Раздел: Ситуация

В блог Подписаться на Дзен!

Отвечать в конференциях и заводить новые темы может любой участник, независимо от наличия регистрации на сайте 7я.ру.

Areka

Как найти человека? Денежный вопрос.

Спасибо. Потру, пожалуй.
10.04.2017 16:33:49,

17 комментариев

От кого: Настройки

Вы не авторизованы.

Если Вы отправите сообщение анонимно, то потеряете возможность редактировать и удалить это сообщение после отправки.

E-mail:
получать ответы на E-mail
показывать ссылки на изображения в виде картинок
Можно, как вариант, поискать на профильных сайтах. И, к тому же, хотелось бы узнать, а что за работу вы предлагали соискателям? 12.04.2017 17:03:55, amira11
Так сейчас еще и толковых работников, как говорится, днем с огнем не сыщешь. Все хотят получать много, а при этом особо не напрягаться и ни за что не отвечать 14.04.2017 11:48:44, Дилема
Даже и не знаю, где вообще такую работу реально найти можно. Единственный вариант, что приходит в голову - это свой сайт создать на [[ссылка-1]], и потом уже развивать как свой полноценный проект 18.04.2017 09:35:16, amira11
Areka
Я не предлагала работу. 12.04.2017 18:01:54, Areka
Пишите на бланке предприятия официальное письмо, так мол и так, просьба вернуть ошибочно перечисленную сумму, а дальше все зависит от порядочности сотрудника. Кстати, ему еще понадобится рекомендации при устройстве на новую работу. Вообще то ответственность на том сотруднике кто табель составляет и за это зарплату получает. 10.04.2017 17:21:02, Энцелад
Secret
Мое мнение такое. Ну найдете Вы его, что дальше? Пошлет по телефону или лично. Попробовать, конечно, можно, а вдруг.

На моей практике возвращали люди ошибочно перечисленные им деньги. Но нам удавалось по телефону выловить, все-таки, человека, не с первой попытки, но удавалось. И звонили, и разговаривали не раз, человек все говорл "да, да, конечно, верну, переведу и тд", и тишина снова. Но в итоге добивали.

Но. Если человек непорядочный - то Вы никак не заставите вренуть эти деньги. В принципе, он не обязан. В суд же никто не будет подавать на него, не та сумма. Реально что можно сделать, это только подавть в налоговую сведения о неудржанному ндфл у него с этой суммы. Ему грозит уплатить налог с этой суммы (13% от 7 тыс).
10.04.2017 16:48:30, Secret
al_gol
А если его непорядочно уволили, то пусть это ему будет бонус от этой конторы:-) У нас сейчас так увольняют, даже задним числом, только чтобы денег не переплатить лишних ни рубля. 10.04.2017 17:17:22, al_gol
Areka
Нет, его "хорошо" уволили, по его желанию, и всё причитающееся выплатили... и даже больше, с моей помощью(( 10.04.2017 17:23:39, Areka
Areka
Вы правы... 10.04.2017 16:51:59, Areka
Вы его вернуть не можете заставить даже если найдете... удержать можно только по его личному заявлению... 10.04.2017 16:41:54, irina1978
Areka
:(( это я понимаю, мне бы хотя бы поговорить с ним... 10.04.2017 16:49:52, Areka
не переживайте.
Спишут эти остатки как долги.
Такие суммы для организации сумма незначительная....
10.04.2017 16:56:34, irina1978
Areka
Осадок останется(( Вот какая я "добрая фея"... 10.04.2017 17:08:39, Areka
попробуйте найти через знакомых...
На самом деле это достаточно стандартная ошибка.
Ничего страшного нет.
Я просто сама работаю с системой по расчету ЗП.
Так вот мы обычно при расчете аванса делаем проверку чтобы уволенным аванс не начислялся.
Думаю в вашей организации об этом задумаются.... а так человеческий фактор никто не отменял...
10.04.2017 17:13:27, irina1978
Areka
Я думала, что у бухов программа не пропускает платежи после увольнения сотрудника, оказывается нет. 10.04.2017 17:18:25, Areka
платежи не пропускать не может.
Уволенный человек может в течении 6 месяцев принести больничный и его обязаны оплатить.
А вот обработка на аванс для уволенных должна быть... в больших организациях без нее вообще не как...
или в торговле где огромная текучка....
Не вините себя. Ошибаются все.
10.04.2017 17:22:55, irina1978
Areka
Спасибо на добром слове. 10.04.2017 17:24:30, Areka


Материалы сайта носят информационный характер и предназначены для образовательных целей. Мнение редакции может не совпадать с мнениями авторов. Перепечатка материалов сайта запрещена. Права авторов и издателя защищены.



Рейтинг@Mail.ru
7я.ру - информационный проект по семейным вопросам: беременность и роды, воспитание детей, образование и карьера, домоводство, отдых, красота и здоровье, семейные отношения. На сайте работают тематические конференции, ведутся рейтинги детских садов и школ, ежедневно публикуются статьи и проводятся конкурсы.
18+

Если вы обнаружили на странице ошибки, неполадки, неточности, пожалуйста, сообщите нам об этом. Спасибо!