Вопрос к девушкам с кругозором:))
Вопрос вот такой вот.
Как вам кажется? Куда?
Мне вот только Китай в голову пришел..
Конференция "Высшее и дополнительное образование взрослых""Высшее и дополнительное образование взрослых"
Раздел: Курсы, тренинги
Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.
А в какую страну поехать поизучать технологии управления?
09.11.2010 16:00:16, Karolina122 комментария
Спасибо,возможно прибегну к Вашей помощи.
А там обучение на английском?Кто преподает? 09.11.2010 19:11:28, Karolina
А там обучение на английском?Кто преподает? 09.11.2010 19:11:28, Karolina
в Малайзию
09.11.2010 18:48:12, Schraibikus
А как бы Вы одним словом(если возможно) охарактеризовали их управленческую "фишку"?
09.11.2010 18:50:04, Karolina
эээ,буду думать...долго.Может та самая вертикаль,которую никак не могут построить у нас.
09.11.2010 19:02:50, Schraibikus
Вряд ли реально все бросить и пойти на 3 года в хлебопекарную промышленность,поизучать.
Тут же еще надо реально на вещи смотреть:))ккак ни крути:) 09.11.2010 18:39:06, Karolina
Тут же еще надо реально на вещи смотреть:))ккак ни крути:) 09.11.2010 18:39:06, Karolina
А месяц-полтора что то даст(по опыту?)? надо ведь просто вникнуть в специфику,чтоб понять - что и как?:)
09.11.2010 18:42:58, Karolina
Меня в этой идее смущает то,что у меня не "трактористы":((Больно уж дело тут специфичное у нас,блин:((
Я на тренинге спрашивала у тренера про это:((Сказал "ох":)
Но в принципе идея понятна:)Спасиб:) 09.11.2010 18:53:30, Karolina
Я на тренинге спрашивала у тренера про это:((Сказал "ох":)
Но в принципе идея понятна:)Спасиб:) 09.11.2010 18:53:30, Karolina
" Тут немного разные подходы - к разным уровням людей:) "
Обоснуете почему подход поменять нельзя? Хуже будет? Не факт..А на время поменять? А поэксперементировать? 09.11.2010 18:57:42, Суматра
Я хочу что-то новое узнать и применить,чего я не слышала и что не делала:))
Пока в России я это не нашла.Ищу упорно:( 09.11.2010 18:59:08, Karolina
Пока в России я это не нашла.Ищу упорно:( 09.11.2010 18:59:08, Karolina
ну это я так, как профан, опять рассуждаю ))
вдохновить русских - еще можно попробовать... 09.11.2010 17:32:48, ландыш
Да я этим занимаюсь круглосуточно,вдохновляю.
Хочется новых,интересных рецептов:) 09.11.2010 17:36:12, Karolina
Хочется новых,интересных рецептов:) 09.11.2010 17:36:12, Karolina
))
вот эти типы мотивируем так, другие вот эдак, и все такое...
В общем, понимая, что ты меня на 10 голов выше в этом вопросе, я, пожалуй, боюсь с тобой вести диалог на эту тему )) 09.11.2010 17:59:18, ландыш
в германию? можно правда и в москве найти немецкие компании с немецкими управленцами. даже ужасно разболтанные люди, любящие свободный график и беспорядок вокруг, там за месяц приучаются к орднунгу. сотрудник бывший наш в такую компанию ушел недавно, делился впечатлениями.
09.11.2010 17:30:35, ALora
Согласна,что немцы собранные.Но у меня немного другая проблема(не в разболтанности).
09.11.2010 17:32:17, Karolina
Южная Корея
09.11.2010 17:20:05, Шаффи
Мне очень понравилось! Но это, говорят, исключение.:)) Важно, как подать эту страну. Мне повезло, я увидела много интересного и поела много вкусного. Но меня за руку водили и возили знающие люди. Я бы ещё съездила туда, на остров Чеджу, например. Но ещё столько неосвоенных мест запланировано...
09.11.2010 18:03:38, Marynika
Лена, ну я же написала: "Я была там, в 2005 году, но не по делу, а в гости.:)))". Конечно, не посещала. Мой муж посещал, когда в командировке был, заводы самсунг и LG.
09.11.2010 19:23:18, Marynika
мы вроде на ты:)
это был год 95 кажется
группа студентов из МГУ были первыми русскими на корейских предприятиях, по крайне мере на нас чуть ли не пальцами показывали.
На английском говорил только топ менеджмент, и то не все. В основном дядьки, которые "выслужились" с младых ногтей на одном месте. Много "свойственников". Колониальное мышление и стремление уехать на запад у молодежи.
Сейчас думаю все по другому
а что тебя конкретно интересует? 09.11.2010 17:42:10, Апельсиновая девушка
Имхо, самое доступное из способов это менять стиль руководства время от времени. Тада условия работы автоматом меняются и фиг замылишься.
09.11.2010 18:28:20, Суматра
у южнокорейцев мотивация как мне показалась, чтоб "папа" был доволен.
Папа- начальник, руководитель.
не думаю, что для русских это подходит.
а замыливание плохо лечится, особенно у лидеров 09.11.2010 18:04:33, Апельсиновая девушка
:))
быть - это как раз несложно
а вот мотивировать себя им быть, да еще не топтаться на месте -сложнее, потому что через тебя настроение и мотиваторы транслируются ниже. 09.11.2010 18:11:38, Апельсиновая девушка
я в корее была в составе делегации. 2 неделе нас возили, знакомили с экономикой (в том числе с заводами), культурой, политикой. у них там после войны было корейское экономическое чудо. оно вообщем-то не чудо - просто работают они много. только недавно субботу сделали выходным днем
10.11.2010 11:35:11, London
там опыт управления, как в СССР,уже известный...хотя они в чем-то отличаются, вот, например, там поняли, что инженеру надо платить больше, чем простому рабочему. Пошли чуть по-другому пути :-)
09.11.2010 20:27:22, Шаффи
это был год 95 кажется
группа студентов из МГУ были первыми русскими на корейских предприятиях, по крайне мере на нас чуть ли не пальцами показывали.
На английском говорил только топ менеджмент, и то не все. В основном дядьки, которые "выслужились" с младых ногтей на одном месте. Много "свойственников". Колониальное мышление и стремление уехать на запад у молодежи.
Сейчас думаю все по другому
а что тебя конкретно интересует? 09.11.2010 17:42:10, Апельсиновая девушка
Ну меня интересует вообще довольно узкая проблема - как поддерживать мотивацию и интерес к работе у людей,которые работают давно и хорошо.Через 3-5 лет наблюдается снижение внимания,замыливание глаза и тд.
09.11.2010 17:43:56, Karolina
Ну да:) вот сейчас этим занимаемся:))
Но может,есть еще какие то приемы?:)) 09.11.2010 18:37:25, Karolina
Но может,есть еще какие то приемы?:)) 09.11.2010 18:37:25, Karolina
Нет,все велосипеды уже применены,с этим у нас строго:))
Надо изобрести что-то еще. 09.11.2010 18:50:42, Karolina
Надо изобрести что-то еще. 09.11.2010 18:50:42, Karolina
Мой шеф в этом случае начинает "мутить воду". Пускает сплетни, неформально, конечно. Народ начинает нервничать,не понимает, что происходит и чем закончится. "Замыленные глаза" разом прозревают, потому что маячит перспектива перемен в организации (сокращений, смена хозяина или непосредственного начальника, переводы на другую работу и т.д.), а этого никто не любит. Главное - уметь хорошо играть и играть до конца. Сплетни должны быть мощные, продуманные, интригу держать долго, можно несколько месяцев, год, если получится. Но действует тоже не на всех. Те, кто работает очень давно, эту фишку знает. А вообще-то, это настоящая проблема. Варианты есть, их можно позаимствовать у разных и отечественных, и зарубежных фирм.Все же упирается в специфику работы. Сбытовиков стимулировать - одно, а творческих людей - другое.
09.11.2010 22:36:26, Валерь янка
Папа- начальник, руководитель.
не думаю, что для русских это подходит.
а замыливание плохо лечится, особенно у лидеров 09.11.2010 18:04:33, Апельсиновая девушка
А у наших, мне кажется, мотивация - "чтобы папа не узнал, что он у него есть повод быть недовольным".
И поди тут будь начальником. 09.11.2010 18:08:22, Ррозовая
И поди тут будь начальником. 09.11.2010 18:08:22, Ррозовая
быть - это как раз несложно
а вот мотивировать себя им быть, да еще не топтаться на месте -сложнее, потому что через тебя настроение и мотиваторы транслируются ниже. 09.11.2010 18:11:38, Апельсиновая девушка
Ну да, я "быть" в глобальном смысле имела ввиду, - быть результативным, у любого ж начальника тоже начальники есть :)
О, а кстати, надо поискать связь мотивированности подчиненных со своими какими-то чертами характера. 09.11.2010 18:15:15, Ррозовая
О, а кстати, надо поискать связь мотивированности подчиненных со своими какими-то чертами характера. 09.11.2010 18:15:15, Ррозовая
нет и даже не планировала там побывать. Она больше подходит для деловой поездки (на мой взгляд): маленькая страна, добившаяся хороших успехов. Есть чему поучиться и перенять опыт.
09.11.2010 17:32:25, Шаффи
Китай? Эт вы хватили, китайцы это совсем не то что мы, не применимо, если так просто интереса ради или вы китайцами хотите управлять? Так это дудки
09.11.2010 16:56:46, ;-)))
Французы,ИМХО, умеют работать хуже всех:))
У них приоритет - отдых ,"я здесь и сейчас" и тд:)) 09.11.2010 17:05:23, Karolina
У них приоритет - отдых ,"я здесь и сейчас" и тд:)) 09.11.2010 17:05:23, Karolina
тем более в INSEAD больше иностранной профессуры чем местных
у них хорошие программы, нацеленные на результат
один из самых высоких процентов выпускников управляет своим бизнесом 09.11.2010 17:14:00, Апельсиновая девушка
Нет,мне не нужно обучение в классическом понимании.
Я,наверное,криво описала проблему:) 09.11.2010 17:22:29, Karolina
Я,наверное,криво описала проблему:) 09.11.2010 17:22:29, Karolina
есть авторские программы известных бизнесменов 09.11.2010 17:24:42, Апельсиновая девушка
Мне нужно не это:)).
Мне не нужно сидеть за партой и осваивать теории - теории давно освоены и даже написаны:)).
Мне,скорее,нужно предприятие,компания и тд.С опытом прорыва . 09.11.2010 17:26:28, Karolina
Мне не нужно сидеть за партой и осваивать теории - теории давно освоены и даже написаны:)).
Мне,скорее,нужно предприятие,компания и тд.С опытом прорыва . 09.11.2010 17:26:28, Karolina
приходит к тебе типа Стив Джобс и рассказывает, а вот была у нас такая ситуация, как бы вы ее решили.. народ дискутирует на основе своего разного бизнес опыта, а он вроде как модерирует и делится своим видением..
погружение в прорывные бизнесы есть например в сколково, они как раз в Китай ездили 09.11.2010 17:29:51, Апельсиновая девушка
Расскажи,пожалуйста,поподробнее про """"погружение в прорывные бизнесы есть например в сколково, они как раз в Китай ездили""
Буду Вашей вечной должницей:) 09.11.2010 17:31:11, Karolina
Буду Вашей вечной должницей:) 09.11.2010 17:31:11, Karolina
Япония. Германия.
Но зачем? Чтоб съездить-постажироваться или для дела?
Стажироваться лучше в месте куда ни в жизнь не попадешьза свои деньги,а интересно ;-)
А по делу... Конкретный опыт в конкретном месте и то не всегда применим.
А Россия..... Кстити в самой России вполне можно найти что-то рабочее. И вообще этот вопрос задать лучше в Дискуссиях по ссылке 09.11.2010 16:23:44, Moon
Но зачем? Чтоб съездить-постажироваться или для дела?
Стажироваться лучше в месте куда ни в жизнь не попадешьза свои деньги,а интересно ;-)
А по делу... Конкретный опыт в конкретном месте и то не всегда применим.
А Россия..... Кстити в самой России вполне можно найти что-то рабочее. И вообще этот вопрос задать лучше в Дискуссиях по ссылке 09.11.2010 16:23:44, Moon
Нет,я не для "прохлаждаться".
На этом сайте я давно зарегистрирована и тд.Не,ничо там почерпнуть уже нельзя:( 09.11.2010 17:07:50, Karolina
На этом сайте я давно зарегистрирована и тд.Не,ничо там почерпнуть уже нельзя:( 09.11.2010 17:07:50, Karolina
Там на e-xe надо спросить.
И из кучи флуда и провокаций , при условии что правильно задан вопрос, можно получить пару интересных мыслей от бывалых.
Просто сдается мне ты пока сама не знаешь точно чего хочешь иметь в результате ... 09.11.2010 17:19:55, Moon
И из кучи флуда и провокаций , при условии что правильно задан вопрос, можно получить пару интересных мыслей от бывалых.
Просто сдается мне ты пока сама не знаешь точно чего хочешь иметь в результате ... 09.11.2010 17:19:55, Moon
Я как раз хорошо знаю,что я хочу:)))
Но там публика ничем не умнее меня:))
Я много раз там пробовала подобное:) 09.11.2010 17:23:09, Karolina
Но там публика ничем не умнее меня:))
Я много раз там пробовала подобное:) 09.11.2010 17:23:09, Karolina
А. Так вы похвастаться, мадам... Шож вы наше время не экономите. Так бы и спросила - я ль на свете всех милей...
К чему тогда вопрос где тебе учиться, если ты уверена что учиться надо у тебя, а тебя учить просто некому? 09.11.2010 17:25:24, Moon
К чему тогда вопрос где тебе учиться, если ты уверена что учиться надо у тебя, а тебя учить просто некому? 09.11.2010 17:25:24, Moon
Нету аналогов нашего менталитета в мире :) Я бы посоветола США и потом адаптировала под нас.
09.11.2010 16:22:40, Ррозовая
Ну ты очень глобально! Тебе ж в пределах коллектива надо, не в пределах страны? Или... :)))
09.11.2010 17:58:28, Ррозовая
Не надо мыслить глобально. Надо мыслить прикладнО.
Результат менеджмента определенных компаний очень даже впечатляет. Я в разных побывала в Штатах по профилю - и в больших и в малых. Ни от одной не пищала от восторга.
Но в КАЖДОЙ была своя фишка которую можно было адаптировать и использовать с выгодой у себя в деле.
Бизнес-процессы это увы не магазин готового платья. Приходится каждый раз кроить свое, причем из доступного тебе на момент. 09.11.2010 17:22:09, Moon
Результат менеджмента определенных компаний очень даже впечатляет. Я в разных побывала в Штатах по профилю - и в больших и в малых. Ни от одной не пищала от восторга.
Но в КАЖДОЙ была своя фишка которую можно было адаптировать и использовать с выгодой у себя в деле.
Бизнес-процессы это увы не магазин готового платья. Приходится каждый раз кроить свое, причем из доступного тебе на момент. 09.11.2010 17:22:09, Moon
Я в курсе цены и всего такого...Я про то,что нет уже у владеющих МВА никакого авторитета.Прошли эти времена.увы:)) или:(
Сейчас всех интересует "послужной список реальных успехов в деле". 09.11.2010 17:24:31, Karolina
Сейчас всех интересует "послужной список реальных успехов в деле". 09.11.2010 17:24:31, Karolina
Первое Китай. Второе Япония...
09.11.2010 16:04:58, Ключевой момент
Я про другое. Мне нравятся результаты тех, кто перенимает у них опыт ) съездил. поставил галочку. применил. ОК. Позитивно!
09.11.2010 18:41:56, Ключевой момент
Так РЕЗУЛЬТАТ то есть? у перенявших?
Я не про галочки,ибо мы тут деньги считаемЮ,просто так ездить не стану. 09.11.2010 18:45:15, Karolina
Я не про галочки,ибо мы тут деньги считаемЮ,просто так ездить не стану. 09.11.2010 18:45:15, Karolina
весь их опыт к нам неприменим.
09.11.2010 16:04:55, AleXXX
Ну возможно,чтоб в этом убедиться - надо самой съездить.Это тоже РЕЗУЛЬТАТ:)
Посещение однй известнейшей ТВкомпании в UK меня в этом убедило окончательно. 09.11.2010 17:45:19, Karolina
Посещение однй известнейшей ТВкомпании в UK меня в этом убедило окончательно. 09.11.2010 17:45:19, Karolina
советую посетить какой-нибудь колхоз в нечерноземье и поучицца управленческим фишкам там.
09.11.2010 18:57:26, AleXXX
С моими,увы, это не работает вообще(а было бы здорово:).У них трясутся руки и они допускают ошибки уже из-за этого:(.
09.11.2010 19:10:26, Karolina
плохо... вот была в холдинге совершенно роскошная председательша - Вера Васильевна. Крепкая тётка, вроде тебя. Наказания было два - или в морду от нее получить (с ног валила с первого удара любого мужика), либо идти к соседу сортир чистить. Обычно проштрафившиеся механизаторы выбирали "в морду"...
09.11.2010 22:47:13, AleXXX
Вам для конечной цели или для процесса изучения?
09.11.2010 16:03:46, comme il faut
Поскольку тесно работаем с ними..:((
Нет,их результат во много надут сама знаешь чем.. 09.11.2010 17:10:26, Karolina
Нет,их результат во много надут сама знаешь чем.. 09.11.2010 17:10:26, Karolina
Читайте также
Как понять, что у ребенка психологические трудности, если он ничего не рассказывает?
Как помочь ребенку, чтобы не оттолкнуть?
