поиска возникает много сомнений и страхов. Вот некоторые из них: 1. Я все смогу сама. Иногда у мамы в декретном отпуске возникает мысль, что ей не нужна ничья помощь. Мужчина нередко упрекает женщину в том, что вести хозяйство не так уж и сложно. Он работает целыми днями...

Обсуждение
Многое правильно, но с п.8 не могу согласиться. Любовь формируется на основе привязанности (имею в виду не бытовое употребление этого слова, а как понятие/термин из психологии). Яркий пример - Арина Родионовна, няня Пушкина. И в наше время нередко случается, что ребёнок няню любит больше, чем маму. Это - в том случае, если не она, а няня удовляетворяет базовые потребности малыша.

Начисление декретных с этогогода. О своем, о девичьем

Пожалуйста, ответьте кто в курсе, что вышел новый закон по начислению декретных (якобы это сумма 600 р. в месяц), а как же 11700 или 11400??? И где этот закон можно посмотреть (консультанта и гаранта нет)

Обсуждение
Значится так: я не бухгалтер, но информацию слышала такую.

Изменился порядок начисления декретных денег для тех женщин, кто до ухода в декретный отпуск проработал менее 3 месяцев. Декретные начисляются из расчета среднего заработка за последние 3 месяца. Если женщина работала меньше, то декретные будут ей рассчитаны исходя из минимального размера оплаты труда (МРОТ), установленного законом. А он сейчас - 600 рублей.

Пример: женщина находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет (рабочее место за ней в организации числится, но зарплату она не получает) и плавно переходит в декретный отпуск перед рождением второго ребенка. В таком случае на работе ей рассчитают декретные исходя из МРОТ, а не исходя из ее оклада по штатному расписанию. Если бы она вышла на работу хотя бы на 3 месяца перед вторым декретным, сумма была бы другой...

Имхо, так... Хотя в любом случае лучше подойти в свою бухгалтерию и спросить прямо.
Вы не путайте пособие на ребенка с выплатами "Декретных". Отпуск по беременности и родам (декрет) продолжительностью 140 календарных дней оплачивается по среднему заработку, но не более 11700 рублей в месяц, как и было раньше.
А про пособие на ребенка вам написали.

Как считаются декретные ?. Финансы

собственно весь вопрос.

Обсуждение
Пособие по беременности и родам начисляется за 140 календарных дней.

За этот период выплачивается 100% среднего заработка, рассчитанного за 12 месяцев (если работали менее 12 месяцев перед отпуском по беременности и родам, то средний заработок считается по фактически отработанному времени).

С 1 сентября максимальный размер пособия, возмещаемого ФСС работодателю, составляет 23400 рублей в месяц. Если ваш средний заработок превышает эту сумму, то работодатель вправе выплатить вам пособие по беременности и родам в полном объеме вашего среднего заработка, но за сумму свыше 23400 рублей он будет обязан перечислить в бюджет ЕСН, и эта сумма не будет включена в себестоимость (т.е. оплачивается из прибыли предприятия).
тема частая-можно и в этой конференции по поиску найти:)

Декрет. Беременность и роды

Подруга поинтересовалась, как начисляются декретные. И сколько платят после 2-х мес. И какое разовое пособие на ребенка сейчас. Кто знает, расскажите плиз

Обсуждение
декретные начисляют из рассчета средней з/п (ее официальной части, если з/п черно-белая). делается это так: в каждом отработанном месяце высчитаывается фактическое количество рабочих дней, вычитают выходные больничные и т.п., а потом сумму (например официальная з/п 3000р.) делят на это количество дней. далее считаю следующий месяц. максимум такие месяцев может быть 12, т.е. год фактической работы а не календарный., минимум 3 (если мне память не ихзменяет). после того как рассчитали среднюю стоимость раюочего дня в каждом месяце, высчитывают среднее арифметическое из полученных цифр (если пять месяцев работаешь на фирме, то цифр (сумм) будет пять, больше-меньше месяцев соответсвенно). полученную цифру умножают на 95 (это кол-во дней в декретном отпуску). почему именно 95... не знаю. как мне объяснили-это индекс по которому высчитавется сумма декретных, почему не на 140 дней я так и не поняла. в общем последняя цифра это и есть то количество денег которое выплачивают в качестве декретных.
Что касается пособий на ребенка, то:
6000р. получают по месту работы одного из родителей, после рождения ребенка и предоставления справки с работы второго родителя о том, что он не получал этого пособия. для тех кто еще и учиться, то и из учебного заведение тоже. к этому еще нужно принести справку из ЗАГС о назначении пособия. т.е. когда пойдете оформлять св-во о рождении, должны получить эту справку.
2. городское пособие в размере 18000р, выплачивается в собесе (иликак они щас называтся) по месту прописки одного из родителей, при условии, что ни одному из родителей не исполнилось 30 лет. (мы с этим пролетели). выплачивается также после рождения ребенка при предоставлении св-ва о рождении детеныша и паспортов обоих родителей.
3. городское пособие в размере 2000р. выплачивается там же в собесе ВСЕМ!!! опять же после рождения детеныша и предоставлении сообветсвующих документов.

Еще забыла сказать, что в собес надо принести сберкнижку, чтобы на нее прислали деньги от госудасрства, т.к. сам собес денег не выдает, а лишь оформляет их, а деньги перечисляет гос-во.


Статья 255. ТК РФ Отпуска по беременности и родам

Женщинам по их заявлению и в соответствии с медицинским заключением предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном законом размере.

Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов.

Статья 256. ТК РФ Отпуска по уходу за ребенком

По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральным законом.

Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.

По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев назначения пенсии на льготных условиях).
___

Касательно оплаты труда во время декратного отпуска (не путать с отпускм по уходу заребенком): оплачивают 100%оклада, но не более 12 400 р (+-100р, точную сумму не помню). Т.е. если Вы получаете меньше или равно 12 400, то получите 100%, если больше - то ровно 12 400 :(

Отпуск по уходу за ребенком оплачивается в размере 500р. :(

Как начисляются декретные ?. Беременность и роды

Бухгалтера, помогите разобраться, пожалуйста. Средняя зарплата за сколько месяцев работы берется для расчета пособия по больничному, в данном случае, по декрету? А если я ухожу в отпуск перед декретом? Объясню ситуацию - зарплаты у нас черно-белые, но шеф мне предложил следующее: три месяца я получаю всю свою зарплату белыми, но выплачиваю фирме налоги с этой зарплаты сама, зато потом мои декретные исчисляются с этой белой зарплаты за ТРИ полных месяца. А сегодня девушка-бухгалтер из другой...

Обсуждение
Расчитывается исходя из Вашего оклада. Никаких средних заработков нет. Как обычный больничный считается, только без учета стажа.
19.06.2002 14:41:54, Анюта Ясина
Сонечка, здоровье в первую очередь. Его никакими деньгами не купишь. Если чувствуешь себя неважно - уходи пораньше. Ведь и ребеночку тоже не очень комфортно. А он для тебя сейчас и есть - САМОЕ ГЛАВНОЕ! :)Мне это врач объяснила. Сначала я стояла перед той же проблемой.

Накопившийся отпуск : варианты действий. Беременность и роды

Девушки, подскажите, кто знает, как поступить! Дано: накопилось очень много отпускных дней, никак не пойму, что делать, т.к. отгулять их до декрета нереально. Сейчас очень загруженный сезон на работе, а когда он кончится, как раз и в декрет пора. Какие у меня есть варианты действий, если я не готова терять ни копейки положенных средств? Спасибо за все отклики!

Обсуждение
Я кадровик в крупной организации, работаю 4-й год. Могу официально заявить, что отпуска накопившиеся не сгорают и никуда не деваются! Сама собираюсь в декрет, беру часть накопившегося отпуска сейчас - за месяц до декрета, обязательно включая выходные, тем самым я увеличиваю себе средний заработок за текущий месяц, который потом будет включен в расчет для пособия до полутора лет. Еще две недели я возьму сразу по окончании отпуска по беременности и родам(больничного листа). Отпуск по уходу начнется сразу после этих двух недель очередного отпуска. В деньгах никакой потери в этом случае нет, ведь пособие до полутора это 40% от среднего заработка за 2 года работы, а очередной отпуск рассчитывается в 100%. - уже больше денег. А вообще, если есть возможность то лучше всего отгулять весь отпуск до декрета!
Тут зависит, кого вы любите больше - себя или работу, и что за работа, конечно. Я подозреваю, что не частный бизнес, иначе бы откуда накопилось. И если я правильно понимаю, это у вас первый малыш. Что бы сделала я - если можно себе позволить это финансово, я бы написала заявление на отпуск вплоть до декрета уже сегодня и через две недели угостила коллег тортиком и сделала ручкой. А потом поехала бы куда-нибудь беззаботно отдыхать, одна или с мужем, и радовалась бы жизни, во втором триместре это гораздо проще делать, чем в третьем, поверьте :) В следующий раз такую роскошь вы себе сможете позволить лишь через десятилетия, не побоюсь этого слова. Работа - вещь весьма условная, а вот жизнь... это что-то больше. Удачи!!!

Надеюсь из приятного - про расчет декретных . Беременность ...

Узнала на днях, что расчет декретных и пособий по уходу за ребенком стал более "справедливым", если можно так сказать (обычных больничных это не коснулось). По новым правилам, действовавшим до 31,12,2012 в расчет бралась сумма за два года без учета больничных все это делилось на 730 дней и умножалось на 140 дней декретных. А с 01,01,2013 из этих 730 дней убираются все дни больничных и время, которое приходится на декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком, т.е. по старым правилам, если в...

Обсуждение
Подскажите, раз уж зашел разговор - декретные ( по бер и родам) выплачивает работодатель или государство начисляет? и далее отпуск по уходу за рбенком можно оформить, я так поняла, и на маму, и на папу, и даже на бабушку, если на папу, имеет он право при этом работать полный раб день и получать в полном объеме з/п ? Извини за глупые вопросы, я совем не разбираюсь в этой теме пока. А озникли они потому, что белая з/п у меня 4000 всего , исходя из этого начисления вряд ли будт существенные, а у мужа белая зп нормальная, вся какая есть)))
Ой, я в этой бухгалтерии дуб дубом. Спрошу: а если из декрета в декрет, не выходя на работу, и последние рабочие месяцы были году аж в 2010, то будет хоть какое-то пособие, или нет?
Это я так, фантазирую пока насчет "из декрета в декрет", но все равно интересно :)

снова про декретные . Беременность и роды

Мамы-бухгалеры, или просто знающие мамы, если есть среди вас такие, подскажите. В первый декрет я уходила в марте 2008 года, тогда мне выплатили декретные исходя из максимума в 23.400, но моя официальная з\п была на тот момент выше, чем этот максимум. Сейчас я буду уходить во второй декрет (примено в марте 2010 года), находясь в отпуске по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет. Как мне будут рассчитывать декретные? Исходя из какой суммы (моя з\п состояла из оклада+премии)?

Обсуждение
по-моему, если вы из отпуска по уходу за ребенком уходите в следующий декретный отпуск, то декретные вам начисляются не по вашей ЗП, а исходя из минимального размера пособия.
т.е. декретные с учетом ЗП начисляются, когда вы уходите в декрет "с рабочего места".
вот мне кажется, что исходя из вашего должностного оклада в случае, если за 12 последних месяцев, предшествующих декрету, у вас не было дохода.

декретные деньги. Ребенок от 1 до 3

всем привет! может кто-нибудь знает как начисляются декретные деньги, если не выходить на работу из первого декретого отпуска? в первый раз мне дали единовременное пособие и з/п за декретый отпуск, теперь сынульке 1,2 и у меня 5 недель, на работу пока не выходила. Вот теперь думаю может надо выйти, хотя бы несколько месяцев отработать, чтобы декретные деньги заработать, девочки у кого погодки, вы как поступали?

Обсуждение
у меня подруга не выходила. ей начислили из оклада, которыйы был по штатному на тот момент. она была весьма удивлена.
http://www.fss.ru/ru/fund/activity/11106/index.shtml
вот посмотрите, почитайте..если будет совсем непонятно, обращайтесь, помогу...ася 125228668...

Декретный отпуск . Беременность и роды

Девочки, у кого есть свежая информация по отпускам, как сейчас его оформляют? Дают сразу на весь срок? И сколько дней? Можно ли его будет оформить после родов? Заранее спасибо.

Обсуждение
И еще, смотря где работаешь. Моя подруга работает в Сбербанке РФ , зам. заведующей (хотя, это может быть и у всех в банках) - так вот им дают декретный отпуск с момента вставания на учет в жк, приносишь справку и уходи; вот сколько платят - не знаю, но она уже со 2 месяца в декрете.
14.09.2000 15:09:43, Бусинка
а) По действующему законодательству женщинам предоставляется отпуск по беременности и родам по общим правилам на 70 дней до родов и 70 дней после родов (при нормальных родах). Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью, независимо от числа дней, фактически использованных до родов. Следовательно, очередной отпуск и отпуск по беременности и родам не зависят друг от друга и не накладываются. Пособие по беременности и родам выплачивается в размере среднего заработка по месту работы.

б) Право на единовременное пособие (в размере минимального размера оплаты труда) дополнительно к пособию по беременности и родам имеют женщины, вставшие на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до двенадцати недель).

в)Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается в размере пятнадцатикратного минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день рождения ребенка.

Все пособия выплачивается - за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации. (то есть не верьте, если говорят, что нет денег, фонд пришлет их на расчетный счет организации).

Декретные . Беременность и роды

Девочки, может кто-то уже сталкивался со второй беременностью во время декретного отпуска. Меня интересует вопрос: будутли выплачивать на работе мне какие-либо декретные и если да, то сумму ту же, что и на первого ребенка или намного меньше, ведь я же уже почти два года дома в отпуске сижу. Если есть опыт в этом деле или есть юристы или бухгалтеры-зарплатни­ки - подскажите! Думаю, что единовременное пособие по рождению второго ребенка выплатят точно, а что касается остальных денег?

Обсуждение
Вот что нарыла, цитирую : "Если в расчетном периоде нет начислений

Представим такую ситуацию. Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком, которому еще нет полутора лет. И уходит в новый декретный отпуск. По каким правилам рассчитывать ей пособие по беременности и родам? Ведь никаких начислений в расчетном периоде у нее скорее всего не будет.

В таком случае пособие нужно посчитать исходя из установленной тарифной ставки или должностного оклада (денежного вознаграждения). Об этом сказано в пункте 11 Положения. Разумеется, если общий страховой стаж работницы составляет не менее шести месяцев. По таким же правилам рассчитывается и пособие по временной нетрудоспособности."
По ссылке полный текст.

07.10.2008 15:31:42, пока партизан
Я вот позвонила в свою бухгалтерию, специально узнать - чего я получу,сидя в декрете,плавно переходящем в следующий декрет:) Потому как была дилема - выходить на 3 мес наработу ради денег или нет:) Мне сказали, что получу я по своей прошлой средней зарплате, но не больше положенной суммы месячной (сейчас 23400 что ли, не помню точно). Средняя у меня больше. Соответственно она посчитала, что декретных я получу порядка 107тыс. Я решила на работу не выходить на 3 мес, и так нормально получается:) И потом до 1,5 лет будут платить сколько положено соцстрахом.

Снова про декретный отпуск . Беременность и роды

Девочки, вчера спрашивала про дни отпуска начисляемые во время декрета . Я , возможно, не корректно задала вопрос, потому, что так и не поняла .... Сколько дней отпуска начисляется со 140 дней декрета? у нашего гл бухгалтера свой "грубый" подсчет. Вот я и хочу узнать , как правильно посчитать Снова заранее спасибо..

Обсуждение
Ну примерно так: число положенного отпуска за год (минимум 28) делить на 365 и умножить на 140, т.е. примерно 10 дней
Нужно взять начисленную ЗП за предидущие 12 месяцев с учетом премии, но без учета отпуска и больничных.Все ЗП сложить и разделить на кол-во календарных дней за 12 месяцев(отняв из этих дней дни отпуска и по болезни). Эту среднюю ЗП нужно умножить на 140 дней.Эта сумма не облагается YLAK? но есть ограничение по сумме 25390,00 в месяц

Когда выплачивают декретные ?. Беременность и роды

Я первая в нашей компании, кто вышел в декрет и наш бугалтер никогда не оформлял его. На вопрос когда мне выплатят деньги, она ответила что только в октябре (декретный отпуск у меня с 20 мая по октябрь). Мне кажется что это бред, ведь по логике мне эти деньги нужны будут сейчас. В общем тяжело быть первой, а за мной уже следущая на очереди беремешка, ее тоже очень интересует этот вопрос.

Обсуждение
мне сказали - в ближайшую следующую зарплату начислят.
Сама сегодня искала: даю две ссылки.
http://www.businesspravo.ru/Docum/DocumShow_DocumID_35217.html
http://www.businesspravo.ru/Docum­/DocumShow_DocumID_35217.html
Во второй расписан порядок начисления.
02.06.2005 15:48:47, kitty-hel
Декретный отпуск  2014: как рассчитать пособие. Подробная...

Декретный отпуск 2014: как рассчитать пособие. Подробная...

Обсуждение
•Максимальный размер декретного пособия для всех регионов установлен в размере 36 563 руб. в месяц.
Это какое декретное пособие?
30.04.2014 12:01:31, Наталья86
Это точно правильно? Разве при расчете декретных не учитывается работа в 2014 году? как раз с января нам наконец-то повысили зарплату и получается, что при расчете это роли не играет??
Дети-погодки: опыт мамы.  Беременность ,  роды , пособия...

Дети-погодки: опыт мамы. Беременность , роды , пособия...

Старший брат и младшая сестра: игры с машинками и ссоры из-за игрушек

Обсуждение
У нас почти все так же,с той разницей что у нас мальчишки оба.Разница 1год 4 мес.Кириллу -2 и 8 мес,Данилу-1год 4 мес.И проблемы те же.Правда я бабушка-свекровь и стараюсь как можно чаще брать малышей к себе по очереди.1 день в неделю маленького(с ним пока сложнее) и два дня с ночевкой старшего.Маме устраиваем полувыходной,чтобы уделила побольше внимания каждому из малышей!
Очень подробно и интересно Свет написала, молодец. У нас не погодки правда, (Арише 3,3 Марку 6 мес), но проблемы "одной игрушки", подражания и ревности нас не обошли) Стараемся, выкручиваемся, не всегда все гладко получается, случаются и скандалы, но все равно детки это здорово, еще ни разу не пожалела, что внезапно наступила вторая беременность;)
А на счет во что играют младшие...Дочка старшая, но к куклам пока равнодушна, а вот трактор, экскаватор и вместительные машинки - это наш вариант. Посмотрим, что дальше будет.

Курсы для будущих мам при Центре Планирования семьи...

Всем доброго времени суток! То, что я буду ходить на курсы, я решила давно, так как, во-первых, я из тех будущих мамочек, которые не могут войти нормально в новый режим с книгой, кино и послеобеденным сном (это я про декретный отпуск), во-вторых, еще раз услышать то, о чем там вещают, не повредит, в-третьих, общение, общение и еще раз общение, которого, может. не хватать во время двухмесячного "отпуска по уходу за собой". Дошла я, правда на них на 34 неделе и решила за месяц взять все и сразу...

Обсуждение
Какая Вы молодец!
а я отходила за 11 тыр. но не особо довольна.. мне кажется, больше было чаепитий и общей болтовни
жалко, не знала про такие курсы
Я как раз ищу курсы, только информации нет нормальной в инете про эти курсы...Курсы платные? записаться может любой?

Сдвинуть декретный отпуск . Беременность и роды

Девочки, подскажите про декретный отпуск. Есть желание сдвинуть его на пару недель, поработать подольше. Вернее даже не поработать, а взять на эти две недели неиспользованный обычный отпуск, чтобы его оплатили исходя из зарплаты за последние полгода, а потом уже 140 дней декрета. Врач отказывается, т.е. не отказывается совсем, но утверждает, что эти 140 дней она мне все равно отсчитает от первоначального срока. Я помню, что здесь обсуждали эту тему, и даже сохранила ссылку на приказ минздрава...

Обсуждение
Оформят как больничный. А отпуск на это количество дней сохранится.
Так же, как если бы вы заболели во время отпуска в обычное время.
Постою послушаю... у меня тоже отпуск с 1 мая, до 15 июня, а декретный начинается с 1 июня...тоже сдвинуть хочу (вернее, иначе не могу, так как только 1 мая будет проработанных полгода)...

Кафе Вол конский-1 часть.

Волконский является владельцем мастер-лицензии Эрика Кайзера на территории России, Украины, стран СНГ, Прибалтики.Эрик Кейзер – пекарь в четвертом поколении, знаковая фигура в современном хлебопечении. ”Хороший хлеб не солжет: он расскажет все о качестве, ингредиентах, приготовлении. Быть хорошим пекарем – значит создавать маленькое чудо каждый день: соединять простые продукты, воду, дрожжи, соль и муку так, чтобы зазвучала симфония вкуса. Это моя страсть, и я хочу поделиться этим со всеми...

Обсуждение
отзыв от mamaAAA
Добрый день!

Мастер класс по трюфелям понравился. Единственное, родители там были явно лишними. Я думаю, что их вообще нельзя пускать в зал приготовления. Активные мамы (у нас их было не много) пытались давать "ценные" указания, этим отвлекая детей. Дети делали (готовили) не сами, а с оглядкой на мам. Главное на что следовало обратить внимание детей, что облизывать пальцы и готовые изделия - НЕЛЬЗЯ. Это не было озвучено. Все остальное - творческий процесс.
Лерочка, ждем трюфели с нетерпением! Когда будут?

Кто, как и чем занимается в декретном отпуске ?.

Походил почитал блоги на сайте и у менЯ возник вопрос - Кто, как и чем занимается в декретном отпуске?(когда "выпадает" свободная минуту). Я лично не увидил не чего интересного о времени провождения мамочек(папочек) кроме того что кто то время проводит в одноклассниках и еще черти где... Хочу просто узнать ваши интересы и планы? Не только тех кто у меня в друзьях, но вообще мнение других. Рад продолжить дисскусию. Я вот например нахожусь в декретном отпуске(причину почему я а не жена - не...

Беременность ,  роды  и  декретный отпуск  в Англии - испытание...

Беременность , роды и декретный отпуск в Англии - испытание...

Обсуждение
70% бреда...[ссылка-1] наиболее точно описывает родовспоможение в Англии. И, кстати, Лондон и остальная Англия весьма отличаются, как менталитетом, так и зарплатами. По графству Кент средняя зп в месяц 1300 - 1600 фунтов ( на хороших позициях). Декрет и отпуск по уходу за ребенком максимально берется на год.Во время отпуска по беременности платят 90% от зп в теч. 6и недель (тут есть особенность, зп берется за предпоследний месяц перед декретом, и, если проболела, получишь копейки, но не менее 136,5 фунтов в неделю). Затем, в теч 20 недель всё те же 136,5 , а потом до конца - ничего...Хотя, есть возможность оформить "господдержку", т.е. различнае соц.выплаты.
После родов в госпитале максимально по собственному желанию можно остаться на срок до 3х дней. Есть варианты родов дома, роды в воде (есть почти в каждом родильном центре). Кровь берут, и минимум 2 раза. Узи делают, если необходимо, столько раз, сколько нужно. Просто в карте просят указать истории болезней своих, а так же родственников. И если у вашей бабушки был диабет, то кровь на сахар у вас обязательно проверят. Просто многие проявляют нездоровый пофигизм в данных вопросах, а врачи тут ничего насильно не выпытывают - ты сама рассказать должна.
Детский сад - государство оплачивает 2 дня в дет саду, отдать ребенка туда можно с 5и месяцев. Да, есть школы с занятиями до вечера, но эти занятия зачастую бесплатные. А если вы - мать-одиночка, бесплатно будет почти всё (чем многие и пользуются, не регистрируя брак официально, бывают, конечно проверки, но редко, да и всегда можно сказать, что вы совсем недавно начали жить вместе).
Однако никто не стоит в очереди в российское консульство для получения российского гражданства))) а то бы сидели вдекретном отпуске до 3 лет,
03.07.2013 00:37:15, Honeywell

Третий декретный подряд, как разобраться. Беременность и роды

Прошу помощи зала. Я в декрет ушла в 2008 году, потом опять отпуск по беременности и родам в 2010-2011, и вот сейчас опять принесла больничный. Бухгалтерия просит написать заявление: "В соответствии с правом на замену расчетного периода, установленного пунктом 1 статьи 14 Федерального Закона РФ от 29.12.2006г. №255-ФЗ « Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности «в связи с материнством», прошу в 2013 году осуществлять оплату мне пособий по временной...

Обсуждение
Если с этого года ничего не изменилось, то можно брать два года до первого декретного отпуска. Я ушла в четвертый декретный отпуск не выходя из первого. В первый раз получила, исходя из з/п, а во второй раз, считали по окладу(который был в декрет. отпуске по документам), получила меньше, так как у нас доход это оклад+премия, а в декрет. отпуске премий нет. А вот, когда уходила в третий раз, уже действовал новый закон, что можно брать предыдущие два года до первого декретного, получила почти в два раза больше, чем в первый раз. Ну и в четвертый так же. Но, я где-то слышала, что с 2013 года, что-то должно было поменяться. Могу и ошибаться.
Тоже изучаю этот вопрос (не юрист), по прочитанному мной поняла, что вы имеете право выбрать два года, предшествующих вашим декретам, т.е. до 2008. В законе не оговаривается, что это могут быть только четыре предшествующих года. Если в выбранном периоде есть отпуск по БиР или уходу за ребенком, то вы его заменяете на более ранний, в котором нет таких отпусков, при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
Выплаты, связанные с  беременностью .  Беременность  и работа

Выплаты, связанные с беременностью . Беременность и работа

Вопрос: Имею ли я право на оплату времени, потраченного на медицинское обслуживание в женской консультации во время беременности? (Полина) Ответ: Полина, при необходимом обращении за медицинской помощью вам следует представить в администрацию документы, подтверждающие пребывание в женской консультации или ином медицинском учреждении...

Обсуждение
Добрый день! На 6й неделе лежала в больнице, тогда нашли седцебиение, выпустили. Но в жк даже после этого отказывались ставить на учет и вообще как-то мной заниматься. В итоге, замершая беременность на 9й нед. Вопрос, если бы я встала на учет, мне бы полагались выплаты 574руб., и выплата за несостоявшуюся беременность(не знаю сколько), а теперь мне положены какие-то выплаты или нет? И почему в ЖК не ставят на учет по первой просьбе?
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. У меня сейчас такая ситуация. Я нахожусь на 25 неделе беременности, но еще не закончился у меня первый отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет и мне уже через 5 недель необходимо уходить в декретный отпуск. Нужно ли мне выходить на работу для того что бы мне оплатили полностью больничный лист (декретные 140 дней)? Я слышала что если не выходить на работу то заплатят копейки, а если выходить заплатят нормально. Вот теперь терзает вопрос, ведь я работаю в банке в отделе автокредитования, но в связи с кризисом наш блок закрыт. Что же делать и как правильно с юридической точки зрения.
Какие пособия получат мамы в 2012 году? Пособия, льготы

Какие пособия получат мамы в 2012 году? Пособия, льготы

В 2012 году изменятся максимальные размеры материнских пособий.

Обсуждение
тут только про расчет больничного.... вроде других пособий нет
Сергей!
Очень нужна Ваша помощь. Только в Вашей статье я нашла такую трактовку закона расчета по старому. 16 апреля я иду в отпуск по беременности и родам и мне необходимо сделать выбор расчета. Дело в том, что в филиалах ФСС при выборе расчета по-старому, однозначно принимают максимальную сумму, кот была в 2010 году - 415000. Хотя, среднедневной при данном расчете у меня получается больше, чем при расчете по-новому, но в случаи применения ограничения 2010 года, мне выгоднее использовать расчет по-новому. Подскажите, вероятность успеха, если я решусь на старый вариант и обращусь в суд о неправильном начислении пособия (определения его максимума предельной величины базы)?

2я беременность двойней и выход из декрета как поступить.

девчонки, подскажите, 8 февраля выходить на работу, доче 3 года, а я беременна , да еще и двойней, как поступить? рожать в нач августа, получается что я выйду на 2 мес на работу, 1 мес возьму отпуск, тк по закону,так с дочей делала, вроде беременная перед родовыми может взять отпуск месяц хоть и не проработала 6 мес, так вот вопрос, что в итоге я получу по деньгам- думаю, старый расчет декретных более выгоден, или же есть еще более выгодная для меня ситуации, зп думаю будет 40тыс, помогите...

Обсуждение
ежегодный отпуск не начисляется, если вы находитесь в отпуске по уходу за ребенком. у вас перед тем, как вы ушли в отпуск по уходу за ребенком, отпуск какой-то оставался? если да, то вы его можете взять + ежегодный отпуск за период больничного по бер-ти и родам.
я бы на вашем месте либо взяла за свой счет отпуск (только на всякий случай возьмите себе копию подписанного приказа, мало ли что) на эти 2 месяца. Работодатель наверняка только рад будет, т.к. ему тоже мороки на 2 мес. не надо.
больничный и ежемесячные выплаты в 2011 и 2012 годах могут рассчитываться по-новому (вам это не выгодно) и по-старому (вам это вариант нужен). КОгда будете отдавать больничный и заявление на отпуск по бер-ти и родам, напишите заявление, что просите рассчитать по-новому и по-старому и выплатить что больше получится.
Я бы перекантовалась на больничном:)

Как уйти в декрет в на 2 недели раньше?. Беременность и роды

Может кто знает подскажите, можно ли уйти в декретный отпуск в 28 недель? Отпуск за этот года уже использован. Может ли врач отправить в декрет раньше срока, если в карте есть все сроки беременности. Причины чисто личные: У старшей дочки каникулы с 1 ноября -10 дней, муж берет отпуск и они едут на 10 дней загород, очень хочется с ними :), а у меня декрет должен быть с 12-го. Нет сил целый день сидеть за компьютером, уже сейчас очень болит спина, когда долго сижу, а что будет в 28 недель даже...

Обсуждение
А почему отпуск нельзя еще взять? Давно вы были в отпуске?
Я в сентябре 2 недели отгуляла, потом в январе месяц взяла, а потом не выходя из отпуска сразу в декретный, никто слова не сказал что это не правильно. Отпуск обычный как у всех 28 дней.
Там же можно как то взять по моему за последующие годы, не знаю как правильно. Сама не раз видела как сотрудницы так же делали
Мне врач предлагала на пару недель пораньше пойти в декрет - наверняка, можно написать какие-то причины, ты ж не космонавт, поди :)
Интернетный  отпуск . Женская карьера

Интернетный отпуск . Женская карьера

Какое направление деятельности В Интернете вы выбираете ... в декрете?

Обсуждение
Я, умею писать статьи и мне нравится такая работа. Но, доверится кому то в наше время совсем не хочется. статью заберут, а вот не заплатить вполне могут
Действительно интернет предоставляет прекрасную возможность реализовать себя, заработать деньги не выходя из дома. И не только тем кто в декретном отпуске. Недавно начал продвигаться в написании статей. Очень даже интересно! Если что пишите помогу подобрать сервис, или по другим вопросам подскажу.
Семь реальных способов заработать в декрете головой или руками.

Семь реальных способов заработать в декрете головой или руками.

Может ли женщина сделать карьеру, находясь в декретном отпуске?

Выплаты  по беременности  и  родам . Пособия, льготы

Выплаты по беременности и родам . Пособия, льготы

О том, какие документы необходимы для получения пособия по беременности и родам.

Обсуждение
В АРХИВЕ НЕ МОГУТ НАЙТИ МОЙ АТТЕСТАТ НО Я РОДИЛА И НЕ МОГУ ПОЛУЧИТЬ ДЕТСКИЕ ДЕНЬГИ ТЕ КОТОРЫЕ ВЫПЛАЧИВАЮТ ЕЖЕМЕСЯЧНО БЕЗ АТТЕСТАТА ЧТО МНЕ ДЕЛАТЬ В ЭТОЙ СИТУАЦИИ
Подскажите,пожалуйста,я не работаю,нахожусь на шестом месяце беременности,выплатят ла дикретные за 140 дней на работе у мужа.Спасибо.
21.10.2008 23:34:27, Оксана
Уроки Фемиды для девы с младенцем, или Знай свои права.

Уроки Фемиды для девы с младенцем, или Знай свои права.

Что бы там не говорили о преимуществах свободной беззаботной жизни, материнство - большое счастье для каждой женщины, поскольку главного ее назначения никто вроде бы не отменял - подарить жизнь новому человеку.
...) и справку для получения пособия на новорожденного от руководства города (в Полтаве, например, эта сумма составляет 25 грн.) . Не густо, конечно, но спасибо и на том. У каждой семьи, как известно, свой уклад. Учитывая конкретную жизненную ситуацию, выходить или не выходить на работу по окончании декретного отпуска, каждая женщина решает сама. Учтите, что именно женщина, а не ее работодатель. Отказать тебе в работе, в принудительном порядке отправив в отпуск по уходу за ребенком, никто не имеет права. Если же ты сама желаешь ухаживать за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, тебе обязаны предоставить такой отпуск (его можно использовать полностью или п...

Обсуждение
у меня сейчас такая ситуация: я на 4-ом месяце беременности, меня принуждают написать заявление об уходе. еще и запугивают, что если я не уйду добровольно, то со мной будут решать вопрос по другому. это Донецкая компания, которая находится в Киеве.я не собираюсь сдаваться. если они добровольно не выплатят мне дикретные, то буду обращаться в суд.
18.02.2005 13:30:48, Ксения
Я работаю директором регионального филиала крупной фирмы. У нас забеременела девочка-менеджер. У нее офиц. зарплата расходится с реальной на 500 рублей. Поэтому с этим проблем не возникло. Добились, и ей московское начальство без вопросов выплатило декретные по официальной зарплате. Через месяц мне самой надо уходить в декрет и, хотя работодатели - люди вооде порядочные и ценят меня, как работника (вернее, кроме меня у них пока никого нет и сомневаюсь, что смогут быстро найти адекватную работу), мне обещали выплатить декретные только по официальной зарплате. А она у меня В ШЕСТЬ РАЗ меньше реальной. И где после этого справедливость?! На мои взывания к совести - отводят к полу очи и стыдливо бубнят про законы. Естественно, в суд я на них подавать не собираюсь, потому что и пачкаться не хочется и отсудить я смогу только лишь офиц. декретные, которые они мне и так заплатят. Только вот возвращаться мне или нет обратно на работу, где так относятся - это я еще подумаю.
11.01.2005 15:28:08, julik
Ежемесячное пособие на ребенка. Пособия, льготы

Ежемесячное пособие на ребенка. Пособия, льготы

...Кроме того, такой отпуск предоставляется матерям: обучающимся с отрывом от производства в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования; проходящим военную службу по контракту; уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в связи с ликвидацией организации. А что делать, если родители в этот период решили немного подработать? Право на получение ежемесячного пособия на период отпуска по уходу за ребенком сохраняется только в случае работы на условиях неполного рабочего времени или на дому, а также в случае получения стипендии при продолжении обучения. Каков размер этого пособия? Ежемесячные...

Обсуждение
здравствуйте.мы многодетная семья,4 сына.сейчас в ожидании еще одного малыша.младшему 1,5 года.получаем пособие до 3 лет.будем ли мы получать и за малыша пособие до 3 лет сразу,или только после того,как предпоследнему сыну исполнится 3 года?
Г.Новосибирск
29.08.2017 18:35:29, елена воронина-ершова
доброго времени суток. нужна ваша профессиональная помощь и подсказка по поводу пособия на детей.
я мать одиночка, двое дочек. одна в 3-й класс ходит, другая в 1-й класс. отец от них не отказывался, но не платит денег, не помогает. на алименты нет смысла подавать, так как он постоянно меняет место работы и он не гражданин РФ. еще, я прописана в Тверской обл, но зарегистрирована в Москве и дети учатся в московской школе. мы живьем в съемной квартире. я одна работаю. как и куда я могу обратиться за помошью и можно ли это сделать по месту регистрации, а не в тверской области, так как мне детей оставить не кому, а ехать далеко? заранее благодарю вас.
04.09.2016 11:29:52, Гавхар Азизова
Работа после  декретного отпуска . Мама на работе

Работа после декретного отпуска . Мама на работе

Обсуждение
Я поддерживаю женщин имеющих желание выйти на работу после декретного отпуска.У меня много знакомых,которые продолжают сидеть дома,нудно просматривая сериалы бессмысленные.Их дети задёрганы раздражительной мамой,вечно не довольной жизнью. А мой ребёнок отнюдь не обделён моим вниманием.После работы забираю из детского сада дочку, проводим сней замечательно время.
05.07.2006 20:51:44, Юлия
У меня всё застопорилось перед фразой ..." а через полгода они перестали болеть и вернулись к тому что болели 1-2 раза в год...".
"фраза: .." начальница к больничным относилась спокойно.." вообще не имеет в моём случае связи с действительностью.
поэтому я возвращаюсь к сидению дома.
прощай карьера.
Моё будущее в прошлом, разве только я не изменю своё отношение к этой ситуации.
Трудности и радости декрета. Ребенок до года (личный опыт)

Трудности и радости декрета. Ребенок до года (личный опыт)

Обсуждение
Дааа, вот для моего сына двухчасовой дневной сон - редкость редкая, 30-40 минут и все. И так с 2 -х месяцев, а не с 9-ти... Вообще хотелось почитать, как преодолеть нелегкий период, а тут сплошные восторги, ещё более тошно становится... Считаю, из названия следует выбросить слово трудности, чтоб с толку не сбивало
17.01.2017 18:02:20, Алялуйя
Что вам причитается? Пособия и выплаты для будущих мам

Что вам причитается? Пособия и выплаты для будущих мам

...Дородовой отпуск продолжительностью 90 календарных дней предоставляется женщинам, проживающим в населенных пунктах, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварий и катастроф. Женщине, усыновившей новорожденного ребенка, декретный отпуск предоставляется на 70 календарных дней, а при одновременном усыновлении двух и более детей - 110 календарных дней со дня их рождения. Отпуск по беременности и родам может быть предоставлен по желанию женщины вместо отпуска, предусмотренного ст. 257 ТК РФ. Поскольку продолжительность отпуска по беременности и родам исчисляется в календарных днях, в счет этого отпуска засчитываются не только рабочие, но также выходны...

Обсуждение
Спасибо за статью!У меня тоже были проблемы с расчетом пособия.А потом я нашла замечательный сервис Расчет пособия по беременности и родам и все стало на свои места.
23.03.2010 19:27:53, Евгения маманя
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трёх лет. Сейчас наступила вторая беременность и на предприятии оформили отпуск по беременности и родам. Вопрос возник о размере пособия – в первом случае пособие составило более чем 50 тыс.рублей, а сейчас только 19 тыс.рублей. Средняя заработная плата до наступления первого отпуска составляла примерно 12 тыс.рублей. Как производится расчет пособия в таком случае? Почему такая разница в суммах? На основании каких нормативных документов произвели расчет? С уважением, Светлана.
07.11.2008 21:03:55, Светлана
Декретный отпуск : длительность пребывания, размер выплат...

Декретный отпуск : длительность пребывания, размер выплат...

...А именно — от религии, традиций, социальной политики и меняющейся демографии рабочих мест. К примеру, в скандинавских странах результатом социальной политики, направленной на повышение рождаемости, стал 96-недельный (в Швеции) оплачиваемый декретный отпуск. "Длительность отпуска по беременности и родам зависит от социально-экономических условий в стране. Швеция — одна из немногих стран, имеющих профицит государственного бюджета, что позволяет шведам платить самый высокий налог в ЕС — 50,5 % от ВВП. Эти деньги идут на социальные нужды, в том числе и на детские пособия", — объясняет Екатерина Жиляева, ведущий научный сотрудник сектора зарубежного здравоохранения Национального НИИ общественного здор...

Обсуждение
в Греции - 8 недель: 4 недели до и 4 после родов. в 2 месяца женщина должна кинуть дите
в ясли или на приходящую няню и выходить на работу. до достижения ребенком 1 года маме
можно работать на 1 час меньше. пособие - кошкины слезы. еле-еле на подгузники хватает.
15.12.2008 13:27:50, elenaki
<Например, в Израиле, депутаты с подачи женских общественных организаций добились увеличения оплачиваемого декретного отпуска с 14 до 16 недель.>
с 12 до 14 недель

<А если женщина рожает близнецов, то время отпуска увеличивается на 17 недель>
до 17 недель
Декретный отпуск : юридический и бытовой аспекты.

Декретный отпуск : юридический и бытовой аспекты.

Как оформить декрет и чем в нем заняться?

Обсуждение
Здравствуйте, подскажите мне как лучше поступить. У меня беременость только 6 недель и я не где не работаю (учусь на вечернем образовании)Могу ли я расчитывать на какие-либо выплаты? Или надо в скором порядке искать работу?
19.09.2008 13:10:00, Ирина
Скажите пожалуйста, а если мой второй декретный отпуск начался во время отпуска по уходу за ребенком после полутора лет (неоплачиваемого), то оплатят ли мне его и как это будет исчисляться?
18.09.2008 13:48:25, Екатерина
Декретный отпуск : улаживаем формальности.  Беременность ...

Декретный отпуск : улаживаем формальности. Беременность ...

Обсуждение
как жаль, что я не прочитала эту статью раньше, очень полезная, много нового узнала, спасибо!
Екатерина, а разве у студентов есть декретный? Я ходила на занятия и получала каждый месяц стипендию до 8 месяцев, а потом принесла справку от врача и мне разрешили сдать досрочно сессию. Сдала , лето прошло и опять учиться! Или вы говорите про отпуск по уходу за ребенком?
25.11.2008 17:31:21, Евгения
Беременность  и работа: Закон и права беременной на работе .

Беременность и работа: Закон и права беременной на работе .

...Несмотря на радостные моменты, на «сцену событий» заодно приходят и организационные вопросы. Как быть с любимой работой, как в коллективе отнесутся к такому известию, особенно если работа выполняется вместе, и от этого зависит окончательный результат и, соответственно, заработок. Когда полагается декретный отпуск, а также интересуют все нюансы, связанные с ним. Какие права у беременной, какая власть у работодателя? Чтобы не гадать на кофейной гуще и оставаться в неведении, лучше разобраться в каждом вопросе досконально. Только тогда вы сможете не переживать и волноваться «по поводу и без повода», а сможете всегда оставаться уверенными в себе, своих правах и наслаждаться радостными минутами б...

Обсуждение
Здравствуйте,я работаю инструктором по вождению,срок моей беременности 12 недель,после того как я вышла с больницы(лежала на сохранении),работодатель отказывает мне в работе,сказал что я буду сидеть на подработке.но подработку он мне никакую не дает и не выплачивает заработную плату,законно ли это?
Здравствуйте. Я работаю учителем и я в положении, 20 недель. Я этим летом уже отгуляла отпуск за период с 01.09.2014 по 31.08.2015. То есть с 1 сентября 2015г пошёл очередной год моей работы. Я бы хотела взять перед декретом отпуск, но директор мне его не даёт, сказав, что я была уже в отпуске в этом году. На законных от основаниях директор мне отказала? И имею ли я все же право взять отпуск или какую то часть отпуска?
14.11.2015 00:14:10, Missmary_83
В  декретный отпуск ... на работу. Надомная работа

В декретный отпуск ... на работу. Надомная работа

Декрет и тайна усыновления. Усыновление

Попыталась я тут оформить своё июльское исчезновение с работы в связи с усыновлением младенца и столкнулась с таким интересным явлением: по возрасту малыша положен остаток декретного отпуска, а для его оформления помимо всего прочего требуется для соцфонда копия ПОСТАНОВЛЕНИЯ СУДА!!! Вот тебе и тайна усыновления!!! Это любая швабра из бухгалтерии и отдела кадров имеет право знать кто, где родил моего сынулю? Хорошо, что на полтора месяца удалось договориться за свой счёт, хоть 20 тыщ и не...

Обсуждение
Вот еще нашла, может кому пригодится:
"Зарплата", 2008, N 2

Вопрос: Сотрудница усыновила восьмимесячного ребенка. Должны ли мы выплатить ей пособие по беременности и родам? С какого времени нужно назначить пособие по уходу за ребенком и в каком размере? Какие документы работница обязана представить в бухгалтерию?
Софья Пашталян, бухгалтер строительной фирмы, г. Нижний Новгород

Ответ: Обратимся к п. 2 ст. 10 Закона N 255-ФЗ. В нем сказано, что застрахованное лицо имеет право на пособие по беременности и родам, если усыновит ребенка в возрасте до трех месяцев. Выплата производится со дня усыновления малыша и до истечения 70 календарных дней со дня его рождения.
В вашем случае ребенку уже исполнилось восемь месяцев, поэтому сотрудница не может претендовать на пособие по беременности и родам.
Однако работница имеет право пойти в отпуск по уходу за ребенком до полутора лет и получать соответствующее пособие. Это следует из ч. 2 ст. 256 Трудового кодекса, ст. 13 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" и п. 35 Положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 30.12.2006 N 865 (далее - Постановление N 865). Пособие будет назначено со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до дня исполнения ребенку полутора лет (пп. "а" п. 42 Постановления N 865).
Согласно п. 44 Постановления N 865 сотрудница получит пособие в размере 40% среднего заработка по месту работы за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком. При этом минимальный размер пособия составляет 1500 руб. в месяц в период отпуска по уходу за первым ребенком и 3000 руб. - за вторым и последующими детьми. Максимальный размер пособия по уходу за ребенком не может превышать за полный календарный месяц 6000 руб.
Чтобы получить пособие по месту работы, сотрудница должна представить в бухгалтерию документы в соответствии с п. 50 Постановления N 865, а именно:
- заявление о назначении пособия (в произвольной форме);
- копию свидетельства об усыновлении ребенка, за которым осуществляется уход;
- копию свидетельства о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка (детей), если у матери усыновленный ребенок не первый;
- справку с места работы мужа сотрудницы (если он также является усыновителем) о том, что он не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает соответствующего пособия.

Л.М.Новицкая
Начальник отдела
применения законодательства
в сфере обязательного
социального страхования
ФСС РФ
Подписано в печать
17.01.2008
При усыновлении ребенка в возрасте до 3 месяцев, в том числе от суррогатной матери выдается листок нетрудоспособности со дня
усыновления на период до 70 календарных дней при одновременном
усыновлении двух или более детей - на 110 календарных дней) со дня рождения ребенка. Листок нетрудоспособности выдается женщине,
усыновившей ребенка.



Из декрета в декрет.  Беременность  и работа | Как оформить  отпуск

Из декрета в декрет. Беременность и работа | Как оформить отпуск

Очень часто возникает такая ситуация, когда женщина, родив одного ребенка и находясь в отпуске по уходу за этим ребенком, решает родить второго.

Обсуждение
Здравствуйте, вопрос из Крыма, ввиду новых событий мы переходим на Ваше законодательств.Подскажите, какая процедура оформления пособия по беременности и родам на 140 дней.Насколько я поняла за предыдущие два года... в 2012-2013/07/19 я находилась в декретном отпуске,не выхода по этому месту работы,уволилась 19\07\13, и устроилась 22\07\13-22\10\13- уволилась.устроилась только 01\01\14 и по сей день работаю.
21.03.2014 11:42:52, Рая

Лауреат Премии Рунета 2005Лауреат Национальной Интернет Премии 2002Победитель конкурса «Золотой сайт'2001»

© 2000-2017, 7я.ру, Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-35954.

АЛП-Медиа, 7ya@alp.ru, http://www.7ya.ru/

Перепечатка сообщений из конференций запрещена без указания ссылки на сайт и авторов самих сообщений. Перепечатка материалов из прочих разделов сайта запрещена без письменного согласия компании АЛП-Медиа и авторов. Мнение редакции может не совпадать с мнением авторов. Права авторов и издателя защищены. Техническая поддержка и ИТ-аутсорсинг осуществляется компанией КТ-АЛП.

20.11.2017 16:39:58

7я.ру - информационный проект по семейным вопросам: беременность и роды, воспитание детей, образование и карьера, домоводство, отдых, красота и здоровье, семейные отношения. На сайте работают тематические конференции, блоги, ведутся рейтинги детских садов и школ, ежедневно публикуются статьи и проводятся конкурсы.

Если вы обнаружили на странице ошибки, неполадки, неточности, пожалуйста, сообщите нам об этом. Спасибо!