Как вернуть из фсс декретные

ИП и ФСС . Беременность и роды. Конференции на 7я.ру

Подскажите, кто разбирается. Работаю ИП, только недавно узнала, что больничный на 140 дней предоставляют при уплате 3,5% с дохода в течение 6 мес. Если я буду платить с декабря, то получать могу с июня. НО: предупредили, что на если больничный случай (у меня 30 недель будет в мае) наступит раньше, то я ВООБЩЕ ничего не получу. В ЖК сказали, что позже не могут выдать (не на 140 дней, а на 100, например), мол, это ущемляет права беременных и по закону не положено. Получается, что я, вообще в...

Обсуждение
в прошлую бер-ть была в пролете(тоже ИП),сейчас на работаю на предприятии,хоть что-то получу
согласна с предыдущими: надо бы для начала посчитать, есть ли матвыгода? Т.е. не получится ли так, что 3,5% - это куда больше максимума от ФСС.

Про декретные .. Работа и карьера

Внизу был похожий вопрос, но я не очень поняла. Если я сижу в декрете с ребенком, и на момент выхода беременна ,например, 7 мес., т.е. не работая ухожу во второй декрет - положены какие-то выплаты?

Обсуждение
Положены, больничный по БиР рассчитать должны исходя из оклада, установленного штатным расписанием по вашей должности (которая сохраняется за сотрудницей на период отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет) на момент открытия больничного листа - это если в период вашего отсутствия было повышение з/п. Потом единовременная выплата за постановку на учет в ЖК в ранние сроки, единовременное пособие по рождению ребенка, отпуск по уходу до 1,5 лет.

Декрет и больничные.... Беременность и роды

Подскажите, как влияет наличие больничных перед декретом на сумму самих декретных. Я с начала сентября постоянно ухожу на больничные - то сама заболею, то ребенок. Сейчас только вышла с детского на работу, сама заболела - сижу думаю - взять больничный и получать из расчета 16800 или хоть пару дней взять отгулами, если не поправлюсь, тогда уж больничный (там хоть выходные попадут - их тоже оплатят). И в итоге - сумма выплат по больничному идет в расчет при начислении декретных или нет - ее ж...

Обсуждение
Вот нашла по ссылке - ни отпуск, ни большичный не посчитают - в любом случае пролет :( Работать надо, чтобы декретные заработать :(
Юль, а у вас на работе какие-нить бонусы или 13-я зарплата планируются по итогам года? Я вот сейчас тоже на больничном вторую неделю (правда, не болею :)) думаю, если будут по средней зарплате считать, так с учетом премии оно и неплохо выйдет :)) можно и посидеть :)

зашибись или как мне будут рассчитывать декретные .

сегодня приехала я на работу. ну там потрындеть, зп за полтора месяца получить, заодно узнать что как с декретом будет. и знаете что? а то что вот у меня декрет с 28 декабря. значит 28,29,30,31 будут рассчитывать по старому расчету,а все остальное по новому. блин. сказали что будет меньше конечно. но если у меня в договоре написано 30 косарей,то намного меньше я получу? я в этом ваапсче не сильна

Обсуждение
Гхм. Вообчето идёшь ты в декрет в ЭТОМ году, поэтому и расчет тебе должны делать по закону ЭТОГО года. Ибо новые правила вступят в силу токо 1 янв, а расчет тебе должны сделать раньше. Эт я тебе как специалист соцстраха говорю
По ссылке написано, что, если в результате пересчета по-новому у тебя выплата окажется меньше, чем по-старому, должны будут по-старому выплатить. То есть измениться в сторону уменьшения ничего не должно!

Ситуация с декретным отпуском. Что делать??. Беременность...

2 марта - в декрет. Сегодня директор позвал меня и сказал, что денег у фирмы нет, поэтому все понимаю и сочувствую, но декретных тебе не будет и з/п за январь и февраль тоже, но ты поработай за спасибо до декрета, а вдруг что-то получится. Я в шоке!!!!!!! Это мягко сказано. На минуточку, я в это кампании проработала 7 лет. Что делать, кто сталкивался с подобной ситуацией???? Написать заявление в трудовую инспекцию??? Как быстро этот вопрос решается??? Единственное, что останавливает - это то...

Обсуждение
Спасибо все за поддержку!!!!! Уже сходила в бухгалтерию - изложила грамотно свои (ваши подсказки:))) мысли, кажется действует. Только пока уперлись в ежегодный тарифный отпуск - сказали, что я заработаю до 2 марта только 3 дня за 2010 год, а весь не имею права отгуливать. Пытаюсь найти в интернете ссылку на закон - пока внятного ничего не нашла. Может пошлете:) куда надо?
по тому, что вы написали, складывается ощущение, что вас вынуждают своими руками написать заявление по собственному желанию. Я на примерах своей родственницы и подруги сталкивалась с похожими ситуациями. Ждут, что женщина психанет и уйдет, а им место, пока она в декрете, держать не надо и вообще геморрою меньше.
что делать-отзеркалить ситуацию и сказать, что, так мол и так, иваниваныч, деньги декретные мне не вы заплатите, а ФСС, так что переживать не о чем.а благотворительностью беременные женщины заниматься не обязаны.
что касается страхов-бросьте.Серьезные люди в серьезном бизнесе не быдут рисковать из-за выплат одной беременной. не тот масштаб. Это он вас "на понт" берет.

Выплата декретных !. Беременность и роды

Читаю законы но не где не могу найти, а декретные за 140 дней должны выплатить единоРАЗОВЫМ платежом??? А то мне бухи сказали что сначала за 70 дней, а после родов ещё за 70 дней. Имеют ли право??? Заранее спасибо!

Обсуждение
НАШЛА !!!!!!(с сайта buhonline.ru)
Может кому ещё пригодиться!!!
Порядок выплаты пособия
Срок выплаты декретного пособия прописан и в статье 15 Федерального закона от 29.12.06 № 255-ФЗ и в пункте 13 положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей (утверждено постановлением Правительства РФ от 30.12.06 № 865). Там сказано, что пособие по беременности и родам выплачивается не позднее 10 календарных дней со дня представления всех необходимых документов. Обратите внимание: работодатель должен выдать сразу всю сумму, то есть за все 140 дней, а не выплачивать помесячно.
Напомним, что декретное пособие выплачивается за счет средств ФСС. Некоторые бухгалтеры полагают, что сначала следует получить соответствующую сумму из фонда, и только потом передать ее сотруднице. Но это ошибочное мнение, так как подобный подход привел бы к нарушению сроков выдачи декретных. Поэтому на практике порядок действий такой:
—сначала бухгалтерия начисляет декретное пособие, и выдает его на руки будущей маме в течение 10 дней со дня представления необходимых бумаг;
— потом выплаченное пособие возмещается за счет средств ФСС (обычно такое возмещение происходит путем уменьшения той части ЕСН, которая направляется в фонд соцстраха)
При этом соцстрах возмещает пособие, начиная с первого дня отпуска. То есть порядок, применяемый к «обычным» больничным, при котором первые два дня болезни ФСС не компенсирует, не распространяется на пособия по беременности и родам. Данный вывод подтвержден и в письме ФСС России от 23.01.03 № 02-18/07-541.
Единоразово за все 140 дней. Пусть закон читают.
Я в шоке от всех этих дел (ваш пост и предыдущий). Все эти бухи и директора тоже женщины и так себя ведут. Ведь деньги платит Социальный фонд, а не лично они.

Спасибо всем за кулачки ( вернулась из ФСС ). Беременность...

Я насобирала ваших кулачков и уверенность прям появилась, что все у меня примут и потом не придется 10 раз в ФСС таскаться. И с утра поехала, все замечательно - и денежки декретные в течении 10 дней перечислят - УРА! И спасибо - не иначе как ваши кулачки подсобили))))))))))

Обсуждение
прошу, огласите списоков документов, я за своим возмещением все никак не дойду, а эти редиски по телефону не говорят что именно им надо принести. "Я слово волшебное знаю - пожалуйста :)"(С)
Поздравляю вас!!А можно подробнее? Это вы работали и в декрет ушли?? Я просто не работаю и мне интересно, может и мне там что перепасть может!?

Неправильно расчитали декретные . Многодетная

Неправильно расчитали декретные вместо 7000 т.руб. платили 14000 т.руб. с мая по сентябрь. Теперь заставляют в срочном порядке внести разницу 35000 тыс руб. чтобы им закрыть год. Правомерно ли это? Как быть денег таких нет. многодетная мама. спс

Обсуждение
Бред. Кто неверно сделал расчет, тот в срочном порядке и вносит недостающую сумму.
В срочном вряд ли,вот вычитать частично из следующих выплат-могут.

А вот .."чуть-чуть беременной" можно на работу...

Существуют ли сейчас варианты "положить где-то трудовую"..- или это сейчас ненужно? Какие вообще сейчас выплаты и стоит ли нервов "искать работу" ? Девочки, я допишу (почитав споры ниже) - больше интересует "устроить трудовую" на взаимовыгодных условиях - я знаю, что раньше так иногда делали - кто-то мог получать оклад, а хозяин ТК - получал единовременные декретные и т.д., которые фирме возвращает государство.

Обсуждение
какая полезная тема, спасибо! открылись люди, очень интересно
А я считаю, что стоит... Если есть такая возможность, то надо воспользоваться, хотя бы даже потому, что время, проведенное в декрете, включается в трудовой стаж!

Что возвращают из ФСС ?. Финансы

больничные, декретные, отпуск по уходу за ребенком...что ещё, подскажите, плиз?

Обсуждение
По уходу до 1.5 лет только. Еще вроде можно подать заявку на компенсацию путевок в летние детские лагеря, из расчета где-то 500 рэ в сутки.
Больше ничего

ИП и ФСС (продолжение). Беременность и роды

Девочки, спасибо всем, кто вчера обсуждал ветку. Но вопрос главный был в том, могу ли я официально получить больничный менее, чем на 140 дней. Например, на 90-100. Малышик появится летом. У меня деятельность образовательная. Работы все равно в этот сезон не густо, а больничный покрыл бы часть аренды. Но по срокам я в пролете. 30 нед будет в мае, а мои выплаты в ФСС за полгода будут с декабря по июнь. Они сказали, что если страховой случай наступит раньше (как у меня), то я ничего не получу...

Обсуждение
Всем спасибо за попытки разобраться. Попробую выяснить у заведующей ЖК. У врача спросила, она не помнит не одной ИП. Такое чувство, что предприниматели не рожают...
Больничный выдается на 140 дней, поэтому делить нельзя. Дают в 30 недель. Мама может отказаться письменно от выдачи и перенести на другой срок (например после родов). Я с первым ребенком 4 года назад так делала. Общение с главным врачом ЖК, зачитка трудового кодекса и других нормативных документов (которые в данном направление не изменились за 4 года) и все возможно. Но скажу честно, однажды я это прошла, со вторым ребенком в новой ЖК уже не решилась - уж очень тяжело дались эти переговоры.

Про выплату декретных . Беременность и роды

А вот скажите мне, через сколько дней, после подачи заявления, работодатель должен перечислить деньги на счет беременной? И если не секрет через сколько их перечислили вам по факту? Ато у меня дектет с 1 августа, заявление от 12, а денежку не перечисляют, в бух. говорят что нет денег на расчетном счету компании. я думала им соцстрах перечисляет, а они нам. И еще к моей теме ниже: Большое всем спасибо за поддержку, очень помогает! В стационар меня не взяли, сказав что скрок слишком большой...

Обсуждение
в течение 10 дней должны. по факту обычно с ближайшей выплатой зп. Сначала вам компания заплатит деньги, а потом ФСС им вернет
Я когда в декрет шла в середине сентября то деньги получила с сентябрьской зарплатой, т.е в начале октября. незнаю как в других организациях, возможно на крупных предприятиях реестр больничных составляется чуть ли не каждый день а в совсем уж мелких под каждого сотрудника индивидуально, но у нас 50 сотрудников и реестр больничных я сама лично делала 15-16 числа каждого месяца и сдавала в бухгалтерию, они потом свои какие-то телодвижения над ним производят и несут в ФСС. Если знала что кто-то больничный принесет на день-два позже то могла отложить на пару дней проведение его, а вот если принесут после 22-го то уже проводили следующим месяцем. Т.е. скажем если кто-то надумал в декрет с 25 сентября то деньги получил бы не с зарплататой 3-го октября а уже в аванс 18-го либо аш со следующей зарплатой 3 ноября.

Девочки-бухгалтеры! Очень сильно нужна консультация..

Есть вопрос про оплату больничного по беременности и родам. Через 2 месяца в декрет, думаю как лучше поступить. Ситуация такая. Работаю я сама фри-ланс, неофициально. При этом официально по трудовой устроена в фирме знакомого. Фирма сероватая, прямо скажем. Знакомый ненадежный. ЗП начисляется, справки 2 НДФЛ за 12 и 13 год получила, они у меня на руках. Вопрос в следующем, опасаюсь, что могут не перечислить мне пособие по БиР. Так как фирма работает через пень-колоду, боюсь могут отмазаться...

Обсуждение
ФСС выплачивает пособие лично работнику,в случае если пособие не выплачено и у предприятия на расчетных счетах картотека (т.е. нет денежных средств)
Будучи главбухом, оформляла своей сотруднице выплату по беременности и родам, имея такую же фирму.( то денег нет , то долги, то картотека) Так вот ждала когда на счете будет картотека и в этот момент бежала в ФСС со справкой из банка о наличии картотеки и заявлением о невозможности выплат. У нас получилось- все выплатило ФСС напрямую на книжку сотруднице. Хуже обстоят дела когда счет то открыт то закрыт. Я бы тоже не рисковала а устроилась если возможно задним числом куда нибудь я имею в виду в рамках одного квартала. даже если получится что с учетом вас в фирме будет не доплата по взносам, это можно будет с корректировать на конец квартала. НО здесь нужно хорошее знакомство или с директором или с бухгалтером. Потому что схема такова: Сначала выплачивает вам предприятие со своих денег, а потом после сдачи промежуточного отчета ФСС возмещает эти деньги. Это определенное время т.е вывод суммы ваших декретных из оборота на какое то время. Скажу честно директора плохо реагируют на это.
Новый сотрудник: как найти и удержать. Универсальная анкета.

Новый сотрудник: как найти и удержать. Универсальная анкета.

Прием на работу за 7 шагов без стандартного резюме

Про декретные и ФСС .. Беременность и роды

Девочки вот навеяно топиком ниже. Почти все говорят что декретные выплачивают в ФСС и это не деньги организации, я вот тоже всегда так думала пока сама с этим не сталкнулась. Ситуация следующая я сижу в отпуске по уходу за ребенком и есесено на старой работе мне никто даже и не думал платить декрет т.к я должна была проработать 3 мес. чтобы мне выдали исходя из чистой з.п, но они мне отказали в работе и выкрутились как хитрые лисы,я устроилась на другую работу. Там мне тоже как минимум нужно...

Обсуждение
Фирма может по своему усмотрению оплатить декретный и больничный сверх нормы, установленной ФСС. Видимо, в Вашем случае, они так и сделали. Радуйтесь! Чем больше заплатят - тем лучше:)
Фирма имеет полное право оплатить декретные из своей прибыли. ФСС покрывает минималку, а дальше - личное решение предприятия. Это предприятия у нас просто такие жадные, даже не заикаются о том, что вообще-то почетное право заплатить декретные предоставлено им. Ибо они слово "право" не понимают, понимают только "обязанность". Вам повезло, вы работаете с приличными людьми, достойными уважения.
Декрет  по-французски: возвращение на работу – через 10 недель...

Декрет по-французски: возвращение на работу – через 10 недель...

Отпуск по уходу за ребенком и привыкание к яслям во Франции

Обсуждение
Меня сразу первые строчки заинтересовали "То есть мы начали серьезно экономить, как только узнали о моей беременности, потому что на пособие, получаемое во время родительского отпуска — около пятисот евро в месяц — прожить трудно, если привык к приличной зарплате." Т.е 500 евро это гдето 23500 руб, у нас максимально возможное пособие 18000 и это если у тебя з/п официальная и тебе сильно повезло..Зажрались французы однако)))

Куда обратиться не выплачивают декретные ?. Беременность...

Итак больничный отнесла 01,04,2008. Итог сегодня в день зарплаты мне выплатили 300р и остаток зарплаты за отработанное время. А на остальное денег говорят нет. Организация государственная. Может быть выплатим в след. месяце.

Обсуждение
Звоните в ФСС или трудовую инспекцию.

Отделения ФСС в Москве по ссылке.

Гос. инспекция труда в г. Москве
343-91-90, 298-12-04
ул. Домодедовская, д.24, к.3
Мне заплатили во время, контора комерческая, как мне сказали - "мои" деньги реально пришли им от государства, где то через пол года.
Беременность, роды и  декретный  отпуск в Англии - испытание...

Беременность, роды и декретный отпуск в Англии - испытание...

Обсуждение
70% бреда...[ссылка-1] наиболее точно описывает родовспоможение в Англии. И, кстати, Лондон и остальная Англия весьма отличаются, как менталитетом, так и зарплатами. По графству Кент средняя зп в месяц 1300 - 1600 фунтов ( на хороших позициях). Декрет и отпуск по уходу за ребенком максимально берется на год.Во время отпуска по беременности платят 90% от зп в теч. 6и недель (тут есть особенность, зп берется за предпоследний месяц перед декретом, и, если проболела, получишь копейки, но не менее 136,5 фунтов в неделю). Затем, в теч 20 недель всё те же 136,5 , а потом до конца - ничего...Хотя, есть возможность оформить "господдержку", т.е. различнае соц.выплаты.
После родов в госпитале максимально по собственному желанию можно остаться на срок до 3х дней. Есть варианты родов дома, роды в воде (есть почти в каждом родильном центре). Кровь берут, и минимум 2 раза. Узи делают, если необходимо, столько раз, сколько нужно. Просто в карте просят указать истории болезней своих, а так же родственников. И если у вашей бабушки был диабет, то кровь на сахар у вас обязательно проверят. Просто многие проявляют нездоровый пофигизм в данных вопросах, а врачи тут ничего насильно не выпытывают - ты сама рассказать должна.
Детский сад - государство оплачивает 2 дня в дет саду, отдать ребенка туда можно с 5и месяцев. Да, есть школы с занятиями до вечера, но эти занятия зачастую бесплатные. А если вы - мать-одиночка, бесплатно будет почти всё (чем многие и пользуются, не регистрируя брак официально, бывают, конечно проверки, но редко, да и всегда можно сказать, что вы совсем недавно начали жить вместе).
Однако никто не стоит в очереди в российское консульство для получения российского гражданства))) а то бы сидели вдекретном отпуске до 3 лет,
03.07.2013 00:37:15, Honeywell
Беременность и работа: от токсикоза до  декретного  отпуска.

Беременность и работа: от токсикоза до декретного отпуска.

Как совместить ожидание малыша и служебные обязанности?

Как меня увольняли с работы. Беременность и работа

Как меня увольняли с работы. Беременность и работа

...170 КЗоТ). Более того, обязано предоставить письменное объяснение причин, по которым контракт не продлевается. Я же получила уведомление об окончании срока контракта. Поскольку три месяца они все равно должны были меня держать, я не очень переживала. Мой декретный отпуск начинался раньше, чем истекали эти три месяца. Я спокойно посидела на больничном, потом вышла. Вроде все успокоились, меня больше не дергали. Мне даже дали заполнить контракт на новый срок, как раз на три месяца. Вот и славно. Однако 31 декабря (последний день контракта) меня вызывают в отдел кадров и… вручают трудовую книжку и приказ об увольнении по ст. 29 (окончание срока контракта)....

Обсуждение
в дополнение темы еще тут написано http://www.jurist-spb.ru/nezakuvll/
27.09.2008 17:35:58, юридические консультации
Эх, Карьеристка... не зарекайся... Может, восточных женщин мужья и содержат, да жизнь может по-своему все переиграть. Я вот 10 лет с мужем прожила, увы, детей у нас не получилось. Бесплодие. Развелись. Через пару месяцев решили, что не можем жить друг без друга, сошлись снова. Я решила сменить работу на более спокойную. А через пару недель выяснилось, что я беременна!!!! На работе сразу ничего не сказала, долго сама не верила в то, что случилось, пока узи первое не сделала и своими глазами не увидела. А еще через месяц муж - бывший и будущий - погиб. Пришлось на работе открывать карты. Мне сразу же заявили - увольняйся! А куда мне в такой ситуации? Искать другую работу? Тогда бы точно был бы обман.
Остался бы он жив - так я бы и сама с такой работы сбежала. Но ведь есть-пить-жить надо! Свекровь сразу сказала - не наш ребенок, нагуляла, 10 лет не было, а тут откуда? У меня помогать некому уже. Вот и пришлось самой и правды добиваться на работе, и отказываться от больничных, сохранения и т. п., лишь бы к рождению подготовиться материально и на работе доказать, что я не из-за беременности к ним пришла. Как же меня на работе гнобили!!! Даже на плановый осмотр не пускали, из зарплаты вычитали эти копейки. Пока я не пригрозила всерьез уже трудинспекцией, не успокоились. Но слава богу, декрет уже не за горами!
18.08.2008 07:21:57, стоун

Отпуск по уходу за ПРИЕМНЫМ ребенком.. Усыновление

Доброе время суток! Прочитала многое, но так и не поняла - полагается ли ОПЛАЧИВАЕМЫЙ отпуск по уходу за ПРИЕМНЫМ ребеноком до 1,5 лет? Встречаемые варианты ответов, почерпнутые на просторах интернета, диаметрально противоположны:"конечно, полагается -я вот получаю!", как и лаконичные "нет, не полагается", вводят в еще большее сомнение. При этом нашла ответ одной даме по этому же вопросу из фонда социального страхования Российской Федерации (прикрепить сюда не знаю как)датированное июлем 2011...

Обсуждение
С утра написала письмо в ГиТ, которая оказалась в том же здании, где я и работаю. Письмо "отнесла ногами"
Посидела, подумала... направила электронное обращение в Фонд социального страхования Российскрй Федерации (ФСС РФ) и уже вот что получила на свою почту: "Спасибо за Ваше обращение!
Оно получено и будет рассмотрено в соответствии с действующим законодательством о рассмотрении обращений граждан.
С уважением,
Общий отдел ЦА ФСС"
Потом еще подумала и написала письмо в региональное отделение ФСС РФ, которое оказалось.... ТОЖЕ в том же здании, где я работаю!
Завтра поузнаю и там и там исполнителей,... побеседую о сроках ответа.... Эх!
Куда б еще написать)))))
ой, как интересует меня этот вопрос! Бросьте мне в почту этот документ пжл.
А то вот это у еня есть
[ссылка-1]
[ссылка-2]
а вашего варианта нет. А мне бы очень хотелось
25.08.2012 22:11:01, в ожидании

Существуют ли благодарные мужчины?.

Сегодня опять поругалась с мужем. И последний год это происходит по одной и той же причине: я в декретном отпуске, ребенку два года, я сложла на себя большую часть быта. Слава богу мне активно помогает мама, без неё мне было бы невыносимо. Каждый раз приходя с работы муж ищёт повод придраться к чистоте в квартире. Меня мучает вопрос, почему раньше его это не волновало, а теперь, даже какая-нибудь неубранная за ребенком игрушка становиться моим "косяком"? Поясню. Когда мы начинали жить вместе...

Обсуждение
Спасибо большое всем за отзывы. Мамин пример меня всё-таки научил и без гроша я в любом случае не останусь. С сентября дочь пойдёт в садик, а там и я на работу и домашняя спокойная жизнь мужа закончится. Няню нанимать не при каких условиях не буду, это моё субъективное мнение.
Тем кто меня не совсем понял, хочу пояснить: делать домашние дела при наличии всей бытовой технике, конечно не катарга, но выполнять её каждый день не горю желанием. Когда же за весь день успеваешь с ребенком и по врачам и по дому кучу дел переделать, и в магазин и ещё что-нибудь сшить своему чаду, да и спортом позаниматься. И к возвращению папы довольная собой ждешь ну если не восхищения, так хоть какой-нибудь благодарности, а вместо этого слышишь: "И всё? Я бы всё это сделал за 3 часа, а здесь трудно было убрать?" Ничем, кроме как скандалом это не заканчивается, а после этого ни секса, ни тепла, ни даже говорить не хочется.
Пример жизни моей мамы(.Она так толком и не вышла из декрета со мной.Зато были музыкалки-балет-художка и т.д. Институт и всё в порядке.Отец обеспечивал ОЧЕНЬ хорошо.Но...,как я подросла,он время от времени заводил со мной разговор о том,почему мать не работает(видимо,рассчитывал на то,что я передам ей.Я не смела открыть такую тему..) .Точно знаю,что деньги никакой роли не играли.Отец очень много получал (большой чин в армии) и при этом был очень нематериальный.Ему нужен был социальный статус жены.Точно такая же прекрасная мамочка -моя подруга.Её муж обеспеченный восточный мужчина.При том его очень тяготит жена-домохозяйка..Озвучено в присутствии меня и моего мужа и дело медленно ,но верно движется к разводу,скорее всего((.Ну вот есть такие мужчины.Хотя и женщины тоже..Я не представляю ,что могу полюбить *домохозяина* ,даже если он богат.
11.07.2012 14:47:42, птичка певчая...
Выплаты, связанные с беременностью. Беременность и работа

Выплаты, связанные с беременностью. Беременность и работа

Вопрос: Имею ли я право на оплату времени, потраченного на медицинское обслуживание в женской консультации во время беременности? (Полина) Ответ: Полина, при необходимом обращении за медицинской помощью вам следует представить в администрацию документы, подтверждающие пребывание в женской консультации или ином медицинском учреждении...

Обсуждение
Добрый день! На 6й неделе лежала в больнице, тогда нашли седцебиение, выпустили. Но в жк даже после этого отказывались ставить на учет и вообще как-то мной заниматься. В итоге, замершая беременность на 9й нед. Вопрос, если бы я встала на учет, мне бы полагались выплаты 574руб., и выплата за несостоявшуюся беременность(не знаю сколько), а теперь мне положены какие-то выплаты или нет? И почему в ЖК не ставят на учет по первой просьбе?
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. У меня сейчас такая ситуация. Я нахожусь на 25 неделе беременности, но еще не закончился у меня первый отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет и мне уже через 5 недель необходимо уходить в декретный отпуск. Нужно ли мне выходить на работу для того что бы мне оплатили полностью больничный лист (декретные 140 дней)? Я слышала что если не выходить на работу то заплатят копейки, а если выходить заплатят нормально. Вот теперь терзает вопрос, ведь я работаю в банке в отделе автокредитования, но в связи с кризисом наш блок закрыт. Что же делать и как правильно с юридической точки зрения.
Какие пособия получат мамы в 2012 году? Пособия, льготы

Какие пособия получат мамы в 2012 году? Пособия, льготы

В 2012 году изменятся максимальные размеры материнских пособий.

Обсуждение
тут только про расчет больничного.... вроде других пособий нет
Сергей!
Очень нужна Ваша помощь. Только в Вашей статье я нашла такую трактовку закона расчета по старому. 16 апреля я иду в отпуск по беременности и родам и мне необходимо сделать выбор расчета. Дело в том, что в филиалах ФСС при выборе расчета по-старому, однозначно принимают максимальную сумму, кот была в 2010 году - 415000. Хотя, среднедневной при данном расчете у меня получается больше, чем при расчете по-новому, но в случаи применения ограничения 2010 года, мне выгоднее использовать расчет по-новому. Подскажите, вероятность успеха, если я решусь на старый вариант и обращусь в суд о неправильном начислении пособия (определения его максимума предельной величины базы)?
Пособия и льготы беременным женщинам и гражданам, имеющим...

Пособия и льготы беременным женщинам и гражданам, имеющим...

Пособия и льготы беременным женщинам и гражданам, имеющим детей: ежемесячное пособие на ребенка, компенсационные выплаты и льготы.

Обсуждение
Здравствуйте Яна.
Я зарегестрировала ИП (упрощенка, доходы) и узнала что беременна. Не работаю. Мужа нет. Имею ли я право на льготу как: Женщины, имеющие детей до полутора лет, вправе работать неполное рабочее время на дому с сохранением права на получение ежемесячного пособия на период отпуска по уходу за ребенком до полутора лет? И на какие еще льготы я имею право? Как лучше поступить? На биржу труда меня ставить не хотят из-за ИП.
22.11.2008 12:27:55, Алена
Здравствуйте!
Меня зовут Надежда и я столкнулась с такой проблемой:
Я две недели назад в организацию предоставила: больничный лист, и справку о том, что рано встала на учет в гинекологии.
Везде пишут, что декретные мне обязаны выплатить через 10 дней по предоставлении этих документов.
Звоню в свою организацию, а мне говорят, что декретные получишь, когда перечислят деньги ФСС. А это будет по окончании больничного листа.
Т.е. я получу деньги только в июле. Насколько это законно? И имеют ли они право выплатить мне деньги по окончании больничного листа?
Если они действительно обязаны мне выплатить через 10 дней после предъявления больничного, есть ли какая то статья по этому поводу. А то я так до родов денег не увижу.
Очень буду признательна за помощь.
07.03.2008 13:17:14, Надежда
Письмо о порядке выдачи и оформления листков...

Письмо о порядке выдачи и оформления листков...

...Министерство здравоохранения РФ №2510/718-02-32 Фонд социального страхования РФ №02-08/10-179П Письмо от 23 января 2002 года Основанием для выдачи листка нетрудоспособности при усыновлении женщиной ребенка является решение суда, принятое в установленном порядке. Листок нетрудоспособности при усыновлении выдается женщине территориальным родовспомогательным учреждением по месту нахождения ребенка за подписью руководителя учреждения....

Работа после  декретного  отпуска. Мама на работе

Работа после декретного отпуска. Мама на работе

Обсуждение
Я поддерживаю женщин имеющих желание выйти на работу после декретного отпуска.У меня много знакомых,которые продолжают сидеть дома,нудно просматривая сериалы бессмысленные.Их дети задёрганы раздражительной мамой,вечно не довольной жизнью. А мой ребёнок отнюдь не обделён моим вниманием.После работы забираю из детского сада дочку, проводим сней замечательно время.
05.07.2006 20:51:44, Юлия
У меня всё застопорилось перед фразой ..." а через полгода они перестали болеть и вернулись к тому что болели 1-2 раза в год...".
"фраза: .." начальница к больничным относилась спокойно.." вообще не имеет в моём случае связи с действительностью.
поэтому я возвращаюсь к сидению дома.
прощай карьера.
Моё будущее в прошлом, разве только я не изменю своё отношение к этой ситуации.
По секрету всему свету. Беременность: поделимся новостью

По секрету всему свету. Беременность: поделимся новостью

...Будущей мамочке должно выплачиваться пособие по беременности и родам. Оно рассчитывается так же, как и пособие по временной нетрудоспособности, — в размере 100% от заработка. Для этого необходимо взять фактическую зарплату за год и поделить ее на количество отработанных дней. После того как декретный отпуск закончится, молодая мама, скорее всего, уйдет в отпуск по уходу за ребенком. На протяжении полутора лет она будет получать пособие в размере 500 рублей и компенсацию 50 рублей. Эти деньги будут выделяться за счет средств ФСС. Кроме того, после постановки на учет в ранние сроки в медицинском учреждении ожидающая ребенка женщина должна получить от ФСС единовременно 300 рублей. А когда малыш появится на свет, мамочка получит...
...Эти деньги будут выделяться за счет средств ФСС. Кроме того, после постановки на учет в ранние сроки в медицинском учреждении ожидающая ребенка женщина должна получить от ФСС единовременно 300 рублей. А когда малыш появится на свет, мамочка получит единовременное пособие. Еще в прошлом году его сумма составляла 4,5 тысячи рублей, но с 1 января ФСС увеличил его до 6 тысяч. Кроме этих выплат государство гарантирует будущей маме защиту от увольнения. Статья 261 Трудового кодекса четко говорит о том, что "расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не допускается, за исключением случаев ликвидации организации. В случае истечения срочного трудового договора в период беременности...

Обсуждение
Работодатель, а Вы мужиков одних наймите и не надо будет никому халявный отпуск оплачивать...
22.12.2008 15:33:41, Ольга
Классно, что есть хоть какая-то возможность насолить работодателям, у которых рождаются мысли о халявном уикэнде, когда у нас рождаются дети. Так Вам и надо, доноры... Хотя в действительности все оплачивается не из ваших фондов.
19.12.2008 08:07:17, Тоня
Трудности и радости  декрета . Ребенок до года (личный опыт)

Трудности и радости декрета . Ребенок до года (личный опыт)

Обсуждение
Дааа, вот для моего сына двухчасовой дневной сон - редкость редкая, 30-40 минут и все. И так с 2 -х месяцев, а не с 9-ти... Вообще хотелось почитать, как преодолеть нелегкий период, а тут сплошные восторги, ещё более тошно становится... Считаю, из названия следует выбросить слово трудности, чтоб с толку не сбивало
17.01.2017 18:02:20, Алялуйя
Беременность и работа. Беременность и работа

Беременность и работа. Беременность и работа

В современном мире заставить беременную женщину сидеть дома практически невозможно. Как птица из клетки она стремится не в парк подышать чистым воздухом, не за очередной порцией фруктов, а на работу!

Обсуждение
а мне вот даже декрета никто не даст, работаю ИП на себя и взносы в ФСС не платила не потому, что не хотела, а потому что надо было начинать в 6-7 недель беременности, а на том сроке я еще этого не знала. Плак...
Знаю прекрасный способ заставить беременную женщину сидеть дома-в декрет отправлять недель в 12 в соответствующими выплатами. 99 из ста моих знакомых согласились бы с удовольствием.
Если малыш заболел за границей... На отдых с ребенком

Если малыш заболел за границей... На отдых с ребенком

...Отправляясь на отдых, мы настраиваемся на лучшее и надеемся, что все неприятности обойдут нас стороной. И это правильно, ведь от того, каким был наш настрой, часто зависит и сам отдых. Но от возможных болезней во время отпуска не застрахован никто. Особенно наши малыши. И было бы верхом легкомыслия совсем не думать об этом. Отдыхая на "нашем" юге, мы относимся к возможным малышовым болезням как-то спокойнее. Все-таки мы у себя дома, языковых бар...

Обсуждение
Странный пример автор выбрал для генериков... Видимо, автору неизвестно, что матамизол натрия, у нас известный, как анальгин, из-за своих побочных эффектов почти во всех странах мира вообще запрещён.
02.08.2009 20:52:42, CheeseshireCat
Cтраховка обязательно нужна. были в Испании в этом году "дикарями", купили на семью страховку в ингосстрахе. Страховка пригодилась, т.к. сын дал температуру высокую.
не пожалели ни секунды, что оплатили страховку.
Декретный  отпуск: юридический и бытовой аспекты.

Декретный отпуск: юридический и бытовой аспекты.

...Большинство будущих мам, конечно же, знает, что такое декретный отпуск: это отпуск, предоставляемый до и после рождения ребенка. При кажущейся простоте этот вопрос имеет целый ряд аспектов, которые нуждаются в уточнении, - от юридических до бытовых. Поговорим о них подробнее. Российское законодательство о декретном отпуске Вопросы декретного отпуска: его продолжительность, способы исчисления, возможность присоединения к декретному ежегодного отпуска - освещаются...
...Другой случай - индивидуальный предприниматель, например, в сфере торговли - весьма распространенное женское занятие. Где и как получить пособие на период отпуска по беременности и родам и каков будет его размер? Такие женщины имеют право получать пособие за счет средств фонда социального страхования. Однако поскольку у индивидуальных предпринимателей, адвокатов и некоторых других категорий граждан заработок невозможно исчислять по общим правилам, установленным для работников, получающих зарплату у конкретного работодателя, то существуют некоторые особенности. Во-первых, при исчислении размера пособия учитываются только доходы за тот период...

Обсуждение
Здравствуйте, подскажите мне как лучше поступить. У меня беременость только 6 недель и я не где не работаю (учусь на вечернем образовании)Могу ли я расчитывать на какие-либо выплаты? Или надо в скором порядке искать работу?
19.09.2008 13:10:00, Ирина
Скажите пожалуйста, а если мой второй декретный отпуск начался во время отпуска по уходу за ребенком после полутора лет (неоплачиваемого), то оплатят ли мне его и как это будет исчисляться?
18.09.2008 13:48:25, Екатерина
Только по собственному желанию... Увольнение беременной...

Только по собственному желанию... Увольнение беременной...

...Уже упоминавшаяся статья 261 Трудового Кодекса регулирует и этот вопрос: "В случае истечения срочного трудового договора в период беременности женщины работодатель обязан по ее заявлению продлить срок трудового договора до наступления у нее права на отпуск по беременности и родам". Пишите заявление, регистрируйте его у секретаря или отдайте лично руководителю (как это заведено в вашей организации) - и спокойно работайте до выхода в декрет. При этом вы имеете право и на декретные. Выплатить их должны по месту работы в день выхода в декретный отпуск. Напомню, отпуск по беременности и родам наступает за 70 дней до предположительной даты родов. Да, после родов вы все-таки станете безработной, но это будет потом, а сейчас можно спокойно готовиться к рождению малыша. Если же срок труд...

Обсуждение
Здравствуйте.Я проработала1.5 года на декретном месте.Сейчас беременна а у меня не хотят принимать справку о беременности.Что мне делать?
22.10.2017 19:26:38, Дина31
Увольнение это всегда стресс, а особенно для беременной женщины, когда и без того нервничаешь по поводу и без. Меня уволили с любимой работы, я подчеркиваю: с любимой! Это было неожиданно, а потому втройне плохо. И я сейчас хочу сказать не столько о юридической стороне вопроса, сколько о психологической. Муж занят, подруги на работе, успокаивалась в интернете [ссылка-1]. Дельные советы психологов и товарищей по несчастью..если бы я не была в положении, я бы не переживала эту ситуацию на столько остро, что понадобилась помощь специалистов.
Льготы для работающих женщин. Трудовое право

Льготы для работающих женщин. Трудовое право

...Льгота предусмотрена статьей 262 ТК РФ. Для ее предоставления сотрудница должна написать заявление на имя руководителя организации. Дополнительные выходные оплачивают в размере дневного заработка за счет средств Фонда социального страхования. Такой порядок определен в совместном письме Минтруда России № 296–АП и ФСС России № 02–08/05–762 П от 5 апреля 2002 года. Беременность и роды В соответствии со статьей 254 ТК РФ администрация обязана перевести беременную женщину по ее просьбе на более легкую работу, чем прежняя, либо снизить ей норму выработки. Основанием для перевода служат медицинская справка и заявление работницы. После чего за сотрудницей сохраняют средний заработок по прежнему месту ра...

Обсуждение
Если бы еще эти льготы соблюдали...
Декретный  отпуск: улаживаем формальности. Беременность...

Декретный отпуск: улаживаем формальности. Беременность...

Оформление декретного отпуска при беременности. Родовой сертификат

Обсуждение
как жаль, что я не прочитала эту статью раньше, очень полезная, много нового узнала, спасибо!
Екатерина, а разве у студентов есть декретный? Я ходила на занятия и получала каждый месяц стипендию до 8 месяцев, а потом принесла справку от врача и мне разрешили сдать досрочно сессию. Сдала , лето прошло и опять учиться! Или вы говорите про отпуск по уходу за ребенком?
25.11.2008 17:31:21, Евгения

Пособие по Б и родам. Беременность и роды

Девочки, вопрос такой: я взяла на работу беременную, за месяц до декрета. Через месяц мы ее оформили в декрет,но вот уже больше месяца нам за нее не переводят деньги:( Сегодня сотрудница соцстраха вообще сказала, что "зачем вы берете на работу Б на последнем месяце? я вам или деньги сегодня перечислю, или пришлю отказ". Я что-то в шоке немного. Разве они имеют право прислать нам отказ? на каком основании... Я, как работодатель, имею право принимать на работу беременных, так ведь?

Обсуждение
Вы же можете на эту сумму налоги не доплатить
У меня не было проблем, принесла все доки и больничный в течении месяца перечислили, странно-почему отказ.

Декретные и пособие на ребенка до 1.5 лет. Юридическая

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, сколько нужно проработать на работе до декрета, что бы расчет велся исходя из оклада, а не из минимума? Ну образно, можно ли устроиться на работу за неделю до декрета, и получить декретные 150000 руб. при окладе 40000 например? И тот же вопрос касательно выплат по уходу за ребенком до 1.5 лет - сколько нужно проработать, что бы получать максимум - 13000руб.? Декретные, насколько я знаю, платит не работодатель, а выплаты после рождения до 1.5 лет кто платит...

Обсуждение
Общий трудовой стаж не менее 6 мес, неважно у скольких работодателей. Но... Вы, конечно, можете устроится на работу за неделю до декрета, но вашему работодателю потом возможно придется доказывать ФСС не фиктивность вашего трудового договора с целью получить от государства денежки. Т.е. работодателем однозначно должна быть не однодневка-помойка с одним геной в штате, а стабильно работающая компания, отчисляющая взносы в ФСС и ПФР, и ваша з/п не может быть на порядок выше сотрудников на аналогичной должности. Прецеденты наездов на работодателей в таких ситуациях часто на клерк.ру обсуждают.
Не зная подробностей, нельзя ответить точно на ваш вопрос, т.к. уже давно размер пособия зависит не от стажа работы у конкретного работодателя, а от страхового стажа и среднего заработка.

Если вы имеете страховой стаж больше 6 месяцев, то получить такое пособие, как вы хотите можно. При этом ваш средний дневной заработок за отработанный период должен быть не менее 1 136,99 руб - максимума, установленного ФСС. предел среднего дневного заработка в 2010 году для таких расчетов).

Если вы за свою жизнь работали мало и к уходу в декрет не успеете наработать 6 месяцев страхового стажа, то больше 4330 рублей в месяц в качестве пособия по беременности и родам вам не светит за счет ФСС (если только работодатель за свой счет не готов вам доплатить разницу между тем, что положено от ФСС и реальным средним заработком за отработанный период).

Работающим женщинам фактически декретные выплачивает работодатель. Другое дело, что потом путем взаимозачетов эти деньги он возмещяет себе от ФСС.

Вообще говоря, очень много полезной информации по пособиям - на сайте ФСС.

возмещение стоимости путевок в лагерь через ФСС . Ребенок от 10...

тут мнения разнились (я ниже спрашивала), у бухгалтерии и туроператора мнения различные. Рассказываю, вдруг кому понадобится, я сегодня сама лично была в ФСС все все подробнейшим образом выспросила. Возмещают за ЭТО ЛЕТО (какая сумма возмещения будет допустим в зимние каникулы ФСС еще не знает) - за обычные лагеря, которые в нашем детстве назывались пионерскими - 5720 руб. за 21 день, за лагеря санаторно-курортного типа - 12600 руб. за 21 день. Соответственно в пересчете на дни, если смена...

Обсуждение
А задним числом они (ФСС) разве не компенсируют?
Мне при оплате путевки сказали, что после возвращения ребенка из лагеря со всеми док-тами уже идти в бухгалтерию и все оформлять..
да, я тоже именно так оформила в этом году путёвку, очень довольна, сэкономила 50% стоимости:)

Отпуск за свой счет до декрета . Беременность и роды

Всем привет, я пока не буду объявляться, срок еще очень маленький... 30 недель должно быть в середине сентября. А мне хотелось бы лето провести со старшим ребенком на даче. Могу я взять 3 месяца за свой счет, допустим по семейным обстоятельствам или еще как, потом сентябрь поработать, а потом уйти в заслуженный декрет? Может еще какие-нибудь варианты есть? Удаленно не получится. Иначе придется увольняться, и потерять декретные, а не хотелось бы....

Обсуждение
случаев когда работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения зарплаты очень мало:((( а ваша причина только по договоренности с руководством. у нас на такое никогда не пошли бы:(((
Еще вопрос - а во время отпуска без содержания работодатель платит за меня в фонды?
26.03.2008 16:54:07, попартизаню
Письмо  Фонда социального страхования  РФ от 1 ноября 2001...

Письмо Фонда социального страхования РФ от 1 ноября 2001...

Фонд социального страхования Российской Федерации направляет Вам для использования в практической работе постановление Правительства Российской Федерации от 11 октября 2001 года №719 "Об утверждении Порядка предоставления отпусков работникам, усыновившим ребенка" и Порядок предоставления этих отпусков.

Лауреат Премии Рунета 2005Лауреат Национальной Интернет Премии 2002Победитель конкурса «Золотой сайт'2001»

© 2000-2017, 7я.ру, Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-35954.

АЛП-Медиа, 7ya@alp.ru, http://www.7ya.ru/

Перепечатка сообщений из конференций запрещена без указания ссылки на сайт и авторов самих сообщений. Перепечатка материалов из прочих разделов сайта запрещена без письменного согласия компании АЛП-Медиа и авторов. Мнение редакции может не совпадать с мнением авторов. Права авторов и издателя защищены. Техническая поддержка и ИТ-аутсорсинг осуществляется компанией КТ-АЛП.

12.12.2017 06:01:17

7я.ру - информационный проект по семейным вопросам: беременность и роды, воспитание детей, образование и карьера, домоводство, отдых, красота и здоровье, семейные отношения. На сайте работают тематические конференции, блоги, ведутся рейтинги детских садов и школ, ежедневно публикуются статьи и проводятся конкурсы.

Если вы обнаружили на странице ошибки, неполадки, неточности, пожалуйста, сообщите нам об этом. Спасибо!