Про адюльтеры на работе, поделитесь соображениями пжст

Нужен коллективный разум и опыт. Ситуация следующая. Работаю в иностранной компании уже почти 10 лет. Компания у нас была маленькая, нас в офисе было 5 человек, отношения в коллективе очень близкие, дружеские. Довольно часто проводили вместе свободное время в формате семьями, в гости друг к другу ходим. Соответственно, за столько лет с супругами коллег тоже сложились вполне себе приятельские отношения. В прошлом году нашу фирму объединили с другой фирмой нашей же группы компаний. Мы переехали в один новый офис. Отношения между двумя коллективами складывались непросто, не всегда удавалось найти общий язык, но сейчас вроде все более-менее наладилось. И вот я замечаю, что у моего давнего коллеги, с которым у меня очень хорошие отношения всегда были (и с его женой тоже), начинают складываться не совсем формальные отношения с девушкой из новой команды. В силу своей должности, я много чего знаю, вижу, замечаю. Уточню: мой коллега женат уже 15 лет, у него четверо детей. Женился рано, чуть ли не сразу после школы. Детей очень любит. Новенькая – тоже замужем, но без детей и на 10 лет моложе. И вот как-то я себя неуютно чувствую. Очень хочется им обоим по башке стукнуть. С одной стороны, понимаю, что не мое дело, что все взрослые, сами разберутся. С другой стороны – очень не хочется проблем (а они ИМХО обязательно будут, если отношения продолжат развиваться). Что бы вы сделали? И еще, может кто знает, как в иностранных (европейских) компаниях относятся к адюльтерам на работе… Про 4-х детей - не разводка. Он очень детей любит, всех четверых хотел сам. Жена у него не работает.